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Por la cual se inscribe en el registro de las autoridades indígenas tradicionales de la
Asociación de Cabildos Indígenas del Departamento del Meta ACIM ± UNUMA la
constitución y creación de la IPS INDIGENA UNUMA ACIM.

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En uso de sus facultades que le confiere el artículo 330 de la Constitución Política de
Colombia, el artículo 25 de la ley 691 de 2001, los artículos 20 y 25 de la ley 21 de
1991, la ley 89 de 19890 y la ley 100 de 1993 en concordancia con el decreto 1088 de
1993 la legislación indígena de Colombia, convenio 169 de la OIT y demás normas
pertinentes.


 c


Que es función legal de la Asociación de Cabildos Indígenas del Departamento del
Meta ACIM UNUMA, registrar la creación de las instituciones que de orden
departamental determinen las Autoridades Indígenas tradicionales en asamblea que
hagan parte de esta y sea ordenada mediante acta en asamblea.

Que mediante acta de asamblea realizada el día 06 de agosto de 2007, las

autoridades indígenas tradicionales en asamblea, ordenan y aprueban la creación de
la IPS INDIGENA UNUMA ACIM, para lo cual se anexan copia del acta de asamblea y
los estatutos compuestos por (IX) capítulos y setenta y dos ( 72 ) artículos.

Que en fecha 04 de agosto de 2007 se reunieron en el municipio de Puerto Gaitán ±

Meta las Autoridades Indígenas tradicionales del depar tamento en asamblea
extraordinaria con el único propósito de crear la IPS INDIGENA en este municipio,
como programa piloto para el Departamento del meta y por lo cual tomaron la decisión
de crear la IPS INDIGENA UNUMA ACIM estableciendo su domicilio princi pal el
municipio de Puerto Gaitán ± Meta en la sede de capacitación UNUMA, tal cual lo
estipulan los estatutos aprobados y relatados a continuación.

 
 
 


³Los presentes estatutos fijan las reglas internas dentro de la cuales funciona la
Institución Prestadora de Servicios de Salud Indígena ACIM UNUMA, en consonancia
con la Constitución Política de Colombia, el Sistema de la Protección Social, los
principios y las disposiciones del Sistema General de Seguridad Social en Salud y las
normas especiales que amparan los derechos y deberes de las poblaciones indígenas,
en la búsqueda por lograr una organización competitiva que garantice la prestación de
servicios adecuados de salud a su población beneficiaria´. Soportados en el Capítulo II
en su Artículo 4 numeral K, y en el Capítulo IV en su artículo 19 en sus numerales a. y
b. de los estatutos de la Asociación de Cabildos Indígenas del Departamento del Meta
ACIM-UNUMA respectivamente.

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 !"#$%&'( "
Con el nombre de I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM se conoce a la Institución
Prestadora de Servicios de Salud Indígena creada por la asociación de cabildos
indígenas del departamento del Meta ACIM UNUMA creada por Resolución No. 0075
de 28 de junio de 2007, expedida por el Ministerio de Interior y Justicia.

Dicha I.P.S. INDIGENA es una entidad de derecho público de carácter especi al, con
personería jurídica, patrimonio propio y autonomía administrativa, de conformidad con
las normas que regulan su actividad dentro del Sistema General de Seguridad Social
en Salud, las normas especiales que se dicten para determinar el funcionamiento de
las Instituciones Prestadoras de Servicios de Salud Indígena y los presentes estatutos;
su razón social para todos los efectos será la de I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM.

&')*)!)&+

La I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM desatolla su actividad y tiene su domicil io principal
en el Municipio de Puerto Gaitán, Departamento del Meta, República de Colombia.

 *),%+

La I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM, será de cuatro años de duración sujeto prorroga y
podrá fusionarse, asociase, unirse temporalmente, incorporarse, disolv erse o
liquidarse en cualquier momento, en los casos, forma y términos previstos en la ley y
en los presentes estatutos.

 )'&%)&+

La I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM, contará con un patrimonio independiente de
carácter indivisible, constituido por:

a) Los bienes y recursos que a la fecha de su constitución le hayan transferido a la

asociación de cabildos indígenas ACIM UNUMA y a las donaciones u
ofrecimientos en ayudas y especies ofrecidos por empresas del sector privado y
demás, para el cumplimiento de su objeto.
b) Los bienes y derechos que la Nación, las Entidades Territoriales, Resguardos
Indígenas, y en general cualquier persona pública, privada, natural o jurídica le
donen o aporten en cualquier titulo.
c) Los ingresos y derechos que perciba por los rendim ientos de sus propios bienes y
los excedentes financieros que pueda acumular, de conformidad con las normas
vigentes.
d) Los bienes que adquiera o reciba a cualquier titulo y por los frutos naturales o
civiles de estos.
e) Los recursos que de acuerdo al Sistem a General de Seguridad Social en Salud le
correspondan.

 

  
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(-"&&*)!

En el marco de los Tratados Internacionales ratificados por Colombia, la Constitución
política, la Ley, y en general las normas que reglamenten el funcionamiento de las
Instituciones Prestadoras de Servicios de Salud, especialmente las de carácter
indígena, la I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM tiene como objeto prioritario la prestación
con calidad de los servicios incluidos en el plan Obligatorio de Salud del Régimen
Subsidiado, que de conformidad con su capacidad y normatividad vigente puede
ofrecer, con criterio social y comunitario, dentro del marco de los derechos en salud y
la seguridad social de los pueblos indígenas
En tales condiciones la I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM, se establece como una
Institución Prestadora de Servicios de Salud Indígena del Sistema General de
Seguridad Social en Salud.

En las acciones en salud que desarrolle la I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM, deberá
prevalecer el respeto por la dignidad humana, los contextos socioculturales e incluirán
actividades y procedimientos de medicina tradiciona l indígena, en procura del
fortalecimiento de su integridad social y cultural, debiendo adelantar permanentemente
proyectos y programas tendientes a la consecución y fortalecimiento de dicho objetivo.
De igual manera desarrollara los servicios extramurales e intramurales en salud con el
fin de beneficiar en su totalidad la población indígena que se encuentra fuera del casco
urbano del municipio y así poder llegar con los servicios médicos básicos a cada
comunidad que integra los resguardos indígenas del mun icipio.

Velara por el mejoramiento del nivel de salud de las comunidades indígenas, la

recuperación e impulso de la medicina tradicional, investigando e implementado un
modelo acorde con nuestras cosmovisión, tradiciones y costumbres para la cual podrá
crear una infraestructura organizacional acorde con la normatividad que permita una
prestación oportuna, eficaz, efectiva y eficiente de los servicios de salud como lo
establece el sistema nacional de seguridad social.

