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GUIA DE AUTOESTUDIO
4
LOJA ECUADOR
MARZO JULIO 2013
OrientacionesGenerales
Estimado Estudiante:
Para el desarrollo de esta asignatura considere: 1. Los contenidos se encuentran en el Cdigo de Trabajo Ecuatoriano. 2. La actividad individual y la evaluacin virtual, tienen una valoracin de acuerdo a lo que se encuentra en la seccin de la Evaluacin, las mismas que deben ser entregadas en la fecha programada, de no ser as se quedar sin calificacin la actividad correspondiente. 3. No olvide que cuenta con el apoyo de su docente para cualquier inquietud que se le presente, usted podr comunicarse con su docente por medio del servicio de mensajera a travs de la plataforma virtual de acuerdo a los horarios establecidos por su Docente tutor. 4. La Universidad Nacional de Loja cuenta con la PLATAFORMA VIRTUAL MOODLE, en donde usted podr visitar por lo menos dos veces a la semana para revisar las distintas actividades y explicaciones que el docente brindar a travs de esta herramienta. 5. Luego de haber concluido el taller se debe aprobar con un mnimo de 7/10 (siete sobre diez), adems se consigna la calificacin correspondiente en la Plataforma luego de que son enviados los trabajos, y, al final del mdulo se entregan las calificaciones en la Secretara General, y se consignan en el SGA, las cuales se ponderan de acuerdo a los crditos de cada asignatura.
Inicio Terminacin
2.
NMERO DE CRDITOS:
2 crditos equivalente a 64 horas
3.
3.1
CONSULTA BIBLIOGRFICA
Cdigo de Trabajo Ecuatoriano.
INDICACIONES GENERALES
se identifiquen Concepto de trabajador y empleador, Contrato de Trabajo, Clasificacin, Tipos de Contrato, formas de remuneracin, estabilidad mnima y excepciones, Contrato a prueba, Contratos por obra cierta, por tarea y a destajo,
contrato eventuales, ocasionales, de temporada, contrato escrito obligatorio, regulacin de los contratos divergencias entre las partes, derechos exclusivos del trabajador, obligaciones del empleador, prohibiciones del Empleador, obligaciones del Trabajador, jornada mxima, jornada especial, jornada nocturna, lmite de jornada y descanso forzosos, duracin del descanso, trabajo en sbados y domingos, vacaciones anuales, descanso semanal remunerado, prdida de remuneracin, remuneracin por horas suplementarias y extraordinarias, igualdad de remuneracin, salario y sueldo, remuneracin por horas, das semanas y mensuales Debe elaborarse con la ayuda de llaves o corchetes. Determine los conceptos principales y secundarios, de manera ordenada y sistemtica, en forma breve y concisa. Realice la representacin esquemtica de las relaciones existentes entre esos contenidos, anotando las palabras clave.
El ttulo debe colocarse en la parte central lateral del cuadro sinptico fuera de la llave central. Los subtemas se desprenden del tema general e incluyen una breve explicacin del concepto bsico del contenido. Se pueden colocar tantos subtemas sean necesarios. Los cuadros sinpticos permiten definir la forma cmo se encuentra organizado un escrito, sus elementos principales y la manera como estn organizados. Revise la ortografa, redaccin, presentacin de fondo y forma del trabajo, aspectos muy importantes para la calificacin.
El archivo debe estar realizado en versin Word para que sea compatible y no tener dificultades en el momento de la calificacin. Para su mejor comprensin envo un ejemplo grfico de cmo debe realizar la tarea.
CONSIDERACIONES GENERALES
Su trabajo deber presentarlo en digital, con su respectiva portada y enviarlo en la plataforma en la fecha prevista. Si tiene ms de un archivo que enviar no olvide guardar en una carpeta, comprimirlo y enviarlo.
Cite el referente bibliogrfico de donde obtuvo informacin de acuerdo a las normas bibliogrficas establecidas para el efecto. Para enviar el archivo ponga su Apellido_Nombre_LEGALES.doc
4.
HORAS DE TRABAJO Trabajo autnomo Trabajo presencial TOTAL: 58 horas 06 horas 64 HORAS
5.
6.
RESPONSABLE DE LA ELABORACIN
Mg. Rosa Yaguana Salinas
7.
FECHA DE ELABORACIN
15 Abril del 2013