TRABAJO PRCTICO #1

Cules son las obligaciones de los rganos de Ejecucin de Ley de Higiene y Seguridad Ocupacional y Bienestar? Artculo 10.- (Quienes ejecutan la presente Ley) El cumplimiento y ejecucin de la presente Ley estar a cargo de los Ministerios de Trabajo y Desarrollo Laboral y de Previsin Social y Salud Publica, a travs del Consejo Nacional de Higiene, Seguridad Ocupacional y Bienestar dependiente del Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral, el Instituto Boliviano de Seguridad Social y el Instituto Nacional de Salud Ocupacional DELCONSEJO NACIONAL DE HIGIENE, SEGURIDAD OCUPACIONAL Y BIENESTAR Artculo 11.- (Constitucin del Consejo Nacional) El Consejo Nacional de Higiene, Seguridad Ocupacional y Bienestar estar constituido por: _ El Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral _ El representante del Ministerio de Previsin Social y Salud Publica _ El representante del Ministerio de Minera y Metalurgia _ El Director Ejecutivo del Instituto Boliviano de Seguridad Social _ El representante de la Central Obrera Boliviana _ El representante de la Confederacin de Empresarios Privados Artculo 12.El consejo Nacional de Higiene, Seguridad Ocupacional y Bienestar, determinara de acuerdo a sus necesidades y a las circunstancias, la participacin de otros Ministerios, entidades, sectores empresariales y laborales que no figuran en el artculo precedente. Artculo 13.- (TUICION DEL MINISTERIO DE TRABAJO Y DESARROLLO LABORAL) El consejo Nacional de Higiene, Seguridad Ocupacional y Bienestar, funcionara bajo la tuicin del Ministerio de Trabajo y Desarrollo laboral y estar presidido por su Ministro.

Pg...

Artculo 14.- (SECRETARIA DEL CONSEJO NACIONAL) La Secretaria Permanente del Consejo Nacional de Higiene, Seguridad Ocupacional y Bienestar, se ejercida por la Direccin General de Higiene, Seguridad Ocupacional y Bienestar dependiente del Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral. Artculo 15.- (FUNCIONES DEL CONCEJO NACIONAL) El Consejo Nacional de Higiene, Seguridad Ocupacional y Bienestar tendr las siguientes funcione atribuciones: 1. Formular las polticas en materia de higiene, seguridad ocupacional y bienestar, planificar, dirigir, coordinar y regular las acciones consiguientes. 2. Proponer y buscar el financiamiento econmico suficiente para el desarrollo del sistema, y conocer el presupuesto operativo de los rganos ejecutores del mismo. 3. Asesorar a los poderes del Estado en la formulacin de disposiciones legales sobre la materia y absolver sus consultas. 4. Supervisar y evaluar las funciones, tareas y resultados de los rganos operativos. 5. Fortalecer los organismos encargados de la ejecucin de medidas de higiene, seguridad ocupacional y bienestar y proponer la creacin de otros en su caso. 6. Establecer la coordinacin y complementacin entre las instituciones pblicas y privadas vinculadas directa o indirectamente con la materia, a efecto de lograr la mejor utilizacin de los recursos disponibles. 7. Promover y establecer prioridades para la ejecucin de programas de investigaciones y estudio a desarrollarse por las instituciones del sistema. 8. Favorecer al adiestramiento y capacitacin de los recursos humanos en la materia, a efecto satisfacer las necesidades del pas en coordinacin con las universidades, institutos pblicos y privados. 9. Gestionar y facilitar la concesin de becas para el perfeccionamiento del personal para su asignacin a las instituciones del sistema. 10. Promover y coordinar todas las acciones relativas a la prevencin de los riesgos profesionales y las referentes a la rehabilitacin integral de los trabajadores. 11. Gestionar y canalizar la colaboracin de organismos internacionales y de gobiernos amigos favor en las entidades nacionales dentro de este campo. 12. Participar en la suscripcin de acuerdos y convenios en la materia de higiene, seguridad ocupacional y bienestar con otros pases u organismo internacionales. 13. Velar por la inamovilidad del personal tcnico y especializado del sistema, cuyo relevo se producir nicamente por la comisin de faltas graves en el ejercicio de sus funciones y previo proceso. 14. Velar por la jerarquizacin del personal tcnico de la materia. 15. Velar para que el pas este adecuadamente representado en congresos y otros eventos internacionales que se realicen sobre la materia.

Pg...