*).)//"0

Para el desarrollo de sus actividades, además de las atenciones que determine el Plan
Obligatorio de Salud, la I.P.S. INDÍGENA UNUMA ACIM tendrá en consideración el
saber y las practicas indígenas, basados en los criterio del pluralismo medico,
complementariedad terapéutica e i ntercambio de conocimiento y saberes de acuerdo a
las diferentes culturas de tal manera que sus acciones en salud dentro del Sistema
general de Seguridad Social en Salud, respeten los contextos socioculturales
particulares y por tanto, las actividades y procedimientos de medicina tradicional
indígena, en procura de fortalecimiento de su integridad cultural.

En desarrollo de su objeto social propenderá por:

1. Desarrollar las actividades inherentes a la prestación de servicios de salud de

la población indíg ena en los términos señalados por el Sistema General de
Seguridad Social en Salud, para efectos de lo cual podrá ofrecer, contratar y/o
realizar convenios con personas naturales o jurídicas de derecho público o
privado, nacionales o internacionales para ,e l fortalecimiento y desarrollo de la
medicina tradicional; de servicios de salud en los campos de promoción,
prevención , atención y recuperación de la salud en todos los niveles previstos por
la medicina occidental, las medicinas alternativas y las de los sistemas médicos
tradicionales, siempre de acuerdo a las particula ridades sociales, culturales,
económicas, jurídicas y organizativas de las comunidades indígenas y de acuerdo
con el Plan Obligatorio de Salud que para los pueblos indígenas establezca el
Consejo Nacional de Seguridad Social en Salud.

2. Prestar servicios de salud con criterio de transparencia, eficiencia y eficacia, en

los términos fijados por la Ley, de tal manera que, se asegure el cumplimiento del
objeto Social de la I.P.S. INDÍGENA UNUMA ACIM.

3. Contribuir cuando así se requiera, en la formulación del Plan Obligatorio de

Salud para los Pueblos Indígenas que debe ser establecido de manera expresa
por el Consejo Nacional de Seguridad Social de Salud.

4. Formular, gestionar y administrar proyectos tendientes a mejorar los servicios

de salud de sus comunidades.
 5. Desarrollar actividades e capacitación, educación y formación continua a sus
comunidades del Sistema General de Seguridad Social de Salud y temas afines o
complementarios, de acuerdo a los planes y proyectos propios de las
comunidades indígenas.

6. Apoyar el reconocimiento y fortalecimiento de los saberes, valores y prácticas

médicas existentes en las diferentes comunidades, sin perjuicio de las actividades
y procedimientos que hacen parte del Plan Obligatorio de Salud Subsidiado.

7. Contemplar las particularidades de las comunidades indígenas y los aspectos

sociales, culturales, económicos, organizativos, administrativos, epidemiológicos
como base para la formulación, actualización y evaluación de las políticas de
salud en los pueblos indígenas.

8. Dirigir todos los esfuerzos propios de su objeto social, a complementar y

fortalecer la e structuración de redes interculturales de formación de recursos
humanos, de atención en salud y de fortalecimiento institucional que garanticen el
acceso universal, integral, oportuno y adecuado de las comunidades indígenas a
los servicios de salud.

9. Propiciar mecanismos que permitan la capitalización, el crédito y la inversión de

los recursos aportados por los organismos nacionales e internacionales, públicos
y privados y de las mismas comunidades, según la naturaleza del origen y las
destinaciones previstas por los a portantes, siempre en función del objeto social
de la I.P.S. INDÍGENA UNUMA ACIM y el bienestar integral de las comunidades
indígenas.

10. Cualquier otra actividad enmarcada dentro del desarrollo del objeto
social de la I.P.S. INDÍGENA UNUMA AC IM.

"0*),%/"" .)*)&0 


La prestación de los servicios contenidos en el Plan Obligatorio de Salud, se prestaran
siempre dentro de los parámetros de la garantía de la calidad, de acuerdo con las
disposiciones que sobre el particular dicte el Consejo Nacional de Seguridad Social en
Salud y de las demás autoridades del Sistema de la Protección Social.

La Junta Directiva, dentro de los parámetros legales, dictara instructivos donde se

consagren los términos de operación en la prestación de los servicios de salud y todas
aquellas disposiciones a tener en cuenta para garantizar su adecuada y oportuna
prestación y normal funcionamiento en todos los proceso adoptados por la I.P.S.
INDÍGENA UNUMA ACIM. Para lo anterior, la junta Directiva tendrá en cuenta los
siguientes aspectos parámetros:

1. Los diferentes servicios que preste la I.P.S. INDÍGENA UNUMA ACIM, d eberán
estar precedidos de un estudio de factibilidad que garantice resultados positivos.

2. Los servicios de salud se prestaran persiguiendo siempre la preservación de la

salud de los beneficiarios, teniendo en cuenta los aspectos técnicos y de
desarrollo científico, sin perjuicio de los aspectos socioculturales y de
complementariedad terapéutica que deben ser tenidas en cuenta para las
poblaciones indígenas.

3. La prestación de los servicios, podrán reglamentarse por la Junta Directiva de

la I.P.S. INDÍGENA UNUMA ACIM, con sujeción a los presentes estatutos, las
 orientaciones generales de la Asamblea General y las disposiciones legales
vigentes en el Sistema General de Seguridad Social en Salud.

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  c 


"!&0 1%&0/" ) "**),% 

La dirección de la I.P.S. INDÍGENA UNUMA ACIM, estará a cargo de la Asamblea
General y la Junta Directiva, las cuales ejercerán dicha función de conformidad con los
presentes estatutos.

0'(!""%" !

Las decisiones de la Asamblea General de la I.P.S. INDÍGENA UNUMA ACIM son de
obligatorio cumplimiento, siempre que se hayan adoptado de conformidad con la
Constitución Política, las leyes, los presentes estatutos y las normas y procedimientos
de las comunidades indígenas que integran la Asociación de Cabildo s Indígenas del
Departamento del Meta ACIM UNUMA.

Dicho órgano estará integrado por las siguientes personas:

1) Dos integrantes de la Asociación de Cabildos Indígenas del Departamento del

Meta ACIM UNUMA, elegidos de común acuerdo entre los integrantes del
mismo, uno por el municipio de Puerto Gaitán y otro por los demás municipios.
2) El presidente de la Asociación de Cabildos del Departamento del Meta ACIM
UNUMA por derecho propio, y por el tiempo en que permanezca en dicha
dignidad.
3) Un delegado por cada resguardo Indígena que haga parte de ACIM UNUMA
del municipio de Puerto Gaitán.

Únicamente las personas mayo res de edad pertenecientes a los Resguardos

indígenas del municipio que hagan parte de la asociación de cabildos podrán integrar
la Asamblea General, siempre y cuando no se halle excluido de los derechos y
beneficios del mencionado resguardo de conformida d con sus usos y costumbres, y no
haya atentado contra los intereses de la I.P.S. INDÍGENA UNUMA ACIM.

