Maroc reservation lyce lamsalla 1

Sommaire
I. Droulement du projet : .............................................................................................................................................. 2
A. Faire connaissance ................................................................................................................................................... 2
B. Souvrir sur le monde extrieur : ............................................................................................................................. 2
C. Mieux connatre soi-mme : ................................................................................................................................... 2
D. Trouver un consensus .............................................................................................................................................. 2
E. Grer la responsabilit ............................................................................................................................................. 3
F. Dfendre son ide .................................................................................................................................................... 3
G. Grer les conflits ...................................................................................................................................................... 3
II. Cration de la socit ................................................................................................................................................... 3
A. Faire un brainstorming pour choisir le produit ........................................................................................................ 3
B. Raliser une tude de march ................................................................................................................................. 3
C. Choisir le produit et dfinir ses caractristiques ...................................................................................................... 4
D. Dfinir une organisation ........................................................................................................................................... 4
E. Elaborer les Plans dactions ...................................................................................................................................... 5
a. Plan dActions Ressources humaines : ................................................................................................................. 5
b. Plan dActions Finances : ...................................................................................................................................... 6
c. Plan dActions Marketing : ................................................................................................................................... 6
d. Plan dActions Informatique : ............................................................................................................................... 6
e. Plan dActions Logistique : ................................................................................................................................... 7
F. Mettre en uvre le Plan daction ............................................................................................................................ 7
G. Exploiter notre produit ............................................................................................................................................. 9
H. Dissoudre notre socit ........................................................................................................................................... 9
III. La prparation de la comptition ................................................................................................................................. 9
A. Crer un esprit de comptition .............................................................................................................................. 10
B. Russir grce : ...................................................................................................................................................... 10
a. Une bonne prparation ...................................................................................................................................... 10
b. Un srieux entrainement ................................................................................................................................... 10
c. Tmoignages : ........................................................................................................................................................ 10
d. Les remerciements : ............................................................................................................................................... 11


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I. Droulement du projet :
A. Faire connaissance
Pendant les premires sances dInjaz Lamsalla, nous avons fait connaissance avec les diffrents acteurs
du projet Injaz :
Les nouveaux entrepreneurs
Les conseillers bnvoles.
Aprs on dcouvert Company program , sa vision, ses objectifs, et son apport pdagogique pour
lencadrement des jeunes entrepreneurs.

B. Souvrir sur le monde extrieur :
Aprs avoir fait connaissance, nous avons dcid de nous ouvrir sur le monde extrieur, afin de russir
choisir un projet innovant et faisable. Au dbut, nous avons consult certains informaticiens, responsables
marketing, des personnes qui ont dj vcu lexprience dInjaz, comme nous avons contact les directeurs
de quelques entreprises.
Ces vnements nous ont tellement rapprochs, que notre groupe est devenu vraiment unis, nous
sommes devenus une vraie famille.

C. Mieux connatre soi-mme :
Le projet dINJAZ est une opportunit exceptionnelle pour nous. Il nous a permis de mieux nous
connatre. Nous avons pris connaissance de nos qualits et dfauts. Nous avons acquis un savoir tre et un
savoir-faire professionnel. Nous sommes conscients aujourdhui de limportance de la rigueur, du travail en
groupe, de la mthodologie suivre, de la motivation et de la confiance en soi dans la russite de tout
projet et ambition dans la vie.

D. Trouver un consensus
Lors de cette exprience de cration dentreprise, nous avons t confronts de nombreuses fois un
dilemme o il fallait choisir une seule option. Les avis diffraient, les discussions pouvaient aller dans tous les
sens et pouvaient mme parfois se transformer en conflits. Pour remdier cette situation, nous navions
quun seul choix, trouver un consensus. Grce INJAZ, nous avons appris plusieurs mthodes facilitant la
prise de dcision dans ce genre de situation. Ces mthodes variaient entre le vote collectif, largumentation
par les dfendeurs de chaque ide et dautres que nous improvisions. Grace ces procds, lorganisation
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gnrale du groupe, lenthousiasme et lesprit dquipe nous avons pu surmonter toutes ces situations et
apprendre grer la prise de dcision et la recherche dun consensus.

E. Grer la responsabilit
La responsabilit est parmi les valeurs prises en considration au sein de notre entreprise. Chaque
dpartement a assum sa responsabilit avec succs, chaque dtail tait trait avec prcision par les chefs
des dpartements tout en respectant les dlais.
F. Dfendre son ide
En pensant la comptition et aux rsultats requis de cette dernire, nous arrivons dfendre nimporte
quelle ide, sans oublier de respecter les autres points de vue. Gagner est un objectif que nous voulons
atteindre tout prix, mais elle se concrtisera grce leffort du groupe qui reprsente une main forte.

