Resumen Legislacin, Segundo Parcial Captulo VIII: Contratos Acuerdo de voluntades comunes que regla derechos .

Para que haya acuerdo las partes deben negociar. En otras palabras, es una estructura legal que sirve de marco para la interrelacin econmica. Es un acto voluntario jurdico. Rige la autonoma de voluntad: las partes son libres, pero no deben afectar la moral ni buenas costumbres. Elementos: Consentimiento: acuerdo de dos declaraciones de voluntad de sujetos capaces, lo constituyen oferta y aceptaci n !bjeto: cosas o hechos sobre los que recae la prestaci n, ser" de dar, hacer o no hacer #orma: forma legal de la ley Causa: fin tenido en cuenta de las partes Efectos: el contrato es ley para las partes. $us efectos se e%tienden a herederos y sucesores. $i se cumple, se e%tingue la obligaci n y libera al deudor. $i se incumple, primero debe probarse la imputabilidad. Responsabilidad: si se obra con culpa se responde por consecuencias inmediatas y necesarias, si es con dolo tambi&n por las mediatas. Prueba: se da por instrumentos p'blicos, por instrumentos particulares, por confesi n, juramento, presunciones legales o testigos. (eben estar en la forma prescrita. )ugar de cumplimiento: donde se celebr el contrato, salvo acuerdo previo. *nterpretaci n: voluntad de las partes al celebrarse de buena fe. E%tinci n: el modo normal es por Cumplimiento, los modos anormales son: *mposibilidad de Cumplimiento, Rescisi n +bilateral, e%tingue relaci n contractual para futuro,, Revocaci n +unilateral, deja sin efecto un contrato en virtud de una causa prevista por ley, tiene efectos a futuro. Ej.: (onaciones,, y Resoluci n +hecho posterior al contrato, con efecto retroactivo +estado previo,,.

Clasificaciones: Unilateral o Bilateral: obligaci n para una +Ej.: (onaci n, o ambas partes +Ej.: -lquiler,. Titulo ratuito u !neroso: ventaja una +Ej.: (ep sito, o ambas partes +Ej.: Compraventa, Consensuales o Reales: seg'n el efecto de los contratos. Consensual es con el consentimiento de las partes +Ej.: Compraventa,, real con entrega de cosa +Ej.: (ep sito,. Conmutativos o "leatorios: seg'n el riesgo. En Conmutativos se conoce el riesgo de antemano por ambas +Ej.: Compraventa,, en aleatorios al menos un a parte depende de un acontecimiento futuro incierto +Ej.: -puesta,. #o $ormales o $ormales: las partes deciden como instrumentarlos, o no. #ominados o Innominados: tipificados por ley o no. Principales o "ccesorios: dependen o no de otro contrato principal. %&ecucin Inmediata o 'i(erida: seg'n el tiempo en que se cumplir"n sus obligaciones. %&ecucin Instant)nea o de Tracto Sucesivo: en un solo acto o en espacio temporal +Ej.: -lquiler, "d*esin: una de las partes estipula las cl"usulas. )a otra acepta o consiente sin negociar.

Contratos en Particular: Contrato de Compraventa: una parte transfiere a otra la propiedad de una cosa y la otra recibe la cosa y paga. (ebe haber consentimiento, un objeto, precio y ser capa.. /ay incapacidad entre esposos o padres. )as obligaciones de vendedor son: entregar la cosa, conservarla hasta la venta y recibir el dinero pactado0 y las del comprador la de pagar y recibir la cosa. Contrato de Locacin: un locador concede uso o goce de una cosa y el locatario paga por ello en dinero +Ej.: -lquiler,. Es bilateral, oneroso, conmutativo y de tracto sucesivo. Locacin de Cosa: *nmuebles 1rbanos: acto de administraci n, donde se cede por lapso +no mayor a 23 a4os, y un precio. $e basa en el consentimiento y el precio estipulado. (ebe ser por escrito. 5ence por vencimiento de pla.o, acuerdo, incumplimiento, etc. )a obligaci n del locador es entregar la cosa en buen estado, conservarla as y mantener al locatario en goce pacfico0 las del locatario usarla seg'n lo estipulado, pagar y entregar en buen estado. Locacin de Servicios: una parte presta servicios +y garanti.a su calidad, a la otra que los paga en dinero. Es consensual, bilateral, oneroso, no formal y nominado. )as obligaciones del locador son prestar el servicio y de buena calidad0 del locatario, pagar. Locacin de !+ra: su objeto es la ejecuci n y entrega de una obra ya terminada. Es consensual, bilateral, oneroso, conmutativo y de ejecuci n prolongada. El empresario no esta bajo dependencia del comitente. )as obligaciones del empresario son trabajar, aportar materiales, asesorar0 las del due4o de la obra cooperar, recibir la obra, pagar. El Precio puede ser por: ajuste alzado +fijo,, unidad de medida +Ej.: metro cuadrado,, Coste y Costas +fija que costara a precio actual y se va reajustando,, contratos separados o subcontratos.

