Penilaian Angka Kredit dengan sistem paket

menggunakan instrumen Penilaian Kinerja Guru (PKG)

Berdasarkan Permendiknas nomor: 35 tahun 2010
adalah sbb:

Penilaian Kinerja Guru (PKG) Sub unsur pembelajaran memiliki nilai terendah 14(=14x1)
sedangkan nilai tertingginya adalah 56 (=14x4)
Rumus PKG Guru sub unsur pembelajaran adalah : NK =NPKG/56 x 100
Penilaian Kinerja Guru (PKG) Sub unsur pembimbingan memiliki nilai terendah 17 (=17x1)
sedangkan nilai tertingginya adalah 68 (17x4)
Rumus PKG Guru Sub unsur pembimbingan adakah : NK = NPKG/68 x 100

Nilai dari PKG tersebut dikonversikan kedalam skala nilai menurut Peraturan
Kementerian Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi nomor 16
tahun 2009
sebagai berikut :
Nilai 91 sampai dengan 100 disebut amat baik dikalikan hasil perolehan kinerja 125%
Nilai 76 sampai dengan 90 disebut baik dikalikan hasil perolehan kinerja 100%
Nilai 61 sampai dengan 75 disebut cukup dikalikan hasil perolehan kinerja 75%
Nilai 51 sampai dengan 60 disebut sedangdikalikan hasil perolehan kinerja 50%.

Penilaian Kinerja Guru (PKG) yang mendapat tugas tambahan sebagai Kepala
Sekolah
memiliki nilai paling rendah 6 (=6x1) sedangkan nilai tertinggi
adalah 24 (=4x6) dengan angka
kredit 75% dari angka kredit pertahun.

Penilaian Kinerja Guru (PKG) yang mendapat tugas tambahan sebagai wakil
Kepala Sekolah
memiliki nilai paling rendah 5 (=5x1) sedangkan nilai tertinggi
adalah 20 (=5x4) dengan angka kredit 50% dari angka kredit pertahun.
Penilaian Kinerja Guru (PKG) yang mendapat tugas tambahan sebagai Kepala
Perpustakaan memiliki nilai paling rendah 10 (=10x1) sedangkan nilai tertinggi
adalah 40 (=10x4) dengan angka kredit 50% dari angka kredit pertahun.
Penilaian kinerja Guru (PKG) yang mendapat tugas tambahan sebagai Ketua
program keahlian memiliki nilai paling rendah 8 (=8x1) sedangkan nilai tertinggi
adalah 32(=8x4) dengan angka kredit 50% dari angka kredit pertahun.
Penilaian kinerja Guru (PKG) yang mendapat tugas tambahan sebagai Kepala
Laboratorium/bengkel sekolah memiliki nilai terendah 7 (=7x1) sedangkan nilai
tertinggi adalah 28 (=7x4) dengan angka kredit 50% dari angka kredit pertahun.

 Untuk menentukan nilai kinerja guru yang mendapat tugas tambahan tersebut diatas
digunakan rumus sbb:
NK = TN x 100
NRT
Keterangan : NK
= Nilai Kinerja
TN = Jml Nilai rata-rata untuk semua kompetensi yg dinilai untuk tugas
tambahan tsb
NRT = Nilai Kinerja Tertinggi
Untuk kepala sekolah konversi nilai ke skala 0-100 dilakukan menggunakan rumus sbb:
NKKS

NKKS (skala 100)

NIPKKS

= NIPKKS x 100

24
= Nilai Kinerja Kepala Sekolah dalam skala 0-100 sesuai
Permen Neg PAN dan RB Nomor: 16 tahun 2009.
= Nilai Instrumen Penilaian Kinerja Kepala Sekolah /Madrasah

Contoh: 1
Penyusunan dan Penilaian SKP untuk Guru Mata Pelajaran
Seorang Guru mata pelajaran bahasa indonesia bernama Budi yantoro,S.Pd
jabatan guru Pertama golongan ruang Penata Muda III/a pada SMP Negeri
jakarta yang bersangkutan mengajar paling sedikit 24 jam perminggu dan
ditargetkan pada akhir Desember tahun 2013 memperoleh hasil Penilian
Kinerja Guru dari kepala sekolah sebesar 50 dengan demikian maka langkahlangkah penghitungan angka kreditnya adalah sebagai berikut:

Konversi hasil penilaian kinerja ke skala nilai Perme Neg PAN dan RB
nomor: 16
tahun 2009 adalah : 50/56x100 =89
Nilai 89 berada dalam rentang 76 sampai dengan 90 dan disebut baik
Angka Kredit yang diperoleh sdr. Budi yantoro ,S.Pd untuk sub unsur
pembelajaran pada tahun 2013 dengan rumus sebagai berikut :
AK = (AKK-AKPB-AKP) x (JM/JWM) x NPK
4
AK= { (50-3-5) x (24/24) x 100% }= 10,5
4
Dengan demikian maka penuangannya kedalam Formulir SKP adalah sbb:

FORMULIR SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL
NO

I. PEJABAT PENILAI

NO

II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI

Nama

Sri Handayani,S.Pd.M.Pd

Nama

Budi yantoro S.Pd

NIP

196305221992012001

NIP

196803051999042001

Pangkat/Gol.Ruang

Pembina/ IV/a

Pangkat/Gol.Ruang

Penata Muda IIIa

Jabatan

Guru Madya

Jabatan

Guru Pertama

Unit Kerja

SMP Negeri Jakarta

Unit Kerja

SMP Negeri Jakarta

TARGET

NO

III. KEGIATAN TUGAS JABATAN

ANGKA
KREDIT

Melaksanakan proses pembelajaran

10,5

Mengikuti Diklat fungsional lamanya antara 181 s/d 480

jam

Menjadi anggota kegiatan kepramukaan sebagai

pengurus aktif

Menjadi anggota arganisasi profesi sebagi pengurus

aktif

Sebagaii pengawas ujian penilaian dan evaluasi

terhadap proses dan hasil belajar tk sekolah

0,08

KUANT/
OUTPUT

KUAL/
MUTU

WAKTU

100

12 Bln

1 sertipikat

100

2 Bln

1 SK

100

12 bln

1 SK

100

12 bln

1 SK

100

12 bln

8 laporan

BIAYA
-

Jakarta, 4 Januari 2013

Pejabat Penilai

Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai

( Sri Handayani ,S.Pd.M.Pd)

(Budi yantoro ,S.Pd)

NIP. 196305221992012001

NIP. 196803051999042001

PENILAIAN SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka waktu penilaian 5 Januari s/d 31 Desember 2013

