Professional Documents
Culture Documents
Peringkat umur Tahap kebolehan Potensi Vandalisme Penyalahgunaan dadah Merokok Minum arak Peras ugut Buli Penyelewengan seksual Tingkahlaku antisosial
2. MAKLUMAT PENEMPATAN MURID Penempatan ke sk men harian Penempatan ke sk asrama harian Penempatan ke sk asrama penuh & integrasi Penempatan ke MRSM Penempatan ke sk men aliran agama (SMKA,SMA) Penempatan ke sk men rancangan khas Penempatan ke sk men rancangan khas sukan Penempatan ke sk men yg lain ( Kolej Yayasan Saad, Sk Men Agama Kerajaa Negeri)
Cita-cita diri Menghargai masa Menentukan jadual belajar Mengukuh ciri-ciri murid bermotivasi
4. PENENTUAN MATLAMAT KEHIDUPAN Wawasan diri kearah kecemerlangan Menentukan matlamat jangka pendek & panjang Merancang proses menentukan matlamat Mengenalpasti faktor persekitaran mempengaruhi matlamat Menegaskan kepentingan matlamat kehidupan
BAHAGIAN B : PERKHIDMATAN KERJAYA Pengenalan diri dari segi personaliti, minat dan nilai berkaitan dengan maklumat-maklumat perkembangan kerjaya : definisi kerjaya kepentingan kerjaya kumpulan-kumpulan kerjaya kerjaya dalam persekitaran sk dan keluarga kerjaya dalam persekitaran yang lain pengaruh persekitaran dalam memilih kerjaya perbezaan ganjaran kerjaya personaliti & kerjaya kerjaya yang diminati kesesuaian kerjaya dorongan bekerjaya kemahiran belajar yg berkaitan dengan perkembangan kerjaya strategi mencapai matlamat kerjaya
1. KONSEP KENDIRI YANG POSITIF : a) b) c) d) e) f) g) h) i) Ciri-ciri peribadi & fizikal Perbezaan diri dengan orang lain Kekuatan & kelemahan diri Keunikan peribadi Kemahiran-kemahiram peribadi terutama dalam pembelajaran Potensi-potensi diri Konsep kendiri Harga diri Pengurusan tekanan dan kawalan perasaan
ciri-ciri pemimpin tanggungjawab pemimpin ketahanan fizikal & mental kawalan emosi & mental kerjasama & tolak ansur kesihatan diri
e) Jati diri
BAHAGIAN D : BIMBINGAN PSIKOSOSIAL & KESEJAHTERAAN MENTAL Penguasaan kemahiran psikososial & peningkatan kesejahteraan mental; murid : 1. Penguasaan kemahiran interpersonal & komunikasi : tingkahlaku berkomunikasi nilai-nilai murni komunikasi komunikasi lisan & bukan lisan tolak ansur & kerjasama perbezaan & persamaan individu kemahiran mendengar
BAHAGIAN D : BIMBINGAN PSIKOSOSIAL & KESEJAHTERAAN MENTAL Penguasaan kemahiran psikososial & peningkatan kesejahteraan mental; murid : 2. Pengurusan dan penyelesaian konflik penyesuaian diri & persekitaran Mengeratkan hubungan dgn ibubapa, guru, murid & orang lain Penghargaan nilai-nilai peribadi & nilai perkongsian Unsur positif & negatif dalam persekitaran & pengaruh media massa Kasih sayang keluarga Rakan yang terbaik Menangani konflik : konflik hadapi peperiksaan konflik model kecenderungan Konflik fizikal Konflik kerjaya
BAHAGIAN D : BIMBINGAN PSIKOSOSIAL & KESEJAHTERAAN MENTAL Penguasaan kemahiran psikososial & peningkatan kesejahteraan mental; murid : 3. Penyelesaian masalah & membuat keputusan pilihan dalam penyelesaian masalah mengenalpasti sikap positif & negatif dlm membuat keputusan pelaksanaan proses membuat keputusan mengenalpasti kesan pada keputusan merancang pelan tindakan bagi menyelesaikan masalah kawalan diri menilai pengaruh luaran & dalaman menguasai kemahiran-kemahiran membuat keputusan
