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dice Le Delta I, 2875, boul. Laurier, bureau 450, Qubec, Qubec G1V 2M2 Tl. : (418) 657-4399 www.puq.ca
Tir de : Linnovation en formation lenseignement, Jean Loiselle, Louise Lafortune et Nadia Rousseau (dir.),
ISBN 2-7605-1428-5 D1428N
Tous droits de reproduction, de traduction et dadaptation rservs
2006 Presses de lUniversit du Qubec
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L
es dveloppements rcents de la recherche en ducation
ont permis de susciter diverses rflexions pdagogiques
et didactiques et de proposer plusieurs approches novatrices
reconnues. Les nouveaux courants de recherche donnent
lieu un dynamisme et une crativit dans le monde
de lducation qui font en sorte que les proccupations ne
sont pas seulement orientes vers la recherche applique
et fondamentale, mais aussi vers llaboration de moyens
dintervention pour le milieu scolaire.
Les Presses de lUniversit du Qubec, dans leur dsir
de tenir compte de ces intrts diversifis autant du milieu
universitaire que du milieu scolaire, proposent deux nouvelles
collections qui visent rejoindre autant les personnes qui
sintressent la recherche (DUCATION-RECHERCHE) que celles
qui dveloppent des moyens dintervention (DUCATI ON-
INTERVENTION).
Ces collections sont diriges par madame Louise Lafortune,
professeure au Dpartement des sciences de lducation
de lUniversit du Qubec Trois-Rivires, qui, forte dune
grande exprience de publication et trs active au sein des
groupes de recherche et dans les milieux scolaires, leur
apporte dynamisme et rigueur scientifique.
DUCATION-RECHERCHE et DUCATION-INTERVENTION sadressent
aux personnes dsireuses de mieux connatre les innovations
en ducation qui leur permettront de faire des choix clairs
associs la recherche et la pdagogie.
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PRESSES DE LUNIVERSIT DU QUBEC
Le Delta I, 2875, boulevard Laurier, bureau 450
Qubec (Qubec) G1V 2M2
Tlphone : (418) 657-4399
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Sous la direction de
JEAN LOISELLE
LOUISE LAFORTUNE
NADIA ROUSSEAU
Collection DUCATION
-
INTERVENTION
2006
Presses de lUniversit du Qubec
Le Delta I, 2875, boul. Laurier, bur. 450
Qubec (Qubec) Canada G1V 2M2
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Rvision linguistique : Gislaine Barrette
Mise en pages : Info 1000 mots inc.
Couverture Conception : Richard Hodgson
Illustration : Dany Bellemare
Catalogage avant publication de Bibliothque et Archives Canada
Vedette principale au titre :
Linnovation en formation lenseignement : pistes de rexion
et daction pour les futurs enseignants
(Collection ducation intervention ; 18)
Comprend des rf. bibliogr.
ISBN 2-7605-1428-5
1. Enseignants Formation Qubec (Province). 2. Enseignement
Pratique Qubec (Province). 3. Pdagogie. 4. Enseignement
Aspect social Qubec (Province). I. Loiselle, Jean.
II. Lafortune, Louise, 1951- . III. Rousseau, Nadia, 1968- .
IV. Collection.
LB1719.C3I56 2006 370'.71'1714 C2006-940270-1
Nous reconnaissons laide nancire du gouvernement du Canada
par lentremise du Programme daide au dveloppement
de lindustrie de ldition (PADI) pour nos activits ddition.
La publication de cet ouvrage a t rendue possible
avec laide nancire de la Socit de dveloppement
des entreprises culturelles (SODEC).
1 2 3 4 5 6 7 8 9 PUQ 2006 9 8 7 6 5 4 3 2 1
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2006 Presses de lUniversit du Qubec
Dpt lgal 2
e
trimestre 2006
Bibliothque et Archives nationales du Qubec / Bibliothque et Archives Canada
Imprim au Canada
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C
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A
P
I
T
R
E
Table des matires
Introduction Pour des innovations dans les pratiques
de formation . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1
Jean Loiselle
Partie 1
Le dveloppement
de la pratique professionnelle . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 7
Chapitre 1 Lapport de la tche globale la formation
initiale en adaptation scolaire. . . . . . . . . . . . . . . 9
Nadia Rousseau, Caroline Vzina et Genevive Bergeron
1. La rforme de lducation au secondaire. . . . . . . . . 11
2. Avant la rforme, la tche globale . . . . . . . . . . . . . . 13
3. Lapport de la tche globale la pratique
de lenseignement . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 16
4. La tche globale et la formation
initiale et continue. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 19
Conclusion . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 20
Bibliographie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 21
VIII
Linnovation en formation lenseignement
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Chapitre 2 La pratique rfexive dans la formation
lenseignement :
un regard sur le socioconstructivisme,
la mtacognition et le jugement critique . . . . 23
Louise Lafortune, Kathleen Blanger,
Carine Lachapelle et Genevive Milot
1. La pratique rfexive : le sens et le rle
en formation lenseignement . . . . . . . . . . . . . . . . . 26
2. La pratique rfexive et le socioconstructivisme . . 27
3. Le socioconstructivisme : des moyens
pour rfchir sur sa pratique . . . . . . . . . . . . . . . . . . 28
4. La pratique rfexive et la mtacognition . . . . . . . . 30
5. La mtacognition : des moyens de rfexion
sur sa pratique . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 32
6. La pratique rfexive et le jugement critique . . . . . 33
7. Le jugement critique : des moyens de rfchir
sur sa pratique . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 34
Conclusion . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 37
Bibliographie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 37
Chapitre 3 Les responsabilits complmentaires
de lenseignant associ et du stagiaire au
regard de la formation lenseignement . . . . 41
Liliane Portelance et Franoise Tremblay
1. Le contexte . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 43
2. Les responsabilits complmentaires
de lenseignant associ et du stagiaire . . . . . . . . . . . 44
Conclusion . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 51
Bibliographie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 52
Chapitre 4 valuer les comptences des lves laune
de limaginaire pdagogique traditionnel :
un enjeu de taille. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 55
Christine Lebel et Louise M. Blair
1. De la problmatique de lvaluation
des comptences des lves. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 57
Table des matires
IX
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2. Utiliser lvaluation pour aider llve . . . . . . . . . . 59
3. Laccueil au cur de la rgulation . . . . . . . . . . . . . . 60
4. Rguler pour que llve dveloppe
un sentiment dautoeffcacit . . . . . . . . . . . . . . . . . . 61
5. Rguler pour que llve sengage
dans un processus dapprentissage . . . . . . . . . . . . . 62
6. Rguler pour contrer lamotivation . . . . . . . . . . . . . 64
Conclusion . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 65
Bibliographie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 66
Chapitre 5 Les TIC et le futur enseignant :
comment utiliser les technologies
dans le contexte de la rforme ? . . . . . . . . . . . . . 69
Jean Loiselle, Sonia Lefebvre,
Hlne Fournier, Sylvie Harvey et Franois Perreault
1. Pourquoi intgrer les TIC aux activits
denseignement et dapprentissage ? . . . . . . . . . . . . 72
2. Quelles sont les comptences dvelopper
chez le futur enseignant en matire de TIC ? . . . . . 74
3. Quels outils technologiques
pour le futur enseignant ? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 77
4. Quels types dapproche pdagogique
mettre en place ? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 78
5. Quelles tapes pour un scnario pdagogique
intgrant les TIC ? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 81
Conclusion . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 82
Bibliographie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 83
Chapitre 6 Un nophyte plong dans les TIC
via EDUTIC.uqtr.ca . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 87
Blaise Balmer
Avant-propos . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 88
1. Glauques cloaques . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 90
2. La naissance dedutic.uqtr.ca. . . . . . . . . . . . . . . . . . . 91
3. Les premiers pas . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 92
X
Linnovation en formation lenseignement
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4. La poursuite des activits : un autre site ! . . . . . . . . 95
5. Un troisime site et un titre : responsable ! . . . . . . . 96
Conclusion . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 100
Bibliographie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 101
Partie 2
Les enjeux didactiques . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 103
Chapitre 7 La didactique de loral dans le programme
actuel de formation : au cur
de lenseignement et de lapprentissage. . . . . 105
Ginette Plessis-Blair
1. Peu dtudes de loral et beaucoup
de soi-disant communications orales. . . . . . . . . . . . 108
2. Peu de formation et beaucoup dexposs oraux. . . 114