Contrato de 'onacin: una persona da voluntaria y gratuitamente propiedad de una cosa a otra. (ebe ser entre vivos. -cto liberal de disposici n, bilateral gratuito y formal. Contrato de Permuta: trueque. 1na persona transfiere a otra una cosa a cambio de la propiedad de otra cosa. Es consensual, no formal, bilateral y oneroso. Contrato de Cesin de Cr,ditos: una parte transfiere el derecho que le compete contra su deudor, entregando el ttulo del cr&dito, si e%istiese. Es consensual, oneroso, formal y conmutativo. Contrato de Sociedad: para aunar esfuer.os para el logro de objetivos comunes. $e compone de socios, aportes, objeto sociedad +fin lcito,. Puede ser unilateral, plurilateral, conmutativo u oneroso. /ay obligaci n de aportar, fidelidad y confian.a. Contrato de -andato: una parte le da a otra un poder que la otra acepta. Es consensual +gratuito y unilateral, u +oneroso y bilateral,. El mandatario debe ejecutar su mandato y ser responsable de sus actos. El mandante proporcionarle los medios. Contrato de $ian.a: el fiador ofrece una garanta personal y responder" con su patrimonio en caso de incumplimiento del deudor. Es un contrato accesorio, a partir de un incumplimiento. Es consensual, de garanta, unilateral, gratuito y subsidiario. Contrato de 'epsito: una de las partes guarda una cosa a otra para restituirla en id&ntico estado. Puede ser voluntario o necesario +casos de fuer.a mayor,. Es real, gratuito, unilateral y no formal. Contrato de -utuo: su objeto son cosas consumibles +se e%tinguen al primer uso, o fungibles +equivalen a otras de su misma especie,. $e devuelven las cosas al mutuante en el t&rmino acordado. Es real gratuito u oneroso. +Ej.: soda y sifones, Contrato de Comodato: una parte le entrega a otra gratuitamente una cosa no fungible para usarla.

