DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS

REQUISICION DE PERSONAL
FECHA DE SOLICITUD:
Da Mes Ao

FECHA RECEPCION:

Da

Mes

Ao

Este formato de requisicin responde a la necesidad de obtener la mayor cantidad de informacin posible sobre la vacante y el perfil del candidato requerido para ocupar el cargo, con el fin de realizar una seleccin que responda a sus necesidades y al control de personal asignado a Corporacin Bolevard S.A. 1. INFORMACION SOBRE EL CARGO NOMBRE O DESCRIPCIN DEL CARGO A DESEMPEAR DEPARTAMENTO-CENTRO DE COSTO

Clase de Contrato
Plazo Fijo (90 ds prueba) Termino Indefinido Temporal/Por Horas

Fecha de Inicio Da Mes Ao

Disponibilidad laboral del empleado

Tiempo Completo

Horario
Diurno Nocturno

Fecha de Terminacin Da Mes Ao

Medio Tiempo Por Horas

De:

A:

2. INFORMACION SOBRE LA VACANTE LA VACANTE RESPONDE A: 1. Creacin del cargo 2. Reemplazo temporal 3. Reestructuracin del Area 4. Reemplazo definitivo NOMBRE DE LA PERSONA A QUIEN REEMPLAZA MOTIVO DE LA VACANTE: 1. Renuncia del titular 2. Promocin o traslado 3. Incapacidad 4. Trmino del contrato 5. Licencia 6. Vacaciones 7. Incremento de labores 8. Licencia de maternidad 3. LINEA DE ASCENSO DEL CARGO (Cargos inmediatos a los que pueda aspirar en su orden) EN EL AREA O DEPARTAMENTO 1. 2. 3. 1. 2. 3. EN LA EMPRESA

Nota: Todo proceso de Seleccin requiere un mnimo de 3 dias hbiles, luego de recibido el formato de requisicin. 4. FUNCIONES PRINCIPALES DEL CARGO 1. 2. 3. 4.

5. PERFIL DEL CARGO FORMACION ACADEMICA REQUERIDA PARA EL CARGO BACHILLER TECNICO PROFESIONAL ESPECIALIZACION ESTUDIANTE UNIVERSITARIO

FORMACION EN IDIOMA EXTRANJERO (De ser necesario y que lo domine ms de un 50%) INGLES OTROS ESTUDIOS (Cul?) HABILIDAD INFORMATICA REQUERIDA Manejo de Office Manejador de Proyectos (PROJECT) Manejador de Bases de Datos (ACCESS) Diseador (AUTOCAD) COMPETENCIAS REQUERIDAS PARA EL PUESTO Comunicacin Trabajo en Equipo Anlisis de Problemas Integridad Orientacin al cliente FRANCES ALEMAN ITALIANO

Diagramador (VISIO) Correo Electrnico e Internet Otro (Cul?) RESPONSABILIDADES Informacin Equipos Decisiones Supervisin Manejo de Valores Documentos Directa Efectivo Indirecta Cheques Confidencial Restringida

NOMBRE

6. PONTECIALES EMPLEADOS CANDIDATOS AL CARGO CARGO DEPARTAMENTO-CENTRO DE COSTO

7. INFORMACION DEL AREA SOLICITANTE NOMBRE DEL JEFE INMEDIATO SOLICITANTE DEPARTAMENTO-CENTRO DE COSTO CARGO

FIRMA 8. APROBACION

CONTRATACION APROBADA POR (Nombre y Cargo)

FIRMA

ESPACIO PARA USO EXCLUSIVO DEL DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS CANDIDATO SELECCIONADO SUELDO INICIAL

FECHA CUBRIMIENTO DE LA VACANTE:

Da

Mes

Ao

FECHA DE INGRESO:

Da

Mes

Ao

EMPRESA POR LA QUE SE CONTRATA:

CASIBAR S.A. FLON S.A.

INTERMEDIADORA CORBOULEVARD S.A.

OBSERVACIONES

Recursos Humanos