EVIDENCIA U2 Qu relacin identifiqu entre los temas vistos y la unidad 1?

Que el comportamiento de una organizacin influye en el comportamiento individual de sus miembros ya sean sus asociados, los directores y el personal operativo que no tiene puestos de confianza, de la organizacin y la manera de manejar y establecer sus polticas y sus planes, objetivos y visiones de trabajo se desprender el desempeo de sus trabajadores, en eso se relacionan las dos unidades, para que una organizacin sea eficiente debe tener una buena organizacin en lo general que abarque sus polticas y procesos de realizar el trabajo como ya lo he mencionado, y al igual de ah se desprender el comportamiento de cada individuo dentro de la organizacin en el desempeo de sus labores, tomando en cuenta para que se desempeen al 100% el rea donde cada persona ser apta para desempear el trabajo que se le asigne, esto en base a su edad, genero, estado civil, etc.

Qu aportan los contenidos para enriquecer los conocimientos y aprendizajes como colaborador y persona? Te dan una visin de liderazgo ya que as podrs iniciar en ese camino del liderazgo a los miembros de tu equipo y as sucesivamente hasta formar una empresa de lderes que conozcan sus alcances y mejoren da con da su desempeo, coordinando y llevando el proceso del trabajo con un rendimiento que sea eficaz y competitivo, para as poder crecer como empresa y ser mejores cada da.

De los temas hasta ahorita vistos Cules consideras los ms significativos? La organizacin en la empresa, ya que es el punto clave para poder iniciar con un equipo de trabajo que desempee sus labores diarias proactivamente en el rea donde estn asignados. Tambin es significativo que hay que tomar en cuenta las caractersticas de cada persona en lo individual para que as puedan desempearse en un puesto acorde a sus actitudes y caractersticas, para que as estn en un puesto que sea acorde a ellos y se desempeen en un 100% dentro de su rea de trabajo.

EMPS