TARGET
NO

I. Kegiatan Tugas Jabatan

AK

REALISASI

Kuant/
output

Kual/
Mutu

Waktu

Bia
ya

10,5

8 lap

100

12 bln

1 srtkt

100

1 SK

0,08

AK

PENGHITUNGAN

NILAI
CAPAIAN
SKP

13

14

261,00

87,00

Kuant/
output

Kual/
Mutu

Waktu

Biaya

10

11

12

10,5

8 lap

85

12bln

2 bln

1 sertif

80

2 bln

256,00

85,33

100

12 bln

1 SK

80

12bln

256,00

85,33

1 SK

100

12 bln

1 SK

85

12 bln

261,00

87,00

1 SK

100

12 bln

0,08

1 SK

80

12 bln

256,00

85,33

Melaksanakan proses pembelajaran

Mengikuti Diklat fungsional lamanya

antara 181 s/d 480 jam

Menjadi anggota kegiatan kepramukaan

sebagai pengurus aktif

Menjadi anggota arganisasi profesi sebagi

pengurus aktif

Sebagaii pengawas ujian penilaian dan

evaluasi terhadap proses dan hasil belajar
tk sekolah
II. Tugas Tambahan
Penunjang :

a. Tugas Tambahan

dan

Kreativitas/

Unsur

429.99

b. Kreativitas
JUMLAH

NILAI CAPAIAN SKP

(429.99 : 5) =

86,00
(Baik)

Jakarta, 31 Desember 2013

Pejabat Penilai
(. Sri Handayani.S.Pd.M.Pd)
NIP. 196305221992012001

Contoh: 2
Penyusunan dan Penilaian SKP untuk Guru Bimbingan dan konseling
Seorang PNS bernama Rahayu,S.Pd adalah sebagai guru Bimbingan dan Konseling (BK)
pada MTs Negeri Jakarta dengan jabatan Guru Muda pangkat Penata golongan ruang
III/c yang bersangkutan membimbing siswa sebanyak 150 orang siswa per tahun dan
ditargetkan pada akhir Desember tahun 2013 memperoleh hasil Penilaian Kinerja Guru
dari Kepala Sekolah sebesar 52 dengan demikian maka langkah-langkah penghitungan
angka kreditnya adalah sebagai berikut :
Konversi hasil penilaian kinerja ke dalam skala nilai Perme Neg PAN dan RB nomor 16
tahun 2009 adalah sbb : 52/68 x 100 = 76,5.
Nilai 76,5 berada dalam rentang 76 sampai dengan 90 dan disebut baik.
Angka kredit yang diperoleh saudara Rahayu,S.Pd untuk sub unsur pembimbingan
pada akhir tahun 2013 adalah sbb:
AK= (AKK-AKPB-AKP) x (JM/JWM) x NPK
4
AK= {(100-3-6-10) x (150/150)x100% }= 20,25.
4
Dengan demikian maka penuangannya kedalam formulir SKP adalah sbb:

FORMULIR SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL
NO

I. PEJABAT PENILAI

NO

II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI

Nama

Sumartoyo,S.Pd.M.Pd

Nama

R ahayu, S.Pd

NIP

196305221992012001

NIP

196803051999042001

Pangkat/Gol.Ruang

Pembina Tingkat I IV/b

Pangkat/Gol.Ruang

Penata IIIc

Jabatan

Guru Madya

Jabatan

Guru Muda

Unit Kerja

MTs Negeri Jakarta

Unit Kerja

MTs Negeri Jakarta

TARGET

NO

III. KEGIATAN TUGAS JABATAN

ANGKA
KREDIT

Melaksanakan proses Bimbingan

20,5

Mengikuti Diklat fungsional lamanya antara 181 s/d 480

jam

Menjadi anggota kegiatan kepramukaaan sebagai

pengurus aktif

Menjadi anggota arganisasi profesi sebagi pengurus

aktif

Sebagaii pengawas ujian penilaian dan evaluasi

terhadap proses dan hasil belajar tk sekolah

0,08

KUANT/
OUTPUT

KUAL/
MUTU

WAKTU

100

12 Bln

1 sertipikat

100

2 Bln

1 SK

100

12

1 SK

100

12

1 SK

100

12

2 laporan

BIAYA
-

Jakarta, 4 Januari 2013

Pejabat Penilai

Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai

( Sumartoyo ,S.Pd.M.Pd)

(Rahayu ,S.Pd)

NIP. 196305221992012001

NIP. 196803051999042001

PENILAIAN SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka waktu penilaian 5 Januari s/d 31 Desember 2013

TARGET
NO

I. Kegiatan Tugas Jabatan

AK

REALISASI

Kuant/
output

Kual/
Mutu

Waktu

Bia
ya

20,5

2 lap

100

12 bln

1 srtkt

100

1 SK

0,08

AK

PENGHITUNGAN

NILAI
CAPAIAN
SKP

13

14

266,00

88,67

Kuant/
output

Kual/
Mutu

Waktu

Biaya

10

11

12

20,5

2 lap

90

12bln

2 bln

1 sertif

90

2 bln

266,00

88,67

100

12 bln

1 SK

89

12bln

265,00

88,33

1 SK

100

12 bln

1 SK

90

12bln

266,00

88,67

1 SK

100

12 bln

0,08

1 SK

80

12bln

256,00

85,33

Melaksanakan proses Bimbingan

Mengikuti Diklat fungsional lamanya

antara 181 s/d 480 jam

Menjadi anggota kegiatan kepramukaan

sebagai pengurus aktif

Menjadi anggota arganisasi profesi sebagi

pengurus aktif

Sebagaii pengawas ujian penilaian dan

evaluasi terhadap proses dan hasil belajar
tk sekolah
II. Tugas Tambahan
Penunjang :

a. Tugas Tambahan

dan

Kreativitas/

Unsur

439.67

b. Kreativitas
JUMLAH

NILAI CAPAIAN SKP

(439,67 : 5) =

87,93
(Baik)

Jakarta, 31 Desember 2013

Pejabat Penilai
(. Sri Handayani.S.Pd.M.Pd)
NIP. 196305221992012001

Contoh: 3
Penyusunan dan Penilaian SKP untuk Kepala Sekolah
Seorang PNS bernama Maskuntoro ,S.Pd.M.Pd adalah sebagai Guru Madya
pangkat Pembina golongan ruang IV/a mengajar mata pelajaran Fisika dan diberi
tugas tambahan sebagai kepala sekolah pada SMA Negeri jakarta, ybs mengajar
paling sedikit 6 jam per minggu dan ditargetkan pada akhir Desember tahun 2013
memperoleh Penilaian Kinerja Guru sebesar 50 dan sebagai kepala sekolah
memperoleh nilai rata-rata sebesar 20 dengan demikian maka langkah-langkah
penghitungan angka kreditnya adalah sebagai berikut :
Perhitungan angka kredit subunsur pembelajaran :
Konversi hasil penilaian kinerja tugas subunsur pembelajaran bagi
Maskuntoro,S.Pd.M.Pd ke skala nilai Permen Neg PAN dan RB nomor 16 tahun
2009 adalah : 50/56x100 = 89,28 nilai PKG Subunsur pembelajaran 89,28
masuk dalam rentang 76 90 dengan kategori Baik (100%)
Angka kredit per tahun subunsur pembelajaran yang diperoleh saudara
Maskuntoro,S.Pd. M.Pd adalah:
Angka kredit pertahun =(AKK-AKPKB-AKP)x(JM/JWM)xNPK
4
=({150-(4+12)-15}x 6/6x 100%) =29,75
4