3. Peu de fnalits prcises et beaucoup
dattentes inavoues . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 118
Conclusion . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 120
Bibliographie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 121
Chapitre 8 Analyser des textes dlves pour soutenir
lintervention didactique en criture . . . . . . . . 123
Rene Gagnon et Hlne Ziarko
1. Une squence didactique pour lenseignement
de lcriture . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 125
2. Une analyse de production initiale. . . . . . . . . . . . . . 128
3. Les modules . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 131
4. La production fnale . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 131
Conclusion . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 135
Bibliographie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 136
Chapitre 9 Les approches innovantes
dans les manuels de mathmatiques . . . . . . . . 137
Corneille Kazadi
1. Les fonctions du manuel scolaire . . . . . . . . . . . . . . . 140
Table des matires
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2. Linnovation : vers une dfnition fonctionnelle. . . 142
3. La prsentation des innovations. . . . . . . . . . . . . . . . 143
4. Le choix des manuels scolaires
de mathmatiques. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 159
Conclusion . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 164
Bibliographie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 165
Annexe . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 168
Chapitre 10 Crer une relation authentique :
les aires de jeu en pdagogie . . . . . . . . . . . . . . . 169
Sylvie Ouellet et Nicole Poliquin
1. La relation : une dynamique entre
lenfant et ladulte . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 171
2. Le but de lducation . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 174
3. Lintervention crative : les aires de jeu
en pdagogie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 175
Conclusion . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 178
Bibliographie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 179
Partie 3
Le milieu scolaire et son environnement . . . . . . . . . 181
Chapitre 11 La problmatique
cole-famille-communaut
dans la formation des futurs enseignants . . . 183
Rollande Deslandes
1. Une question dancrages juridique et politique . . . 185
2. Une question de savoirs thoriques . . . . . . . . . . . . . 187
3. Une question de savoirs scientifques . . . . . . . . . . . 190
4. Une question de savoir-faire . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 193
5. Une question de savoir-tre. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 197
Conclusion . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 198
Bibliographie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 199
XII
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Chapitre 12 La sensibilisation aux fausses allgations
caractre sexuel . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 205
Ghyslain Parent et Charles Par
1. Des exemples de fausses allgations . . . . . . . . . . . . 207
2. Les effets sur la vie et sur la carrire
dun enseignant ou dun stagiaire . . . . . . . . . . . . . . 210
3. La personnalit des individus susceptibles
de porter de fausses dclarations . . . . . . . . . . . . . . . 213
4. Des moyens pour se prmunir contre
de telles allgations. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 216
Conclusion . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 219
Bibliographie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 220
Chapitre 13 La perspective culturelle en formation
lenseignement : comptence culturelle
et culture pdagogique . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 223
Nolle Sorin et Louise Lafortune
1. Le dveloppement de la comptence culturelle
en formation lenseignement . . . . . . . . . . . . . . . . . 226
2. La culture pdagogique . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 233
Bibliographie . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 237
Notices biographiques . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 239
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Pour des innovations
dans les pratiques
de formation
Jean Loiselle
Universit du Qubec Trois-Rivires
jean.loiselle@uqtr.ca
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Introduction
3
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Au cours de la dernire dcennie, les universits qubcoises ont
toutes implant de nouveaux programmes de formation lensei-
gnement. Ces programmes de quatre ans, comportant au moins
700 heures de stage en milieu scolaire, ont pour objet dinciter les
futurs enseignants dvelopper les comptences exiges pour lexer-
cice de leur profession. cet effet, le ministre de lducation (2001)
a dfni un rfrentiel des comptences professionnelles que le futur
enseignant doit dvelopper durant sa formation. Ce rfrentiel invite
le futur enseignant, entre autres, agir en tant que professionnel
hritier, critique et interprte dobjets de savoirs ou de culture,
concevoir et piloter des situations denseignement-apprentissage
en fonction des lves concerns et du dveloppement des comp-
tences. Il linvite galement adapter ses interventions aux besoins
des lves prsentant des diffcults dapprentissage ou dadaptation,
intgrer les technologies de linformation et de la communication
aux activits denseignement-apprentissage, cooprer avec lquipe-
cole, les parents et les diffrents partenaires sociaux, et sengager
dans une dmarche de dveloppement professionnel. Les besoins de
formation des futurs enseignants sont donc nombreux et diversifs
et les programmes de formation lenseignement doivent favoriser
le dveloppement de toutes ces comptences.
Par ailleurs, lcole qubcoise a aussi fait lobjet de changements
importants ces dernires annes avec la mise sur pied de nouveaux
programmes de formation et limplantation du nouveau rgime pda-
gogique. La rforme vhicule par celui-ci met laccent sur la russite,
pour tous les lves, sur le dveloppement de comptences chez les
lves et sur le dcloisonnement de la formation. Elle encourage ainsi
lutilisation des approches interdisciplinaires et des formules pdago-
giques qui induisent une participation active des lves.
Ces changements sur le plan de la formation des enseignants
et des programmes de lcole qubcoise interpellent les pratiques
de formation des futurs enseignants. En effet, les programmes de
formation lenseignement ont tenir compte de ces orientations et
offrir aux futurs enseignants une formation axe sur le dveloppement
des comptences professionnelles et des pratiques denseignement
adaptes aux nouvelles ralits. De plus, les futurs enseignants sen-
gageront, durant leurs stages et leur vie professionnelle ultrieure,
intgrer ces nouvelles orientations dans leur propre pratique et
mettre en place, avec leurs lves, des stratgies pdagogiques
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Linnovation en formation lenseignement
2006 Presses de lUniversit du Qubec
dice Le Delta I, 2875, boul. Laurier, bureau 450, Qubec, Qubec G1V 2M2 Tl. : (418) 657-4399 www.puq.ca
Tir de : Linnovation en formation lenseignement,
J. Loiselle, L. Lafortune et N. Rousseau (dir.), ISBN 2-7605-1428-5 D1428N
Tous droits de reproduction, de traduction et dadaptation rservs
renouveles. Des approches novatrices sont donc la fois requises des
formateurs dans les programmes denseignement et des tudiants de
ces programmes.
Il a sembl important de proposer des pistes de rfexion et
daction susceptibles de dvelopper des pratiques pdagogiques
innovantes dans la formation des futurs enseignants. Pour y parvenir,
cest la motivation des professeurs du Dpartement des sciences de
lducation de lUniversit du Qubec Trois-Rivires et de leurs
collaborateurs, jointe lintrt pour la profession denseignant qui
ont permis la publication de cet ouvrage. Les auteurs proposent
des pistes de rfexion et daction qui se rapportent aux expriences
menes dans les programmes de formation lenseignement et leur
expertise de recherche pour susciter linnovation dans la formation
lenseignement.
Alors que plusieurs chercheurs se sont intresss la pratique des
enseignants en exercice, peu douvrages qui sadressent directement
aux futurs enseignants ont t publis. Ceux-ci vivent une situation
particulire puisquils assument la fois le rle dtudiant et celui
denseignant au cours de leur formation. Les auteurs de cette uvre
situent ces deux rles : ils ont le dsir de fournir aux futurs enseignants
des voies qui les aideront autant dans leurs activits dapprentissage
que dans leurs activits denseignement. Les rfexions et les propos
avancs peuvent servir aux intervenants des programmes de forma-
tion lenseignement qui fourniront les efforts pour sen inspirer
dans leurs pratiques pdagogiques et aux futurs enseignants pour
enrichir leurs expriences dapprentissage et modifer leurs pratiques
face aux lves, lintrieur des stages et dans leur vie profession-
nelle ultrieure. La rfrence ces contextes multiples de formation
rend plus complexe la prsentation des rfexions avances dans cet
ouvrage, mais offre aussi davantage de possibilits dapplication
dides novatrices.
