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DIRECCIN GENERAL DE CALIDAD Y EDUCACIN EN SALUD COMIT NACIONAL DE ESTMULOS A LA CALIDAD DEL DESEMPEO DEL PERSONAL DE SALUD.
PECD-02
___________________________________________________,el (la) C. _______________________________________________________ adscrito (a) a ____________________________________________, en el turno __________, con jornada contratada de______ y horario laboral de ____ a ______horas; tipo de plaza ________ ; una antigedad en la Institucin de __________ aos; RFC. ___________________; y cdigo funcional (con descripcin) de ______________________, obtiene una percepcin mensual de _____________________________. Para los efectos del presente programa, durante el periodo comprendido entre el __ de ____ y el __ de ____________ del 201__, present las siguientes incidencias: INCIDENCIAS QUE NO CONTABILIZAN COMO INASISTENCIA Vacaciones Ordinarias Vacaciones por alto y mediano riesgo Comisin Oficial (Hasta_____ das) Uno de los siguientes puntos (en caso de dos o ms se tomar el
ms largo y el resto se contabiliza como falta)
DAS
INCIDENCIAS QUE CONTABILIZAN COMO INASISTENCIA Licencia con goce de sueldo Licencia sin goce de sueldo Das econmicos Vacaciones extraordinarias Licencia matrimonial Comisin Sindical Incapacidad Mdica (se incluyen Cuidados Maternos) Faltas injustificadas Sancin por suspensin disciplinaria Pago de guardias Suspensiones Comisiones Oficiales que rebasan lo establecido Pases de salida que rebasen lo establecido Otros. (indicar concepto) TOTAL DE INCIDENCIAS COMO INASISTENCIA CONTABILIZADAS
DAS
Licencia por gravidez Hasta 90 das para cursos de capacitacin Hasta 90 das de incapacidad por laborar en reas nocivo peligrosas Hasta 90 das por accidente de trabajo Incapacidad por enfermedad epidmica TOTAL DE INCIDENCIAS QUE NO CONTABILIZAN COMO INASISTENCIA INCIDENCIAS QUE SE TOMAN COMO CRITERIOS SLO EN CASOS DE CONTROVERSIA. Retardos menores Retardos mayores Pases de Salida. (Hasta_____ horas) Hora de Lactancia y/o guardera
TOTAL DE DAS CONTABILIZADOS COMO LABORALES ANUALES. NMERO DE DAS QUE REPRESENTAN EL 5% DE LA ASISTENCIA ANUAL.
SECRETARA DE SALUD SUBSECRETARA DE INTEGRACIN Y DESARROLLO DEL SECTOR SALUD. DIRECCIN GENERAL DE CALIDAD Y EDUCACIN EN SALUD COMIT NACIONAL DE ESTMULOS A LA CALIDAD DEL DESEMPEO DEL PERSONAL DE SALUD.
PECD-02
Licencia por gravidez Hasta 90 das para cursos de capacitacin. COMPROBADOS CON LAS CONSTANCIAS CORRESPONDIENTES Hasta 90 das de incapacidad por laborar en reas nocivo peligrosas Hasta 90 das por accidente de trabajo COMPROBADO CON DICTAMEN CORRESPONDIENTE. EN CASO DE ENCONTRARSE EN TRMITE DE DICTAMEN SEALARLO Y COMPROBAR CON EL ACTA RESPECTIVA. Incapacidades por enfermedades epidmicas presentes en su rea de residencia COMPROBADOS CON LA DOCUMENTACIN CORRESPONDIENTE. TOTAL DE INCIDENCIAS QUE NO CONTABILIZAN INCIDENCIAS QUE SE TOMAN COMO CRITERIOS SLO EN CASOS DE CONTROVERSIA. Retardos menores Retardos mayores Pases de Salida. HASTA EL NMERO MXIMO DETERMINADO POR EL COMTI ESTATAL (EN HORAS) Hora de Lactancia y/o guardera ESTAS INCIDENCIAS NO PODRN ACUMULARSE PARA CONTABILIZAR COMO INASISTENCIA
INCIDENCIAS QUE CONTABILIZAN COMO INASISTENCIA Licencia con goce de sueldo Licencia sin goce de sueldo Das econmicos Vacaciones extraordinarias Licencia matrimonial Comisin Sindical Incapacidad Mdica (se incluyen Cuidados Maternos) Faltas injustificadas Sancin por suspensin disciplinaria Pago de guardias SE REFIERE A LOS CASOS EN QUE EL TRABAJADOR PAGA A UN COMPAERO POR REALIZAR SU GUARDIA, SIN QUE HAYA UNA PERMUTA DE LA MISMA. EN LOS CASOS EN QUE EL ACUERDO ENTRE LOS TRABAJADORES SEA POR TIEMPO LABORAL NO SE CONTABILIZA COMO PAGO DE GUARDIA. Suspensiones Comisiones Oficiales que rebasan lo establecido por el Comit Estatal. Pases de salida que rebasen lo establecido por el Comit Estatal, las horas debern convertirse a das de acuerdo con la jornada contratada. Otros. (indicar concepto) TOTAL DE INCIDENCIAS CONTABILIZADAS COMO INASISTENCIA (2)
TOTAL DE DAS CONTABILIZADOS COMO LABORALES ANUALES NMERO DE DAS CONTABILIZADOS COMO LABORABLES EN EL PERIODO DEL 1 DE ENERO AL 15 DE DICIEMBRE, DE ACUERDO AL TURNO NMERO DE DAS QUE REPRESENTAN EL 5% DE ASISTENCIA ANUAL NMERO DE DAS LABORABLES MULTIPLICADO POR .05 SIN DECIMALES