Modelo de boleta de pago de los empleadores obligados a llevar planilla electrnica

Boleta de pago R.M.

N 020-2008-TR

Datos del empleador

Nombre o razn social: ......................................
RUC: ......................................
Datos del trabajador
Apellidos y nombres: ........................................
Perodo de pago: ...............................................
Tipo y nmero de
Documento de identidad: ..................................
Tipo o categora (1): ............................................
Rgimen pensionario: .......................................
Cdigo SPP (CUSPP): ........................................
Fecha de inicio de la relacin laboral:.............
Nmero de das efectivamente laborados:.....
Nmero de das subsidiados:
Nmero de das no laborados y no subsidiados: .................
Nmero de horas ordinarias:
Nmero de horas en sobretiempo: ........................................
Fecha de inicio de vacaciones: ...............................................
Fecha de cese de vacaciones: .................................................
Faltas:..
Tardanzas:
INGRESOS
REMUN. BSICA. ...............................................
ASIGNAC. FAMIL.. ..............................................
HORAS EXTRAS. ................................................
REMUNERACIONES VARIABLES
E IMPRECISAS (2). ...............................................
BONIFICACIONES (3). ..........................................
OTROS. ................................................................
AUMENTO 10,23% (4). ........................................
AUMENTO 3,00% (4)........................................
AUMENTO 3,3% (5)...........................................
PRESTACIONES ALIMENTARIAS....................
SUMINISTRO DIRECTO. ..................................
SUMINISTRO INDIRECTO. ..............................
CONCEPTOS NO REMUN. (6).............................
TOTAL .. ..............................................................

DESCUENTOS
TARDANZAS..............................................................................
FALTAS. .....................................................................................
PRSTAMOS............................................................................
ADELANTOS............................................................................
CUOTAS SINDICALES.............................................................
DESCUENTOS JUDICIALES...................................................
Aportes trabajador
SNP....................................................................
ESSALUD-VIDA...............................................
COPAGO EPS...................................................
AFP COM. PORCENT. ......................................
AFP F.P. PENS. ..................................................
AFP S.G. INV. SOB. ..........................................
Aporte complementario SPP. ............................
5TA. CATEGORA..............................................
CONAFOVICER. ...................................................
TOTAL. ..............................................................
Aportes empleador
ESSALUD.................................................................................
EPS............................................................................................
SCTR.........................................................................................
SENATI.....................................................................................
Aporte Complementario SPP. ..................................................
TOTAL. ....................................................................................
OBSERVACIONES: ..............

(1) Colocar el tipo de acuerdo a la Tabla 8 del Anexo 02, aprobado por Resolucin
Ministerial N 250-2007-TR, o la categora propia utilizada por el empleador.
(2) Comisiones, destajo, premios por productividad y cualquier otro concepto que no se
reciba en forma fija y permanente.
(3) Remuneraciones complementarias supeditadas a logros o metas y condiciones
especiales de servicio.
(4) En caso el trabajador se haya afiliado a una AFP hasta el 18.07.95 (Ley N 26504).
(5) En caso el trabajador haya permanecido en el Sistema Nacional de Pensiones al
18.07.95 (Ley N 26504).
(6) Conceptos regulados en el artculo 19 del Decreto Supremo N 001-97-TR.