Ce livre est divis en trois parties. La premire fournit des
lments de rfexion et daction pour le dveloppement de la pratique
professionnelle des futurs enseignants. La deuxime partie illustre
de faon plus spcifque les enjeux didactiques lis lenseignement
et lapprentissage de disciplines particulires. Enfn, la troisime
partie situe la problmatique dans un contexte plus large en lien avec
les milieux social, culturel et juridique qui entourent la pratique des
futurs enseignants.
Introduction
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J. Loiselle, L. Lafortune et N. Rousseau (dir.), ISBN 2-7605-1428-5 D1428N
Tous droits de reproduction, de traduction et dadaptation rservs
La premire partie de louvrage collectif considre diverses pistes
qui favorisent le dveloppement et lvaluation des comptences chez
le futur enseignant et les lves. Nadia Rousseau, Caroline Vzina
et Genevive Bergeron visent la tche globale. Elles expliquent cette
approche et mettent en vidence les avantages relis une formation
dcloisonne qui propose aux enseignants une approche interdisci-
plinaire base sur un travail dquipe des enseignants. Par la suite,
Louise Lafortune, Kathleen Blanger, Carine Lachapelle et Genevive
Milot dcrivent le rle de la pratique rfexive, de la mtacognition
et du jugement critique dans la formation lenseignement. Elles
montrent comment ces pratiques contribuent au dveloppement
professionnel des enseignants.
Les deux textes qui suivent portent plus particulirement sur la
formation pratique des futurs enseignants. Liliane Portelance et Fran-
oise Tremblay traitent des responsabilits des stagiaires et des ensei-
gnants associs ; elles exposent comment ce travail conjoint guide le
stagiaire dans la construction de son identit professionnelle. Christine
Lebel et Louise Blair sintressent aussi la formation pratique en
proposant aux futurs enseignants des moyens pour lvaluation des
comptences chez les lves.
Cette premire partie aborde galement de lintgration des tech-
nologies de linformation et de la communication dans la formation
des futurs enseignants. Jean Loiselle, Sonia Lefebvre, Hlne Fournier,
Sylvie Harvey et Franois Perreault prsentent les diverses possibi-
lits offertes laide des TIC et brossent plus particulirement un
tableau des utilisations qui sinscrivent dans le contexte de la rforme
de lcole qubcoise. Blaise Balmer dcrit de faon personnelle une
exprience de dveloppement dun site destin la formation des
futurs enseignants et en fait une analyse critique.
La seconde partie comporte divers enjeux didactiques touchant
particulirement lenseignement et lapprentissage des mathma-
tiques, du franais et des arts. Ginette Plessis-Blair met en vidence
limportance de dvelopper des comptences lies lexpression orale
et prsente des pistes pour favoriser ce dveloppement. Par la suite,
Rene Gagnon et Hlne Ziarko sintressent la didactique de lcri-
ture et suggrent des faons de dvelopper des squences didactiques
qui tirent proft de lanalyse du texte par des pairs.
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Linnovation en formation lenseignement
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Corneille Kazadi analyse les diverses approches proposes
par des manuels de mathmatiques. Il indique les divers types de
problmes que le futur enseignant peut utiliser dans sa pratique
et lintrt grandissant lgard des TIC dans lenseignement des
mathmatiques.
Sylvie Ouellet et Nicole Poliquin proposent ensuite des solutions
pour rsoudre les problmatiques de communication avec les lves
du secteur de ladaptation scolaire. Elles invitent particulirement les
enseignants et futurs enseignants intgrer le jeu et la musique dans
les activits ducatives.
La troisime partie de louvrage aborde la formation lenseigne-
ment dans un contexte plus englobant, en traitant des problmatiques
qui dbordent le cadre de la classe. Rollande Deslandes insiste sur le
rle important jou par la famille et la communaut dans la vie de
lcole et dcrit les savoirs associs cette comptence. Elle prsente
divers modles de collaboration qui ont t mis en place en milieu
scolaire.
Ghyslain Parent et Charles Par mettent en garde le milieu ensei-
gnant contre les fausses allgations caractre sexuel que des lves
peuvent faire. Ils proposent galement aux futurs enseignants des
moyens pour se prmunir et contrer de telles ventualits.
Enfin, Nolle Sorin et Louise Lafortune soulignent limpor-
tance de dvelopper la comptence culturelle en enseignement. Elles
dcrivent les composantes de la culture pdagogique que les futurs
enseignants doivent dvelopper et mettre en pratique.
Dans cet ouvrage, les auteurs traitent donc de plusieurs thmes
qui rejoignent directement les comptences professionnelles que dve-
loppera le futur enseignant et fournissent des pistes de rfexion et
daction enrichissantes. En sadressant aux tudiants en formation
lenseignement, qui seront les ducateurs de demain, le souhait quils
formulent consiste en ce que les ides prsentes puissent contribuer
mettre en place des pratiques innovantes dans les programmes de
formation lenseignement et en milieu scolaire.
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LE DVELOPPEMENT
DE LA PRATIQUE
PROFESSIONNELLE
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Lapport de la tche
globale la formation initiale
en adaptation scolaire
Nadia Rousseau
Universit du Qubec Trois-Rivires
nadia.rousseau@uqtr.ca
Caroline Vzina
Universit du Qubec Trois-Rivires
caroline.vezina@uqtr.ca
Genevive Bergeron
Universit du Qubec Trois-Rivires
genevieve.bergeron1@uqtr.ca
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Lapport de la tche globale la formation initiale en adaptation scolaire
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Alors que les enseignants doivent sadapter des changements impor-
tants dans le systme scolaire qubcois, plusieurs sinterrogent
sur lorganisation de la tche enseignante au secondaire. Comment
favoriser le travail en quipe-cycle ? Comment assurer linstruction,
la socialisation et la qualifcation des adolescents qui vivent des diff-
cults scolaires dans cette priode de mouvance ? Comment contribuer
au dveloppement des comptences professionnelles des enseignants
et des futurs enseignants dans un contexte o les changements sont
importants et les attentes leves ? Lorganisation des enseignements
dispenss dans les Centres de formation en entreprise et rcupration
(CFER), communment appele tche globale , soriente vers une
organisation scolaire innovante et prometteuse, qui est susceptible
darrimer le travail en quipe-cycle et lenseignement aux jeunes
ayant des diffcults scolaires importantes en privilgiant le travail en
quipe, en brisant lisolement et en assurant le dveloppement profes-
sionnel par les pairs. En plus de prsenter lapport de la tche globale
la pratique enseignante au secondaire, les auteurs reconnaissent sa
contribution ventuelle la formation initiale en adaptation scolaire.
1. La rforme de lducation au secondaire
Le programme de formation de lcole qubcoise (MEQ, 2004) insiste
sur la ncessit de dvelopper chez lensemble des lves qubcois
des comptences varies leur permettant de devenir des individus
instruits et cultivs, des citoyens engags et des travailleurs comp-
tents. Cest pour se conformer ces nouvelles exigences que le Qubec
sest engag dans une rforme du systme dducation afn de mieux
prparer lensemble des lves la vie en socit.
Au secondaire, cette rforme modife les vises ainsi que les
faons de procder. Bien que llve soit toujours plac au centre de
ces changements, cest dsormais dans une perspective de dvelop-
pement global de llve, avec toutes ses dimensions, que lcole doit
accompagner le jeune. Le nouveau rgime pdagogique, compos
de quatre orientations principales, rend bien compte de ce virage : la
russite pour tous, une formation centre sur le dveloppement de
comptences, lvaluation au service de lapprentissage et une forma-
tion dcloisonne (MEQ, 2004). Lcole a dornavant pour mandat
doffrir tous les lves les bases ncessaires une insertion sociale
russie (MEQ, 2004). La russite pour tous signife donc que lcole
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offre chaque jeune, peu importe ses forces, ses talents, ses intrts
et ses diffcults, la possibilit de sactualiser pour raliser ses rves.