El periodo de los miembros de la Asamblea General será de cuatro (04) años y su

elección se llevara a cabo bajo la dirección y responsabilidad de asoci ación de
Cabildos Indígenas de Departamento del Meta ACIM UNUMA, quien deber coordinar y
agotar los procesos de elección en cada una de los resguardos a mas tardar quince
(15) días antes a la fecha de la próxima Asamblea General que deba entregar su
cargo, aunque pueden ser reelegidos de igual manera está sujeto a remoción de su
cargo siempre y cuando no cumpla con sus funciones.

c"%)&%"0

La Junta de Control Social de la I.P.S. INDÍGENA UNUMA ACIM elaborara el listado
de miembros hábiles para participar en la Asamblea, la cual debe ser verificada por el
revisor Fiscal y se fijara en lugar visible de la I.P.S. con una antelación no menor a
veinte (20) días de la celebración de la Asamblea.

La Asamblea General determinará la fecha en que se reunirá ordin ariamente, y por

derecho propio, una sola vez a más tardar el 31 de marzo de cada año.

Sin embargo, podrá ser convocada extraordinariamente cuando a juicio de por lo

menos tres (03) miembros de la Junta Directiva o de la Junta de Control Social, del
Revisor Fiscal o de por lo menos un numero plural que represente por lo menos el
70% de los miembros de la Asamblea General. En tal evento se deberá e2specificar
ante los miembros de la Junta Directiva, los puntos específicos que deberán ser
tratados en dicha Asamblea Extraordinaria y la necesidad de hacerlo a través de dicho
mecanismo.

En las reuniones extraordinarias, la Asamblea General solo podrá ocuparse de los

asuntos y temas previamente indicados en la convocatoria.

Las convocatorias extraordinarias deberá hacerse por lo menos con quince (15) días
de anticipación a través de notificación personal o por medio de comunicación de
amplia circulación o por medios de comunicación de amplia circulación o sintonía en la
zona. Dicha citación se hará constar ad emás en aviso publicado en lugar visible de la
sede administrativa de la I.P.S. INDÍGENA UNUMA ACIM del domicilio principal de la
entidad. Igual procedimiento podrá realizarse en el caso de las reuniones ordinarias.

2%*)&%')"%&

Una vez verificado el quórum para deliberar, la Asamblea será instalada por la Junta
Directiva de la I.P.S. INDÍGEAN UNUMA ACIM. La Asamblea elegirá un Presidente y
un Secretario y levantara acta cuidadosa y revisada por la comisión de tres (3)
miembros que se designe. Dicha Acta será firmada y registrada por el Presidente y
Secretario de Asamblea y por los miembros de la citada comisión, en archivo bajo la
responsabilidad del secretario de la Junta Directiva para su conservación y consulta.

3, ' "!)(" & )&$3, ' "*) 0& )&


La Asamblea General podrá deliberar con la mitad más uno de sus miembros
certificados por la Junta de Control Social y podrá tomar decisiones con la mitad mas
uno de sus asistentes.

El Director o Gerente de la I.P.S. INDÍGENA UNUMA ACIM asistirá a la Asamblea

General con derecho a su voz.

$& 4*!)5)*/ 

La reforma de estatutos, la fijación de contribuciones extraordinarias y las decisiones
relacionadas con fusión, asociación, unión temporal, transformación o liquidación,
deberán adoptarse con el voto favorable de por lo menor las dos tercera (2/3) partes
de los miembros asistentes a la Asamblea General.

2%*)&%"0/"!0'(!" 

La Asamblea General ejercerá las siguientes fun ciones:

1) Establecer las orientaciones, políticas y directrices generales de la I.P.S.

INDÍGENA UNUMA ACIM para el cumplimiento de su objeto social, de
conformidad con las particularidades étnicas y culturales de la comunidad.

2) Analizar los informes de l os órganos de administración y control.

3) Examinar, modificar, aprobar o improbar las cuentas, los estados financieros

básicos y el proyecto de distribución de excedentes que la Junta Directiva
presente acompañado de un informe especial. Estos documentos d eben reposar
en la Secretaria ocho (08) días antes a la reunión para que los miembros puedan
examinarlos y tomar nota de ellos.

4) Fijar contribuciones extraordinaria, siempre y en todo caso con destinación

especifica.
 5) Elegir la Junta Directiva y Junta de Control Social.

6) Nombrar al Revisor Fiscal y suplente y fijar su remuneración cuando hubiere

lugar.

7) Conocer en única instancia casos de responsabilidad de miembros de la Junta

Directiva y del revisor fiscal, lo mismo que de conflictos entre estos y adoptar las
medidas oportunas.

8) Delegar funciones en la Junta Directiva, cuando lo estime conveniente.

9) Las demás que la señalen la ley y los presentes estatutos.

10) Nombrar en común acuerdo con la junta directiva el representante legal.

% ) "*).

Sus decisiones son de obligatorio cumplimiento, siempre que se hayan adoptado de
conformidad con la Constitución Política, las leyes, los presentes estatutos y las
normas y procedimientos de los pueblos indígenas y estará conformada por:

1. Dos integrantes de la Junta Directiva de la Asociación de Cabildos Indígenas

del Departamento del Meta ACIM UNUMA, elegidos de común acuerdo entre
los integrantes del mismo, uno por el municipio de Puerto Gaitán y otro por lo
demás municipio, los cuales deberán ser distin tas personas a las que integran
la Asamblea General.
2. Dos delegados de los resguardos indígenas del municipio de Puerto Gaitán, los
cuales deben estar integrados en la asociación de Cabildos Indígena s ACIM
UNUMA.
3. Un delegado de un Cabildo Indígena de otro municipio diferente al de Puerto
Gaitán siempre y cuando este se encuentre vinculado a la asociación de
cabildos indígenas del departamento ACIM UNUMA.


 61 5&

La elección de los miembros mencionados en el presente artículo, se llevará a cabo
bajo la dirección y responsabilidad de la Asociación de Cabildos Indígenas del
Departamento del Meta ACIM UNUMA, quien deberá coordinar y agotar los procesos
de elección en cada una de los resguardos a mas tardar quince (15) días ante2s a la
fecha en que los h ayan cumplido su periodo deban entregar su cargo, aunque pueden
ser reelegidos.

 61 5&

No podrán formar parte de la Junta Directiva quienes laboren o contraten o tengan
familiares laborando o sean contratistas de la I.P.S. INDÍGENA UNUMA ACIM
prestando servicios de cualquier índole, hasta el cuarto grado de consanguineidad,
segundo de afinid ad o primero civil. En tal caso, e deberá proceder a su reemplazo
inmediato dependiendo del sector que representen, previa denuncia y concepto del
revisor Fiscal.

 61 5&7

El periodo de los miembros de la junta Directiva será de dos (02) años, con e xcepción
del delegado de u Cabildo Indígena de otro municipio diferente al de Puerto Gaitán
siempre y cuando este se encuentre vinculado a la asociación de cabildos indígenas
del departamento ACIM UNUMA pero que no pertenezca a la junta directiva de los
mismo, quien será reemplazado anualmente, aunque con posibilidades de ser
reelegido.

