PROGRAMAS DE ESTUDIOS NOMBRE DE LA ASIGNATURA UNIDAD DE APRENDIZAJE: TICA Y PRCTICA PROFESIONAL CICLO QUINTO SEMESTRE REA (SUB REA)

) DE FORMACIN: GENERAL (HUMANISTICA) HORAS TERICAS 32 HORAS INDEPENDIENTES 32 ASIGNATURA SERIADA ANTECEDENTE: NINGUNA CLAVE DE LA ASIGNATURA: QFB2EYPP501 CRDITOS: 5 HORAS PRCTICAS 16 HORAS TOTALES: 80 ASIGNATURA SERIADA CONSECUENTE: NINGUNA

OBJETIVO (S) GENERAL (ES) DE LA ASIGNATURA El alumno estar capacitado para emitir juicios fundamentales de valor sobre diversas situaciones que se presenten en su vida personal, social y profesional.

TEMAS Y SUBTEMAS UNIDAD I CONCEPTOS 1.1Que es la tica? 1.2 Divisiones de la tica 1.3 Diferencia entre moral y tica 1.4 Etica Profesional 1.5 tica y calidad de vida 1.6 La importancia del deber en la tica UNIDAD II 2.1 2.2 2.3 2.4 2.5 2.6 2.7 2.8 APLICACIN DE LA TICA El valor objetivo y el valor subjetivo El valor de la dignidad Honradez Integridad Responsabilidad Secreto profesional Solidaridad profesional Consideraciones en el codigo tico del qumico

UNIDAD IV LA TICA EN EL EJERCICIO PROFESIONAL 4.1 La Concepcin del hombre 4.2 La concepcin del mundo y la sociedad 4.3 Principios particulares y jerarquia de valores 4.4 Normas ticas para el qumico 4.5 Cosideraciones icaw en cada contexto profesional 4.6 Propuestas y comentarios al codigo tico UNIDAD V TICA EN LAS ORGANIZACIONES 5.1 El utilitarismo: revisin y crtica 5.2 La tica kantiana en las organizaciones 5.3 tica y poltica: justicia y libertad 5.4 tica y organismos internacionales UNIDAD VI LA RESPONSABILIDAD SOCIAL DE LAS ORGANIZACIONES 6.1 Empresa y sociedad 6.2 tica y razonamiento moral

6.3 Los juicios normativos. los juicios ticos 6.4 Estndares morales y sociedad 6.5 Responsabilidad de la empresa UNIDAD VII TICA Y MEDIO AMBIENTE: ECOLOGA 7.1 El cambio ecolgico 7.2 El papel del gobierno y de la empresa 7.3 Progreso y Ecologa 7.4 Educacin, Cultura y Medio ambiente

PRACTICAS NOMBRE DE LA PRACTICA Dramatizacin de la aplicacin de los valores en una situacin laboral Observacin en la camara de Gessell de la recepcin del paciente a la toma de muestra sanguinea Observacin en la camara de Gessell de la toma de muestras vaginales y uretrales Ensayo del trato al paciente con sida

ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE BAJO LA CONDUCCIN DEL DOCENTE: EXPOSICIONES INTERACTIVAS MAPAS MENTALES EXPOSICIN GUIADAS LECTURAS DIRIGIDAS SESIN DE PREGUNTAS Y RESPUESTAS CONFORMACIN DE EQUIPOS DE TRABAJO APREDIZAJE COLABORATIVO MESAS REDONDAS DE MANERA INDEPENDIENTE: ELABORACIN DE ANLISIS DE LECTURAS REVISIN DOCUMENTAL INVESTIGACIONES INDIVIDUALES TRABAJOS EN EQUIPO CONSULTA DE PGINAS DE INTERNET PLANEACIN Y ESTRUCTURACIN DE TEMAS DE EXPOSICIN

PROCEDIMIENTOS Y CRITERIOS DE EVALUACIN Y ACREDITACIN A LO LARGO DEL CURSO SE REALIZARN DOS EVALUACIONES PARCIALES Y UNA FINAL. EL PROMEDIO DE LAS DOS EVALUACIONES PARCIALES APORTA EL 80% Y LA EVALUACIN FINAL APORTA EL 20% DE LA CALIFICACIN TOTAL DE LA ASIGNATURA. PARA TENER DERECHO A LOS EXMENES ESCRITOS, EL ALUMNO DEBER CUMPLIR CON EL 85% DE ASISTENCIA AL CURSO EN CADA PERIODO PARCIAL. LA ESCALA DE CALIFICACIN ES DE 0 (CERO) A 10 (DIEZ) Y LA CALIFICACIN MNIMA APROBATORIA ES DE 6 (SEIS).

LAS EVALUACIONES SE REALIZARN BAJO LOS SIGUIENTES CRITERIOS: DOS EVALUACIONES PARCIALES (80%) 50% EXAMEN ESCRITO 15% PARTICIPACIN (INDIVIDUAL, POR EQUIPO, GRUPAL, ETC.) 15% ACTIVIDADES ACADMICAS (INVESTIGACIONES, DOCUMENTALES, ENSAYOS, ANLISIS DE ARTCULOS CIENTFICOS O ESTUDIOS DE CASO, ETC.) 20% PRCTICA (LISTA DE COTEJO, REPORTE DE PRCTICA, ETC.) UNA EVALUACIN FINAL (20%)

100% EXAMEN ESCRITO (INCLUYE EL CONTENIDO DE LOS DOS PARCIALES)

LISTADO DE ACERVO BIBLIOGRFICO TICA Y PRCTIC PROFESIONAL NOMBRE DE LA ASIGNATURA O UNIDAD DE APRENDIZAJE TIPO 1 LIBRO TITULO BIOETICA GENERAL AUTOR HERNANDEZ ARRIAGA, JORGE LUIS GONZALEZ VALENZUELA, JULIANA SIN AUTOR MENENDEZ, AQUILES EDITORIAL MANUAL MODERNO, EL (ME) FONDO D CUL ECONOMICA (ME). Coleccin Filosofa AO 2007

2 LIBRO

PERSPECTIVAS DE BIOETICA CODIGO DE ETICA PROFESIONAL ETICA PROFESIONAL

2008

3 LIBRO 4 LIBRO

IMCP, INST. MEX. 2008 DE CONT. PUB GRUPO 2003 HERRERO (ME)