G. Grer les conflits
Au dbut, nous tions confronts beaucoup de problmes (informatique, trouver un logo, etc. )
Les membres de lentreprise se heurtaient souvent des ides contradictoires et des litiges
intragroupes. Les avis taient diffrents, chacun avait son propre point de vue mais aprs de longs dbats, le
chef de dpartement ressources humaines et la prsidente intervenait, et nous arrivions trouver un terrain
dentente.

II. Cration de la socit
A. Faire un brainstorming pour choisir le produit
Afin dexploiter tous notre potentiel de crativit et dinnovation, nous avons eu recours la mthode de
brainstorming.
Ainsi dans un premier temps, toutes les ides taient les bienvenues sans tenir compte des contraintes
quelles pouvaient prsenter. Nous avons ensuite filtr ces ides, en les sous-mettant aux normes de
faisabilit, de pertinence, et de contrainte.
Enfin seule une ide tait retenue avec un consensus collectif.

B. Raliser une tude de march
Site de rservation et vente de billets :
-Au Maroc :
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La CTM a un site de rservation qui se charge de vendre les billets de voyages national et international, le
client doit prciser si la rservation est all simple ou aller-retour et le dpart et larriv, le maximum cest 4
places mais ce site ne fonctionne pas pour le moment puisquils nont pas indiqu le systme et le mode de
paiement.
-En France :
En France il y a plusieurs sites comme voyages-sncf.com qui se charge de tous genres de rservation :
train, TGV, htels car
-En Algrie :
En Algrie le site le plus utilis est SOGRAL, il soccupe de toutes les rservations de car, bus et train. Afin
de rserver on doit remplir un questionnaire o indiquer la ville de dpart ;
*La plus part des sites se basent sur la rservation des vols en partenariat avec plusieurs compagnies
ariennes.

C. Choisir le produit et dfinir ses caractristiques
Aprs avoir fait un BRAINSTORMING, nous avons enfin russi choisir notre projet service qui est dot de
plusieurs particularit, et caractristiques : Cest le premier site Web dynamique marocain ddi la
rservation du transport en ligne, et facilitant la tache aux clients.
D. Dfinir une organisation
Pour dfinir notre organisation nous sommes pass par trois tapes principaux, nous avons identifi dans
un premier temps les dpartements ncessaires notre entreprise, nous nous sommes ensuite rpartis sur
ces dpartements.
Aprs que les bnvoles aient prsent leurs arguments, nous avons vot pour les responsables qui nous
paraissaient convenables pour chaque dpartement, enfin parmi ces responsables nous avons choisi le
prsident aussi par vote.
Lorganigramme ci-dessous montre lorganisation de notre entreprise.

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E. Elaborer les Plans dactions
Les tableaux prsents ci-dessous dfinissent les plans dactions, les pr-requis, les dlais de ralisation
de toutes les interventions de chaque dpartement (Finance, Marketing, RH, informatique) dans la
ralisation de Maroc Rservations .
Ils permettent aussi notre entreprise de se projeter dans lavenir tout en dtaillant les actions dj
ralises et les actions futures adopter pour mieux piloter notre entreprise.
Les plans dactions des dpartements de Maroc Rservation se rsument comme suit :

a. Plan dActions Ressources humaines :

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b. Plan dActions Finances :

c. Plan dActions Marketing :

d. Plan dActions Informatique :

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e. Plan dActions Logistique :

F. Mettre en uvre le Plan daction
Crer un site Web demande un savoir faire, dans le domaine informatique ; cest dans ce sens que le chef
du dpartement informatique a intgr un programme de formation informatique, comme nous avons
interpell un dveloppeur professionnel afin dexceller dans la cration de ce site. Ainsi, tous les autres
dpartements ont particip au dveloppement du site, et la russite de lentreprise.
Et voici les plans d affaires de chaque dpartement :

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Aprs avoir dfini notre projet service, nous avons commenc constituer notre capital de 1520 dhs , en
vendant les actions aux actionnaires 20 dhs.
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Et afin de satisfaire nos besoin au niveau financier, nous avons trouv des sponsors, ces derniers auront
comme contrepartie une publicit sur notre site web. Et voici une liste de nos sponsors :
-Hiber Jahiz : On a reu de leur part un budget de 1000 dhs .
-Librairie Papeterie La Source : Ils nous ont mont des flyers et des badges
-Usine Club et Monsieur Marzouk : Srigraphie du logo sur nos Uniformes, ainsi que la dcoration
srigraphique.
-KT SYS : On a reu de leur part un budget de 300 dhs.
G. Exploiter notre produit
Effectuer le choix du service aprs les consultations et tudes raliss par les entrepreneurs.
Pour faire la publicit pour notre site nous avons exploit les rseaux sociaux comme FACEBOOK et
TWITTER dans le but de le faire connaitre au Maroc en gnral et aux voyageurs en particulier
Nous avons mont des flyers pour les distribuer afin de toucher notre cible et convaincre le plus grand
nombre de clients puisque notre projet amne une ide innovante et exceptionnelle, nous avons aussi
utiliss la mthode bouche oreille .
Pour rester attractifs et intressants aux yeux de notre cible, nous avons tenu mettre jour notre site
dune faon permanente, nous somme rests lis aux nouveauts et aux changements relatifs aux transports
au Maroc.
Enfin et puisque lavis de nos clients est trs important voir vital la russite de notre site internet, nous
avons mis en linge un questionnaire pour avoir leurs opinions et leurs suggestions.