 61 5&8

La junta directiva de la asociación de cabildos indígenas del departamento ACIM
UNUMA podrá ser la misma junta directiva de la I.P.S. INDÍGENA UNUMA ACIM
siempre y cuando sea decisión unánime en asamblea.

c"%)&%"0

La Junta Directiva se reunirá ordinariamente por lo menos una vez al mes por derecho
propio, quienes antes de concluir la misa deberán fijar la fecha de su próxima reunión.

Sin embargo, podrán reunirse extraordinariamente, cuando resulte necesario a juicio

del Presidente de la Junta Directiva, de por lo menos tres (03) miembros de ella, la
Junta de Control Social, el Revisor Fiscal o el Director o Gerente de la I.P.S.
INDÍGENA UNUMA ACIM. En estos casos se deberá dar aviso a los miembros, con
por lo menos veinticuatro (24) horas de antelación, salvo casos de urgencia manifiesta,
en donde la junta se reunirá sin necesidad de dicho termino, dejándose constancia en
el acta respectiva de los motivo s que originaron dicha determinación.

3, ' "!)(" & )&$3, ' "*)0& )& 


La Junta Directiva podrá deliberar con la mitad más uno de sus miembros y podrá
tomar decisiones con la mitad más uno de sus asistentes. Cuando las decisiones sean
producto de alguna función delegada por la Asamblea General que en ella requiera
mayorías calificadas, la decisión que tome la Junta Directiva exigirá las mismas
condiciones para ser adoptadas.

 61 5&+

Son cargos de la Junta Directiva, el Presidente, Vicepresidente, Secretario, Tesorero y
vocal, los cuales serán designados siguiendo el quó rum establecido en el presente
artículo y sus respectivos suplentes.

2%*)&%')"%&

La Junta Directiva se instalara por derecho propio después de ser designados sus
miembros de conformidad con los presentes estatutos y entrara a ejercer sus
funciones, una vez que hayan sido reconocidos e inscritos sus nombres ante la
entidad competente.

Una vez verificado el quórum para deliberar, la Junta Directiva será instalada por el
Presidente del mismo. El Director o gerente participar en la reuniones ordinarias o
extraordinarias que se llevan a cabo, con voz y voto.

De cada reunión de la Junta Directiva se levantará acta cuidadosa, revisada y firmada

por el Presidente y Secretario de la misma y el Director o Gerente. Registrándose en
libros bajo la responsabili dad del secretario, para su conservación y consulta.

Cuando al Presidente de la Asociación de Cabildo del Departamento del Meta ACIM

UNUMA le sea imposible participar en la Junta Directiva de la I.P.S. INDÍGENA
UNUMA ACIM, deberá delegar mediante comunica ción escrita a su reemplazo. La
delegación deberá ser radicada ante la Secretaria de la Junta, antes de iniciarse la
respectiva reunión.
 )')0),%/"!&0)"'( &0/"!% ) "*). 

Será considerado como dimitente todo miembro de la Junta Directiva que faltare por
cinco (5) veces a las sesiones sin causa justificada. En tal caso, la Junta Directiva
mediante resolución motivada, nombrara al suplente e informara a quien corresponde,
para que se convoque a nueva elección el cual deberá cumplir con las mis mas
calidades y requisitos del dimitente, para ocupar la vacante correspondiente.

2%*)&%"0/"!% ) "*). 

La Junta Directiva ejercerá las siguientes funciones:

1. Nombrar el Director o Gerente de la I.P.S. INDÍGENA UNUMA ACIM en los

términos señalados en los presentes estatutos.

2. Aprobar y fijar la planta de personal con base en el estudio de las necesidades del
recurso humano que exige la I.P.S. INDÍGENA UNUMA ACIM para funcionar y
prestar adecuadamente y en forma eficiente los servicios y los programas de
actividades a desarrollar en lo económico y social, con fundamento en las
funciones, los procesos y procedimientos a desarrollar, la clasificación y las
remuneración de los empleos.

3. Expedir el presupuesto anual de ingresos y egresos con base en el proyecto

presentado por el Director o Gerente y supervisar su ejecución.

4. Señalar los empleados cuyo manejo deba afianzarse mediante póliza de seguros
debidamente expedida, establecer la cuantía de las fianzas, exigir su constitución,
aprobarles y llegado el caso, ordenar que se hagan efectivas.

5. Nombrar e integrar los comités que requiera la I.P.S. INDÍGENA UNUMA ACIM
para el cabal cumplimiento de su objeto: y revisar, en coordinación con el Director
o Gerente, los reglamentos internos y los programas de trabajo acordados y
supervisar la ejecución de los mismos.

6. Informar a la Asamblea General, con base en documentos de la administración y

de acuerdo con el Director o Gerente, sobre el cumplimiento del objeto social y el
desarrollo de las actividades incorporando el balance y estados financieros de
cada ejercicio, lo mismo que los proyectos de aplicación de excedentes.

7. Aceptar ofertas de auxilios o donaciones de cualquier índole.

8. Resolver dificultades de interpretación o aplicación d e los presentes estatutos, con

el apoyo del Director o Gerente y de un Asesor Jurídico si es del caso, el cual
puede ser externo.

9. Ejercer control u vigilancia sobre la gestión que se adelante por parte del personal
vinculado a la I.P.S. INDÍGENA UNUMA AC IM y solicitarles los informes
correspondientes, para conocer la marcha de los asuntos bajo su responsabilidad
y adoptar las decisiones del caso, cuando así se determine. Lo anterior, sin
perjuicio de las funciones y competencias que sobre el particular, corresponden al
Director o Gerente.

10. Darse su propio reglamento.

11. Ejecutar las funciones que la Asamblea General le delegue en los términos por ella
aprobados.

12. Autorizar al Representante Legal para suscribir contratos cuya cuantía excede los
1000 Salarios Mínimos Mensuales Legales .

13. Las demás que le señalen los presentes estatutos, las leyes o las que le indiquen
las autoridades gubernamentales y de control en el Sistema General de Seguridad
Social en Salud.

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Además de los requisitos mencionados en los presentes estatutos, para ser miembros
de los órganos de Dirección de la I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM, se deberá cumplir
con los siguientes requisitos:

1. No haber sido sancionado por la respectiva Autoridad indígena o comunidad y no

tener antecedentes penales y disciplinarios, según las leyes ordinarias de la
República o los usos y costumbres de las comunidades socias.

2. No haber atentado contra la estabil idad financiera, la imagen, los trabajadores o la

reputación de la I.P.S. INDÍGENA UNUMA ACIM.

3. Acreditar capacitación e idoneidad para el desempeño del cargo, previa

verificación de la Junta de Control Social.

4. No estar incurso en procesos penales, exce pto los delitos culposos y los de
carácter político.

5. Tener reconocidas calidades humanas, y morales por parte de la comunidad

indígena en general.

6. No haber ejercido funciones de inspección, vigilancia y control respecto de la

entidad en el último año, contado desde la fecha de su designación.

