ADM 532 ANALISIS TEORICO Y PRACTICO DE REMUNERACIONES, CONTRATOS Y FINIQUITOS

OBJETIVOS Al finalizar el curso, los participantes estarn en condiciones de identificar las herramientas necesarias para ejecutar en forma adecuada las variaciones legales que se establecieron en la nueva reforma laboral y aplicar en forma correcta las remuneraciones, contratos y finiquitos, cuyos cambios rigen los derechos de empleadores y de trabajadores. Con el propsito de no ser sancionados por los tribunales del trabajo, o las entidades fiscalizadoras. TEMARIO 1. REMUNERACIONES. - Definicin. Tipos de remuneracin. - Estipendios no remuneracionales. 2. IMPUESTO A LAS REMUNERACIONES. - Tabla de clculo del impuesto segn la Ley de la Renta. - Forma de clculo del impuesto. - Taller de ejercicios prcticos. 3. PROTECCION A LAS REMUNERACIONES. Forma, periodicidad y lugar de pago. Descuentos legales, judiciales, convencionales y prohibidos. Muerte del trabajador. Remuneraciones adeudadas. Calculo del IPC. Calculo mximo inters para operaciones reajustables en Moneda nacional.

4. HORAS EXTRAORDINARIAS. - Concepto. Forma de clculo formula. - Factor directo de clculo. 5. CONCEPTOS QUE ENTRAN EN EL CALCULO. - Gratificacin: - Definicin. Tipos de gratificacin - Reliquidacin en gratificaciones en UTM. 6. FERIADO ANUAL. Calculo de la remuneracin integra durante el feriado. Calculo del feriado proporcional. Calculo del feriado progresivo. Taller de ejercicios.

Antofagasta 539 699 - Valparaiso 2 768 416 - Santiago 8 973 478 - Concepcin 2 249 296 - Puerto Montt 562 653 E-mail: procase@procase.cl - Sitio: www.procase.cl www.procase-elearning.cl www.cursosenlinea.cl

7. INGRESO MINIMO. - Definicin. Composicin del ingreso mnimo. - Excepciones al pago del I.M.M. 8. CONTRATOS DE TRABAJO. Concepto. Elementos del contrato de trabajo. Tipos de contratos. Elementos esenciales del contrato de trabajo. Formalidades y obligaciones de las partes en la suscripcin de contratos. Sanciones al empleador.

9. ACOSO SEXUAL LEY N 20.005. Tipos de acoso. Sujeto activo. Sujeto pasivo. Definicin de acoso sexual. Modificacin Cdigo del Trabajo.

10. CAUSALES DE TERMINACION DEL CONTRATO DE TRABAJO. De terminacin, Art. 159. De caducidad, Art. 160 Necesidad de la Empresa, Art. 161, Inc 1 Desahucio, Art. 161, Inc 2. Despido indirecto, Art. 171 Modelos de aviso de desahucio. Casos prcticos. Dictmenes Semana corrida: Definicin. Forma de clculo. Taller de ejercicios.

11. JORNADAS DE TRABAJO. Clases de jornadas de trabajo. Distribucin de la jornada ordinaria. Jornada ordinaria especial. Trabajadores excluidos de la limitacin de la jornada ordinaria. Duracin mxima de la jornada ordinaria de trabajo. Jornada extraordinaria. Calculo de horas extraordinarias. Dictmenes, fiscalizacin, sanciones.

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12. INDEMNIZACIONES POR AOS DE SERVICIO. Concepto de indemnizacin. Clases de indemnizacin. La ultima remuneracin. Pago anticipado. Dictmenes de indemnizaciones. forma de clculo. Concepto de la ltima remuneracin mensual devengada.

13. TRIBUTACION DE LAS INDEMNIZACIONES VOLUNTARIAS. - Prestaciones Sociales. - Subsidios por incapacidad laboral. Subsidios maternales. - Licencias mdicas. Asignaciones familiares. 14. COTIZACIONES PREVISIONALES. - Rgimen de AFP. Cotizaciones legales y voluntarias. - Rgimen INP. Cotizaciones Fonasa e Isapre. - Ley de accidentes del trabajo. 15. EL FINIQUITO. Concepto. Contenido del finiquito. Reserva de derecho. Pago diferido de las obligaciones que emanan del finiquito. Formalidades de otorgamiento del finiquito. Procedimiento por negativa del ex trabajador a firmar finiquito. Dictmenes de finiquitos.

DURACION: 24 Horas MATERIAL DIDACTICO: Manual del Curso

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