Il sagit l dun df majeur, surtout pour les jeunes adolescents ayant
des diffcults scolaires importantes, cette clientle tant la plus
risque de dcrocher du systme scolaire (Fortin, Marcotte, Royer et
Potvin, 2005). Pour relever ce df, le ministre de lducation, du
Loisir et du Sport du Qubec propose le recours une formation
dcloisonne. En effet, lcole doit souvrir sur le monde et permettre
aux lves de dcouvrir les divers phnomnes sociaux afn quils
rfchissent lutilit et lapplicabilit de tel ou tel apprentissage
selon les contextes.
Lcole favorise dautant plus la croissance intellectuelle et
affective de ses lves quon y fait des liens avec les diffrentes
problmatiques du monde. Elle nest pas sa propre fnalit et doit
en consquence prparer la vie lextrieur de ses murs. Le
dcloisonnement entre lcole et son environnement encourage
llve entreprendre une dmarche de rfexion sur lutilit et
lapplicabilit de tel ou tel apprentissage dans diffrents contextes.
Cette rfexion est son tour susceptible daccrotre sa capacit
transfrer ses acquis dans des situations qui sont nouvelles pour
lui et pour lesquelles il na pas encore ralis dapprentissages
spcifques (MEQ, 2004, p. 11).
Inutile de dire que de tels dfs ne peuvent tre relevs si lensei-
gnant travaille de faon isole dans sa classe. Cest dailleurs pourquoi
le nouveau programme de lcole qubcoise au secondaire cherche
dvelopper la mise en commun de comptences professionnelles et
promouvoir le travail en quipe-cycle qui consiste, en fait, crer
une collaboration entre les enseignants dun mme cycle. Il sagit
alors de se concerter et de grer avec souplesse les regroupements
dlves, le temps et lespace (MEQ, 2004). Selon le Ministre, le
travail en quipe-cycle permet de reconnatre et de comprendre plus
rapidement les diffcults et les forces des lves, de trouver des
moyens dintervention effcaces pour mieux suivre leur volution.
Toujours selon le Ministre, cette faon de procder assure une plus
grande cohrence et un meilleur suivi dans les interventions en plus
de dvelopper une expertise collective (MEQ, 1999). Lorganisation
des enseignements en tche globale, comme celle en vigueur dans les
CFER, offre un exemple concret dapplication du travail en quipe-
cycle par le passage dun enseignement individuel la prise en charge
collective du dveloppement global des jeunes. Cette prise en charge
sappuie sur cinq valeurs : la rigueur, le respect, leffort, lautonomie et
Lapport de la tche globale la formation initiale en adaptation scolaire
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lengagement. La formule ducative des CFER vise linsertion sociale
des jeunes. Pour russir cette insertion, la formation gravite autour
du dveloppement personnel, du dveloppement social, de lappro-
priation de connaissances et de comptences dordre gnral et profes-
sionnel. En somme, le CFER vise le dveloppement dune personne
autonome, dun citoyen engag et dun travailleur productif.
2. Avant la rforme, la tche globale
Bien avant que la rforme soit implante au Qubec, une quipe den-
seignants de la polyvalente Le Bois de Victoriaville sinterroge sur
lenseignement destin aux jeunes ayant des diffcults scolaires impor-
tantes. En 1975, ces enseignants constatent que plus de 50 % des jeunes
inscrits en formation professionnelle nobtiennent pas leur diplme
dtudes secondaires (Arsenault, Brunelle, Gosselin et Maurice, 2002).
Plus prcisment, lquipe enseignante constate que ces jeunes ont des
checs dans les matires de formation gnrale, mais russissent en
formation professionnelle. Selon ces enseignants, la formule pdago-
gique destine aux jeunes de lenseignement professionnel rduit les
lves ayant des diffcults des dchets de lenseignement gnral
(Baby, 2005, p. 49). Cette rfexion mne la conclusion quil faut
dvelopper une pdagogie propre ces lves (Baby, 2005, p. 49).
Cest ainsi que nat, dans les annes 1970, latelier de culture pour
ensuite tre renomm CFER , en 1990. Ds les premires annes
dactivit de cet atelier de culture, lquipe enseignante constate leff-
cacit de son nouveau modle sur la persvrance scolaire des jeunes,
de sorte que le taux de certifcation dans cette polyvalente double en
lespace de trois ans (44 % en 1975 et 82 % en 1979) ; la moiti de ces
jeunes russissent leurs matires de base et peuvent entreprendre, sils
le souhaitent, des tudes collgiales (Arsenault, Brunelle, Gosselin et
Maurice, 2002, p. 3). En 1985, les mmes enseignants utilisent cette
approche avec des lves ayant des checs multiples et, en 1987, ils
poursuivent avec des jeunes gs de 16 ans ne possdant pas les acquis
de la premire secondaire. Au centre de latelier de culture et du CFER,
on retrouve une organisation des enseignements fort audacieuse : la
tche globale. En tche globale, une quipe denseignants assument
la totalit de la formation dun groupe dlves (Arsenault, Bachand,
Gosselin, Leclerc et Maurice, 1989 ; Arsenault, Brunelle, Gosselin et
Maurice, 2002). Le fonctionnement en tche globale regroupe trois
principales caractristiques : un seul local de classe, labsence dun
horaire fxe et lenseignement en quipe.
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2.1. Un seul local de classe
Les lves demeurent toujours dans le mme local et avec les mmes
enseignants, peu importe lheure du jour ou la matire enseigne.
Ce mode de fonctionnement permet de remdier aux inconvnients
occasionns par le cloisonnement des matires tel quil est vcu dans
les coles secondaires ordinaires (Arsenault, Brunelle, Gosselin et
Maurice, 2002). Le local devient ainsi pour lensemble du groupe un
lieu dchange commun o les enseignants et les lves sont ensemble
toute la semaine, plutt que seulement quelques priodes hebdoma-
daires lorsquil y a cloisonnement des matires. De plus, cest dans
ce local que les lves conservent tout leur matriel scolaire, ce qui
diminue les oublis de matriel et les dplacements entre les priodes.
En plus de dvelopper un sentiment dappartenance et de permettre
une exploitation maximale des lieux (affichages, amnagements
physiques de la classe, etc.), lutilisation dun seul local vite les inter-
ruptions, les transitions et les dplacements qui viennent perturber la
ralisation des activits (Rousseau et Vzina, sous presse).
2.2. Labsence dun horaire xe
Labsence dun horaire fxe permet aux enseignants de complter
chacune des activits dapprentissage avec les lves, et ce, en prenant
tout le temps ncessaire sa ralisation. En fait, les activits densei-
gnement ne sont pas rgies par un horaire quotidien ou hebdomadaire
fxe, minut et divis en nombres de priodes et en squences de
matires. Les seuls lments dont lhoraire est prtabli sont le dbut
et la fn de la journe ainsi que lheure des pauses et du repas du
midi. Lorganisation des activits denseignement et dapprentissage
(la dure et la matire) varie en fonction du contexte, des diffcults
prouves par les lves et de leur intrt. Par exemple, si la lecture
dun texte suscite une discussion anime sur son contenu, lenseignant
peut aller au bout de cette activit sans devoir interrompre llan
dialogique des jeunes, et si des diffcults surviennent, lenseignant
peut poursuivre lappropriation dune mme notion plutt que de
remettre la suite des explications au prochain cours comme cest le
cas dans lhoraire scolaire traditionnel. Cela vite le morcellement
des notions puisque les enseignants peuvent prendre le temps nces-
saire pour complter les apprentissages sans se limiter aux priodes
prvues lhoraire (Rousseau et Vzina, sous presse). Ainsi, lquipe
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enseignante dispose de beaucoup plus de souplesse dans lorgani-
sation des activits dapprentissage, ce qui facilite lutilisation des
ressources de la communaut lorsquelles sont relies au sujet trait.
2.3. Lenseignement en quipe
En tche globale, les enseignants ne sont jamais seuls dans la classe.
