O LIVRO O MONGE E O EXECUTIVO UMA HISTRIA SOBRE A ESSNCIA DA LIDERANA

Esta uma histria sobre liderana: em equipes, negcios e comunidades. John o tpico executivo preocupado apenas com o trabalho, que acaba se esquecendo dos empregados, dos amigos, da famlia, enfim, dos relacionamentos. A situao se agrava a ponto de a esposa, Rachel, pedir para ele passar uma semana no mosteiro Joo da Cruz. Relutante, John atende ao pedido, principalmente, por desejar conhecer pessoalmente Leonard Hoffman. Leonard Hoffman, um famoso empresrio que abandonou sua brilhante carreira para se tornar monge em um mosteiro beneditino, o personagem central desta envolvente histria criada por James C. Hunter para ensinar de forma clara e agradvel os princpios fundamentais dos verdadeiros lderes. O que John esperava ser uma semana de conversa sobre negcios com Len Hoffman (o monge), torna-se um encontro de reflexes de como ser uma pessoa melhor. tambm uma narrativa sobre crescimento pessoal e liderana que, mediante a disposio de encarar maiores desafios em suas vidas e serem transformados por essas experincias, tornam-se grandes lderes.

RESUMO
John esperava ser uma semana de conversa sobre negcios, mas durante os sete dias que ficou no mosteiro, aprendeu princpios de liderana que mudou a vida do irmo Simeo. Aprendeu que Ouvir uma das habilidades mais importantes que um lder pode escolher para desenvolver. O papel do lder extremamente exigente. Sempre que duas pessoas ou mais se renem com um proposito, h uma oportunidade de exercer liderana. Uma observao de grande nota foi: Gerncia no algo que voc faa para os outros. Voc gerencia seu inventrio, seu talo de cheques, seus recursos. Voc pode at gerenciar a si mesmo. Mas voc no gerencia seres humanos. VOC GERENCIA COISAS E LIDERA PESSOAS. O grupo que participava do Mosteiro dizia a Simeo que ele estava vivendo numa terra de sonho, pois tais palavras impressionavam o grupo, mas Simeo prosseguia. A chave para liderana executar as tarefas enquanto se constroem os relacionamentos. Tudo na vida gira em torno dos relacionamentos, porque sem pessoas no h negcios. Se nossos clientes nos deixam e vo para os concorrentes, temos um problema de relacionamento.

A cada dia que passava da semana, eles encontravam maneiras de questionamento para uma boa liderana. E assim o dia se passava. Qual ento o ingrediente mais importante num relacionamento bem sucedido? A resposta simples: Confiana John se interessava cada vez mais nas reunies. Ele ouvia atentamente as palavras do irmo Simeo. Os maiores prazeres da vida so totalmente grtis. S para comear, pense no amor, no casamento, na famlia, nos amigos, filhos, netos, no nascer e pr do- sol, nas noites de lua, nas estrelas brilhando, nas criancinhas, nos dons do tato, olfato, audio, viso, na boa sade, nas flores, lagos, nuvens, sexo, na capacidade de fazer escolhas e na prpria vida. Todos so grtis. Simeo disse para John que aquele lugar era perfeito para ele recuperar sua vida. E a semana se passava. O papel do lder servir. Durante a reunio, se ouvia algumas citaes. Os supervisores que colocam obstculos em vez de remov-los, eram considerados como gerentes gaivotas. Um gerente gaivota aquele que voa para dentro da rea, faz muito barulho, engana as pessoas, talvez coma seu almoo, e desaparece. Acho que todos ns conhecemos alguns gerentes assim. Um lder algum que identifica e satisfaz as necessidades legtimas de seus liderados e remove todas as barreiras para que possam servir ao cliente. H UM MUNDO DE DIFERENA ENTRE SATISFAZER VONTADES E SATISFAZER NECESSIDADES.

O lder deve incentivar e dar condies para que as pessoas se tornem o melhor que podem ser. As pessoas tm que alcanar a prpria excelncia. Para liderar necessrio amor. O irmo Simeo explicou ao grupo sobre Amor e liderana, dizendo que o amor : pacincia, bondade, humildade, respeito, generosidade, perdo, honestidade, confiana. Com o grupo ele explicou cada definio da palavra e como se encaixa em liderana. Nota: Amor no como nos sentimos a respeito dos outros, mas como nos comportamos com os outros.

No stimo dia da semana, o irmo Simeo falou a respeito da Alegria. Alegria um sentimento muito mais profundo, satisfao interior e a convico de saber que voc est verdadeiramente sem sintonia com os princpios profundos e permanentes da vida.

John ele notava defeitos nos outros que o irritava muito, mas ele compreendeu que eram defeitos de que ele no gostava em si mesmo. Ele foi orientado a recomear sua vida em escolhas. Assim deu um primeiro passo em uma nova jornada.

O Monge e o Executivo contm tesouros que transformam modos de vida. Princpios fundamentais dos verdadeiros lderes.

O livro encontra-se personagens, ideias e discusses que vo abrir um novo horizonte em sua forma de lidar com os outros. E impossvel ler este livro sem sair transformado. O Monge e o executivo , sobretudo, uma lio sobre como se tornar uma pessoa melhor.