Perhitungan angka kredit subunsur tugas tambahan sebagai

Kepala Sekolah adalah sbb :
Konversi hasil penilaian kinerja tugas tambahan sebagai Kepala Sekolah
Maskuntoro,S.Pd.M.Pd ke skala Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan
Reformasi Birokrasi Nomor 16 tahun 2009 adalah : 20/24 x 100 =83,33 nilai tersebut masuk
dalam rentang 76 90 dengan kategori Baik (100%).
Angka kredit per tahun subunsur tugas tambahan sebagai Kepala Sekolah yang diperoleh
Masmartono.S.Pd.M.Pd adalah sbb:
Angka kredit satu tahun = (AKK-AKPKB-AKP) x NPK
4
= {150 (4+12) 15} x 100% = 29,75
4
Total angka kredit yang diperoleh Masmartono,S.P.d.M.Pd untuk tahun 2013 sebagai guru
yang mendapat tugas tambahan sebagai Kepala Sekolah adalah = 25% (29,75) + 75% (29,75) =
7,44+22,31 =29,75.
Dengan demikiam maka Penuangannya ke dalam formulir SKP adalah sbb:

FORMULIR SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL
NO

I. PEJABAT PENILAI

NO

II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI

Nama

Drs. Jamaludin .MM

Nama

Maskuntono, S.Pd.M.Pd

NIP

196305221992012001

NIP

196803051999042001

Pangkat/Gol.Ruang

Pembina Tingkat I IV/b

Pangkat/Gol.Ruang

Pembina IV a

Jabatan

Kepala Bidang Pendidikan

Jabatan

Guru Madya

Unit Kerja

Dinas pendidikan

Unit Kerja

SMA Negeri Jakarta

TARGET

NO

III. KEGIATAN TUGAS JABATAN

ANGKA
KREDIT

KUANT/
OUTPUT

KUAL/
MUTU

WAKTU

100

12 Bln

BIAYA

Melaksanakan proses pembelajaran

7,44

2 laporan

Menjadi Kepala Sekolah

22,31

1 laporan

100

12 Bln

Mengikuti Diklat fungsional lamanya antara 81-180 jam

1 serifikat

100

2 Bln

Membuat karya tulis berupa laporan hasil penelitian

pada bidang pendidikan disekolahnya diterbitkan tingkat
nasional yg terakreditasi

3
1 jurnal

100

12 Bln

1 SK

100

12 Bln

10 DUPAK

100

3 Bln

Sebagaii pengawas ujian penilaian dan evaluasi

terhadap proses dan hasil belajar tk sekolah

0,08

Menjadi tim penilai angka kredit per DUPAK (0,04)

0,4

Jakarta, 4 Januari 2013

Pejabat Penilai

Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai

( Drs.Jamaludin,MM)

(Maskuntono ,S.Pd,M.Pd)

NIP. 196305221992012001

NIP. 196803051999042001

12

PENILAIAN SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka waktu penilaian 5 Januari s/d 31 Desember 2013

NO

I. Kegiatan Tugas Jabatan

AK

Kual/
Mutu

Waktu

Bia
ya

7,44

2 lap

100

12 bln

22,31

1 lap

100

1 srft

Sebagaii pengawas ujian penilaian

dan evaluasi terhadap proses dan
hasil belajar tk sekolah
MenjadiTim penilai angka kredit per
DUPAK(0,04)

Menjadi kepala sekolah

Mengikuti diklat fungsional lamanya antara

81-190 jam

Membuat karya tulis berupa

laporan hasil penelitian pada bidang
pendidikan disekolahnya diterbitkan
tingkat nasional yg terakreditasi

AK

PENGHITUNGAN

NILAI
CAPAIAN
SKP

13

14

266,00

88,67

Kuant/
output

Kual/
Mutu

Waktu

Biaya

10

11

12

7,44

2 lap

90

12bln

12 bln

22,3
1

1 lap

90

12 bln

266,00

88,67

100

2 bln

1 SK

89

12bln

265,00

88,33

1
jurnal

100

12 bln

1 SK

90

12bln

266,00

88,67

0,08

1 SK

100

12 bln

0,08

1 SK

80

12bln

256,00

85,33

0,4

10
Dupak

100

3 bln

0,4

10
Dupak

90

3 Bln

266,00

88,67

Melaksanakan proses pembelajaran

REALISASI

Kuant/
output

TARGET

II. Tugas Tambahan

Penunjang :

a. Tugas Tambahan

dan

Kreativitas/

Unsur

531,34

b. Kreativitas

JUMLAH

NILAI CAPAIAN SKP

88,56

(531,34 : 6) =

(Baik)

Jakarta, 31 Desember 2013

Pejabat Penilai
(. Drs.Jamalidin.MM)
NIP. 196305221992012001

13

Contoh : 4
Penyususnan dan penilaian SKP untuk Wakil Kepala Sekolah/Madrasah
Seorang PNS bernama Dra.Roesmiyati, Jabatan Guru Muda pangkat golongan ruang III/d mengajar
mata pelajaran Fisika ,12 jam tatap muka per minggu. Ybs selain mengajar juga diberi tugas
tambahan sebagai wakil kepala sekolah.penilaian kinerja guru Ybs pada akhir Desember 2013
ditargetkan mendapat nilai 49 dan sebagai wakil kepala sekolah mendapat nilai rata- rata 18 dengan
demikian maka langkah-langkah perhitungan angka kreditnya adalah sebagai berikut.
Perhitungan angka kredit subunsur pembelajaran adalah sbb:
a)Konversi hasil penilaian kinerja subunsur pembelajaran bagi Dra.Roesmiyati ke skala nilai
Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi nomor 16
tahun 2009 adalah : 49/56 x 100 = 87,5.
b)Nilai kinerja Dra.Roesmiyati untuk subunsur pembelajaran kemudian dikategorikan ke dalam
sebutan Baik (100%) sebagaimana diatur dalam PerMen Neg PAN dan RB nomor 16 tahun 2009
bahwa nilai PK Guru subunsur pembelajaran 87,5 masuk dalam rentang 76-90 kategori
Baik(100%).
c)Angka kredit per tahun subunsur pembelajaran yang diperoleh saudari Dra. Roesmiyati adalah :
Angka kredit satu tahun =(AKK-AKPKB-AKP)x(JM/JWM)xNPK
4
Angka kredit satu tahun =({100-(4+8)-10} x12/12x 100%) = 19,5
4