Lorsquun des enseignants explique une notion, ses collgues circulent
prs des lves pour rpondre aux questions, ce qui permet lenca-
drement individuel des lves au fur et mesure que les besoins
surviennent et non aprs le cours, ou aprs la journe, ou pendant
la pause, etc. (Rousseau, Vzina et Dionne, 2006, p. 290). Les ensei-
gnants peuvent aussi collaborer lactivit denseignement en infor-
mant lenseignant animateur dune notion qui gagnerait tre
davantage explicite. Par ailleurs, comme le souligne Baby (2005),
le travail nest pas seulement rparti en fonction des spcialisations
de chacun, mais surtout selon les circonstances du moment. Selon
Maurice, Arsenault et Gosselin (2002), en travaillant en quipe, les
enseignants disposent de plus de temps pour enseigner, raliser des
projets avec les jeunes, les valoriser et soccuper des tches quoti-
diennes comme la prise de notes, la vrifcation des absences, la rso-
lution de confits, la gestion de classe, etc. Toujours selon ces auteurs,
ce mode de fonctionnement rpond beaucoup mieux aux besoins
des lves ayant des diffcults que les modes denseignement plus
traditionnels. En fait, lintrt pdagogique de la tche globale vient
de ce quelle permet daccomplir simultanment et harmonieusement
toutes les fonctions pdagogiques essentielles la bonne marche dune
classe (Baby, 2005, p. 54).
Les dcisions sont ainsi prises en quipe, ce qui diffre de len-
seignement traditionnel o lenseignant peut, dans sa classe, prendre
et assumer ses propres dcisions concernant un lve, sans avoir
consulter ses collgues. Il semble que la concertation soit plus diffcile
en enseignement traditionnel puisque les classes sont loignes les
unes des autres et que les enseignants disposent de peu de temps,
part la fn de la journe et lheure du dner, pour se rencontrer. En
tche globale, les enseignants se ctoient toute la journe et peuvent
rapidement se concerter pour prendre une dcision. Il peut toutefois
arriver quun membre de lquipe ait prendre, seul, une dcision
selon lurgence du moment. Dans ce cas, les autres membres se
doivent de lappuyer dans sa dmarche afn dassurer la cohrence
dans les interventions auprs des lves.
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3. Lapport de la tche globale
la pratique de lenseignement
Quelques tudes rcentes (Baby, 2005 ; Rousseau, 2004a) montrent
lapport de la tche globale sur la pratique enseignante. Ces tudes
mettent surtout laccent sur la force de lquipe enseignante, privi-
lgiant la concertation et lengagement et limitant lisolement des
enseignants. La tche globale semble tre un mode denseignement
idal pour exploiter la rsolution de problmes. Ces diffrentes carac-
tristiques viennent corroborer lide que la tche globale favorise
lpanouissement professionnel des enseignants en leur offrant un
contexte de travail o les comptences acquises en formation initiale
ou continue peuvent se consolider.
3.1. La force de lquipe : la concertation et lengagement
En tche globale, la force de lquipe rside dans la collaboration,
la concertation et la complmentarit des membres que la direction
dcole doit appuyer. En fait, celle-ci doit laisser les membres de
lquipe prendre leurs propres initiatives et tre autonomes dans
leur fonctionnement (Rousseau et Vzina, 2006 ; Rousseau, Vzina et
Fournier, 2005). Ltude de Rousseau (2004a) abonde dans le mme
sens. En effet, sans lappui de la direction dcole, lquipe risque de
se voir brise par lajout de membres pour qui la tche globale nest
pas un choix, mais bien le rsultat dune distribution de postes dispo-
nibles dans une commission scolaire. Il en est de mme pour le retrait
dun membre qui, malgr son choix duvrer en tche globale, se voit
remplac par un enseignant ayant plus danciennet.
Le travail en tche globale exige certains compromis et oblige
renouveler sa conception de lenseignement. Les enseignants qui
uvrent en tche globale estiment que ce mode de fonctionnement
russit lorsque lenseignant choisit de vivre ce changement et est prt
assumer les compromis inhrents. Dans le cas dun nouvel enseignant
qui se joint une quipe enseignante dj existante, il doit apprendre
concilier sa propre identit professionnelle avec celle des autres et,
surtout, il doit avoir choisi dagir selon ce mode de fonctionnement.
Pour que la tche globale soit un outil de travail effcace, il faut
avoir appris travailler en quipe et en complmentarit ; il faut
tre capable de se concerter et de mettre en commun, se dpartir
de son individualisme, de sa crainte dtre vu et jug par des pairs
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devant les lves, de sadapter la faon de travailler de chacun
des autres membres de lquipe, de faire preuve dimagination,
de crativit [] (Baby, 2005, p. 55-56).
La force de la tche globale rside, dune part, dans la cohrence
de cette quipe compose denseignants qui se compltent et reoivent
lappui de la direction et, dautre part, dans lengagement profond des
enseignants rpondre aux besoins de formation des lves qui vivent
des diffcults dapprentissage. Cet engagement attendu des ensei-
gnants a dailleurs une infuence positive sur le climat de la classe,
et ce, tout particulirement sur la qualit de la relation matre-lve.
Dailleurs, le non-engagement des enseignants est un facteur associ
au risque de dcrochage, au mme titre que les problmes dorganisa-
tion de la classe, les problmes de respect des rgles et la faible inno-
vation pdagogique (Fortin, Royer, Potvin, Marcotte et Yergeau, 2004,
cits dans Fortin, Marcotte, Royer et Potvin, 2005). En outre, le climat
de la classe et les interactions matre-lves agissent directement sur
lengagement de ces derniers dans leurs activits scolaires (Pierce,
1994, cit dans Fortin, Marcotte, Royer et Potvin, 2005).
3.2. La rsolution de problmes
La tche globale favorise le processus de rsolution de problmes.
En fait, les enseignants ont souvent recours cette stratgie pour
dcider des interventions quils feront avec les jeunes. La dfnition
du problme semble facilite en tche globale puisque les enseignants
peuvent rapidement dceler les diffcults auxquelles se heurtent les
lves, en discuter et trouver ensemble des pistes de solutions. Cest
quen les ctoyant toute la journe, et ce, dans diverses situations
dapprentissage, les enseignants apprennent rapidement connatre
les jeunes et tablir avec eux une relation base sur la confance
(Rousseau et Vzina, 2006 ; Rousseau et Vzina, sous presse). Lexper-
tise propre chaque enseignant est alors mise proft. Ainsi, il nest
pas rare dassister au dploiement dune discussion oriente vers des
solutions o tous les enseignants peuvent communiquer et partager
leur vision du problme. Les rsultats dune tude effectue par
Rhaume (2004) sur le suivi des progrs des lves dans les CFER
confrment que la tche globale favorise la rsolution de problmes ;
les enseignants prcisent que les changes entre collgues sont trs
pertinents pour lvaluation et le suivi des lves. Les enseignants,
en tant plusieurs observer les mmes lves, peuvent changer et
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comparer leurs points de vue. Enfn, il nest pas impossible que la
solution trouve soit actualise par le membre de lquipe qui entre-
tient la meilleure relation avec le jeune en diffcult. Inversement,
certains jeunes semblent plus laise avec lun ou lautre des membres
de lquipe.
3.3. La rduction de lisolement des enseignants
En plus de permettre lquipe de dvelopper collectivement ses
comptences, la tche globale permet dviter lisolement des ensei-
gnants, phnomne trs rpandu en ducation. Brunet (1996) affrme
mme que lisolement professionnel est probablement une caract-
ristique de la profession enseignante. Miller et Lieberman, cits dans
Desjardins (1995), soutiennent que pour la plupart des enseignants,
et dans la majorit des coles, lenseignement est une entreprise
solitaire. Lisolement traditionnel de la classe en contexte ordinaire
rend difficiles le soutien et lentraide si bnfiques pour lensei-
gnant. Certains enseignants mentionnent navoir aucun contact avec
un adulte lors dune journe normale de travail (Rosenholtz, 1985, cit
dans Deaudelin, Royer, Dussault, Lavoie et Ziarko, 1995). Toujours
selon ces auteurs, lisolement professionnel est lune des conditions
souvent voques pour expliquer les diffcults des enseignants. tant
donn quil est diffcile enrayer, lisolement rend lenseignant encore
plus vulnrable devant les multiples tches qui lui incombent et peut
engendrer plusieurs consquences ngatives. Des tudes empiriques
dmontrent que le soutien social des collgues est en corrlation nga-
tive avec le stress des enseignants (Fimian, 1986 ; Russel, Altmaier et
Van Velzen, 1987 ; Schonfeld, 1990). La nature collaborative du fonc-
tionnement en tche globale permet de rsoudre une grande partie
de ces problmes.
