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en primer lugar, porque es un negocio familiar, en el buen sentido del trmino, y ha sabido transmitir esa familiaridad de cara a los consumidores. Su compromiso con un conjunto de valores ticos la humaniza ante estos. Segundo, no pierde la juventud, aunque pasen los aos. Tercero, siempre est dispuesta a aprender, no se duerme en sus laureles ni da pie al conformismo. Cuarto, la adaptacin al cambio no es una virtud de uso ocasional sino, ms bien, una actitud permanente. Quinto, est orgullosa de ser peruana. Entiende al Per como lo que es: una exquisita mezcla de cosas extraordinarias. Sexto, no discrimina ni pierde la humildad. Sabe que los peruanos no somos afortunados por tener sus productos, sino que ella es afortunada por estar en nuestras elecciones. Stimo, sabe dnde est el corazn de su xito: en sus trabajadores, indudablemente. Cultiva sus talentos, los atesora y retribuye como es debido. Octavo, las jerarquas tienen una funcin organizacional, pero no categorizan a las personas. La empata es el pegamento que las cohesiona y las hace salir adelante.