7. No pertenecer simultáneamente a dos (2) órganos de dirección o en alguno de

control de la I.P.S. INDÍGENA UNUMA ACIM.

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Sin perjuicio de lo previsto en los ar tículos 9 y 15 de los presentes estatutos, los
miembros de la Asamblea Genera y Junta Directiva de la I.P.S. INDIGENA UNUMA
ACIM, serán designados o elegidos según los usos y costumbres de las comunidades
indígenas que los integran.

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) "*).

Los miembros de la Asamblea general y la Junta Directiva, aunque ejercen funciones
públicas en favor de la comunidad que representan, y particularmente de la I.P.S.
INDÍGENA UNUMA ACI, no adquieren vinculación laboral o contractual alguna con
esta última, ni obtendrán por dicha circunstancia remuneración de ninguna clase.

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(!)**),% /"!0/"*)0)&%"0 

Las decisiones de la Asamblea General se denominarán Acuerdos Generales y las
que tome la Junta Directiva se denominaran Resoluciones y Circulares, según el caso.
Estos actos constarán en la Actas de las respectivas corporaciones, se publicaran por
estado en un lugar visible de la oficina del domicilio principal de la I.P.S. INDIGENA
UNUMA ACIM por un término de cinco (5) días calendario, y llevaran número
consecutivo secuencial del respectivo año. La responsabilidad de tales publicaciones
recae en el Direc tor o Gerente.

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La representación Legal de la I.P.S. INDÍGENA UNUMA ACIM, estará a cargo del
Director ejecutivo de la asociación de cabildos indígenas de l departamento del Meta
ACIM UNUMA y para efectos de contratación deberá concertar previamente con el
gerente de la institución.

"! ) "*& &" "%"


La I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM tendrá un Director o Gerente, y será el
administrador de la misma y el ejecutor de los Acuerdos Generales y Resoluciones de
la Asamblea General y la Junta Directiva, respectivamente.

Ejercerá sus funciones bajo la inmediata dirección de la Asamblea General y la Junta

Directiva, y además responderá ante dichos órganos por l a marcha de la I.P.S.
INDIGENA UNUMA ACIM.

Tendrá a su cargo el manejo, orientación y dirección de los empleados de institución y

ser nombrado por la Junta Directiva para un periodo de dos (2) años, con posibilidad
de reelección; no obstante podrá ser re movido por esta, en cualquier tiempo, cuando
se pruebe incapacidad en el cumplimiento de sus funciones, inhabilidad e
incompatibilidad o cuando sus actuaciones atenten contra la buena marcha de la I.P.S.
INDIGENA UNUMA ACIM o en los casos de renuncia irrev ocable bajo su propia
voluntad.

*%*)"':& !&/"5)%)). 

En caso de ausencia temporal de Director o Gerente, asumirá el cargo el funcionario
de la I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM que determine la Junta Directiva. Si ocurriese la
vacancia definitiva por cualquier motivo, la Junta Directiva nombrara al nuevo gerente
dentro de los ocho (8) días calendario siguiente al hecho que motivo su retiro.

c"9)0)&0: 0"  ) "*& &" "%" 


Para ser nombrado Director o Gerente se requiere, además de los otros requisitos
establecidos en los presentes estatutos que le sean aplicables, los siguientes:

1. Formación académica tecnológica o universitaria en carreras a fines con

administración, economía, finanza, mercadeo o medicina si ha tenido preparación
en administración.

2. Conocimiento y experiencia mínima profesional de tres (3) años en el sector de la

administración en salud y amplio conocimiento en el tema de seguridad social.

3. Conocimiento y experiencia de la cultura de los pueblos indígenas del Municipio

afiliados a la empresa y en actividades de seguridad social y/o trabajo organizativo.
4. Honestidad e idoneidad, esta ultima acreditable mediante referencia escritas.

5. Relaciones humanas y manejo de personal.

6. Gozar de buen crédito moral, social y comercial.

7. Que no tenga antecedentes de mala conducta en la comunidad, ni sea objeto de

procesos penales con auto de detención, ante la justicia ordinaria ni ante el
derecho propio de la colectividad indígena asociada.

8. Disponibilidad exclusiva para el cargo.

9. No tener familiares en la Asamblea General ni en la Junta Directiva hasta el cuarto

grado de consanguinidad, segundo de afinidad o primero civil.

2%*)&%"0/"! ) "*& &" "%"


Son funciones del Director o Gerente:

1. Administrar con suficiencia la I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM de conformidad con

las directrices y orientaciones de la Asamblea General y la Junta Directiva, y los
presentes estatutos.

2. Responder por la prestación de servicios de salud en los términos previstos en los

presentes estatutos, y prestar sus servicios médicos profesionales a la población
que lo requiera, de conformidad con las disponibilidades establecidas previamente.

3. Coordinar la ejecución de planes, programas y proyectos aprobados por la

Asamblea General y la Junta Directiva.

4. Rendir oportunamente informes legales, estatutarios y ocasionales, asesorar y

presentar iniciativas relacionadas con el objeto social de la Asambl ea General y la
Junta Directiva.

5. Dirigir la planta de personal vinculada a la I.P.S. INDÍGENA UNUMA ACIM.

6. Asumir y dar cuenta junto con el representante Legal de todos los litigios que
surjan e2n el desarrollo de las actividades de la I.P.S. INDÍGENA U NUMA ACIM.

7. Proyectar el presupuesto anual, presentarlo a estudio a la Junta Directiva y cuando

haya sido expedido, ejecutarlo con sujeción a las normas respectivas, con
eficiencia y transparencia absoluta y dentro de las políticas señaladas para el
efecto.

8. Dirigir y controlar en coordinación con las subgerencias correspondientes, la

prestación de los servicios de salud a la población , atender sus reclamaciones y
velar por su debida atención, y en general, porque se cumplan las tareas
administrativas y los objetivos de la I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM.

9. Promover y coordinar la elaboración del manual de funciones de los reglamentos

relacionados en estos estatutos, los procesos y procedimientos de la I.P.S.
INDIGENA UNUMA ACIM y de los demás que juzgue conveni entes y someterlos a
consideración de la Junta Directiva y una vez aprobados por esta, cumplirlos y
hacerlos cumplir.
10. Mantener comunicación permanente con las comunidades y sus autoridades,
atender la información general que precisen en coordinación con las subgerencias
respectivas de la institución, y facilitarles información sobre los servicios que presta
la empresa y recoger las opiniones y sugerencias que formulen los afiliados.

11. Convocar cuando sea necesario a reuniones extraordinarias de la Junta D irectiva,

en los términos establecidos en el presente reglamento.

12. Informar a la Junta Directiva sobre el comportamiento, rendimiento y necesidades

de personal, con el fin de que se tomen decisiones dirigidas a nombrar y remover
libremente a los empleados de la I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM, de acuerdo a la
Planta de Personal aprobada por la Junta Directiva, previo estudio de los contrato
de trabajo, las necesidades de la organización en materia personal.