Les enseignants qui choisissent de travailler en tche globale y
voient un soutien leur panouissement professionnel (Rousseau et
Vzina, sous presse). Plusieurs apprcient grandement de pouvoir se
consacrer entirement leur rle denseignant et davoir moins de
gestion administrative et disciplinaire effectuer.
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4. La tche globale et la formation
initiale et continue
Le dveloppement professionnel permet de mieux connatre les
besoins particuliers de ses lves et de rduire ses craintes face
ceux-ci (Perrenoud, 2001). La tche globale, en permettant le partage
dexpriences et le travail dquipe, est un excellent outil de dve-
loppement professionnel puisquil permet dadapter son action et
denrichir ainsi son apport auprs des lves. En fait, la tche globale
engage une quipe dans une pratique rfexive collective o chacun
met ses comptences en commun. Grce cette rorganisation de la
tche enseignante, chacun des membres de lquipe peut participer
aux enseignements de ses collgues et dcouvrir une pratique diff-
rente mais tout aussi effcace. Comme chaque enseignant est unique,
il se retrouve au sein dune quipe dont les membres possdent
divers niveaux de connaissances et divers types de connaissances.
Cette association est proftable pour tous les membres de lquipe.
En fait, ce type de structure permet aux enseignants dutiliser et de
dvelopper leurs expertises, leurs comptences et leur imagination
(Rousseau et Vzina, sous presse). Collectivement, les membres de
lquipe sobservent, analysent leurs pratiques et acceptent que leurs
collgues portent eux aussi un regard critique sur leurs pratiques. Il
sensuit alors une adaptation de laction, individuelle ou en groupe
pour amliorer la situation. Lenseignement en tche globale implique
ainsi une pratique rfexive. Pour Maurice, Arsenault et Gosselin
(2002), ce mode de fonctionnement suscite et favorise les changes, la
rfexion sur laction et la critique constructive entre collgues.
Dailleurs, une tude portant sur la perception des stagiaires ayant
vcu un stage de huit semaines dans un CFER qui uvre en tche
globale montre que le stagiaire acquiert une meilleure comprhension
des lves ayant des besoins particuliers ainsi quune attitude plus
positive leur gard (Rousseau et St-Pierre, 2003). Cette exprience a
aussi permis aux stagiaires de dvelopper des pratiques pdagogiques
diversifes. En fait, un milieu de stage non traditionnel comme celui
du CFER en contexte de tche globale diminue lisolement possible
vcu par les futurs matres et facilite le dveloppement de la rfexion
sur laction, llaboration dun rseau professionnel et lhabitude de
travailler en collgialit (Rousseau et St-Pierre, 2003, p. 45). Lanalyse
qualitative des donnes recueillies dans le cadre de cette tude indique
une perception diffrente de lenseignement chez les stagiaires la
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fn de leurs stages. Ils dcrivent lenseignement comme une activit
trs complexe qui ne se limite pas la classe. Avant leurs stages en
CFER, les stagiaires nabordaient pas la relation entre les enseignants
et les lves, alors quaprs leurs stages, ils mettent laccent sur cette
relation en prcisant quelle faciliterait les apprentissages et le dve-
loppement dun lien de confance avec les lves. Les stagiaires ont
apprci leur exprience en tche globale et mentionnent quelle offre
un meilleur soutien des membres enseignants, et ce, surtout en situa-
tion de rsolution de problmes et de gestion des comportements.
Selon les stagiaires, la tche globale simplife aussi lenseignement et
lencadrement quotidiens des lves.
Conclusion
La tche globale est non seulement une rorganisation des ensei-
gnements, mais surtout un mode de fonctionnement ayant des
retombes positives sur la dimension pdagogique de la profession
enseignante. Selon Maurice, Arsenault et Gosselin (2002), lapplication
de la tche globale permet de remdier aux inconvnients du cloi-
sonnement des matires tout en permettant au groupe de se donner
un lieu dchange commun o les enseignants et les lves sont en
prsence les uns avec les autres, cinq jours complets par semaine
(plutt que cinq priodes par semaine lorsquil y a cloisonnement des
matires) (Rousseau, 2004b).
En fait, la tche globale permet une prise en charge collective
du travail enseignant et des situations problmatiques inhrentes
lenseignement. Ainsi, la rsolution de problmes, le suivi des lves
et les enseignements nincombent pas seulement une personne,
mais bien lensemble des membres dune quipe. Ce mode de
fonctionnement ne peut qutre bnfque aux futurs enseignants qui
apprennent non seulement lart denseigner, mais aussi la ncessit
de collaborer, dchanger et dinnover en matire denseignement
auprs des jeunes en diffcult. Le contexte de tche globale assure
la rtroaction immdiate des enseignants dexprience aux futurs
enseignants, assurant ainsi un suivi quotidien et une responsabilit
partage. Les futurs enseignants qui souhaitent sexposer ce type de
fonctionnement, autant en contexte de stage quen dbut de carrire,
doivent faire preuve de souplesse et dune grande ouverture autant
sur le plan du travail en quipe entre collgues la planifcation,
lenseignement, lencadrement, la rsolution de problmes, etc. que
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sur le plan de la gestion mme des enseignements. Celle-ci concerne
la dcision de poursuivre ou dinterrompre une activit denseigne-
ment ou dapprentissage, la participation aux activits de formation
lextrieur de la salle de classe, lutilisation dune varit de ressources
pdagogiques qui dbordent largement du manuel scolaire, etc. En
dautres termes, la tche globale en contexte CFER est une aventure
pdagogique innovante explorer qui ne peut que contribuer la
pratique professionnelle !
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C
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A
P
I
T
R
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La pratique rexive
dans la formation
lenseignement
Un regard sur le socioconstructivisme,
la mtacognition et le jugement critique
Louise Lafortune
Universit du Qubec
Trois-Rivires
louise.lafortune@uqtr.ca
Kathleen Blanger
Universit du Qubec
Trois-Rivires
kathleen.belanger@uqtr.ca
Carine Lachapelle
Universit du Qubec
Trois-Rivires
carine.lachapelle@uqtr.ca
Genevive Milot
Universit du Qubec
Trois-Rivires
genevieve.milot@uqtr.ca
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La pratique rfexive dans la formation lenseignement
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Les changements actuels en ducation au Qubec ne sont pas labou-
tissement dune rfexion uniquement qubcoise ; ils rsultent, dune
part, dune convergence de rsultats de recherche et de constats
propos des apprentissages des lves dans le monde et, dautre part,
de la situation dune socit faisant face une diversit culturelle et
de rapides changements technologiques. Ces changements exigent
des pratiques professionnelles et pdagogiques souples et ouvertes
pouvant tre adaptes des situations plus ou moins complexes, plus
ou moins indites tout en considrant le dveloppement de comp-
tences. Ils se concrtisent, en partie, par un passage de la transmission
de connaissances au dveloppement de comptences qui se df-
nissent comme un savoir-agir fond sur la mobilisation et lutilisa-
tion effcaces dun ensemble de ressources (MEQ, 2001a, p. 4) tout en
considrant quune comptence est 1) construite, 2) situe, 3) rfexive
et 4) temporairement viable (Jonnaert, 2002, p. 77). On ne peut donc
plus penser que ce que les lves dveloppent lcole sera utilis de
la mme faon dans leur vie adulte et mme dans leur vie tudiante
plus ou moins long terme. La construction quils se font des ressources
dont ils disposent (connaissances, ides des autres, contenu dun livre,
textes sur Internet, propos de personnes importantes pour eux) est
en volution et sera modife de faon importante par leurs exp-
riences, mais aussi par les exigences dune socit en mouvement.