penguasaan kemahiran komunikasi interpersonel , asertif & sosial perkembangan individu menanam sikap benci rokok, dadah, inhalan & pil-pil psikotropik aplikasi psikologi perkembangan kanak-kanak
kepimpinan Perkembangan kanak-kanak masa kini & masa akan datang Kerukunan & kesejahteraan keluarga
Perkhidmatan keibubapaan
Penempatan murid
Kemahiran belajar
Kecemerlangan Akademik
a)
Kekuatan diri
Komunikasi
Perkembangan individu
Perkhidmatan Keibubapaan
Kaunseling Individu
Kaunseling Kelompok
Inventori & Rekod Pembinaan inventori a) Nilai b) Sahsiah c) Akademik d) Kerjaya Rekod & dokumenta si Penyelaras sumber
Memberi maklumat : a) Pendidikan b) Kerjaya c) Latihan & Motivasi d) Peribadi e) Sosial Perunding & Rujukan Penempatan Penilaian Penyelidikan
INDIVIDU
BERKELOMPOK
Cottle dan Downie (1970) Kaunseling individu merujuk kepada proses perbincangan antara seorang kaunselor dan kliennya di mana kaunselor hanya membimbing dan klien yang akan membuat keputusan sendiri.
Blackhma (1977) Kaunseling individu sebagai hubungan dan kerjasama yang unik antara seorang kaunselor dan seorang klien dimana klien diberi peluang menghayati, berfikir dan berubah.
Shertzer dan Stone (1981) Proses interaksi yang menyediakan hubungan bermakna antara dengan persekitaran dan menghasilkan pencapaian matlamat serta mewujudkan nilainilai yang sesuai untuk tingkah laku pada masa hadapan.
Membantu murid membina kemahiran dan keyakinan untuk menyelesaikan masalah sendiri. Membantu murid supaya membuat keputusan secara rasional dan praktikal.
C. A. Mahler dan E. Caldwell menyatakan kaunseling kelompok sebagai proses sosial tentang masalah perkembangan dan sikap para murid di bawah keadaan terkawal.
Carl Rogers (1970) Orentasi permasalahan dan proses pemulihan untuk merasionalisasikan setiap orang murid.
Dyer dan Vocind (1973) Perubahan sosial dan psikologi setiap individu iaitu mengubah tingkah laku dan pengalaman dengan persekitaran.
Kesimpulannya, Kaunseling kelompok ialah proses mencari alternatif untuk membantu sekumpulan murid yang menghadapi masalah yang serupa, sama ada dalam bidang akademik atau sosial.
3. Tindakan susulan
2. Sesi Sumbangsaran. Orientasi dan pendedahan diri Konflik dan pertentangan Perkembangan hubungan yang rapat dan integrasi Menyusulkan alternatif penyelesaian masalah Membuat keputusan berdasarkan rumusan
Bidang Pendidikan
Bidang Kerjaya
Aspek Jasmani
Mengubah tindakan pasif kepada positif.
Aspek Emosi
Mengubah emosi dan perasaan yang kurang stabil kepada stabil
Aspek Rohani
Meningkatkan kepercayaan terhadap ajaran agama.
Aspek Intelek
Mengubah sikap negatif terhadap pelajaran menjadi positif dengan menjana minda ke arah kreatif dan kritis.
Merujuk kepada bimbingan yang diberikan kepada murid yang mengalami masalah sosial dan berpunca daripada masalah peribadi dan masalah adaptasi.
Aspek Jasmani
Mengubah daripada mengundur diri kepada melibatkan diri secara aktif.
Aspek Emosi
Mengubah perasaan malu kepada perasaan mesra.
Aspek Rohani
Meningkatkan kepercayaan dan keyakinan diri.
Aspek Intelek
Melibatkan diri secara aktif dalam aktiviti berkumpulan.