13. Velar porque las personas al servicio de la I.P.S. IND IGENA UNUMA ACIM,
cumplan estrictamente con sus obligaciones y sancionarlas en caso de infracción,
dando cuenta cuando así se le solicite a la Junta Directiva.

14. Supervigilar el manejo y la seguridad de fondos, bienes y archivos de la I.P.S.

INDIGENA UNUMA ACIM.

15. Adelantar procesos de coordinación con entidades privadas y del estado,

tendientes no solo a la gestión y ejecución de proyectos, sino también para
asegurar la viabilidad social, económica, cultural y política a las acciones
encomendadas por la As amblea General a la Junta Directiva y así mismo optimizar
recursos.

16. Las demás propias de la Dirección o Gerencia, y las que le encomienden la

Asamblea General o Junta Directiva.

17. Llevar a cabo y firmar contratos o convenios junto con el representante le gal con
entidades del sector público, privados o de orden internacional en beneficio de la
I.P.S. INDÍGENA UNUMA ACIM con el fin de soportar al buen desarrollo y
desempeño de las actividades con los programas de salud intramurales y
extramurales.

"!&0" .)*)&0<)!) "0


La Dirección o Gerencia a su servicio y cargo los siguientes servicios auxiliares:

a) Un subdirector científico , cuyas calidades será la de ser médico general,

nombrado por el Representante Legal de la I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM y
ratificado por la Junta Directiva, encargado de colaborar y coordinar bajo las
directrices del Director o Gerente la prestación de los servicios de salud, para
lo cual, también deberá prestar sus servicios médicos profesionales a las
personas que lo requieran de conformidad con las disponibilidades fijadas
previamente.
b) Un Subdirector Administrativo, cuyas calidades será la de ser Contador Público
Titulado, Administrador Financiero o Administrador de Empresas Titulado, con
una experiencia mínima de tres (3) añ os profesionales, nombrado por el
Representante Legal y ratificado por la Junta Directiva, encargado de coordinar
bajo las orientaciones del Director o Gerente el manejo del personal vinculado
a la I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM y necesidades generales, ejecut ar las
operaciones de contabilidad conforme a la Ley y a las técnicas contables
vigentes, y adelantar la actividades propias de tesorería. Dicho profesional
 prestará garantía de acuerdo con las indicaciones que le señale la Junta
Directiva.

En todo caso, el Director o Gerente junto con el Subdirector correspondiente,

determinaran la necesidad de contratar el personal que sea necesario, y bajo la
modalidad que resulta más conveniente para los intereses de la I.P.S. INDIGENA
UNUMA ACIM, para el cumplimiento de sus funcionas, de conformidad con la Planta
de Persona aprobada por la Junta Directiva.

c
 
c


%/"&% &!&*)! 

Esta encargada de velar por el correcto funcionamiento de la administración y
responderá por sus actuaciones ante la Asamblea General. Estará conformada por
tres (3) miembros mayores de edad principales con sus respectivos suplentes
personales, los cuales deberán pertenecer a los resguardos indígenas que hagan
parte de la asociación de cabildos indígenas ACIM UNUMA, y serán elegidos por la
Asamblea General para periodos de dos (2) años, con posibilidades de reelección total
o parcial.

c"9)0)&0: 0"  ')"'( &/"!%/"&% &!&*)! 


Para ser nominado y elegido miembro de la Junta de Control Social se requieren
además las mismas condiciones que para ser miembro de la Junta Directiva.

0!"0/"c"'&*),% 

Los miembros de la Junta de Control Soc ial podrán hacer dejación voluntaria del
cargo. Además, podrán ser removidos de su cargo cuando se presente incapacidad en
el cumplimiento de sus funciones o cuando sus acciones u omisiones atenten contra la
buena marcha de la I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM.

En todo caso, la confirmación de las causales en que haya incurrido el respectivo

miembro y el decretar su remoción es de competencia de la Asamblea General quien
llamará al suplente que corresponda.

 61 5& EN tanto la Asamblea General decide sobre el asunto, podrá la Junta

Directiva por voto unánime de todos sus miembros, decretar la suspensión en sus
funciones del respectivo miembro, decisión que deberá contar además con el aval del
Revisor Fiscal de la I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM.

2%*)&%"0/"! %/"&% &!&*)! 


Son funciones de la Junta de Control Social, las siguientes:

1) Velar que los actos de todos los órganos de la I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM
se atemperen a las normas estatutarias, legales y reglamentarias, lo mismo
que a las normas y procedimiento de la comunidad indígena.
2) Informar a los órganos internos, a la Asamblea General, a la Junta Directiva, a
la Dirección o Gerencia, y de ser preciso al ente de control estatal competente,
las irregularidades que advierte en el funcionamiento de la I.P.S. INDINGENA
UNUMA ACIM y recomendar las medidas correctivas necesarias.
3) Conocer de los reclamos en torno a prestación de servicios de salud, trasmitir
los que encuentre fundados, y solicitar y verificar las soluciones oportunas que
se requieran a favor de los usuarios.
4) Llamar la atención a dirigentes o usuarios, cuando estén incumpliendo deberes
comunitarios, estatutarios, legales o reglamentarios.
 5) Solicitar la aplicación de sanciones, cuando haya lugar a ello y velar por que la
Junta Directiva observe el procedimiento disciplinario.
6) Elaborar y revisar dentro del término estatutario, la lista de las personas
habilitadas para participar en la Asamblea General.
7) Informar de sus labores a la Asamblea General.
8) Convocar extraordinariamente a la Junta Directiva cuando existen
circunstancias que lo ameriten.
9) Ejercer las demás funciones de control social de origen legal o reglamentario y
las encomendadas por la Asamblea General.

c".)0& 2)0*!

La I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM tendrá un Revisor Fiscal con su respectivo
suplente, designado por la Asamblea General, quien deberá ser Contador Público
Titulado con Tarjeta Profesional vigente y con un mínimo de experiencia de tres (3)
años profesionales.

Tendrá periodo de dos (2) años, contados a partir de su posesión ante el ente de
control estatal, con posibilidad de reelección y estará a cargo de la Revisoría
Administrativa, Contable, Económica y Financiera de la I.P.S. INDIGENA UNUMA
ACIM y las demás funciones que le señala la ley.

0!"0/"c"'&*),% 

El Revisor Fiscal podrá hacer dejación voluntaria de su cargo. Además podrá ser
removido por incumplimien to de sus obligaciones o desatención de sus funciones. En
todas las Asambleas Generales ordinarias de la I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM, será
parte del orden del día el informe de Revisoría Fiscal.

2%*)&%"0/"!c".)0& 2)0*! 