Contrato de /uego 0 "puesta : personas se entregan al juego y la que pierde le paga a quien gane dinero u objetos. $on contratos aleatorios, de acontecimientos inciertos. Contrato de Renta Vitalicia: alguien se obliga por dinero u objetos a pagar una renta anual o dar una prestaci n durante la vida de individuos, designados en contrato. Es real, unilateral, oneroso, formal, aleatorio y de tracto sucesivo. Contrato "dministrativo: el Estado contrata a particulares para que colaboren con el para el cumplimiento de sus fines. $e rigen pro normas especiales creadas a este efecto por )egisladores. $e formali.an por licitaci n p'blica. Contrato In(orm)tico: acuerdo de voluntades entre partes en los que se establecen relaciones jurdicas respecto de prestaciones consistentes en transferir la propiedad o el uso y goce de bienes y6o servicios inform"ticos, que integran un sistema compuesto de: $oporte fsico, l gico, humano +que conecta,, documentaci n y asistencia t&cnica. /ay de compraventa, locaci n, procesamiento de datos, desarrollo, mantenimiento, etc. Derecho Informtico: es !oda actividad relacionada con conocimientos cient"ficos y t#cnicos que hacen posible el tratamiento de la informacin por medio de computadoras y cualquier medio electrnico o digital y el conjunto de normas$% &s interdisciplinario' ya que se vincula con muchas ramas del Derecho cotidianamente% Captulo I1: Contratos Comerciales: se diferencian de los civiles en que estos estn relacionados con el ejercicio del comercio en alguna de sus partes . El derecho civil cuando en cuanto no es modificado por el c digo de comercio es aplicable a las materias y negocios comerciales. Pueden ser de $ociedad Comercial, Comisi n, Corretaje, Remate, Compraventa 7ercantil, $eguro, Cuenta Corriente, (e Cambio, etc. Contrato de Seguro: )a finalidad es trasladar los riesgos corridos por una de las partes' a la otra parte para que si ocurre un evento previsto' asume las consecuencias mediante el pago de una prima, que es su obligaci n principal. Es consensual, bilateral, oneroso, aleatorio y de adhesi n. Elementos: $ujetos +asegurador, asegurado, tomador, beneficiario,, objeto +riesgo,, prima +precio, e indemni.aci n. !bligaci n: del asegurador: indemni.ar, tomar recaudos y devolver 8 en caso de dejar sin efecto el contrato0 del asegurado pagar, comunicar inmediatamente y no agravar riesgos. Contrato de Transporte: una parte conduce por un precio mercanc"as o personas de un lugar a otro. Es bilateral, oneroso, conmutativo, no formal y real. $e representa con 9carta de portes:. Componentes: transportador, pasajero +encomendador, y destinatario. !bligaciones: del ;ransportador: recibir la cosa, conducir y responder por da4os0 del Pasajero: pagar flete y gastos. Cuenta Corriente -ercantil: contrato bilateral y conmutativo, por el cual una de las partes remite a otra o recibe en forma de propiedad, cantidades de dinero u otros valores, sin aplicaci n a empleo, ni obligaci n, pero a cargo de 9acreditar: al remitente por sus remesas, liquidarlas y compensarlas de una sola ve. hasta la concurrencia del 9d&bito y cr&dito: y 9pagar el saldo:. Cuenta Corriente Bancaria: facilita el resguardo de dinero y posibilita el uso de cheques. Puede ser al descubierto +el banco hace adelantos de dinero, o con previsi n de fondos. Leasing: contrato de financiaci n, donde un empresario toma en locaci n un bien de capital adquirido a tal fin a pedido del locatario. (ebe incluir un precio que amortice el costo mas una ganancia. El locatario adquiere el bien al termino de la locaci n. $ranc*ising: colaboraci n empresarial. El due4o de una marca +franquisiante, impone un producto. )uego contrata con otro empresario +#ranquiciado, quien emprende su propio negocio

