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Engineering Digital TV
福利制度
提供為期六個月到兩年不等的海外訓練及高於一般業界的優渥福利.
工作機會
S/W Design Engineer - 30 Senior Application Engineer - 5
H/W Design Engineer – 5 Product Marketing Manager – 1
Database Administrator - 1 Project Manager/Administrator – 5
Interested applicants should submit a CV (resume) and a cover letter in both English and Chinese to
C.Lu@adbglobal.com in order to qualify for an interview.
欲應徵者,請將中、英文履歷及自傳email至 C.Lu@adbglobal.com
上班地點:北縣新店市北新路 3 段 205 號 15 樓 聯絡電話: 29169933 陸小姐
ADB 遠昇科技自成立第一天開始即鎖定以『研發』及『行銷』為核心
競爭力,全球近 400 名員工中約 75%為研發人員;早在創立初期即落實「無
工廠生產」的理念,善用全球佈局,為每一分資源創造極致價值,平均每
位員工的年產值高達約新台幣 1,400 萬左右。
位於波蘭的研發中心,是遠昇全球九大營運據點中聘僱員工數最多的
地方,近 250 名技術人員中擁有碩士學歷者達 95%以上;菁英策略打造的
高素質團隊,在短短數年間回饋公司以 119 件專利申請,更在波蘭領先全
球知名藥廠,成為擁有最多專利權的公司。
Motorola
以提供負擔得起的互動數位電視解決方案為使命
設計符合人性的互動式數位電視環境是遠昇不變的使命。在負擔得起
的前提下,遠昇不斷以新技術突破價格的屏障,期許以最合理的價格、提
供最適合的在地解決方案。
預估未來 5 至 10 年間,全球電視觀眾將可完全擁抱一個全然數位化、
互動式的資訊娛樂時代 – 看電視不再被動!觀眾甚至可以隨心所欲,決定
自己何時、何地、看哪個節目。因應未來數位電視暴漲期,ADB 遠昇科技
已針對各個市場規劃、盤整,將延續歐洲市場成功模式,進軍美國市場,
同時鞏固亞洲自始以來的領導地位。憑藉過去九年打下的深厚基礎,遠昇
深信足以引領全球共創操作簡單、介面人性化的數位電視新方向,扮演多
功能數位家庭整合時代娛樂中心推手的角色。
ADB 遠昇科技經營團隊
康 莊 ● 執行副總裁暨亞太區總裁
o 成功帶領美格上市
o 經歷:GI/Motorola, VP at Delta, CEO of MAG Technology