PREVENCIN DEL BULLYING EN JARDIN Y ESCUELA EVANGELICA KOINONIA

LOS PROCEDIMIENTOS QUE DEBE DE TOMAR LA INSTITUCION CUANDO SE REPORTA O DESCUBRE BULLYING
Los procedimientos:
1. Investigaciones para asegurar informacin actual:
Detalles:
Responsabilidad:
2. Primera conversacin con la vctima por el orientador o consejero: En este dilogo, es importante que
escuche atentamente el punto de vista del intimidado sin contradecirlo. La conversacin puede desarrollarse de
diferentes maneras, dependiendo de la actitud de la vctima: ms bien defensiva o provocadora
Detalles:
Responsabilidad:
3. Primera conversacin con el acosador o acosadores por el orientador o consejero: Durante la
conversacin, es importante no realizar acusaciones. El entrevistador comienza compartiendo su preocupacin por la
persona que est siendo intimidada. Despus, se invita a que el estudiante cuente lo que sabe acerca de los hechos,
consulta sobre qu puede hacer para solucionar dicho problema
Detalles:
Responsabilidad:
4. Reunin de seguimiento con la vctima y los acosadores: El objetivo mnimo es llegar a un acuerdo para
mejorar la convivencia en todos los involucrados. Un objetivo mayor puede ser que se incluya a la ex -vctima en el
grupo de los ex - intimidadores.
Detalles:
Responsabilidad:
6. conversacin con los padres de la vctima:
Detalle:
Responsabilidad:
7. conversacin con los padres de los acosadores:
Detalles:
Responsabilidades:
8. conversacin con ambos padres:
Detalles:
Responsabilidades:
La estrategia de la institucin debera asegurar que cualquier profesor o padre que denuncia cualquier caso de
Bullying sepa que ser tomado seriamente y se actuar contra el caso.