DEFINICIN DE FILOSOFA DE CONCEPCIN BBLICA Autor: Profra.

Aurora Ins Lpez Morales El concepto de Filosofa de Concepcin Bblica, est construido en base enunciaciones que son Filosofa, Concepcin y Bblica etimolgico significan: A) Filosofa: La palabra procede del griego, y est compuesta de de "filos", que en tres

su origen

amor, y o "sofia" o sabidura: amor a la sabidura. La filosofa es un ejercicio de reflexin sobre las realidades de la vida, como disciplina acadmica mter o como aspiracin personal sensible a la sabidura, que trata de comprender con metodologa cmo llegar a explicaciones esclarecedoras sobre la esencia de todos los diversos elementos de la realidad, interesndose genuinamente por llegar a definicin de conceptos y principios entre las partes y el todo que coexisten en el universo, y especialmente por el obrar de los seres humanos. Este acercamiento a la sabidura puede comenzar preguntndose por el sentido de la vida, sobre la existencia de Dios, sobre la existencia del alma, por la naturaleza del ser y del universo, qu es la verdad, qu es la conciencia, o qu convierte los comportamientos en buenos o equivocados.
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A partir de estas aproximaciones se proponen teoras sobre la

naturaleza de la realidad. En la filosofa se utilizan argumentos racionales y de la ciencia, en este proyecto se pretende que el personal de la organizacin sea dirigido a preguntarse cul es el origen de las actitudes conductas y comportamientos incorrectos y con ello llevarlo al conocimiento explicativo desde un punto de vista bblico que le permita conocer y razonar la raz de su manera de reaccionar ante las diferentes circunstancias y factores adversos o de problemas de la vida diaria, pero que tambin le d respuestas de cmo solucionar estas reacciones de actitudes conductas y comportamientos incorrectos, obteniendo con ello un anlisis racional de

cuestionamientos al preguntarse si realmente funcionara el aplicar las enseanzas de principios valores y consejos de concepcin bblica, y la nica manera de que lo

Diccionario de la lengua espaola (, Real Academia Espaola, 2001

compruebe es aplicndolos, es decir que se originan

razonamientos desde el interior

del sujeto que lo llevan a filosofar, el acto de filosofar es intrnseco a la condicin humana, no es un saber concreto, sino una actitud natural del hombre en relacin al universo y a su propio ser, y a travs de este curso se pretende que el personal de la organizacin, encuentre la respuesta a estos razonamientos a travs de los contenidos de concepcin bblica, aplicados a travs de recursos multimedia; y como creadora de este proyecto al utilizar la expresin de filosofa es porque para m, expresa el amor a la sabidura que proviene de la Biblia. B) Concepcin: La palabra concepcin viene del latn conceptio, compuesta con el prefijo con unin, el verbo capere (agarrar o capturar) y el sufijo tio (ci n, accin y efecto). Se refiere a la accin y efecto de concebir es decir crear, de origen, cimiento, engendrar, gestacin. En este concepto de Filosofa de Concepcin Bblica, se refiere a que los contenidos temticos que se emplearan como e stmulos motivacionales son de origen bblico, es decir, cimentados en las enseanzas de

principios, valores y consejos extrados de la Biblia. C) Bblica: Porque est fundamentada en la Biblia, Biblia es una palabra de origen griego (el plural de biblion, papiro para escribir y tambin libro), y significa literalmente los Libros, del griego, ese trmino pas al latn, y a travs de l a las lenguas occidentales, no ya como nombre plural, sino como singular femenino: la Biblia, es decir, el Libro por excelencia, con este trmino se designa ahora a la coleccin de escritos reconocidos como sagrados, considerada como la Palabra de Dios2, y que por sus enseanzas que abarcan el origen (actitud o intencin) de todos las conductas o comportamientos (correctos e incorrectos) del ser humano y sus resultados o as como la condicin para que puedan ser

consecuencias (buenas o malas) ,

cambiados y dirigidos a la intencin o conducta correcta, obteniendo como resultados de su aplicacin beneficios en todo el ser (espritu, alma y cuerpo) y a nivel de organizacin (clima y cultura organizacional) , sean utilizados en este proyecto como el motivador principal que el personal de una organizacin conoce y aplica dentro y fuera de su vida cotidiana para lograr el bienestar propio y los objetivos como empresa, Si
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Armando J. Levoratti, Qu es la Biblia?, pg. 1