con mayor o menor dependencia. Permite crear sucursales o sociedades independientes. -erc*andising: publicidad para imponer un nuevo bien o servicio en el mercado. -anagement: relaci n contractual entre una empresa calificada para la selecci n de jer"rquicos y otra que lo requiere. $ideicomiso: una persona +fideicomitente, transmite la propiedad de bienes a otra +fiducidario, a titulo de propietario, y que se obliga a ejercerla en beneficio de quien se designe en contrato y a transmitirlo, al cumplimiento de un pla.o, al beneficiario. 1n fideicomisario adquiere al final el dominio pleno de los bienes. Tar&eta de Cr,dito: medio de pago. Permite al usuario el apla.amiento del pago de sus operaciones y la financiaci n de los saldos. Ttulos Circulatorios: documentos que agilizan transacciones comerciales. $e caracteri.an por su circulaci n, incorporaci n +ttulos representativos de un derecho,, literalidad +lo que est" establecido en el ttulo, y autonoma +tenedor no puede perjudicarse por portadores anteriores, Letra 'e Cam+io: un librador$ da la orden a un girado$ de pagar a un beneficiario$ en un plazo y lugar% ;iene la denominaci n 9)etra de Cambio:, una promesa, y la firma del librador, entre otras. $in pla.o es 9a la vista:. Es endosable. C*e2ue: orden de pago librada contra un banco (girado)' en el cual el librador tiene fondos depositados a su orden en una cuenta corriente bancaria o cuenta con autorizacin para giraren descubierto. )os hay comunes +orden de pago pura y simple contra un banco, y con pago diferido. (eben decir 9Cheque:, tener numero, lugar y fecha de emisi n, banco, ser claro y firmado. Puede ser 9a la orden:, 9a la no orden: o 9al portador:0 endosado. El banco responde por adulteraciones. Pagar,: el firmante deber pagar a una persona o a su orden en el plazo establecido' o a la vista +present"ndolo, si no hay pla.o,. (ebe decir 9- )a !rden:, tener una promesa de pago, pla.o, lugar, persona a cuya orden se hace, lugar y fecha de emisi n y firma del suscriptor. !tros: <onos, -cciones, #acturas, Carta de Porte, ;tulos de Renta P'blica, etc. Captulo 1: Sociedades Comerciales: se da cuando dos o mas personas' en forma organizada' conforme a uno de los tipos previstos en esta ley' se obliguen a realizar aportes para aplicarlos a la produccin o intercambio de bienes o servicios participando de los beneficios y soportando las p#rdidas. $on personas jurdicas independientes de sus socios +con bienes propios,, y, por ende sujeto de derecho. $e constituye a trav&s de su estatuto +contrato social, en concordancia con )ey (e $ociedades Comerciales +)$C,. $e clasifican en Personales, Por Cuotas o Por -cciones. $eg'n su inscripci n en el Registro P'blico de Comercio pueden ser: a, Sociedad Irregular +hay o hubo voluntad de inscripci n pero no se concreto,, b, Regular +est"n legalmente inscriptas como personas jurdicas,, c, 'e 3ec*o +es real, pero no hay voluntad de inscribirla, los socios responden por las deudas sociales en forma solidaria e ilimitada a los acreedores,, o d, %n $ormacin +no esta inscripta, pero est" en proceso,. $eg'n la inscripci n en la Casa 7atri. pueden ser =acionales o E%tranjeras. *nstrumento Constitutivo: se podr"n reali.ar tanto por escritura p'blica como por contrato privado. Entre otras cosas triviales tal como nombre, edad, objeto, ra. n social y pla.o, debe contar tambi&n con reglas para distribuir las utilidades y soportar las p&rdidas, y cuestiones de funcionamiento, disoluci n y liquidaci n de la sociedad. Socios: deben ser capaces y mayores de 2> a4os. Esposos pueden asociarse +CP- o $-, y menores deben contar con representante legal.

Sociedades Controladas: otra sociedad otorga votos para formar la voluntad social en las reuniones o asambleas con fuer.a dominante. Sociedades Vinculadas: una de ellas participa en m"s del 238 del capital de la otra. Socio "parente: presta su nombre pero no es considerado socio. Socio !culto: no figura en el contrato, pero responde en forma ilimitada y solidaria con quienes si. Relaci n del socio con la sociedad: los derechos y obligaciones empie.an desde la fecha fijada en el contrato. *uien no cumple' entra en mora y debe resarcir por los da+os correspondientes . Respecto a los aportes, en $R) y por acciones los aportes deben ser bienes determinados. Responsabilidad de los $ocios: Ilimitada y ,olidaria +cada socio responde con todo su patrimonio y cualquiera de ellos por el total,, -imitada +solo hasta el monto de su aporte reali.ado,, o mi.ta. ,ubsidiaria +primero se va contra el patrimonio, despu&s contra los socios,. Casos: dolo o culpa +responden ilimitada y solidariamente a terceros,, inoponibilidad de la personalidad jur"dica +fines e%tra societarios,, si judicialmente se pronuncia sentencia contra la sociedad, tiene el car"cter de cosa ju.gada contra los socios en relaci n a su responsabilidad social. -dministraci n de la $ociedad: es la actividad interna de la sociedad, su organi.aci n. Representaci n: es la proyecci n e%terna, toda actividad de la misma respecto a terceros. ;ransformaci n: cuando una sociedad cambia su tipo social por otro. #usi n: dos o m"s sociedades se unen para formar una nueva o adecu"ndose. Escisi n: $in disolverse destina parte para fusionarse con otra, o constituye varias0 o bien se disuelve para rearmar otra con el patrimonio obtenido. (isoluci n: e%tinci n de la sociedad como persona jurdica a trav&s de la liquidaci n, ya sea por e%piraci n, quiebra, perdida de capital, etc. Resoluci n Parcial: se da por la muerte o e%clusi n de un socio y no peligra la continuidad de la sociedad. $e liquida solo el valor del socio saliente y se redistribuye.