Perhitungan angka kredit subunsur tugas tambahan sebagai Wakil Kepala Sekolah
adalah sbb:
a) Konversi hasil penilaian kinerja subunsur tugas tambahan, Dra. Roesmiyati sebagai wakil
kepala sekolah ke skala nilai Pen Men Neg PAN dan RB Nomor 16 tahun 2009 adalah : 18/20 x
100 = 90 .
b) Nilai kinerja saudari Dra. Roesmiyati untuk subunsur tugas tambahan sebagai wakil kepala
sekolah sebagaimana diatur dalam Per Men Neg PAN dan RB Nomor 16 tahun 2009 . Nilai PK
Guru yang mendapat tugas tambahan sebagai wakil kepala sekolah 90 masuk dalam rentang
76-90 dengan kategori Baik (100%).
c) Angka kredit per tahun subunsur tugas tambahan sebagai wakil kepala sekolah yang
diperoleh Dra. Roesmiyati adalah :
Angka kredit satu tahun = (AKK-AKPKB-AKP) x NPK
4
Angka kredit satu tahun ={100-(4+8)-10} x 100% = 19,5
4
d) Total angka kredit yang diperoleh Dra. Roesmiyati untuk tahun 2013 sebagai guru yang
mendapat tugas tambahan sebagai wakil kepala sekolah adalah = 50%(19,5) + 50%(19,5) =
9,75 + 9,75 = 19,5
Dengan demkian maka penuangannya kedalam formulir SKP adalah sbb :

FORMULIR SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL
NO

I. PEJABAT PENILAI

NO

II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI

Nama

Joko Sulistiyo.S.Pd.M.Pd

Nama

Dra.Roesmiyati

NIP

196305221992012001

NIP

196803051999042001

Pangkat/Gol.Ruang

Pembina Tingkat I IV/b

Pangkat/Gol.Ruang

Penata Tk I IIId

Jabatan

Guru Madya

Jabatan

Guru Muda

Unit Kerja

SMP Negeri Jakarta

Unit Kerja

SMP Negeri Jakarta

TARGET

NO

III. KEGIATAN TUGAS JABATAN

ANGKA
KREDIT

KUANT/
OUTPUT

KUAL/
MUTU

WAKTU

100

12 Bln

BIAYA

Melaksanakan proses pembelajaran

9,75

2 laporan

Menjadi Wakil Kepala Sekolah

9,75

1 laporan

100

12 Bln

Mengikuti Diklat fungsional lamanya antara 81-180 jam

1 serifikat

100

2 Bln

Membuat karya tulis berupa laporan hasil penelitian

pada bidang pendidikan disekolahnya ,diseminarkan
disekolahnya, disimpan diperpustakaan

4
1 laporan

100

12 Bln

1 SK

100

12 Bln

10 DUPAK

100

3 Bln

Sebagaii pengawas ujian penilaian dan evaluasi

terhadap proses dan hasil belajar tk sekolah

0,08

Menjadi tim penilai angka kredit per DUPAK (0,04)

0,4

Jakarta, 4 Januari 2013

Pejabat Penilai

Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai

( Joko Sulistiyo. S.Pd.M.Pd)

(Dra.Roesmiyti)

NIP. 196305221992012001

NIP. 196803051999042001

16

PENILAIAN SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka waktu penilaian 5 Januari s/d 31 Desember 2013

TARGET
NO

I. Kegiatan Tugas Jabatan

AK

Kual/
Mutu

Waktu

Bia
ya

9,75

2 lap

100

12 bln

9,75

1 lap

100

1 sertk

PENGHITUNGAN

NILAI
CAPAIAN
SKP

13

14

266,00

88,67

Kuant/
output

Kual/
Mutu

Waktu

Biaya

10

11

12

9,75

2 lap

90

12bln

2 bln

9,75

1 lap

90

2 bln

266,00

88,67

100

12 bln

1 sertk

89

12bln

265,00

88,33

1 lap

100

12 bln

1 lap

90

12bln

266,00

88,67

0,08

1 SK

100

12 bln

0,08

1 SK

80

12 blln

256,00

85,33

0,4

10
Dupak

100

3 bln

0,4

10
Dupak

90

3 bln

266,00

88,67

Menjadi wakil kepala sekolah

Mengikuti Diklat fungsional lamanya

antara 81 -180 jam

Membuat karya tulis berupa laporan hasil

penelitian pada bidang pendidikan disekolahnya
,diseminarkan disekolahnya, disimpan
diperpustakaan

Kuant/
output

AK

Melaksanakan proses pembelajaran

REALISASI

Sebagaii pengawas ujian penilaian dan

evaluasi terhadap proses dan hasil belajar
tk sekolah

Menjadi Tim penilai angka kredit per

DUPAK(0,04)

II. Tugas Tambahan

Penunjang :

a. Tugas Tambahan

dan

Kreativitas/

Unsur

531,34

b. Kreativitas
JUMLAH

NILAI CAPAIAN SKP

(531,34 : 6) =

88,56
(Baik)

Jakarta, 31 Desember 2013

Pejabat Penilai
(. Drs.Jamalidin.MM)
NIP. 196305221992012001

17

Contoh : 5
Penyusunan dan Penilaian Kepala Perpustakaan Sekolah /Madrasah
Seorang PNS bernama Nina Atmina ,S.Pd ,jabatan Guru Muda pangkat golongan ruang III/d
mengajar mata pelajaran Bahasa Indonesia pada SMP Negeri Jakarta dan diberi tugas tambahan
sebagai kepala perpustakaan.Ybs ditargetkan pada akhir Desember 2013 memperoleh Penilaian
Kinerja Guru(PKG) = 48 dan sebagai kepala perpustakaan sekolah memperoleh nilai rata-rata =30
dengan demikian maka langkah-langkah penghitungan angka kreditnya adalah sebagai berikut :
Perhitungan angka kredit subunsur pembelajaran :
a)Konversi hasil penilaian kinerja subunsur pembelajaran saudari Nina Atmina,S.Pd ke skala nilai
Per Men Neg PAN dan RB Nomor 16 tahun 2009 adalah: 48/56 x 100 = 85,71.
b)Nilai Kinerja Saudari Nina Atmina .S.Pd untuk subunsur pembelajaran , kemudian dikategorikan
ke dalam Nilai PK Guru Sub unsur pembelajaran 85,71 masuk dalam rentang 76-90 kategori
Baik(100%)
c)Angka kredit per tahun subunsur pembelajaran yang diperoleh saudari Nina Atmina,S.Pd adalah
sebagai berikut:
Angka kredit per tahun = (AKK-AKPKB-AKP)x(JM/JWM)xNPK
4
Angka kredit per tahun = ({100-(4+8)-10} x 12/12x 100%) = 19,5
4

