BROOK ADAMS Henry Brooks Adams (16 de febrero de 1838, Boston, Massachusetts - 27 de marzo de 1918, Washington D.C.

) fue un hombre de letras e historiador estadounidense. Siendo parte de la lite brhmana de Boston y descendiente de dos presidentes, fue educado con cierta aversin por la poltica norteamericana de su tiempo. De joven fue corresponsal y editor de un peridico, exigi reformas sociales y polticas, pero se vio desilusionado con un mundo que l describa como desprovisto de principios. Esa prdida de fe, fue reflejada en su novela Democracy: An American Novel (1880). Su estudio sobre la democracia de Estados Unidos, culmin en su History of the United States of America de nueve tomos (18891891), la cual recibi elogios inmediatos. En Monte Saint-Michel y Chartres (1913), describi la concepcin del mundo medieval manifiesta en su arquitectura. The Education of Henry Adams (1918), es su obra ms conocida y una de las autobiografas ms sobresalientes de la literatura occidental, donde plasma sus conflictos con las incertidumbres del siglo XX. HENRY FAYOL (1908) Henry o Henri Fayol; Estambul, 1841 - Pars, 1925) Ingeniero y terico de la administracin de empresas. Nacido en el seno de una familia burguesa, Henry Fayol se gradu como ingeniero civil de minas en el ao 1860 y desempeo el cargo de Ingeniero en las minas de un importante grupo minero y metalrgico, la Sociedad Annima Commentry Fourchambault. En 1878, en el Congreso de Pars de la Sociedad Industrial Minera, celebrado con motivo de la Exposicin Universal, Fayol present un informe sobre la alteracin y la combustin espontnea de la hulla expuesta al aire. Este trabajo tuvo una gran acogida y consagr a Fayol como un hombre de ciencia. En 1888 haba alcanzado ya el puesto de director general de la Commentry Fourchambault. Se jubil en 1918. Henry Fayol es sobre todo conocido por sus aportaciones en el terreno del pensamiento administrativo. Expuso sus ideas en la obra Administracin industrial y general, publicada en Francia en 1916. Tras los aportaciones realizadas por Taylor en el terreno de la organizacin cientfica del trabajo, Fayol, utilizando una metodologa positivista, consistente en observar los hechos, realizar experiencias y extraer reglas, desarroll todo un modelo administrativo de gran rigor para su poca. En otra obra suya, La incapacidad industrial del estado (1921), hizo una defensa de los postulados de la libre empresa frente a la intervencin del Estado en la vida econmica. KOONTZ & O DONNELL (1955) Introduccin a la historia de la administracin y algunos conceptos necesarios de las empresas. Desde que el hombre apareci ha trabajado, tratando de lograr en sus actividades la mayor efectividad posible; para ello ha utilizado en cierto grado a la administracin. Con la aparicin del estado (en sentido amplio), surgieron la ciencia, la literatura, la religin, la organizacin poltica, la escritura y el urbanismo. La administracin

se ha tornado indispensable en el manejo de cualquier tipo de empresa, ya que a travs de aquella se logra la obtencin de eficiencia, la optimizacin de los recursos y la simplificacin del trabajo. La prctica de la administracin ha existido desde los tiempos ms remotos, es un esfuerzo total para dirigir, guiar e integrar esfuerzos humanos asociados orientados hacia algunos fines especficos. Se ha concebido como un conjunto de las actividades necesarias de los individuos de una organizacin encargados de ordenar, impulsar y facilitar los esfuerzos asociados de un grupo de individuos reunidos para lograr determinados objetivos. Es una necesidad comn de todas las organizaciones, es en gran medida la ordenacin racional de medios para la realizacin de fines determinados. Para lograr dichos fines es necesario seguir un proceso, llamado proceso administrativo, el cul en este trabajo viene perfectamente detallado para su comprensin Este proceso administrativo es la frmula, o la manera ordenada de llevar una empresa, ya que abarca todos y cada uno de los elementos necesario para conformar una empresa, a continuacin veremos las caractersticas y los elementos de cada uno de los pasos del proceso administrativo, as como una GEORGE TERRY George Terry nos dice: La filosofa de la administracin puede considerarse como una forma de pensamiento administrativo. Nadie puede administrar sin una filosofa de la administracin, ya sea implcita o sobreentendida. No se puede administrar sin creer en algunos conceptos bsicos, que es posible consultar y usar como guas. Es decir, el gerente no puede operar en el vaco. Hay algn sistema de pensamiento que prevalece en sus esfuerzos administrativos. Se requiere que el administrador aplique el pensamiento, que tome decisiones y que emprenda acciones. Como resultado, construye un esquema de juicios, medidas, pruebas y usa criterios que revelan sus verdaderos motivos, los reales objetivos que busca, las relaciones psicolgicas y sociales que estima convenientes y la atmsfera general econmica prefiere. Definicin de Administracin Segn Wilburg Jimnez Castro En su libro "Introduccin a la teoria administrativa" define: "La administracin como una ciencia social compuesta de principios, tcnicas y prcticas y cuya aplicacin a conjuntos humanos permite establecer sistemas racionales de esfuerzo cooperativo", a travs de los cuales se puede alcanzar propsitos comunes que individualmente no es factible lograr". Cuando se habla de administracin, siempre se debe de pensar en el se humano y por lo tanto su marco de referencia, principios, medios y su dinamismo se los da el, no solo como medio o proceso sino como principio y mordaz. Por su aplicacin debe estar siempre concebida y orientada en trminos humanos, por ello sus sistemas deben ser regidos por normas que tengan tal baje, puesto que no puede haber un verdadero esfuerzo cooperativo permanente si tales factores constituyen la mdula o lo ms importante.

Definicin de Administracin Segn Brook Adams. Define la Administracin como "La capacidad de coordinar hbilmente muchas energas sociales con frecuencias conflictivas en un solo organismo, para que aquellas puedan operar como una sola unidad". La capacidad no se puede lograr solo a travs de la prctica sino que demanda un buen conocimiento de los principios sobre los cuales descansa la administracin como ciencia que trata justamente de dar las bases filosficas administrativas y los mtodos adecuados cientficos para evitar los conflictos sociales. A la vez, la negociacin y la habilidad para transar en aspectos de forma. Para lograr lo que se considera de fondo es otra caracterstica importante de la administracin y requisito para todo un buen administrador. Respetar el criterio de los dems, especialmente cuando es diferente al propio, es la nica forma que existe para exigir respeto tambin a nuestro criterio.

Definicin de Administracin Segn Koontz and Odonnell. Estos autores consideran a la administracin como "la direrccin de un organismo social y su forma efectiva en alcanzar sus objetivos fundada en la habilidad de conducir a sus integrantes".

Definicin de Administracin Segn George Ferry. Para dicho autor "la Administracin consiste en lograr un objetivo predeterminado mediante el esfuerzo ajeno".

Colegio Panamericano No. 4 Curso: Administracin Profesor: David Lam

PENSADORES DE LA ADMINISTRACIN

Nombre: Jefferson Isa Barillas Estrada Grado: 5to Compu Fecha: 29/01/14