設問８（選考における出身大学名の重要性の度合い） 参考資料①

採用時に出身校を不問とする企業の割合は24.2％。 （⇔出身校を聞く企業は67.6％。）

採用時に出身校不問（採用にあたり、学校名を聞かずに筆記・面接試験等を行なう）

80%

70% 67.6%
64.3%
59.3%
60%

50%
2010年
40% 2008年
29.8% 2006年
30% 24.2% 24.1%

20%
8.1% 7.5%
10% 5.5%
2.7% 2.8% 4.1%

0% １．全面的に採用している
面 採用 る ２．部分的に採用している
部分 採用 る ３．採用していない
採用 な ４．その他
そ 他

注）「４．その他」の内容は以下のとおり
・エントリー段階で情報として持っている
・出身校は不問だが、面接の際の自己紹介で形式的に聞いている
出身校は不問だが、面接の際の自己紹介で形式的に聞いている
・特に定めていないが、履歴書を面接担当に渡している。
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公益社団法人経済同友会「企業の採用と教育に関するアンケート調査」(2010年）
設問８（選考における出身大学名の重要性の度合い） 参考資料②

人気企業100社に対して「学校別の採用目標数があるか」について質問

すべての企業が「いいえ」と回答

しかし、座談会で各企業の採用担当者の本音を聞いてみると・・・

この質問に
はウソをつ
じつは、大学別に かざるをえ
これぐらいは、採 ないでしょう。 学歴フィル
用したいという「目 ターはあって
標人数」は持って うちは筆記試 しかるべきだ
いますよ 験をやると と思います。
やっぱり大学
の偏差値に
なりますね。 週刊ダイヤモンド「2011.02.12」 より作成
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