Perhitunguan angka kredit subunsur tugas tambahan sebagai Kepala Perpustakaan

adalah sebagai berikut :
a)Konversi hasil penilaian kinerja subunsur tugas tambahan sebagai kepala perpustakaan bagi
saudari Nina Atmina,S.Pd ke skala nilai Per Men Neg PAN dan RB Nomor : 16 Tahun 2009 adalah
:30/40 x 100 = 75.
b)Nilai kinerja saudari Nina Atmina.S.Pd untuk subunsur tugas tambahan sebagai kepala
perpustakaan, kemudian dikategorikan ke dalam Per Men Neg PAN dan RB Nomor 16 Tahun
2009 .Nilai PK Guru subunsur tugas tambahan sebagai kepala perpustakaan 75 masuk dalam
rentang 61-75 dengan kategori cukup(75%).
c)Angka kredit per tahun subunsur tugas tambahan sebagai kepala perpustakaan yang
diperoleh saudari Nina Atmina .S.Pd adalah sbb:
Angka kredit satu tahun = (AKK-AKPKB-AKP)xNPK
4
Angka kredit satu tahun = {100-(4+8)-10}x 75% = 14,63
4
d)Total angka kredit yang diperoleh saudari Nina Atmina.S.Pd sebagai guru yang mendapat
tugas tambahan sebagai kepala perpustakaan adalah =50%(19,5)+50%(14,63)= 9,75+7,32 =
17,07.
Dengan demikian maka penuangannya kedalam formulir SKP adalah sbb:

FORMULIR SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL
NO

I. PEJABAT PENILAI

NO

II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI

Nama

Sudarman.S.Pd.M.Pd

Nama

Nina Atmina.S.Pd

NIP

196305221992012001

NIP

196803051999042001

Pangkat/Gol.Ruang

Pembina IV/a

Pangkat/Gol.Ruang

Penata Tk I IIId

Jabatan

Guru Madya

Jabatan

Guru Muda

Unit Kerja

SMP Negeri Jakarta

Unit Kerja

SMP Negeri Jakarta

TARGET

NO

III. KEGIATAN TUGAS JABATAN

ANGKA
KREDIT

KUANT/
OUTPUT

KUAL/
MUTU

WAKTU

100

12 Bln

BIAYA

Melaksanakan proses pembelajaran

9,75

2 laporan

Menjadi Kepala perpustakaanSekolah

7,32

1 laporan

100

12 Bln

Mengikuti Diklat fungsional lamanya antara 81-180 jam

1 serifikat

100

2 Bln

Membuat karya tulis berupa laporan hasil penelitian

pada bidang pendidikan disekolahnya ,diseminarkan
disekolahnya, disimpan diperpustakaan

4
1 laporan

100

12 Bln

1 SK

100

12 Bln

Sebagai pengawas ujian penilaian dan evaluasi

terhadap proses dan hasil belajar tk sekolah

0,08

Jakarta, 4 Januari 2013

Pejabat Penilai

Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai

( Sudarman. S.Pd.M.Pd)

(Nina Atmina.S.Pd)

NIP. 196305221992012001

NIP. 196803051999042001

20

PENILAIAN SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka waktu penilaian 5 Januari s/d 31 Desember 2013

TARGET
NO

I. Kegiatan Tugas Jabatan

AK

REALISASI

Kuant/
output

Kual/
Mutu

Waktu

Bia
ya

9,75

2 lap

100

12 bln

9,75

1 srtkt

100

1 SK

0,08

AK

PENGHITUNGAN

NILAI
CAPAIAN
SKP

13

14

266,00

88,67

Kuant/
output

Kual/
Mutu

Waktu

Biaya

10

11

12

9,75

2 lap

90

12bln

2 bln

9,75

1 sertif

90

2 bln

266,00

88,67

100

12 bln

1 SK

89

12bln

265,00

88,33

1 SK

100

12 bln

1 SK

90

12bln

266,00

88,67

1 SK

100

12 bln

0,08

1 SK

80

12 blln

256,00

85,33

Melaksanakan proses pembelajaran

Mengikuti Diklat fungsional lamanya

antara 181 s/d 480 jam

Menjadi anggota kegiatan kepramukaan

sebagai pengurus aktif

Menjadi anggota arganisasi profesi sebagi

pengurus aktif

Sebagaii pengawas ujian penilaian dan

evaluasi terhadap proses dan hasil belajar
tk sekolah
II. Tugas Tambahan
Penunjang :

a. Tugas Tambahan

dan

Kreativitas/

Unsur

531,34

b. Kreativitas
JUMLAH

NILAI CAPAIAN SKP

(531,34 : 6) =

88,56
(Baik)

Jakarta, 31 Desember 2013

Pejabat Penilai
(. Drs.Jamalidin.MM)
NIP. 196305221992012001

21

Contoh : 6
Penyusunan dan penilaian SKP bagi Guru yang mendapat tugas tambahan sebagai Ketua Program Keahlian
Sekolah/Madrasah.
Seorang PNS bernama Rahmat Hidayat.S.Pd jabatan Guru Muda pangkat golongan ruang III/d mengajar mata
pelajaran Bahasa Indonesia,ybs mengajar paling sedikit 12 jam per minggu dan ditargetkan pada akhir Desember
memperoleh Penilaian Kinerja Guru = 46. ybs diberi tugas tambahan sebagai ketua program keahlian sekolah
dan ditargetkan mendapat nilai rata-rata 28 dengan demikian maka langkah-langkah perhitungan angka
kreditnya adalah sebagai berikut:
Perhitungan angka kredit subunsur pembelajaran :
a)Konversi hasil penilaian kinerja subunsur pembelajaran saudara Rahmat Hidayat.S.Pd ke skala nilai Per Men
PAN dan RB Nomor: 16 Tahun 2009 adalah 46/56x100=82,14.
b)Nilai kinerja saudara Rahmat Hidayat.S.Pd untuk subunsur pembelajaran kemudian dikategorikan kedalam Per
Men PAN dan RB Nomor:16 Tahun 2009. Nilai PK Guru subunsur pembelajaran 82,14 masuk dalam rentang 76-90
kategori Baik(100%)
c)Angka kredit per tahun subunsur pembelajaran yang diperoleh saudara Rahmat Hidayat.S.Pd adalah sebagai
berikut:
Angka Kredit per tahun = (AKK-AKPKB-AKP)x(JM/JWM)xNPK
4
Angka kredit per tahun =({100-(4+8)-10} x 12/12x100%)= 19,5
4

Perhitungan angka kredit subunsur tugas tambahan sebagai Ketua Program Keahlian
adalah sbb:
a)Konversi hasil penilaian kinerja subunsur tugas tambahan sebagai ketua program
keahlian bagi saudara Rahmat Hidayat.S.Pd ke skala nilai Per Men PAN dan RB Nomor 16
Tahun 2009 adalah: 28/32 x 100 = 87,5.
b)Nilai Kinerja saudara Rahmat Hidayat,S.Pd untuk subunsur tugas tambahan sebagai
ketua program keahlian 87,5 masuk dalam rentang 76-90 dengan kategori Baik (100%)
c)Angka kredit per tahun subunsur tugas tambahan sebagai ketua program keahlian
yang diperoleh saudara Rahmat Hidayat.S.Pd adalah :
Angka kredit satu tahun =(AKK-AKPKB-AKP)xNPK
4
Angka kredit satu tahun = {100-(4+8)-10}x 100% = 19,5
4
d)
Total angka kredit yang diperoleh saudara Rahmat Hidayat.S.Pd untuk tahun
2013 sebagai guru yang mendapat tugas tambahan sebagai ketua program keahlian
adalah = 50%(19,5) + 50% (19,5) = 9,75 + 9,75 = 19,5.