Ces changements ont une infuence sur la formation lenseignement.
Ainsi, les futurs enseignants et enseignantes font des apprentissages
universitaires, mais dveloppent aussi des comptences profession-
nelles lenseignement (MEQ, 2001b) grce auxquelles ils peuvent
porter un regard critique sur leurs pratiques, les remettre en question,
les adapter diffrentes situations et les modifer selon le rsultat
de cette autocritique. De fait, ds la formation lenseignement, soit
avant dexercer offciellement leur profession, il est ncessaire que les
tudiants et tudiantes universitaires sengagent dans une dmarche
de pratique rfexive en cours de formation. Dans le prsent chapitre,
nous explicitons le sens et le rle de la pratique rfexive en forma-
tion lenseignement en tablissant des liens avec le renouveau
actuel et le Programme de formation de lcole qubcoise. Nous
dcrivons ensuite des moyens de mettre en uvre une dmarche de
pratique rfexive en formation lenseignement dans une perspec-
tive socioconstructiviste en tenant compte de la mtacognition et du
dveloppement du jugement critique. Nous terminons en proposant
des lments de rfexion lis lauto-observation, lautovaluation
et lautocritique.
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1. La pratique rexive : le sens et le rle
en formation lenseignement
1
Une dmarche de pratique rfexive suppose de porter un regard
critique sur son propre fonctionnement, mais aussi deffectuer une
analyse la fois autant individuelle et collective de ses actions pda-
gogiques autant a priori, en cours daction, qua posteriori. Ce regard
critique suppose des prises de conscience de ses cohrences et inco-
hrences, de ses penses et actions, de ses croyances et pratiques. En
outre, une telle dmarche ne peut tre entreprise que si elle prsume
galement la capacit dtre en mesure de se reprsenter sa pratique
comme tant en constante volution. Cela veut donc dire que cette
reprsentation change et quelle peut tre rviser en cours de forma-
tion lenseignement, en cours dexercice de sa profession, dans
une dmarche de formation continue. Cela signife savoir rfchir
sur ses pratiques, mais aussi savoir les soumettre dautres pour
des commentaires, rtroactions et remises en question (voir aussi
Lafortune et Deaudelin, 2001).
Une dmarche de pratique rflexive comporte deux volets :
1) lanalyse de sa pratique et 2) ladaptation ou la cration de son
propre modle. Le premier volet consiste analyser les diffrentes
composantes de sa pratique, cest--dire les actions poses (interven-
tions, approches, stratgies), les comptences et habilets dvelop-
pes, les connaissances construites et les attitudes adoptes, tout en
tablissant des liens entre elles. Ainsi, des liens peuvent tre faits, mais
aussi discuts, entre les diverses approches pdagogiques adoptes
comme lapprentissage coopratif, la pdagogie de projets, lensei-
gnement stratgique Il sagit de comprendre ces liens en tentant de
dcrire ces approches et la faon dont on les met en uvre soi-mme ;
prciser les ractions des lves, den discuter les causes, mais aussi les
consquences ; de cerner et dexpliquer les diffcults prouves aussi
bien que les russites (ce qui est rarement fait). Cela permet davoir
une reprsentation de sa pratique dans une vise de cohrence entre
croyances et pratiques, penses et actions (Lafortune et Fennema,
2003 ; Lafortune, 2004 ; Thagard, 2000).
1. Certains lments de cette section sont tirs de Lafortune (2005), Accompagner
la pratique rfexive , confrence prononce lors de la rencontre des personnes-
ressources provinciales pour la mise en uvre du Programme de formation de
lcole qubcoise, mars 2005.
La pratique rfexive dans la formation lenseignement
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Dans un contexte de changement en ducation, actuel et prvi-
sible, lengagement dans une dmarche de pratique rfexive appa-
rat essentiel ds la formation lenseignement pour les raisons
suivantes :
Il permet de porter un regard critique tout au long de sa pratique
professionnelle, facilite ladaptation diffrents contextes et
lintroduction de changements de pratique en vue daccrotre la
motivation des lves et de favoriser leur apprentissage.
Il peut inciter les futurs enseignants et enseignantes poursuivre
une telle dmarche dans leur pratique professionnelle.
Il aide accepter le regard des autres sur ses gestes et dcisions
pdagogiques, ce qui favorise le dveloppement du jugement
professionnel, lengagement dans une quipe-cycle et un agir
thique.
Lensemble de ces aspects relatifs la pratique rfexive sont
examins travers trois fls conducteurs : le socioconstructivisme, la
mtacognition et le jugement critique
2
.
2. La pratique rexive et le socioconstructivisme
Le renouveau actuel en ducation, dont le Programme de forma-
tion de lcole qubcoise (PFEQ) qui constitue un outil privilgi
pour les enseignants et enseignantes, propose de reconsidrer le
processus enseignement-apprentissage-valuation, ce qui engendre
une infuence importante sur les pratiques pdagogiques. En ce sens,
la pdagogie de la transmission de savoirs (MEQ, 2001a, 2004) est
remise en question et la conception de lapprentissage vhicule dans
le PFEQ sinscrit davantage dans une perspective socioconstructiviste.
Cette approche modife le rle traditionnel de lenseignant ou de len-
seignante qui de transmetteurs de savoirs, [] devient davantage
un guide qui accompagne [les] lve[s] dans la construction de [leurs
connaissances]
3
(MEQ, 2001b, p. 4). Ainsi, la mise en uvre du PFEQ
2. Les trois parties qui suivent sont inspires des travaux de matrise de Kathleen
Blanger (jugement critique), de Carine Lachapelle (socioconstructivisme) et de
Genevive Milot (mtacognition).
3. Jonnaert (2002, p. 69) dfnit les connaissances comme tant des lments
constitutifs du patrimoine cognitif du sujet. [] Les reprsentations et les
conceptions de celui-ci font aussi partie des connaissances dun sujet .
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vise le dveloppement chez les lves de comptences, autant discipli-
naires que transversales, ce qui suppose que la personne enseignante
a pour tche de btir pour les lves des situations dapprentissage
complexes, voire indites, tout en suscitant des interactions en classe.
Suivant cette orientation socioconstructiviste, les futurs enseignants
et enseignantes se prparent exercer leur mtier en considrant
que les connaissances et comptences sont construites par les lves
partir de situations dapprentissage signifcatives qui les mnent
dvelopper des connaissances viables plutt que vritables (von
Glasersfeld, 2004). Dans ce contexte, lenseignant porte un regard
critique sur sa pratique pdagogique, soit sa faon daccompagner
les lves construire leurs connaissances et dvelopper leurs
comptences.
3. Le socioconstructivisme : des moyens
pour rchir sur sa pratique
Divers moyens peuvent favoriser la rfexion sur ses pratiques dans
une perspective socioconstructiviste, en voici deux : 1) prendre en
compte ses propres reprsentations de lenseignement et de lappren-
tissage, mais aussi des lves ; 2) reconnatre les confits sociocogni-
tifs que lon peut vivre soi-mme afn de parvenir susciter de tels
confits chez les lves. Ces deux actions sont mises en relation avec
les interactions qui peuvent tre vcues par les tudiants et tudiantes
en formation lenseignement, mais aussi dans leur pratique profes-
sionnelle lorsquil sagira de faire interagir les lves.
Le concept de reprsentation est utilis pour explorer ou
comprendre des phnomnes humains. Ainsi, Moscovici (1961, 1972),
Jodelet (1989) et Abric (1994), pour nen nommer que quelques-uns, ont
su exploiter ce concept pour laborer des thories constructivistes des
reprsentations sociales. Jodelet (1989, p. 43) dfnit la reprsentation
comme un ensemble organis dopinions, dattitudes, de croyances
et dinformations se rfrant un objet ou une situation ; elle est repr-
sentation de quelque chose (lobjet) et de quelquun (sujet) . son
tour, von Glasersfeld (2004) considre les reprsentations comme tant
des structures cognitives ; il prcise toutefois quune reprsentation
nest pas une copie dune chose extrieure, dune chose appartenant
une ralit ontologique. Cest plutt la re-prsentation dune chose
construite auparavant (p. 217).