de veras obedeces al Seor tu Dios, y pones en prctica todos sus mandamientos que yo te ordeno hoy, entonces el Seor te pondr por encima de todos los pueblos de la tierra. Adems, todas estas bendiciones vendrn sobre ti y te alcanzarn por haber obedecido al Seor tu Dios. Sers bendito en la ciudad y en el campo.3 La Biblia en sus contenidos, abarca temas de historia, cultura, arte, ciencia, filosofa, medicina, nutricin, agricultura, religin, arte, arquitectura entre otros; Contiene argumentos lgicos, poesa, cantos e himnos, geografa, narraciones, parbolas, fbulas, elocuencia, ley, literatura. Hay al menos cuarenta autores, quienes escribieron en tres continentes, en muchos pases, en tres idiomas, y desde todo punto de vista humano posible. Entre estos autores se encontraban reyes, granjeros, hombres de ciencia, abogados, generales, pescadores, ministros y sacerdotes, un recolector de impuestos, un doctor, algunos ricos, algunos pobres, algunos citadinos, otros criados en el campo, abarcando as todas las experiencias humanas, extendindose durante ms de 1500 aos; cabe hacer mencin que estos autores son personajes reales, de los que ha sido comprobada su existencia dentro de la historia. La eleccin de la Biblia como herramienta fundamental que utilizare para desarrollar los contenidos temticos de este curso, tambin se debe a que este libro, es considerado a nivel mundial como el ms vendido y ledo en toda la historia de la humanidad; La Biblia es para los creyentes la palabra de Dios por ser indudable para estos su inspiracin divina. Es un libro eminentemente espiritual y habla sobre la historia de la humanidad, su creacin, su cada en el pecado y su salvacin, que expone cmo el Dios creador se ha relacionado, se relaciona y se relacionar con el ser humano. De igual forma, la Biblia expone los atributos y el carcter de Dios. La Biblia es una recopilacin de textos que en un principio eran documentos separados (llamados libros), escritos primero en hebreo, arameo y griego durante un periodo muy dilatado y despus reunidos para formar el Tanaj o Antiguo Testamento y luego el Nuevo Testamento. Ambos testamentos forman la Biblia.

La Santa Biblia Dios Habla Hoy, 1996 , Deuteronomio 28: 1-3

Despus de fundamentar las enunciaciones Filosofa, Concepcin y Bblica, al designar el ttulo de mi proyecto como La excelencia en la calidad del servicio, por medio de la motivacin fundamentada en la Filosofa de Concepcin Bblica, a continuacin doy la conceptualizacin de Filosofa de Concepcin Bblica como mtodo de aplicacin para los recursos multimedia que empleare como estmulos de motivacin. Concepto de Filosofa de Concepcin Bblica es el proceso de aprendizaje de enseanzas e instrucciones fundamentadas en los principios, valores y consejos de la Biblia, que aplicados de manera terico practica por el ser humano, lo dirigen a discernir, entender y rectificar las intenciones, conductas o comportamientos errneos en su diario vivir, obteniendo as bienestar, beneficios y bendiciones a nivel de todo su ser (espritu, alma y cuerpo), en su familia y su entorno social. Este concepto est sustentado en los siguientes versculos bblicos: 2 Timoteo 3:16 Toda la Escritura es inspirada por Dios, y til para ensear, para redargir, para corregir, para instruir en justicia. Hebreos 4:12 Porque la palabra de Dios es viva y eficaz, y ms cortante que toda espada de dos filos; y penetra hasta partir el alma y el espritu, las coyunturas y los tutanos, y discierne los pensamientos y las intenciones del corazn. Salmos 25: 12, 13 Al hombre que honra al Seor, l le muestra el camino que debe seguir; lo rodea de bienestar y da a sus descendientes posesin del pas. Deuteronomio 28:2 Adems, todas estas bendiciones vendrn sobre ti y te alcanzarn por haber obedecido al Seor tu Dios. El contenido temtico y de enseanzas de esta propuesta esta cimentado en los principios, valores y consejos sacados de diferentes versiones de la Biblia, con el

propsito de que el aprendizaje sea ms entendible para los participantes. En cuanto a los medios de motivacin, propongo la utilizacin de recursos multimedia cimentados en enseanzas de principios, valores y consejos bblicos como estmulos

para modificar las actitudes, conductas y comportamientos incorrectos, porque encontramos que las enseanzas de la Biblia son comparadas a una espada de dos filos que penetran hasta lo ms profundo del ser humano y lo llevan a reflexionar para cambiarlos: Cada palabra que Dios pronuncia tiene poder y tiene vida. La Palabra de Dios es ms cortante que una espada de dos filos, y penetra hasta lo ms profundo de nuestro ser. All examina nuestros pensamientos y deseos, y deja en claro si son buenos o malos.4 Haciendo hincapi que al conocer los fundamentos de las

enseanzas bblicas, podemos darnos cuenta (discernir) es decir ser consiente si la manera (intencin o actitud) de comportarnos o conducirnos es correcta o incorrecta, y que habr consecuencias de beneficios o de prdidas dependiendo de la aplicacin personal o no aplicacin de los principios, valores y consejos que nos ensea. Al tener un parmetro de comparacin entre lo que dicen las enseanzas bblicas con respecto a las conductas o comportamientos, e intenciones (motivadores), que se manifiestan al realizar el trabajo, ya sea de manera personal o como equipo dentro de la

organizacin, es el momento de aplicar los estmulos de concepcin bblica, los cuales estn perfilados como caudales de motivacin para modificar o eliminar ideas o

