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Formador: Eng.

Susana Marques
Maio 2012
No final desta unidade os participantes devero ser capazes de:
Enumerar os Princpios Gerais da Preveno;
Identificar os vrios tipos de medidas de controle de riscos
profissionais;
Executar um plano de controlo de riscos profissionais.
3 AVALIAO DE RISCOS
Planeamento do Controlo dos Riscos,
Princpios Gerais da Preveno,
Tipos de medidas para controlar os riscos.
4 AVALIAO DE RISCOS
Identificao
do perigo
Estimao
do risco
Valorao do
risco
Eliminao
de perigos?
Controlo do
risco
ANLISE DE
RISCOS
AVALIAO
DE RISCOS
GESTO DE
RISCOS
Risco
controlado
Sim
No
5 AVALIAO DE RISCOS
6 AVALIAO DE RISCOS
AVALIAO DE RISCOS 7
OEvitar os riscos
Avaliao de riscos
OAvaliar os riscos que no possam ser evitados
OCombater os riscos na origem
Controlo dos riscos
OAdaptar o trabalho ao homem
OTer em conta o estdio de evoluo da tcnica
OSubstituir o que perigoso pelo que isento de
perigo ou menos perigoso
OPlanificar a preveno
ODar prioridade preveno coletiva em relao
individual
ODar instrues adequadas aos trabalhadores Comunicao de riscos
AVALIAO DE RISCOS 8
Critrio geral da eficcia da preveno:
A Preveno ser tanto mais eficaz, quanto mais a montante se
exercer
O controlo do risco na fonte evita:
A propagao do risco (ou diminui a sua escala);
A potenciao de outros de riscos efeito de domin
PREVENO INTEGRADA
A Preveno Integrada ope-se Preveno Corretiva que se
limita a agir sobre os efeitos do risco.
Modo de preveno que consiste em agir sobre
os riscos declarados atravs de dispositivos,
equipamentos ou outras medidas colocadas no
seu ponto de manifestao.
AVALIAO DE RISCOS 9
Modo de ao que consiste em agir a montante,
particularmente na fase de conceo, tendo em
vista a obteno da otimizao das solues
previstas (elevada eficcia preventiva e
produtiva).
PREVENO
CORRETIVA
PREVENO
INTEGRADA
AVALIAO DE RISCOS 10
Princpio que respeita aos componentes fsicos do trabalho
(domnio clssico da Ergonomia), mas tambm aos
componentes organizacionais e humanos.
Os principais domnios de aplicao deste princpio so:
Conceo dos locais e dos postos de trabalho;
Escolha das ferramentas e dos equipamentos de trabalho;
Definio dos mtodos e processos de trabalho;
Adequao dos ritmos de trabalho;
Anlise dos tempos de trabalho (pausas, trabalho
noturno, trabalho por turnos, etc.).
Todos os fatores do trabalho devem ser, tanto quanto possvel,
concebidos e organizados em funo das caractersticas das pessoas
que o executam
AVALIAO DE RISCOS 11
A permanente e profunda inovao tecnolgica que
caracteriza a modernidade produz efeitos em todos os
domnios da atividade produtiva;
Para que a preveno seja eficaz deve conseguir
acompanhar a evoluo e o progresso da nossa sociedade;
A preveno deve equacionar de forma continuada o
impacte da inovao tecnolgica:
Nos componentes fsicos do trabalho;
Nos componentes organizacionais e humanos do
trabalho;
Nas tcnicas de avaliao e controlo de riscos;
Nas metodologias de gesto da segurana e sade no
trabalho.
AVALIAO DE RISCOS 12
A evoluo tecnolgica resolve algumas situaes de perigo
(eliminando-o ou reduzindo-o), devendo isso mesmo ser
potenciado na melhoria dos fatores de trabalho;
Este princpio estabelece, implicitamente, como linha de
conduta o princpio da melhoria contnua neste processo,
ou seja, deve ser conhecida toda a fonte de perigo existente
na empresa e permanentemente processar-se a procura de
melhores solues, na medida do possvel.
AVALIAO DE RISCOS 13
Visa conferir preveno um sentido coerente;
Para ser eficaz, a preveno deve ocorrer a vrios nveis:
ao nvel da construo, produo, organizao do
trabalho, condies de trabalho e as prprias relaes que
se estabelecem entre as pessoas na empresa.
Enquadrar a preveno num Sistema de Gesto da
Segurana e Sade no Trabalho, cuja poltica integre a
conceo, a produo, a organizao e as condies de
trabalho e as prprias relaes sociais na empresa.
Tcnica em que se protege o
conjunto de trabalhadores,
afastando-os do risco ou
interpondo barreiras entre
estes e o risco.
AVALIAO DE RISCOS 14
Tcnica de proteo
relativamente a um ou mais
riscos aplicada diretamente
no trabalhador.
PROTEO
COLETIVA
PROTEO
INDIVIDUAL
AVALIAO DE RISCOS 15
Princpio que preconiza a transio da Preveno para a
Proteo.