FORMULIR SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL
NO
ot

I. PEJABAT PENILAI

NO

II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI

Nama

Subaryadi.S.Pd.M.Pd

Nama

Rahmat Hidayat.S.Pd

NIP

196305221992012001

NIP

196803051999042001

Pangkat/Gol.Ruang

Pembina IV/a

Pangkat/Gol.Ruang

Penata Tk I IIId

Jabatan

Guru Madya

Jabatan

Guru Muda

Unit Kerja

SMP Negeri Jakarta

Unit Kerja

SMP Negeri Jakarta

TARGET

NO

III. KEGIATAN TUGAS JABATAN

ANGKA
KREDIT

KUANT/
OUTPUT

KUAL/
MUTU

WAKTU

100

12 Bln

BIAYA

Melaksanakan proses pembelajaran

9,75

2 laporan

Menjadi Ketua program keahlian

9,75

1 laporan

100

12 Bln

Mengikuti Diklat fungsional lamanya antara 81-180 jam

1 serifikat

100

2 Bln

Membuat karya tulis berupa laporan hasil penelitian

pada bidang pendidikan disekolahnya ,diseminarkan
disekolahnya, disimpan diperpustakaan

1 laporan

100

12 Bln

Menjadi anggota kegiatan kepramukaan sebagai

pengurus aktif

1 SK

100

12 Bln

Jakarta, 4 Januari 2013

Pejabat Penilai

Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai

( Subaryadi. S.Pd.M.Pd)

(Rahmat Hidayat.S.Pd)

NIP. 196305221992012001

NIP. 196803051999042001

24

PENILAIAN SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka waktu penilaian 5 Januari s/d 31 Desember 2013

TARGET
NO

I. Kegiatan Tugas Jabatan

AK

REALISASI

Kuant/
output

Kual/
Mutu

Waktu

Bia
ya

9,75

2 lap

100

12 bln

9,75

1 lap

100

1 sertk

AK

PENGHITUNGAN

NILAI
CAPAIAN
SKP

13

14

266,00

88,67

Kuant/
output

Kual/
Mutu

Waktu

Biaya

10

11

12

9,75

2 lap

90

12bln

12 bln

9,75

1 lap

90

12 bln

266,00

88,67

100

2 bln

1 Sertk

89

2 bln

265,00

88,33

1 lap

100

12 bln

1 lap

90

12bln

266,00

88,67

1 SK

100

12 bln

1 SK

80

12 blln

256,00

85,33

Melaksanakan proses pembelajaran

Menjadi ketua program keahlian

Mengikuti Diklat fungsional lamanya

antara 81 180 jam

Membuat karya tulis berupa laporan hasil

penelitian pada bidang pendidikan
disekolahnya, diseminarkan disekolahnya,
disimpan diperpustakaan.
Menjadi anggota kegiatan kepramukaan sgb
pengurus aktif

II. Tugas Tambahan

Penunjang :

a. Tugas Tambahan

dan

Kreativitas/

Unsur

531,34

b. Kreativitas
JUMLAH

88,56
NILAI CAPAIAN SKP

(531,34 : 6) =
(Baik)

Jakarta, 31 Desember 2013

Pejabat Penilai
(. Subaryadi,S.Pd.M.Pd)
NIP. 196305221992012001

25

Contoh : 7
Penyusunan dan Penilaian SKP bagi Guru yang mendapat tugas tambahan sebagai Kepala
Laboratorium /Bengkel Sekolah/Madrasah.
Seorang PNS bernama Subandriyo. S.Pd jabatan guru muda pangkat golongan ruang III/d mengajar
mata pelajaran IPA dan diberi tugas tambahan sebagai Kepala Laboratorium. Ybs mengajar paling
sedikit 12 jam dan ditargetkan diakhir tahun mendapat Penilian KG adalah 45 dan sebagai Kepala
Laboratorium mendapat nilai rata-rata 19 dengan demikian maka langkah-langkah penghitungan
angka kreditnya adalah sebagai berikut :
Perhitungan angka kredit subunsur tugas pembelajaran
a)Konversi hasil penilaian kinerja subunsur tugas pembelajaran saudara Subandriyo.S.Pd ke skala
nilai Per Men PAN dan RB Nomor 16 tahun 2009 adalah: 45/56 x 100 = 80,36.
b)Nilai kinerja saudara Subandriyo.S.Pd kemudian dikategorikan ke dalam Per Men Neg PAN dan
RB Nomor 16 tahun 2009 .Nilai PK Guru subunsur pembelajaran 80,36 masuk dalam rentang 7690 kategori Baik(100%).
c)Angka kredit per tahun subunsur pembelajaran yang diperoleh saudara Subandriyo.S.Pd adalah :
Angka kredit per tahun = (AKK-AKPKB-AKP)x(JM/JWM)xNPK
4
Angka kredit per tahun = ({100-(4+8)-10} x 12/12x 100% = 19,5
4

Perhitungan angka kredit subunsur tugas tambahan sebagai Kepala Laboratorium /Bengkel
a)Konversi hasil penilaian kinerja subunsur tugas tambahan sebagai kepala laboratorium
/bengkel saudara Subandriyo.S.Pd ke skala nilai Per Men Neg PAN dan RB Nomor 16 tahun 2009
adalah : 19/28x100=67,86.
b)Nilai kinerja saudara Subandriyo.S.Pd untuk subunsur tugas tambahan sebagai Kepala
Laboratorium /Bengkel kemudian dikategorikan kedalam Per Men Neg PAN dan RB Nomor 16
tahun 2009 .Nilai PK Guru subunsur tugas tambahan sebagai kepala laboratorium/bengkel 67,86
masuk dalam rentang 61-75 dengan kategori Cukup(75%).
c)Angka kredit per tahun subunsur tugas tambahan sebagai kepala laboratorium/bengkel yang
diperoleh saudara Subandriyo,S.Pd adalah sbb:
Angka kredit satu tahun = (AKK-AKPKB-AKP)xNPK
4
Angka kredit satu tahun ={100-(4+8)-10}x 75% = 14,62
4
d)Total angka kredit yang diperoleh saudara Subandriyo,S.Pd sebagai guru yang diberi tugas
tambahan sebagai kepala laboratorium/bengkel adalah : 50%(19,5) + 50%(14,62) = 9,75+7,31=
17,06.
Dengan demikian maka penuangannya kedalam formulir SKP adalah sbb :