16. Promover medidas para que los proyectos industriales contemplen inversiones destinadas prevencin de riesgos. 17. Elaborar un reglamento interno para su organizacin y funcionamiento. Artculo 16.- (CREACION DE COMISIONES SECTORALES) El consejo Nacional de Higiene, Seguridad Ocupacional y Bienestar, creara comisiones sectoriales el objeto de desarrollar polticas y acciones para cada sector laboral. Artculo 17.- (COMPOSICION DE COMISIONES) Las comisiones sectoriales estarn integradas por representantes de Ministerios, Instituciones y Organismo del sector involucrado, representantes de la parte empresarial y laboral, presididas por el representante de la Secretaria Permanente del Consejo. Artculo 18.- (OFICINAS DEPARTAMENTALES) En las jurisdicciones departamentales se crearan y organizaran oficinas especializadas e higiene, seguridad ocupacional y bienestar. DE LA DIRECCION GENERAL DE HIGIENE, SEGURIDAD OCUPACIONAL Y BIENESTAR Y SUS ATRIBUCIONES Artculo 19.- (FUNCIONES DE LA DIRECCION GENERAL) La Direccin General de Higiene, Seguridad Ocupacional y Bienestar, aparte de sus especficas funciones, se encargara de: 1. Cumplir y hacer cumplir las normas de la presente Ley. 2. Proponer al Consejo Nacional normas para el desarrollo de las polticas que se formulen en materia. 3. Coordinar programas y acciones del sistema 4. Programar y ejecutar labores educativas y de divulgacin sobre higiene, seguridad ocupacional y bienestar a diferentes niveles en coordinacin con otros organismos afines. 5. Ejercer control del cumplimiento de las normas de proteccin contra los riesgos profesionales en los trmites previos a la instalacin de industrias o establecimiento en general. 6. Controlar que todo proyecto y programa de instalacin y localizacin de industria y actividades econmicas en general, estn acompaadas de inversiones mnimas establecidas sobre prevencin de riesgos, infraestructuras sociales y fsicas que permitan el asentamiento de los trabajadores y sus familias de acuerdo a las peculiaridades regionales del pas.

Pg...

7. Propiciar la creacin de la infraestructura en higiene, seguridad ocupacional y bienestar en centros de trabajo ya existentes, asistirlos en su organizacin y asesorarlos en sus problemas inherentes. 8. Aprobar los programas que realicen las empresas en materia de higiene, seguridad ocupacional y bienestar. 9. Desarrollar en forma permanente el sistema de estadsticas en la materia. 10. Requerir y obtener de los empleadores, Cajas de Seguro Social y otras fuentes, informacin sobre enfermedades y accidentes de trabajo. 11. Evaluar en base a la estadstica, las acciones y programas en materia de higiene, seguridad ocupacional y bienestar que se desarrollen en los centros de trabajo. 12. Realizar inspecciones en los centros de trabajo conforme a las normas que se determinen. 13. Conceder plazos para el cumplimiento de las normas de la presente Ley, de los reglamentos y de las recomendaciones consiguientes. 14. Sustanciar el procedimiento previo a la aplicacin de sanciones previstas en los Art. 53, 56,57 de la presente Ley. 15. Tramitar la instancia de revisin ante la Corte Nacional del Trabajo. 16. Intervenir en todo finiquito por accidente de trabajo, enfermedad profesional, de salario incapacidad y dems beneficios sociales emergentes de riesgos profesionales. DEL INSTITUO NACIONAL DE SALUD OCUPACIONAL Y SUS ATRIBUCIONES Artculo 20.- (FUNCIONES DEL I.N.S.O.). El Instituto Nacional de Salud Ocupacional cumplir las siguientes funciones: 1. Programar trabajos de investigaciones y estudios en la materia, coordinando con organismo instituciones afines. 2. Realizar investigaciones y evaluacin sobre los riesgos del trabajo, as como sobre problemas especficos de salud ocupacional. 3. Ejecutar exmenes mdicos preocupacionales y ocupacionales sistemticos y obligatorio para todos los trabajadores, coordinando labores con entidades relacionadas con la higiene seguridad ocupacional. 4. Proporcionar asesoramiento tcnico en salud ocupacional a las empresas y entidades pblicas y privadas. 5. Capacitar y adiestrar recursos humanos a diferentes niveles para su participacin en programas de salud ocupacional. 6. Proponer normas tcnicas en la materia, en coordinacin con organismo. 7. Evaluar y calificar las incapacidades derivadas de lesiones propias del trabajo. 8. Efectuar estudios epidemiolgicos referidos a la materia en los distintos sectores laborales del pas.

Pg...