H. Dissoudre notre socit :
Avant la comptition, le comit de direction a organis un assembl gnral de tous les membres de lentreprise afin
de dissoudre la socit.
Nous avons comptabilis nos frais et notre budget, on attente le rglement par les clients la fin du mois, nous
comptons rendre aux actionnaires leurs actions plus les bnfices.

III. La prparation de la comptition

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A. Crer un esprit de comptition
Tout au long de la constitution de notre jeune entreprise et de llaboration de notre projet, nous
savions pertinemment que nous serions appels concurrencer dautres jeunes entreprises dabord au
niveau local puis national et pourquoi pas lchelon international, au dbut lide de participer au
concours nous intimidait mais au fur et mesure que le projet se concrtisait nous devenions plus confiants
et optimistes pour acqurir un esprit comptitif , participer au concours devient notre point de mire.
Maintenant nous attendons ce jour avec impatience. Dsireux de russir, de gros efforts sont dploys en
vue de concilier notre devoir scolaire et la ralisation de ce projet. Nous ne cesserons jamais de rpter
inlassablement que nous sommes mus par un dsir profond de gagner. Nous avons donn le meilleur de
nous mme pour raliser un projet, innovant, utile au citoyen et a lconomie marocaine, cologique, nous
voulons tre diffrents des autre concourants pour arriver nous distinguer.

B. Russir grce :
a. Une bonne prparation
Les jeunes entrepreneurs sont conscients que le travail acharn est la cl de la russite, cest pour cela
quils se sont donn compltement ce projet pour prparer le site, la publicit, le dossier sponsoring, le
rapport et la prsentation.
b. Un srieux entrainement
Pour bien prsenter le projet, il fallait obligatoirement sentrainer, prsenter un projet devant un jury
nest pas chose facile pour des jeunes entrepreneurs inexpriments ceci nous a pouss a redoubler deffort
lors des entrainements.
c. Tmoignages :
Prsidente :
Etudiante en premire anne du baccalaurat au lyce Lamsalla, je possde un vif esprit dadaptation et
une grande capacit dorganisation.
Cette exprience tait une riche occasion pour moi de mettre lpreuve mes comptences.
Chef du dpartement finance :
Dans ma famille, jai appris a grer mon argent de poche, je naimais pas les fausses dpenses et je suis
dote dun esprit de rigueur et dun pouvoir de gestion ctais la raison pour laquelle mes compagnon mont
choisi pour entamer la responsabilit des finances, jai senti que ce rle collait vraiment a ma personnalit,
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ceci ma ouvert les yeux sur les mtiers que je pourrai envisager a lavenir, merci Injaz el Maghreb ce projet
va me permettre de morienter dans mon cursus scolaire, maintenant je sais quelle est ma vocation.

M .Zinelaarsa Abdelillah : proviseur du lyce Lamsalla Ain chock Casablanca
Lacte pdagogique, tel quil est dans notre systme scolaire nest pas en mesure de prparer llve
marocain a tre dfinitivement apte a affronter le monde de la vie active. Cette lacune du volet pratique
permettant linsertion de nos lves dans lentreprise pilier incontournable pour tout essor conomique
significatif nest pas comble ; malgr de multiples efforts tablis dans ce sens. INJAZ AL MAGHREB a pu
trouver la formule adquate pour inciter les jeunes lycens sorienter vers le monde des affaires et y
participer activement. Nous ne pouvons que remercier et encourager tous ceux qui uvrent au sein de cet
organisme, pour lpanouissement de nos jeunes talents.

d. Les remerciements :
Cest avec une grande fiert et un Immense honneur que nous reprsentons lyce Lamsalla dans le
projet Maroc reservation .
Nous remercions vivement Injaz el Maghreb qui dveloppe lesprit dentreprenariat des jeunes.
Et nous remercions aussi lacadmie du grand Casablanca et tout le corps enseignant et administratif du
lyce Lamsalla.
Les institutions dj cits nous ont encourags, pauls, motivs pour laboutissement de notre projet,
noublions pas de remercier le directeur de notre lyce, son soutien moral et matriel est inestimable.
Nous remercions aussi nos sponsors : Heberjahiz, Librairie la source, Usine club, KT Sys qui ont cru en
nous.