FORMULIR SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL
NO
ot

I. PEJABAT PENILAI

NO

II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI

Nama

Subaryadi.S.Pd.M.Pd

Nama

Subandriyo.S.Pd

NIP

196305221992012001

NIP

196803051999042001

Pangkat/Gol.Ruang

Pembina IV/a

Pangkat/Gol.Ruang

Penata Tk I IIId

Jabatan

Guru Madya

Jabatan

Guru Muda

Unit Kerja

SMP Negeri Jakarta

Unit Kerja

SMP Negeri Jakarta

TARGET

NO

III. KEGIATAN TUGAS JABATAN

ANGKA
KREDIT

KUANT/
OUTPUT

KUAL/
MUTU

WAKTU

100

12 Bln

BIAYA

Melaksanakan proses pembelajaran

9,75

2 laporan

Menjadi Kepala Laboratorium/Bengkel

7,31

1 laporan

100

12 Bln

Mengikuti Diklat fungsional lamanya antara 81-180 jam

1 serifikat

100

2 Bln

Membuat karya tulis berupa laporan hasil penelitian

pada bidang pendidikan disekolahnya ,diseminarkan
disekolahnya, disimpan diperpustakaan

1 laporan

100

12 Bln

Menjadi anggota kegiatan kepramukaan sebagai

pengurus aktif

1 SK

100

12 Bln

Jakarta, 4 Januari 2013

Pejabat Penilai

Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai

( Subaryadi. S.Pd.M.Pd)

(Subandriyo.S.Pd)

NIP. 196305221992012001

NIP. 196803051999042001

28

PENILAIAN SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka waktu penilaian 5 Januari s/d 31 Desember 2013

TARGET
NO

I. Kegiatan Tugas Jabatan

AK

REALISASI

Kuant/
output

Kual/
Mutu

Waktu

Bia
ya

9,75

2 lap

100

12 bln

7,31

1 lap

100

1 sertk

AK

PENGHITUNGAN

NILAI
CAPAIAN
SKP

13

14

266,00

88,67

Kuant/
output

Kual/
Mutu

Waktu

Biaya

10

11

12

9,75

2 lap

90

12bln

12 bln

7,31

1 lap

90

12 bln

266,00

88,67

100

2 bln

1 Sertk

89

2 bln

265,00

88,33

1 lap

100

12 bln

1 lap

90

12bln

266,00

88,67

1 SK

100

12 bln

1 SK

80

12 blln

256,00

85,33

Melaksanakan proses pembelajaran

Menjadi kepala laboratorium/Bengkel

Mengikuti Diklat fungsional lamanya

antara 81 180 jam

Membuat karya tulis berupa laporan hasil

penelitian pada bidang pendidikan
disekolahnya, diseminarkan disekolahnya,
disimpan diperpustakaan.
Menjadi anggota kegiatan kepramukaan sgb
pengurus aktif

II. Tugas Tambahan

Penunjang :

a. Tugas Tambahan

dan

Kreativitas/

Unsur

531,34

b. Kreativitas
JUMLAH

88,56
NILAI CAPAIAN SKP

(531,34 : 6) =
(Baik)

Jakarta, 31 Desember 2013

Pejabat Penilai
(. Subaryadi,S.Pd.M.Pd)
NIP. 196305221992012001

29

Contoh : 8
Penyusunan dan Penilaian SKP bagi guru yang mendapat tugas tambahan sebagai wali kelas
(Tugas tambahan lain yang tidak mengurangi jam mengajar)
Seorang PNS bernama Tugiman,S.Pd jabatan Guru Madya golongan ruang IV/a ybs mengajar mata
pelajaran Biologi paling sedikit 24 jam per minggu dan diakhir tahun 2013 ditargetkan mendapat
PK Guru = 50, selain mengajar ybs diberi tugas tambahan sebagai wali kelas.Dengan demikian
maka langkah-langkah penghitungan angka kreditnya sebagai berikut:
Perhitungan angka kredit subunsur tugas pembelajaran
a)Konversi hasil penilaian kinerja subunsur tugas pembelajaran saudara Tugiman.S.Pd ke skala nilai
Per Men Neg PAN dan RB Nomor 16 tahun 2009 adalah: 50/56 x 100 = 89,28.
b)Nilai kinerja saudara Subandriyo.S.Pd kemudian dikategorikan ke dalam Per Men Neg PAN dan
RB Nomor 16 tahun 2009 .Nilai PK Guru subunsur pembelajaran 89,28 masuk dalam rentang 7690 kategori Baik(100%).
c)Angka kredit per tahun subunsur pembelajaran yang diperoleh saudara Subandriyo.S.Pd adalah :
Angka kredit per tahun = (AKK-AKPKB-AKP)x(JM/JWM)xNPK
4
Angka kredit per tahun = ({150-(4+12)-15}x 24/24x 100% = 29,75
4
d)
Total angka kredit saudara Tugiman yang diberi tugas tambahan sebagai wali kelas
adalah : angka kredit hasil PK Guru selama setahun =29,75+(29,75x5/100)= 29,75+1,48=31,23.

FORMULIR SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL
NO
ot

I. PEJABAT PENILAI

NO

II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI

Nama

Subaryadi.S.Pd.M.Pd

Nama

Tugiman.S.Pd

NIP

196305221992012001

NIP

196803051999042001

Pangkat/Gol.Ruang

Pembina IV/a

Pangkat/Gol.Ruang

Penata Tk I IIId

Jabatan

Guru Madya

Jabatan

Guru Muda

Unit Kerja

SMP Negeri Jakarta

Unit Kerja

SMP Negeri Jakarta

TARGET

NO

III. KEGIATAN TUGAS JABATAN

ANGKA
KREDIT

KUANT/
OUTPUT

KUAL/
MUTU

WAKTU

100

12 Bln

BIAYA

Melaksanakan proses pembelajaran

29,75

2 laporan

Menjadi wali kelas

1,48

1 laporan

100

12 Bln

Mengikuti Diklat fungsional lamanya antara 81-180 jam

1 serifikat

100

2 Bln

Membuat karya tulis berupa laporan hasil penelitian

pada bidang pendidikan disekolahnya ,diseminarkan
disekolahnya, disimpan diperpustakaan

1 laporan

100

12 Bln

Menjadi anggota organisasi profesi sebagai pengurus

aktif

1 SK

100

12 Bln

Jakarta, 4 Januari 2013

Pejabat Penilai

Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai

( Subaryadi. S.Pd.M.Pd)

(Tugiman.S.Pd)

NIP. 196305221992012001

NIP. 196803051999042001

31

PENILAIAN SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka waktu penilaian 5 Januari s/d 31 Desember 2013