Tipos Societarios en Particular: ;ipo $ocial (enominaci n -dministraci n Responsabilidad (etalles

Colectiva 4SC5

Contrato $ocial ? Cualquiera +si no especifica,

"nnima 4S"5

$i =! hay: Responsabilida d pasa a ser *limitada y $olidaria.

Bobierno C -samblea de -ccionistas. -dministraci n C (irectorio +D a4os,. Consejo de 5igilancia, $indicatura +fiscali.aci n,

'e Responsa+ilid ad Limitada 4SRL5

$i =! hay: Responsabilida Berente d *limitada y $ubsidiaria. Responde por los actos que realice el Berente.

%n Comandita $ocio Simple 4SCS5 Comanditado.

=!: Comanditario.

'e Capital % Industria %n Comandita $i =!: ilimitada =o Comanditario. por "cciones y solidaria

2A $i se termina el capital, responden los socios. @A Respecto al monto. )imitada al Capital 2 A $ociedad $uscripto. 6Por "cciones7 @ E El capital debe estar al momento de su creaci n. DA Caso Especial: S" con participacin estatal ma0oritaria +F28,. GA $e constituye en -cto Hnico o por $uscripci n P'blica. )imitada al monto de 2 E Capital 6Por las cuotas Cuotas7 de suscriptas. id&ntico valor. @ A $ociedad 9;ipo 7i%to: D E 7"%. F3 $ocios. GA Irganos $ociales: -dministraci n +gerentes,, #iscali.aci n +sindicatura, y Bobierno +asamblea de socios,. Comanditados + C $C, C6C Comanditarios + C $R),. Capitalista + C $C, C6C *ndustriales Comanditados + C $C, C6C Comanditarios + C $R),. $ubsidiaria +2, *limitada +@, $olidaria *limitada y $olidaria. =o se inscribe pero e%iste esta sociedad. =o tiene forma. 9!culta:.