Son funciones del Revisor Fis cal, además de las establecidas en las normas sobre la
materia, las siguientes:

1) Cerciorarse que las operaciones que se celebren o cumplan por cuenta de la

I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM objeto de su fiscalización, se ajusten a las
prescripciones legales y es tatutarias y de la Asamblea General o la Junta
Directiva.
2) Dar oportuna cuenta por escrito a la Asamblea General, a la Junta de Control
Social, la Junta Directiva o al Director o Gerente, de las irregularidades que se
presenten en el funcionamiento de la e ntidad y de sus negocios.
3) Velar que se lleve regularmente la contabilidad de la I.P.S. INDIGENA UNUMA
ACIM, igualmente que se lleven y conserven debidamente la correspondencia,
libros, actas y registros exigidos por la normatividad vigente y los presentes
estatutos.
4) Velas porque al final de cada ejercicio contable se preparen, presenten y
difundan oportunamente los estados financieros de propósitos especiales junto
con sus notas, debidamente certificados, de acuerdo a los principios de
contabilidad genera lmente aceptados. Igualmente verificar que los libros
oficiales de contabilidad se encuentren sustentados en comprobantes, soportes
y documentos reales y fidedignos.
5) Revisar, evaluar e informar periódicamente sobre el sistema de control interno
que adopte la I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM.
6) Emitir el dictamen respectivo sobre los estados financieros de propósito
especial preparados, presentados y certificados por la administración.
7) Colaborar con la Superintendencia Nacional de Salud rindiendo oportunamente
los informes a que haya lugar o los que le sean solicitados.
 8) Ejercer un estricto control en el cumplimiento de las normas que rigen el
Sistema General de Seguridad Social en salud y de las circulares e
instrucciones expedidas por la Superintendencia Nacional de Salud.
9) Ejercer estricta vigilancia en el cumplimiento de las normas tributarias.
10) Velar que los ingresos totales efectivamente recibidos se destine para financiar
la prestación de los servicios de salud de sus usuarios.
11) Revisar las fianzas de los empl eados de manejo y las pólizas de seguros y
cerciorarse de que estén vigentes.
12) Presentar a la Asamblea General a la Junta Directiva un informe de sus
actividades.
13) Velar para que se remitan a las entidades correspondientes los documentos
contables y estadísticos que la I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM tenga
obligación de enviar.
14) Vigilar el cumplimiento de los contratos y acuerdos de la I.P.S. INDIGENA
UNUMA ACIM celebre.
15) Asistir con voz pero no con voto, a las reuniones de la Asamblea General, la
Junta Directiva y al Junta de Control Social.
16) Cumplir con las atribuciones que le señale la ley o los estatutos, así como las
que siendo compatibles con las anteriores, le encomiende la Asamblea
General.

)*'"%/"!c".)0& 2)0*! 

El dictamen de la revisoría fiscal sobre los balances deberá expresar por lo menos:

1. Si ha obtenido la información necesaria y oportuna.

2. Si en la revisión fiscal se ha seguido el procedimiento establecido para la

intervención de cuentas.

3. Si en su concepto la contabilidad se lleva confo rme a las determinaciones del plan

contable de la I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM.

4. Si los balances y estado de perdidas y excedentes han sido tomadas fielmente de

los libros y reflejan con exactitud el resultado de las operaciones realizadas por la
I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM. Durante el ejercicio que analiza.

5. Las reservas y salvedades que tengan sobre la fidelidad de los estados

financieros.

&% &!%" %&

La I.P.S. INDIGENA ACIM UNUMA diseñara e implementara a c orto plazo después de

su arranque un sistema de control interno, para garantizar el éxito de su gestión y la
protección y el uso honesto y eficiente de sus recursos.

c  c 


c=1)'"% 4/)*&/"!&0*&0 

Los actos que expida la I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM para el desarrollo de su
actividad propia o de gestión económica, se sujetaran a las disposiciones del derech o
privado, con las excepciones que consagre la ley para las entidades públicas de
carácter especial.



 61 5&

Los actos de la Asamblea General, la Junta Directiva, del Director o Gerente y los que
expidan otros funcionarios de la I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM por delegación o
autorización legal, que sean de interés general deberán publicase por estado o en
cartelera. La I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM y la Asociación de Cabildos del
Departamento del Meta ACIM UNUMA, podrán crear un medio de comunicación de
amplia circulación en la región que permita difundir periódicamente los hechos y actos
de interés para las comunidades.

2&%/&/"%." 0),%&*)! 


La I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM tendrá un Fondo de Inversión Social que se
constituye e incrementa por las cuota s extraordinarias que aprueben la Asamblea
General y las ordinarias que apruebe la Junta Directiva y por los excedentes al final de
cada ejercicio, de acuerdo con lo estipulado en los presentes estatutos.

" )&/&/"! -" *)*)& *&%,')*& 


La I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM tendrá ejercicios anuales que se cerraran a 31 de
Diciembre de cada año. Al termino de cada ejercicio se cortaran las cuentas y se
elaborarán el balance, el inventario y el estado de resultados.

 61 5&

Las contribuciones de las comunidades indígenas del Municipio de Puerto Gaitán y la
asociación de cabildos ACIM UNUMA a la I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM quedaran
directamente afectadas a favor de esta. Tales contribuciones serán inembargables y
no podrán cederse a otras perso nas naturales, jurídicas o comunidades.

:!)**),%/" <*"/"%"0 

Loa excedentes se distribuirán atendiendo a los siguientes criterios de distribución:

1) Un diez por ciento (10%) para comprender perdidas de ejercicios anteriores.

2) Un diez por ciento (10 %) para fondo de reservas.

3) Un diez por ciento (10%) para crear nuevas reservas y fondos sociales.

4) Un setenta por ciento (70%) para proyectos de inversión social, en los que se
puedan incluir los tendientes a fortalecer y ampliar la infraestructura y ser vicios
que ofrece la I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM.

 61 5&

Si hubiera pérdidas de ejercicios anteriores, los excedentes se aplicaran a
compensarlas. Cubierta la compensación, el excedente se distribuirá de conformidad
con lo establecido en el presente artículo y de acuerdo a la distribución aprobada por
la Junta Directiva de la I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM.

 61 5&

La Asamblea General y la Junta Directiva también podrán prever en el presupuesto y
registrar en la contabilidad la creación o incremento progresivo de las reservas y
fondos con cargo de ejecución anual.
c"0:&%0()!)//

La I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM y los miembros de sus órganos de administración
y control y los liquidadores, serán responsables de los actos u omisiones que
impliquen el incumplimiento de las normas legales y estatutarias y se harán
acreedores a las sanciones previstas en las leyes y reglam entaciones.

Los miembros de la Junta Directiva, el Representante Legal, Director o Gerente serán

responsables por la violación de estatutos y reglamentos, sin perjuicio de las demás
responsabilidades de cualquier orden de todos los demás empelados de la entidad,
por violación de los citados estatutos y las normas civiles, penales o fiscales y las
disposiciones que rigen al Sistema General de Seguridad Social en Salud.

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Los miembros de la Junta Directiva serán eximidos de responsabilidad mediante la
prueba de no haber participado en reunión o de haber salvado expresamente su voto.