TARGET
NO

I. Kegiatan Tugas Jabatan

AK

REALISASI

Kuant/
output

Kual/
Mutu

Wak
tu

Biaya

29,75

2 lap

100

12
bln

1,48

1 lap

100

1 sertk

AK

PENGHITUNGAN

NILAI
CAPAIAN
SKP

13

14

266,00

88,67

Kuant/
output

Kual/
Mutu

Waktu

Biaya

10

11

12

29,75

2 lap

90

12bln

12
bln

1,48

1 lap

90

12 bln

266,00

88,67

100

2
bln

1 Sertk

89

2 bln

265,00

88,33

1 lap

100

12
bln

1 lap

90

12bln

266,00

88,67

1 SK

100

12
bln

1 SK

80

12 blln

256,00

85,33

Melaksanakan proses pembelajaran

Menjadi wali kelas

Mengikuti Diklat fungsional lamanya

antara 81 180 jam

Membuat karya tulis berupa laporan hasil

penelitian pada bidang pendidikan
disekolahnya, diseminarkan disekolahnya,
disimpan diperpustakaan.
Menjadi anggota kegiatan kepramukaan sgb
pengurus aktif

II. Tugas Tambahan

Penunjang :

a. Tugas Tambahan

dan

Kreativitas/

Unsur

442,67

b. Kreativitas
JUMLAH

88,53
NILAI CAPAIAN SKP

(442,67 : 5) =
(Baik)

Jakarta, 31 Desember 2013

Pejabat Penilai
(. Subaryadi,S.Pd.M.Pd)
NIP. 196305221992012001

32

Contoh : 9
Penyusunan dan penilaian SKP bagi guru yang mendapat tugas tambahan menjadi Pengawas
Penilaian dan Evaluasi ( tugas tambahan lain yang tidak mengurangi jam mengajar)
Seorang PNS bernama Satria Bimantoro,S.Pd jabatan guru madya golongan ruang IV/a mengajar mata pelajaran
bahasa inggris paling sedikit 24 jam per minggu dan ditargetkan pada akhir tahun 2013 mendapat PK Guru
sebesar 50 , ybs juga diberi tugas tambahan sebagai pengawas penilaian dan evaluasi selama setahun. Dengan
demikian maka langkah-langkah penghitungan angka kreditnya adalah sebagai berikut :
Perhitungan angka kredit subunsur tugas pembelajaran
a)Konversi hasil penilaian kinerja subunsur tugas pembelajaran saudara Satri Bimantoro.S.Pd ke skala nilai Per
Men Neg PAN dan RB Nomor 16 tahun 2009 adalah: 50/56 x 100 = 89,28.
b)Nilai kinerja saudara Satria Bimantoro,S.Pd kemudian dikategorikan ke dalam Per Men Neg PAN dan RB Nomor
16 tahun 2009 .Nilai PK Guru subunsur pembelajaran 89,28 masuk dalam rentang 76-90 kategori Baik(100%).
c)Angka kredit per tahun subunsur pembelajaran yang diperoleh saudara Satria Bimantoro.S.Pd adalah :
Angka kredit per tahun = (AKK-AKPKB-AKP)x(JM/JWM)xNPK
4
Angka kredit per tahun = ({150-(4+12)-15}x 24/24x 100% = 29,75
4
d)Total angka kredit kumulatif yang dikumpulkan selama setahun = angka kredit hasil PK Guru selama
setahun + (2% angka kredit hasil PK Guru selama setahun x Banyaknya tugas sementara yang diberikan selama
setahun): = 29,75+{(29,75x2/100)x2}= 29,75 + (0,59x2) = 29,75+1,18 =30,93

FORMULIR SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL
NO
ot

I. PEJABAT PENILAI

NO

II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI

Nama

Subaryadi.S.Pd.M.Pd

Nama

Satria Bimantoro.S.Pd

NIP

196305221992012001

NIP

196803051999042001

Pangkat/Gol.Ruang

Pembina IV/a

Pangkat/Gol.Ruang

Pembina IV/a

Jabatan

Guru Madya

Jabatan

Guru Muda

Unit Kerja

SMP Negeri Jakarta

Unit Kerja

SMP Negeri Jakarta

TARGET

NO

III. KEGIATAN TUGAS JABATAN

ANGKA
KREDIT

KUANT/
OUTPUT

KUAL/
MUTU

WAKTU

100

12 Bln

BIAYA

Melaksanakan proses pembelajaran

29,75

2 laporan

Sebagai pengawas penilaian

0,59

1 laporan

100

3 Bln

Sebagai evaluasi penilaian

0,59

1 laporan

100

3 Bln

Mengikuti Diklat fungsional lamanya antara 81-180 jam

1 serifikat

100

2 Bln

Membuat karya tulis berupa laporan hasil penelitian pada

bidang pendidikan disekolahnya ,diseminarkan disekolahnya,
disimpan diperpustakaan

4
1 laporan

100

12 Bln

Menjadi anggota organisasi profesi sebagai pengurus aktif

1 SK

100

12 Bln

Jakarta, 4 Januari 2013

Pejabat Penilai

Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai

( Subaryadi. S.Pd.M.Pd)

(Satria Bimantoro.S.Pd)

NIP. 196305221992012001

NIP. 196803051999042001

34

PENILAIAN SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka waktu penilaian 5 Januari s/d 31 Desember 2013

TARGET
NO

I. Kegiatan Tugas Jabatan

AK

REALISASI

Kuant/
output

Kual/
Mutu

Wak
tu

Biaya

29,
75

2 lap

100

12
bln

0,5
9

1 lap

100

0,5
9

1 lap

AK

PENGHITUNGAN

NILAI
CAPAIAN
SKP

13

14

266,00

88,67

Kuant/
output

Kual/
Mutu

Waktu

Biaya

10

11

12

29,75

2 lap

90

12bln

3bln

0,59

1 lap

90

3 bln

266,00

88,67

100

3bln

0,59

1 lap

90

3 bln

266,00

88,67

1 sertk

100

2
bln

1 Sertk

89

2 bln

265,00

88,33

1 lap

100

12
bln

1 lap

90

12bln

266,00

88,67

1 SK

100

12
bln

1 SK

80

12 blln

256,00

85,33

Melaksanakan proses pembelajaran

Sebagai pengawas penilaian

Sebagai evaluasi penilaian

Mengikuti Diklat fungsional lamanya

antara 81 180 jam

Membuat karya tulis berupa laporan hasil

penelitian pada bidang pendidikan
disekolahnya, diseminarkan disekolahnya,
disimpan diperpustakaan.
Menjadi anggota kegiatan kepramukaan sgb
pengurus aktif

II. Tugas Tambahan

Penunjang :

a. Tugas Tambahan

dan

Kreativitas/

Unsur

531,34

b. Kreativitas
JUMLAH

88,56
NILAI CAPAIAN SKP

(531,34 : 6) =

Jakarta, 31 Desember 2013

Pejabat Penilai
(. Subaryadi,S.Pd.M.Pd)
NIP. 196305221992012001

(Baik)

35

Sekian
dan terimakasih