Rgimen laboral especial para MYPE

MICRO Y PEQUEAS EMPRESAS

La presente Ley tiene por objeto la promocin de la competitividad, formalizacin y desarrollo
de las micro y pequeas empresas para incrementar el empleo sostenible, su productividad y
rentabilidad, su contribucin al Producto Bruto Interno, la ampliacin del mercado interno y
las exportaciones, y su contribucin a la recaudacin tributaria.
Microempresa Pequea empresa
NUMERO TOTAL DE
TRABAJADORES
1 a 10 trabajadores 1 a 50 trabajadores como mximo
NIVEL DE VENTAS
ANUALES
No exceder de 150 UIT
S/.525,000 Nuevos Soles
150 UIT hasta un mximo de 1,700
UIT S/.5950,000 Nuevos Soles

QUE SON LAS MYPES?
La definicin de micro y pequea empresa varan segn el tipo de enfoque. Segn especialistas
en el estudio de las mypes destacan las siguientes cualidades: - Volumen de ventas, el capital
social, el numero de personas ocupadas, el valor de la produccin o el de los activos para
definirla.
Es una unidad econmica en la que actan tanto una persona natural o jurdica, con la
finalidad de desarrollar actividades de extraccin, transformacin, produccin y
comercializacin o prestacin de servicios.
Las Mypes en el Per
Actualmente juegan un rol importante en el Per debido a que generan mas empleos. Las
Mype estn siendo parte importante de la economa nacional, se ve con mayor
representatividad en las ciudades mas grandes como: - Arequipa, Trujillo y Chiclayo
-Gamarra: Sector textil y confeccionista del Pas.
-Un Sector estratgico: Metal Mecnica
-Cuero y Calzado en Trujillo
Consideraciones sobre las MYPE
Son un conjunto de pequeos empresarios que dan empleo a grandes sectores de la
poblacin, con la obligacin de emitir comprobantes de pago.
Difcilmente accede al mercado global, pero tiene mayor importancia en el mercado local.
En los ltimos aos las mypes han cobrado representatividad en el Per siendo posibles
motores de crecimiento econmico.
Lo mas importante es que las mypes estn ayudando a reducir la pobreza.



REGIMEN LABORAL ESPECIAL
REFERENCIA REGIMEN GENERAL REGIMEN ESPECIAL
REMUNERACION S/. 750.00 S/. 750.00
JORANADA-HORARIO 8 horas dirias o 48 horas semanales Igual
JORNADA NOCTURNA
RMV + sobretasa 35%.
Para remuneraciones mayores a S/.750 no se aplica la
sobretasa
No se aplica si es habitual.
DESCANSO SEMANAL Y FERIADOS 24 horas continuas y pago por sobre tiempo Igual
VACACIONES 30 das, reduccin a 15 das por "compra de vacaciones". 15 das, reduccin a 7 das.
DESPIDO ARBITRARIO
1 1/2 remuneracin por ao.
Tope 12 remuneraciones.
Fracciones se pagan en dozavos y treintavos.
1/2 remuneracin por ao.
Tope 06 remuneraciones. Fracciones se pagan
en dosavos.
INDEMNIZACIPON ESPECIAL
2 remuneraciones por ao.
Fracciones se pagan por dozavos y treintavos:
remuneraciones.
Este beneficio slo es para los trabajadores del Rgimen
General cesados y reemplazados por trabajadores del
Rgimen Laboral Especial ( Art. 57 Ley 28015)
NO HAY

CUAL ES LA IMPORTANCIA DE LAS MYPES EN EL PER?
En el Per el segmento micro y pequea empresa tiene una importante presencia en la
economa del Pas, representan el 98% del nmero de empresas y generan el 60 % del empleo
en el Pas.
Que apoyos hay a favor de las mypes en Latinoamrica?
SEGURO SOCIAL Trabajador es asegurado regular
Trabajador y conductor es asegurados
regulares.
PENSIONES El trabajador decide el sistema pensionario
Trabajador y conductor adems deciden si
aportan al sistema pensionario
En Amrica latina se dan leyes a favor de las mypes: - En Mxico representan el 50% del PBI y 7
de cada 10 personas trabajan en una Mype.
En Argentina a travs del FOMICRO da capacitacin, asistencia tcnica y aprobacin de
proyecto de personas que deseen formar una Mype, as mismo la CAM otorga crditos a tasa
cero.
En el pas de Brasil existe un apoyo con un 90% del presupuesto para las Mypes, segn se
indica que ese pas es el que tiene las mejores expectativas de crecimiento.