ABSTRAK

Penelitian ini adalah tentang Pengaruh Kompetensi Dan Motivasi Auditor

Terhadap Kualitas Audit Dengan Due Professional Care Sebagai Variabel
Moderating. Variable dependen dalam penelitian ini adalah Kualitas Audit.
Variable moderating dalam penelitian ini adalah Due Professional Care. Dan
variable independen terdiri dari Kompetensi dan Motivasi Auditor.
Penelitian ini dilaksanakan pada Kantor Akuntan Publik di wilayah Jakarta
Timur. Metode pengambilan sampel adalah convenience sampling, yaitu
pengambilan sampel yang paling mudah ditemui dijadikan sebagai sampel. Dari 59
kuesioner yang disebar hanya 40 kuesioner yang kembali ke penulis dan dapat
dijadikan sebagai data.
Penelitian ini dilakukan dengan beberapa tahapan. Tahap pertama adalah
untuk mengenali teori dari pustaka atau dengan statistik deskriptif dan
pengumpulan data dari objek yang di riset. Tahap kedua adalah uji kelayakan data
dengan menggunakan uji validitas data dan uji reliabilitas. Tahap ketiga adalah
tahap pengujian hipotesis dengan menggunakan uji t dan uji F untuk menguji
hipotesis baik secara parsial maupun simultan. Selanjutnya dihitung koefisien
determinasi yang disesuaikan serta pembentukan persamaan regresi.
Hasil penelitian ini menunjukkan : Kompetensi berpengaruh secara
signifikan terhadap Kualitas Audit. Motivasi Auditor berpengaruh secara signifikan
terhadap Kualitas Audit. Kompetensi dan Motivasi Auditor secara bersama-sama
berpengaruh terhadap Kualitas audit. Due Professional Care berpengaruh
signifikan dan bersifat memperlemah pengaruh Kompetensi terhadap Kualitas
Audit. Due Professional Care tidak berpengaruh signifikan dan bersifat
memperlemah pengaruh Motivasi Auditor terhadap Kualitas Audit.
Kata Kunci: Kompetensi, Motivasi Auditor, Due Professional Care dan
Kualitas Audit.
ABSTRACT
This study is about the Influence of Competence and Motivation Auditor
Against Audit Quality With Due Professional Care As Variable Moderating.
Dependent variable in this study is the Audit Quality. Intervening variable in this
study is the Due Professional Care. And independent variables consist of
Competence and Motivation Auditor.
This research was carried out on Public Accounting firm in East Jakarta.
The sampling method is convinience sampling, the sampling of the most easily
found used as a sample. Of the 59 questionnaires distributed, only 40 questionnaires
were returned to the author and may be used as data.
The study was conducted with several stages. The first stage is to explore
the theory of literature or by descriptive statistics and data collection of the
researched object. The second stage is to test the feasibility of using the data to test
data validity and reliability testing. The third stage is the stage of hypothesis testing
using the t test and F test to test the hypothesis either partially or simultaneously.
Then calculated the adjusted coefficient of determination and the establishment of
the regression equation.
The results showed: Competence significantly affect on the Quality Audit.
Motivation Auditors significantly affect on the Quality Audit. Competence and
Motivation Auditors jointly affect on Audit Quality. Due Professional Care is a
significant effect and character weaken the influence of competence to Audit
Quality. Due Professional Care does not significantly and character weaken the
influence of Motivation Auditors to Audit Quality.
Key words: Competence, Motivation Auditors, Due Professional Care and
Audit Quality.