"ccidental o =!J %n Participacin

Procesos Concursales: lo provoca la cesaci n de pagos. Presentan D tipos: 2, "cuerdo Preventivo %8tra&udicial: acuerdo probado entre deudor y acreedores para intentar superar la crisis. @, Concurso Preventivo: r&gimen voluntario establecido por la ley en beneficio del deudor para tratar de acceder a un pla.o, reestructurar su pasivo y llegar a un acuerdo. D, 9uie+ra: los acreedores pueden solicitar la quiebra para que el deudor pierda la administraci n de su patrimonio y se proceda a la liquidaci n for.osa de sus bienes. Captulo 1I: 'erec*o Intelectual: derecho patrimonial que tiene un autor sobre su obra. 'erec*os Tutelados: obras 9cientficas, literarias y artsticas:, protecci n del derecho de autor, obras de softKare y bases de datos publicadas o in&ditas. $on ;itulares de la obra el autor, quienes tengan permiso de este y sus herederos. )a propiedad en si es del autor en vida y de sus herederos por L3 a4os. )os Editores tienen poder de publicarla y reproducirla, pero sin modificarla. ;erceros no pueden publicar la obra sin autori.aci n. /ay Contrato de Representaci n, cuando se presta la obra para su presentaci n. Patente de Invencin: t"tulo de propiedad industrial que el &stado otorga a los inventores sobre su invencin o descubrimiento' siempre que este dentro del marco de la ley' y le confiere derecho sobre tal de forma e.clusiva% -odelo de Utilidad: tutela los derechos originados en las innovaciones efectuadas sobre productos conocidos. =o se consideran inventos: matem"ticas, ciencia, tratamientos quir'rgicos, materia viva, etc. *nvenciones Patentables: seg'n el "rtculo :, productos o procedimientos novedosos +que ata4an actividad inventiva,, legales, y susceptibles de aplicaci n industrial +creaci n humana que permita transformar materia o energa para su aprovechamiento, lo no comprendido en el estado de la t&cnica +conocimientos previos a la patente, de forma evidente,. Clasificaci n: Inventos de /roducto +tienen forma tangible, e Inventos de /rocedimiento +etapas cuya procesi n obtiene un producto,. =o son patentables aquellos que afecten el orden y la moral, salud, vida, medio ambiente0 tampoco plantas y animales, ni inventos noAnovedosos. El inventor inventa para el y solo el tiene derecho a la patente. Pero puede ser cedido. ,i el invento se realiza durante una relacin laboral cuya finalidad es inventiva' los derechos pertenecern al empleador y el inventor podr" recibir una compensaci n econ mica justa0 y si el empleador otorga licencia a terceros, el inventor podr" reclamar el F38 de las regalas. ;oda renuncia anticipada a los derechos de invenci n ser" nula. $istemas de concesi n de patentes: puede ser declarativo o de e.amen previo. Para obtenerla, el interesado debe cumplir los requisitos de ley: descripci n clara y como llevarlo a la pr"ctica, entre otros. )a patente tiene duraci n de @3 a4os. $i el inventor no tiene fondos o derechos para e%plotar su invento se conceden Licencias. )as patentes se -nulan si se otorgan en contravenci n de las disposiciones de la ley, y Caducan cuando se haya vencido la licencia o si el titular renuncia. Con su patente, el inventor puede accionar judicialmente contra quienes violen su derecho de e%clusividad. -arca: signo distintivo de productos de una industria, por ella el consumidor puede distinguirlo del resto y establecer sus diferencias y virtudes. Pueden registrarse palabras, dibujos, emblemas, envoltorios, frases etc., de car"cter distintivo y no contrarias a la ley. =o pueden registrarse marcas similares a otras, palabras de uso general, denominaciones geogr"ficas, de nombre confuso, inmorales ni fotos o retratos sin consentimiento de su autor. Caracteres: nadie esta obligado a usarlas ni es necesario que este 9adherida: al producto. El titular tiene derecho de propiedad y goce durante 23 a4os, pudiendo renovarse

