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NECESIDAD DE STATUS
Deriva del ingls status, y este del latn status: "estado", "condicin". Desde el punto de vista antropolgico, sociolgico y cultural, el estatus es la posicin social de una persona, que se define por comparacin con el resto de integrantes de la sociedad en virtud a una serie de parmetros como edad, etnia, sexo, profesin. Podemos diferenciar entre estatus adscrito, que es aquel que le corresponde a un individuo por su nacimiento (verbigracia, los nobles medievales o el sistema de castas en la India) o estatus adquirido - aquel que consiguen las personas a lo largo de su vida mediante su ocupacin, riqueza, trabajo.
Sea como fuere, poseer un estatus dentro de la sociedad conlleva una determinada conducta, rol o papel social, y a menudo se exhibe a travs de smbolos... como una suntuosa corona ornamentada para denotar linaje real... o un lujoso vehculo deportivo para ser la envidia de los vecinos. Cabe reflexionar si es necesaria y saludable esta incesante lucha por el estatus en el mundo en que vivimos. A este respecto, Alain de Botton (1969) escritor, presentador de televisin y empresario suizo quien dice: La sociedad de hoy gasta ms por alcanzar un estatus alto, pero igual sufre ms y logra menos cosas. Vivimos en una sociedad que privilegia el TENER al SER. Bajo este esquema y con el discurso de las democracias modernas en donde supuestamente cada ciudadano tiene las mismas oportunidades que otro para desarrollarse en cada una de las reas importantes de su vida nos encontramos atrapados con la idea del estatus, que segn el filsofo ingls tiene al menos cinco usos distintos. Veamos cada una: 1) La propia posicin social; la palabra procede del trmino latino statum o posicin (participio pasado del verbo stare, estar de pie).
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En sentido estricto, la palabra alude a la propia posicin jurdica o profesional dentro de un grupo (por ejemplo: casado, teniente, etctera). Sin embargo, segn su acepcin ms amplia y aqu ms relevante se refiere al valor e importancia que uno tiene ante los ojos del mundo. En cada sociedad se ha otorgado ms estatus a ciertos grupos: cazadores, luchadores, familias de abolengo, sacerdotes, caballeros con armadura o mujeres frtiles. A partir de 1776, la atribucin de estatus en Occidente se ha basado cada vez ms en el logro econmico. Las consecuencias de poseer un estatus elevado son agradables. Uno tiene recursos, libertad, espacio, comodidad, tiempo y, quiz algo igual de importante, la sensacin de que lo cuidan y de que se le tiene en consideracin, lo cual se expresa mediante invitaciones, halagos, risas (incluso cuando la broma no tiene gracia), deferencia y atencin. Muchas personan piensan (aunque slo unas pocas lo admiten) que el estatus elevado es uno de los ms preciados bienes terrenales.
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c) por ltimo, en el rea socio afectivo la atribucin de estatus se correlaciona con el hecho de que las atracciones y rechazos afectivos en el grupo siguen pautas que permiten la jerarquizacin de los miembros, merced al nmero de elecciones positivas recibidas de los dems miembros. Criterios para asignar el estatus - La riqueza suele considerarse un criterio universal de estatus, pero hay que atender tambin al origen de las riquezas, ya que el dinero mal adquirido o adquirido recientemente no proporciona tanto estatus. - La utilidad funcional alude a que se suele valorar a una persona por lo que hace en sociedad en virtud de lo que se piensa que vale la pena hacer. - El grado de instrucciones esta en relacin con el impacto y el poder del conocimiento y de la experiencia y es un claro smbolo de estatus. - El tipo de religin y el grado en que se profesa es un determinante de estatus sobre todo en las sociedades en las que tan solo est bien vista o se tolera una religin. - Las caractersticas biolgicas son criterios de pero a la hora de atribuir estatus en muchas sociedades y grupos de modo que, las ms de las veces, por desgracia, la edad, el sexo y la raza, pesan especficamente como indicadores de prestigio. Manifestaciones y consecuencias de la asignacin de estatus Existen pues, pautas conductuales generales en virtud del estatus pero siempre adobadas y aderezadas con el estilo personal; as vemos como las personas de ms estatus tienen ms oportunidades de ejercer influencias y a la postre, son realmente ms influyentes que los que poseen menos estatus; el estatus tambin influye en la percepcin interpersonal de modo que los de mas estatus tienden a ser evaluados mejor pero el estatus tambin influye en la propia evaluacin y autoestima de modo que las personas de ms estatus suelen tener ms autoestima.
Fuentes de Informacin:
Texto: http://365palabras.blogspot.com/2011_10_01_archive.html http://murmurante.blogspot.com/2012/09/ansiedad-por-el-estatus-o-de-como.html http://www.gestiopolis.com/recursos2/documentos/fulldocs/rrhh/nivrelgrup.htm http://www.sg.inter.edu/hltc/Lessons/2008-10/G3020/G3020-06.htm Video: http://www.youtube.com/watch?v=YE-sHXIhC4E http://www.youtube.com/watch?v=6sBOlomcltw
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