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SLABO
I. DATOS GENERALES
1.1. 1.2. 1.3. 1.4. 1.5. 1.6. 1.7. 1.8. 1.9. Nombre de la Cdigo Pre-requisitos Ciclo Acadmico Crditos Tipo de asignatura Semestre Acadmico N de horas lectivas Asignatura DERECHO LABORAL NINGUNO OBLIGATORIO 2013-2 02 Horas
II. SUMILLA
En estos ltimos aos el Derecho del Trabajo ha sufrido grandes modificaciones y transformaciones, en los primeros tiempos se acord una proteccin al ms dbil de una manera acrrima y que posteriormente ello se ha ido flexibilizando, desde la contratacin, su ejecucin y extincin del contrato de trabajo. As mismo, siendo una disciplina jurdica protegida constitucionalmente, es necesario advertir que los cambios efectuados no son motivo de desproteccin por parte del Estado, toda vez, que la creacin de nuevas figuras jurdicas, si bien es cierto, es propio de la coyuntura poltico-social, la legislacin ha ido adaptndolas dentro del marco jurdico y enmarcarla dentro del contexto internacional.
Semana Contenido
FACULTAD DE DERECHO
Carrera Profesional de Derecho ________________________________________________________________
1 Supremaca de la constitucin, trabajo como derecho fundamental, derecho de asociacin. Derecho a la seguridad social, Ley est. Del trabajo, art 53. Derecho de negociacin y de huelga, 7,8,9,10,11,12 .. obligatoriedad de trabajo, Art.
SEGUNDA UNIDAD: Semana Contenido 3 Derecho de trabajo, elementos, relacin de trabajo, concurrencia de contratos, modalidades de contratos, suspensin de contrato, efectos 4 Terminacin de contrato de trabajo, Obligaciones peridicas de los empleadores, Naturaleza y caractersticas de la relacin de aprendizaje.. mnimo de derechos y garantas, rganos de control TERCERA UNIDAD: Semana Contenido 5 Naturaleza y caractersticas de relacin de aprendizaje, cuota de aprendices 6 Naturaleza y caractersticas de relacin de aprendizaje Art. 34, 35.
CUARTA UNIDAD:
V. ESTRATEGIAS DIDCTICAS
Las clases se impartirn usando medios audiovisuales en la sala de conferencia Las clases sern dinmicas con la participacin activa de los alumnos, desarrollando ejercicios en la pizarra electrnica y respondiendo a preguntas sobre el tema, promoviendo en todo momento la participacin voluntaria de los alumnos. Los materiales a usar son: Sala de conferencia, Foros, Internet y pizarra electrnica.
VI. EVALUACIN
La nota final del curso se expresa en la escala vigesimal, en valores con dos decimales. La nota mnima aprobatoria de un curso es once (11)
ES (sustituye a EP o EF a la nota ms baja) PP = Promedio de prcticas (prctica 1 + prctica 2 + otras formas de evaluar)
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EP = Examen Parcial. EF = Examen Final. ES = Examen Sustitutorio