indefinidamente por perodos iguales si fuera utili.ada durante los 'ltimos F a4os, puede ser transferido y se valida cuando se halla inscripta en la (irecci n =acional de Propiedad *ndustrial. E%tingue por renuncia, no renovaci n o judicialmente. 'i+u&os de $)+rica: aumentan el encanto de un producto pero no su utilidad. -odelos de $)+rica: formas nuevas de una producci n industrial., le confieren car"cter ornamental. =o se permiten modelos e%plotados con anterioridad, los que care.can de configuraciones distintas o fisionoma propia. -utor y sucesores tienen derecho y propiedad e%clusiva de e%plotarlo, transferirlo, etc. Captulo 1II: 'erec*o del Tra+a&o: derecho real, especial del derecho positivo, que se circunscribe al sector de producci n de bienes y servicios. conjunto de normas que rigen las elaciones entre los trabajadores y los empleadores$. Contiene: Derecho Colectivo del !rabajo +abarca relaciones entre sindicatos y empresarios,, Derecho Individual +relaci n sujeto empleador6trabajador,, 0elaciones del estado con ambos sectores y normas que rigen el fuero laboral. Es un Derecho /rivado de 1rden /2blico, &volutivo, 0ealista, !utelar +siempre trata de proteger al mas d&bil, el empleado,, 3o 4ormal, Autnomo +no depende de otras regulaciones,, 5niversal +uniformidad de criterios,, Conciliatorio y ,ocial. Tra+a&o: actividad desarrollada por el trabajador$ en forma dependiente y subordinada$ respecto del empleador, generando una Relacin de 'ependencia +el llamado 9contrato de trabajo:,. )a ley de contrato de trabajo lo considera Actividad l"cita prestada por el trabajador a favor de quien tiene la facultad de dirigirla' a cambio de una remuneracin$% El antecedente del contrato de trabajo es el Contrato de )ocaci n de $ervicios reglado por el C digo Civil, que regula el trabajo aut nomo. Principios Rectores del 'erec*o de Tra+a&o: obran como orientadores en la interpretaci n de la ley y del derecho en caso de 9laguna de ley:. El 9Principio Protectorio o ;utela: est" en el artculo 2G bis y dice, entre otras cosas: in dubio pro operario$ +en caso de duda a favor del trabajador,, tambi&n normas y condiciones a favor de este, y asegurar continuidad laboral, irrenunciabilidad de derechos e forma anticipada, etc. Contrato de Tra+a&o +-rt.@2,: hay contrato cuando una persona f"sica se obligue a realizar actos' ejecutar obras o prestar servicios a favor de otra y bajo dependencia' durante un per"odo de tiempo y por remuneracin% (icha dependencia adem"s es !#cnica +el empresario puede dar rdenes de c mo hacer la tarea,, &conmica +por cuenta ajena, para una empresa y por un salario, y 6ur"dica +empleador tiene poder de direcci n y puede sancionar,. ;iene car"cter Consensual, /ersonal, de !racto ,ucesivo, 3o 4ormal, 7ilateral y Conmutativo. $ujetos: ;rabajador, Empleador +persona fsica o jurdica,0 $ocio Empleado, -u%iliar, Contratista. #orma: tiene libertad. Prueba: demostraci n de la relaci n de dependencia y cumplimiento de leyes. 7odalidades: el principio general es la 9indeterminaci n de pla.o:. E%cepciones: /lazo 4ijo +F a4os, escrito,, A !iempo /arcial +menos de @6D de horario com'n,, &ventual, por !emporada, etc. (erechos y !bligaciones: se rige por la buena fe, solidaridad y colaboraci n. Constituyen la Relaci n de (ependencia; Empleador Derechos: organi.aci n, direcci n, reglamento, alterar contrato, disciplinar, etc. 1bligaciones: respetar, pagar, dar ocupaci n efectiva +tareas acordes,, etc. ;rabajador Derechos: recibir remuneraci n, descanso semanal, $-C, vacaciones, progreso, etc. 1bligaciones: obedecer al empleador, fidelidad, confidencialidad, colaborar, etc. Remuneraci n: en dinero, justa, insustituible, inalterable para abajo, continua, irrenunciable. $iempre debe ajustarse al salario vital mnimo y debe incluir $-C. Pasantas Educativas: para estudiantes y seg'n convenios estipulados por ley. El alumno ganar" e%periencia complementaria a sus estudios cursados, en el "mbito de las empresas.

Captulo 1III: La "ctuacin Pro(esional del Ingeniero: Principios enerales: cumplir las reglas del arte$, con idoneidad para la ejecuci n de tareas, responsabilidad profesional, cumplimiento de reglas &ticas que acepta al matricularse, no ejercer competencia desleal, respeto al orden jer"rquico, entre otros. El cumplimiento ser" velado por los Conse&os Pro(esionales +sitio al que debe inscribirse todo profesional al matricularse,, donde se pueden percibir matriculas, cobrar multas, asesorar, dictar cursos, ayudar, recibir denuncias de particulares afectados, etc. El incumplimiento de las reglas puede producir al ingeniero ser sometido a un tribunal y recibir una advertencia, amonestaci n, censura p'blica, multa, suspensi n de la matricula o incluso la cancelaci n por F a4os. Responsa+ilidad pro(esional: obligaciones a las que esta sujeto, tal como responder por los perjuicios ocasionados. ;iene responsabilidades como profesional, por contrato y por C digo Civil. Como Peritos: cuando es necesaria su apreciaci n de hechos que requieren conocimientos en alguna especiali.aci n. Como Consultor T,cnico: perito, pero propuesto por una de las partes. Como <r+itro: dictamina en forma definitiva con peso de sentencia judicial, es 9cosa ju.gada:.