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20),%&%*& :& *),% 


La I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM podrá fusionarse o incorporarse con otra u otras
Instituciones Prestadoras de Servicios de Salud o Entidades Promotoras de Salud,
mediante la aprobación de asamblea general, adoptando en común una denominación
distinta o conservando la misma y constituyendo una nueva entidad que se subrogará
en sus derechos y obligaciones.

 %05& '*),%

Por decisión de la Asamblea General, la I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM podrá, sin
liquidarse, transformase en otra entidad de naturaleza jurídica y objeto s ocial similar y
su patrimonio se trasladará como patrimonio indivisible. En ningún caso podrá
transformase en sociedad comercial.

0&*)*),%&%0& *)&0&%)&%"0"':& !"0 


La I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM, por decisión de la Junta Directiva, podrá forma r
consorcios, uniones temporales y suscribir convenios con otras instituciones de orden
público o privado, temporal o permanentemente que persigan los mismos fines
sociales de acuerdo a las normas y procedimientos que regulan la materia.

La I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM acatará los lineamientos del consorcio, unión
temporal o convenio, en los términos que se establezcan en el documento de su
constitución.

)0&!*),%

La I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM podrá ser disuelta por acuerdo de la Asamble a
General contando para ello por lo menos con las dos terceras (2/3) partes de los
delegados hábiles presentes en la Asamblea General. La resolución deberá ser
comunicada a la entidad de Control estatal, Superintendencia Nacional de Salud o
quien haga sus veces, dentro de los quince (15) días hábiles siguientes a la realización
de la asamblea para los fines legales pertinentes.



0!"0/" )0&!*),% 

La I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM Se disolverá por cualquier de las siguientes
razones:

a) Por decisión voluntaria de la Asociación de Cabildos Indígenas del Meta ACIM

UNUMA, adoptada en la asamblea general y con el voto favorable de por lo menos
las dos terceras partes de los asistentes.
b) Por incapacidad de cumplir con el objeto social para el cual ha sido cre ada.
c) Porque los medio que emplee para el cumplimiento de sus fines o porque las
actividades que desarrolle sean contrarias a la ley y a las buenas costumbres.
d) Por haberse iniciado contra la I.P.S. INDIGENA UNUMA ACIM un concurso de
acreedores, salvo los procesos de reestructuración económica a que se refiere la
Ley 550 de 1999 y las normas que la adicionen o modifiquen.

)9)/*),%

Disuelta la I.P.S. INDIGENAS UNUMA ACIM se procederá a su liquidación. El
procedimiento para efectuarla, el nombramiento d e liquidador o liquidadores, sus
deberes, la prelación de pagos y demás disposiciones, serán los previstos por la ley.

"0)%*),%/"c"'%"%" 

El remanente patrimonial de la liquidación será transferido, según el número de
afiliados, a las Comunidades Asociadas.

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c"5& '"0 )

La reforma parcial o total de los presente estatutos solo podrá ser aprobada en
Asamblea General convocada para dicho objeto, siempre y cuando cuente con el voto
favorable de por lo menos las dos terceras partes de los asistentes.

Los proyectos de reformas estatutarias deberán ser remitidos a los asociados por lo
menos con diez (10) días de a nticipación a la realización de la Asamblea General.

& '0:!)*(!"0$(0)/) )0 


Las materias y situaciones no previstas en los presentes estatutos se resolverán
conforme a las disposiciones generales que sobre I.P.S. INDIGENAS expida el
Gobierno Nacional y subsidiariamente se resolverán conforme a los artículos 24 y 25
de la Ley 21 de 1991, la Ley 89 de 1890 y la Ley 100 d e 1993 y sus normas
reglamentarias y complementarias.

 61 5&%" : "*),% 

En todo caso, en la interpretación y aplicación de las normas aquí consignadas,
prevalecerán los principios y valores Constitucionales, los establecidos en el Sistema
general de Seguridad Social en Salud y los usos y costumbres de las comunidades
indígenas, siempre y cuando no sean contrarios a la Constitución Política de
Colombia.

)1"%*)

Los presentes estatutos tendrán vigencia a partir de la fecha dada su aprobación por
unanimidad en la Asamblea General el día 04 de agosto de 2007.
En consideración de la asamblea realizada el 04 de agosto de 2007 en donde se
ordena a la dirección ejecutiva emitir la presente resolución y con base en la voluntad
de las comunidades indígenas tradicionales e integrantes indígenas que hacen parte
de la asociación de cabildos indígenas del departamento del Meta ACIM UNUMA junto
con lo anteriormente expuesto:
 c   

c

c c
+ Reconózcase e inscríbase a la IPS INDIGENA UNUMA CIM
en el municipio de Puerto Gaitán departamento del Meta, como una entidad Pública de
carácter especial, conformada y creada por la Asociación de Cabildos Indígenas del
Departamento del Meta ACIM UNUMA, e n uso de sus facultades como máxima
autoridad legalmente constituida y con reconocimiento ante el ministerio de interior y
justicia, regida por las Legislación Indígena de Colombia.

c
  
+ Reconózcase e inscríbase a la Junta Directiva de la IPS
INDIGENA UNUMA ACIM para un periodo de cuatro (4) años, en los siguientes
cargos:

Mauricio Rosales Estrada Director Ejecutivo 8.190.592

Miller Gómez Secretario 1.120.563.819
Jorge Flores Flores Vocal 3.298.792
Ramiro Campos Tesorero 17.286.219
Fermín Cabate Gaitán Fiscal 17.388.169

c
 c c
+Reconózcase al señor MAURICIO ROSALES ESTRADA con
cedula de ciudadanía No. 8.190.592 como Representante Legal de la IPS INDIGENA
UNUMA ACIM, según voluntad de las Autoridades Indígenas tradicionales en
asamblea con el fin de mantener los lineamientos de u nidad, integración y unificación
según los usos y costumbres de las comunidades indígenas siendo la IPS INDIGENA
una institución creada por la ACIM UNUMA.

c
 c
+ Reconózcase al señor ANDRES ALBERTO HOLGUIN
QUINTERO con cedula de ciudadanía No. 86.047.609, como Gerente de la IPS
INDIGENA UNUMA ACIM, para un periodo de cuatro (04) años, según voluntad de las
Autoridades Indígenas tradicionales en asamblea, la libre elección y concertación por
los usos y costumbres de las comunidades indígenas.

c
 3 
+ Ordénese notificar personalmente el contenido de la presente
resolución, al señor ANDRES ALBERTO HOLGUIN QUINTERO identificado con
cedula de ciudadanía No. 86.047.609 de Villavicencio, como Gerente de IPS
INDIGENA UNUMA ACIM y solicitase a este realizar los trámites pertinentes para
efectos de legalización.

c
 ;
+ Contra el presente acto administrativo proceden los recursos de
vía gubernamental.

c
 

+ La presente providencia surte efectos legales a partir de su
ejecutoria.

NOTIFIQUESE Y CUMPLASE

Dada en Villavicencio a los 20 AGOSTO 2007

c
c
  c 

Director Ejecutivo