Os sistemas de proteo coletiva devem ser estabelecidos
o mais prximo possvel da fonte de risco.
As protees coletivas devem ter em conta as
circunstncias da situao do trabalho e atender aos
fatores de resistncia dos materiais e de estabilidade das
estruturas
AVALIAO DE RISCOS 16
Deve ser garantida a permanncia das proteces colectivas
no espao e no tempo.
A proteco individual o ltimo reduto de proteco do
trabalhador.
A proteco individual s dever ter lugar quando e se a
proteco colectiva no for tecnicamente possvel ou se
afigurar insuficiente.
A Proteo Individual Assume um Carcter
Complementar
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Equipamento de proteo individual (EPI) Equipamento,
incluindo qualquer complemento ou acessrio, destinado a
ser utilizado pelo trabalhador para se proteger dos riscos a
que est exposto, para a sua segurana e sade.
Quando necessrio, o equipamento de proteo individual
deve:
Ser concebido e executado em conformidade com as
disposies legais em vigor;
Ser adequado relativamente aos riscos a prevenir;
No ser ele prprio gerador de novos riscos;
Ter em conta parmetros pessoais associados ao
utilizador e natureza do seu trabalho.
AVALIAO DE RISCOS 18
RISCO Combinao da probabilidade e da(s) consequncia(s) da
ocorrncia de um determinado acontecimento perigoso
Com que
frequncia?
Que quantidade de danos? Que gravidade?
A ao de evitar ou
diminuir os riscos
profissionais atravs de um
conjunto de disposies ou
medidas adotadas em
todas as fases da vida das
empresas.
AVALIAO DE RISCOS 19
Visa reduzir a severidade
das suas consequncias,
atravs da adoo de
medidas ou disposies
consideradas adequadas ao
fenmeno em causa.
PREVENO
PROTEO
AVALIAO DE RISCOS 20
1
Eliminar / Reduzir
O risco de acidente / doena profissional
2
Proteger
Adotar medidas para os riscos que no foi possvel eliminar
ou reduzir:
1 de proteo coletiva,
2 de proteo individual para
3
Informar
Alertar para os Riscos Residuais que no foi possvel eliminar
nem proteger.
AVALIAO DE RISCOS 21
Nas situaes de risco, a sequncia
das intervenes para o seu
controlo deve ser:
Na fonte emissora,
Sobre o ambiente geral
(ex: arejamento ou ventilao),
No prprio indivduo.
AVALIAO DE RISCOS 22
Os processos de controlo do risco devem portanto ser aplicados
nesta sequncia:
1| Eliminar/reduzir o
risco,
2| Circunscrever o risco,
3| Afastar o homem da
fonte emissora,
4| Proteger o homem
AVALIAO DE RISCOS 23
Devem ser adotadas, preferencialmente, na fase de conceo
e de projeto
Atuam sobre os meios de trabalho (instalaes, mquinas,
equipamentos de trabalho), com o intuito de eliminar, envolver
ou reduzir o fator de risco;
As medidas de proteo coletiva tambm se incluem neste
tipo de medidas.
Exemplos:
Substituio de produtos por outros menos txicos;
Ventilao geral das instalaes;
Exausto localizada;
Isolamento total ou parcial de processos perigosos (barreiras de
proteo, encapsulamento de mquinas, etc.).
AVALIAO DE RISCOS 24
Atuam no sistema Homem-Mquina-Ambiente de Trabalho,
com o intuito de afastar o Homem do fator de risco.
Exemplos:
Afastar o trabalhador da fonte de risco (contaminantes, rudo, etc.);
Reduzir o tempo de exposio:
- rotao dos trabalhadores nos postos de maior risco,
- limitao do nmero de trabalhadores que se encontram
expostos (realizao de tarefas em horrios desfasados ou
condicionamento do acesso ao local).
Eliminar processos produtivos ou os postos de trabalho que
representam maior fator de risco;
Poltica de aquisio de mquinas e equipamentos onde os fatores
de risco sejam considerados;
Instrues de trabalho;
Arrumao e limpeza dos locais de trabalho.
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Atuam exclusivamente sobre o Homem, uma vez que obrigam
ao uso de Equipamentos de Proteo Individual.
Exemplo:
Necessidade de utilizao de uma viseira de proteo durante a
execuo de tarefas de soldadura, tendo em vista a proteo
dos olhos do trabalhador contra aes ticas.
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Formao ao trabalhadores:
Permitir que estes adquiram conhecimentos
e aptides em matria de segurana e sade
do trabalho que lhes permitam exercer com
segurana as tarefas para as quais foram
incumbidos de executar.
Informao:
Devem ser desenvolvidas campanhas de
informao dirigidas aos trabalhadores como
complemento da formao, de modo a que,
periodicamente, sejam incentivados os
hbitos e atitudes de trabalho seguras nos
locais de trabalho.
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