Sociedad de Estudios en Economa Heterodoxa Artculo publicado en el Semanario Boliviano La poca, el Ao XII Nro. 580. Julio, 2013.

Socialcese y difndase: Que disientan las ideas! Proletariado boliviano: Entre luchas salariales e incrementos de su productividad Ariel Ibaez1 Este artculo no pretende una explicacin histrica y valorativa sobre la evolucin del proletariado boliviano como clase en s y para s. Ms bien, analizaremos al proletariado en su lucha continua por mejoras salariales, en relacin a los incrementos de su productividad en la estructura econmica. En consecuencia, se debe empezar por reflexionar sobre el mercado de trabajo, y los incentivos dentro la estructura econmica y social para los incrementos de la productividad de la fuerza de trabajo. El proletariado boliviano ha recobrado la fuerza de movilizacin y lucha de la segunda mitad del siglo XX, que le fue arrebatada por el neoliberalismo. Anecdticamente, esta fuerza de lucha se manifiesta en el periodo de un Gobierno Popular. Durante el periodo 2006-2013 las presiones por mejoras salariales han ido incrementndose en magnitud y aglutinamiento de sindicatos; el ltimo conflicto fue la lucha por la reforma a la nueva Ley de Pensiones buscando la jubilacin con el 100% del salario nominal. Pues bien, la apariencia del problema muestra una economa con relativo auge, producto de las rentas y excedentes hidrocarburferos en un contexto de bonanza, con un mercado laboral heterogneo y salarios resentidos en su mayora. S la discusin se resume a este escenario, se entra a un debate insulso entre distribucin de rentas ahora y previsin intergeneracional del maana. Con la primera alternativa, adems populista, la estructura econmica colapsara a mediano plazo, y con la segunda se vuelve a encubrir la esencia del problema. Hagamos el ascenso de la apariencia a la esencia del fenmeno. En este afn, describiremos a nivel general la estructura del mercado de trabajo de Bolivia. Bolivia se compone de un mercado laboral heterogneo, segn UDAPE (2012) la Poblacin Econmicamente Activa (PEA) asciende a 5,2 millones de personas en 2009, de las cuales el 3,32% est desocupada sin embargo segn el CEDLA (2012) la tasa de desempleo abierta en 2010 representa el 8,8% de la PEA. A dems, la
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Economista (ariel.eco44@gmail.com)

heterogeneidad del mercado laboral se manifiesta en la divisin de la poblacin ocupada en empleos formales e informales, que segn el MEFP (2010), representan el 30% y 70% de la PEA respectivamente. Grfico 1 Bolivia: Porcentaje de poblacin ocupada por tipo de sector 2010
8%

92%

Intensivos Capital

Intensivos Fuerza de trabajo

Fuente: Elaboracin propia con datos de UDAPE (2012).Se consideran sectores intensivos en capital la minera, los hidrocarburos, la energa y las actividades financieras.

A su vez, el Grfico 1 muestra la alta concentracin del empleo de la fuerza de trabajo en los sectores intensivos en mano de obra, es decir en sectores con bajos niveles de productividad. Del 92% de personas ocupadas en los sectores intensivos en fuerza de trabajo el 77,4% esta empleada en el comercio, las manufacturas, el transporte, la construccin y el agro, sectores mayoritariamente informales. En consecuencia, la heterogeneidad representa un elemento primordial para la desigualdad econmica. En 2007, segn estimaciones de Pacheco y Evia (2010), un salario en el sector informal recibe 53,2% menos de un salario en el sector formal; es decir menos de la mitad. Este mismo estudio, devela que la mayora de las personas ocupadas en el sector formal son profesionales, en contraste la mayora de la poblacin ocupada en el sector informal tiene solo formacin escolar primaria. Este es el estado de situacin, a grosso modo, del mercado laboral de Bolivia. Vase que los sectores aglutinados por la Central Obrera Boliviana (COB) representan solamente el 30% de la PEA. Luego, las luchas por incrementos salariales nominales no cubren a la mayora de trabajadores subsumidos al capital desde la informalidad. Ahora bien, s el salario medio representa el cmulo de tiempo de trabajo socialmente necesario para la produccin de las mercancas que permiten la reproduccin de la fuerza de trabajo, este se incrementar en la medida en que el valor de los bienes-salario para un periodo de tiempo reduzcan. En este sentido, los incrementos en la productividad social media del trabajo son primordiales para
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el abaratamiento de los bienes-salario y el incremento real del bienestar de los trabajadores. (Marx, 2010[1867]) En este sentido, el incremento del salario real depende principalmente de las condiciones tecnolgicas de produccin y de la destreza media del trabajo. Ambos factores son resultantes del sistema educativo. En consecuencia, los incrementos del salario real pasan por una verdadera revolucin educativa enfocada a la investigacin cientfica-tecnolgica y la capacitacin de la fuerza de trabajo. Hasta la actualidad el sistema educativo ha sufrido consecutivos deterioros, y ms recientemente la distorsin en los incentivos de la fuerza de trabajo potencial para acceder a una educacin superior. La crisis internacional y el boom de precios de los commodities han determinado el incremento de los salarios en sectores intensivos en fuerza de trabajo, y adems informales, como la minera. Por ejemplo, desde 2008 ante el incremento de los precios internacionales de minerales, muchos albailes de Potos migraron a la minera para obtener jornales de ms de 100 Bs.-. Por otro lado, segn el INE (2012), con el congelamiento y reduccin de salarios en el sector pblico, el ingreso promedio de un profesional urbano descendi de 3.435 Bs.- en 2008 a 2.732 Bs.- en 2009, nivel incluso menor que 2005 cuando este se situ en 2.882 Bs.-. S consideramos que el jornal en actividades intensivas en trabajo y de baja productividad es 150 Bs.-, se tiene un ingreso mensual de 3000 Bs.-. Esto implica un gran desincentivo para la formacin y capacitacin de fuerza de trabajo joven. Por tanto, en la actualidad el sistema educativo se encuentra en crisis al no contar con los incentivos suficientes para formar a las nuevas generaciones que prefieren actividades de baja productividad. En consecuencia, las luchas proletarias deberan ser el escenario propicio para un gran acuerdo social respecto al sistema educativo que priorice la produccin cientfica y la capacitacin de la fuerza laboral a la altura de la media internacional, con un marco de polticas gubernamentales que incentiven la formacin superior. Los excedentes hidrocarburferos y mineros provenientes de la coyuntura actual deberan utilizarse para este fin. Referencias CEDLA. (2012). Dossier de empleo y condiciones laborales. Bolivia. Evia, J., & Pacheco, N. (2010). Una perspectiva econmica sobre la informalidad en Bolivia. Bolivia: Fundacin Milenio. INE. (2012). Estadsticas de trabajo. Bolivia: Estado Plurinacional.

Marx, K. (2010[1867]). El capital. Crtica de la economa poltica. Tomo I. Mxico: Fondo de Cultura Econmica. MEFP. (2010). Zoom econmico. Bolivia: Estado Plurinacional. UDAPE. (2012). Dossier de estadsticas sociales y econmicas. Bolivia: MPD.