pensamientos , sentimientos y comportamientos que son incorrectos y que no van en correspondencia a las conductas y valores que se requieren para realizar un trabajo de calidad y con excelencia, o crear nuevas intenciones, actitudes y comportamientos , no solo dentro de la organizacin, sino tambin aplicarlos de manera personal como un estilo de vida. Para explicar las causas que motivan a tener actitudes y conductas o comportamientos inadecuados o incorrectos al interior y fuera de la organizacin provocando continuos conflictos que afectan el clima laboral, me doy a la tarea de registrar en un cuaderno los diferentes reacciones que se dan durante el transcurso de permanencia en el horario de trabajo, detectando las siguientes conductas observables: enojo, ira, envidia, soberbia, egosmo, angustia, tristeza, pleitos, hipocresa, relaciones de adulterio o fornicacin, mentira, chismes, ignorancia, vicios, venganza, odio, resentimiento, desobediencia , flojera, criticas destructivas, bipolaridad, autojustificacin y cansancio

Hebreos 4: 12. Biblia Lenguaje Sencillo.

entre los ms notables, que pueden ser provocados por motivos intrnsecos

extrnsecos expresados de manera individual o entre dos o ms personas; es con la utilizacin de la Biblia como libro de informacin como primera fuente que explica el origen de las causas y consecuencias de la conducta del ser humano dice Mateo 5: 19 Porque del corazn del hombre salen los malos p ensamientos, los asesinatos, el adulterio, la inmoralidad sexual, los robos, las mentiras y los insultos
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; el corazn

dentro de las enseanzas de la Biblia es considerado como sinnimo de mente o alma, y estas actitudes (intenciones) y conductas o comportamientos, s pueden ser

modificadas a travs de la aplicacin prctica de los principios, valores y consejos que ensea, un ejemplo en el que los acontecimientos de la primera conducta o

comportamiento de desobediencia (conducta que debe ser modificada ) por parte del primer ser humano tiene como fecha de registro hace ms de 4000 aos 6 a. C, en esta situacin estn implcitos elementos que son condicionantes o motivadores del comportamiento humano como los son el estmulo positivo, por ejemplo7: Cuando Dios el Seor puso al hombre en el jardn de Edn para que lo cultivara y lo cuidara, le dio esta orden: Puedes comer del fruto de todos los rboles del jardn (Gnesis 2:15, 16) ; la conducta esperada y su consecuencia cuando no aplica la instruccin que le da Dios: menos del rbol del bien y del mal. No comas del fruto de ese rbol, porque si lo comes, ciertamente morirs (Gnesis 2:17); inapropiada (desobediencia): consecuencia (castigo) de conducta

A la mujer le dijo: Aumentar tus dolores cuando tengas

hijos, y con dolor los dars a luz. Pero tu deseo te llevar a tu marido, y l tendr autoridad sobre ti. Al hombre le dijo: Como hiciste caso a tu mujer y comiste del fruto del rbol del que te dije que no comieras, ahora la tierra va a estar bajo maldicin por tu culpa; con duro trabajo la hars producir tu alimento durante toda tu vida. La tierra te dar espinos y cardos, y tendrs que comer plantas silvestres. Te ganars el pan con el sudor de tu frente, hasta que vuelvas a la misma tierra de la cual fuiste formado, pues tierra eres y en tierra te convertirs (Gnesis 3: 16 a 19); en stos pasajes de la Biblia podemos observar conductas o comportamientos incorrectos (desobediencia), y sus consecuencias , pero beneficios cuando se aplican de manera prctica las enseanzas
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La Biblia de Estudio Dios Habla hoy, Edicin Peninsular, 2002 Biblia de Referencia Thompson, Reina-Valera 60, pg. 1438 (Ussher James, Los anales del mundo) 7 La Biblia de Estudio Dios Habla Hoy. Gnesis 2: 15, 16, 17 y 3: 16 a 19

bblicas que son mi primer fuente de informacin, es lo que me da la pauta para considerarla como la filosofa de mi proyecto integrador, una Filosofa de Concepcin Bblica. Cuando la intencin del corazn o motivacin estn dirigidos y controlados por los principios y valores de fundamentos bblicos como la razn o motivo primordial por la cual realizamos las cosas o nos conducimos de determinada manera, se obtendrn cambios no solo de bienestar personal ( bendiciones, recompensas) sino a nivel del entorno social; y cuando no se ponen en prctica estos fundamentos bblicos, se

obtendrn como resultados, consecuencias (situaciones adversas) o castigos; es decir que para obtener una vida plena en todos los aspectos del ser humano, se pone como condicionantes el de poner en prctica (aplicar a la vida personal y hacia quienes nos rodean) los principios y valores de concepcin bblica, para que lleguen a ser parte de nuestra manera de vivir diaria, no importando las circunstancias externas, sino, tener presente que la motivacin para realizar las actividades dentro del trabajo, son el de tener en mente renovada por las enseanzas bblicas que traen como consecuencia una salud integral (espritu, alma y cuerpo).