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Par consquent, la reprsentation ne peut tre identique la
ralit quon tente de dmontrer, car chaque individu se la reprsente,
partir dun bagage cognitif, affectif et autres, qui est diffrent. Ainsi,
en tant que futurs enseignants ou enseignantes, on peut questionner
ses reprsentations de lenseignement et de lapprentissage ou du
renouveau pdagogique. On peut, par exemple, tenter de les dfnir
et de les clarifer en les explicitant aux autres, ce qui favorise les
interactions. Cependant, interagir avec les autres pour prciser ses
reprsentations peut faire merger des confits sociocognitifs.
Pour parvenir une construction viable de connaissances ou
de comptences dans un cadre socioconstructiviste, certains auteurs
proposent de susciter le travail dquipe, de faon cooprative, en
tant plac en situation dexpliciter des dmarches mentales afn
dajuster ses conceptions et de structurer de nouvelles connaissances
(Cobb, Perlwitz et Underwood, 1994 ; Lafortune, Mongeau et Pallascio,
2000, cits dans Lafortune et Deaudelin, 2001, p. 25). Des stratgies
facilitant la socioconstruction montrent limportance de mettre les
futurs enseignants et enseignantes en situation de discuter de leurs
reprsentations, de leurs pratiques ou de leurs stratgies, puisque
cest partir de ces discussions que des confits sociocognitifs peuvent
merger et amener des changements dans les reprsentations, les
pratiques ou les stratgies.
Lafortune et Deaudelin (2001, p. 201) dfnissent le confit socio-
cognitif comme un tat de dsquilibre cognitif provoqu chez lin-
dividu par des interactions sociales qui le mettent en contact avec une
conception ou une construction diffrente, voire diffcilement compa-
tible avec la sienne . Lchange de points de vue entre tudiants et
tudiantes en formation lenseignement donne parfois lieu des
affrontements qui modifent des reprsentations personnelles, ce qui
favorise la coconstruction de connaissances (Joshua et Dupin, 1993).
Doise, Deschamps et Mugny (1991) relvent limportance de
crer des conflits sociocognitifs pour soutenir le dveloppement
cognitif des apprenants ; cependant, ils insistent sur limportance de
crer des situations dapprentissage qui permettent linteraction avec
les pairs et lenseignant ou lenseignante afn que plusieurs points de
vue soient exprims ; on peut ainsi dbattre, discuter et coconstruire
des lments de rponse.
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Dans une dmarche de pratique rfexive, les futurs enseignants
et enseignantes ont avantage reconnatre les moments o ils sont
en dsquilibre cognitif, soit par des propos du professeur ou de la
professeure ou de collgues, soit par des lectures. La mise en commun
des interrogations, des remises en question et des rfexions permet
dajuster ses pratiques afn dtre davantage en cohrence avec les
orientations du renouveau pdagogique actuel en ducation. Dans
la rfexion sur les pratiques, des moyens comme linteraction et le
questionnement pourraient tre privilgis : comment est-ce que je
favorise linteraction lors de mes stages ? Quels sont les types de ques-
tions que je pose aux lves ? Ces changes et rfexions infuencent
les pratiques de classe lors des stages, mais aussi la rfexion, lanalyse
et le retour sur les actions poses, les ractions obtenues, les change-
ments plus ou moins profonds apporter dans les pratiques. Parmi
ces changements, on peut penser que la mtacognition pourrait tre
intgre dans les diffrentes approches pdagogiques adoptes.
4. La pratique rexive et la mtacognition
Lafortune et Deaudelin (2001, p. 204) dfnissent la mtacognition
comme tant le regard quune personne porte sur sa dmarche
mentale dans un but daction afn de planifer, contrler et rguler
son processus dapprentissage. Elle comprend trois composantes : les
connaissances mtacognitives, la gestion de lactivit mentale et la
prise de conscience de ses processus mentaux . Ces auteures consi-
drent que la mtacognition et la pratique rfexive relvent dun
mme processus, mais que lobjet sur lequel lindividu pose un regard
nest pas le mme : lindividu mtacognitif porte un regard sur son
processus dapprentissage et le praticien rfexif examine sa pratique
professionnelle ou pdagogique. En formation universitaire, le futur
enseignant ou enseignante est en situation dapprentissage pour
devenir une praticienne ou un praticien rfexif. Il porte un double
regard rfexif, autant sur sa faon dapprendre, sur sa dmarche
mentale en situation dapprentissage que sur sa pratique pdago-
gique dans la prparation de ses interventions, dans laction et dans
la rfexion sur ce quil ralise avec les lves en classe. Par cons-
quent, ltudiant ou ltudiante universitaire a avantage devenir un
individu mtacognitif pour mieux aider les lves dvelopper leurs
habilets mtacognitives. En formation lenseignement, il chemine
pour devenir un individu mtacognitif qui
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[] est une personne qui a construit des connaissances par rapport
son processus dapprentissage et a dvelopp des habilets lui
permettant de grer ses processus mentaux. Lindividu mtaco-
gnitif connat ses faons dapprendre et, en comparaison avec celles
des autres, il peut reconnatre ses comptences au regard dune
tche raliser et les stratgies pertinentes pour raliser cette tche.
Il porte un regard sur ses faons dapprendre, cest--dire sur les
processus mentaux quil met en action en situation dapprentis-
sage dans le but de planifer, contrler et rguler son processus
dapprentissage (Lafortune et Deaudelin, 2001, p. 203).
On peut donc dire que ltudiant ou ltudiante en formation
lenseignement peut rfchir sur sa pratique comme futur praticien
rfexif ; de plus, sil peut cerner son processus dapprentissage dans
cette dmarche, il est galement un individu mtacognitif. Ce qui
signife quen plus de devenir des individus mtacognitifs, les futurs
enseignants et enseignantes ont avantage dvelopper des moyens
pour favoriser le dveloppement dhabilets mtacognitives chez les
lves. Selon Portelance (1998, p. 53), les comportements mtaco-
gnitifs [] se dveloppent [] progressivement, et leur acquisition
ncessite une assistance, en particulier celle de lenseignant . Pour
quune pratique pdagogique favorise le dveloppement dhabi-
lets mtacognitives, Lafortune, Jacob et Hbert (2000) relvent trois
conditions :
1. Avoir lintention de dvelopper des habilets mtacognitives.
Cette intention suppose une volont dexaminer ce quon fait
dj et dapporter des modifcations, sil y a lieu, pour favo-
riser davantage le dveloppement dhabilets mtacognitives
et profter de toutes les occasions mme celles qui ne sont pas
explicitement prpares o les lves montrent des indices de
la gestion de leur activit mentale ou une ouverture en ce sens.
2. Faire en sorte que les interventions dans une optique mtaco-
gnitive soient intgres de faon continue afn que les lves se
rendent compte que la rfexion sur leur processus mental fait
partie intgrante de leur apprentissage.
3. Veiller ce que les interventions suscitent de frquentes prises
de conscience afn que les personnes en situation dapprentissage
ajustent leurs faons dapprendre, transposent le questionnement
externe (le plus souvent introduit par la personne enseignante)
en un questionnement interne (qui provient des lves) et
deviennent autonomes (voir galement Lafortune, 1998).
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Ds la formation lenseignement, une connaissance de la mta-
cognition et une rfexion critique propos de sa pratique pdago-
gique au regard de la mtacognition sont ncessaires pour que ces
conditions aient quelque chance de prendre forme.
5. La mtacognition :
des moyens de rexion sur sa pratique
Le questionnement, comme celui utilis dans les moments de rfexion,
peut permettre le dveloppement dhabilets mtacognitives chez les
lves. Cependant, pour que les lves ne peroivent pas cette activit
comme tant une tche supplmentaire nayant aucun rapport avec
leur apprentissage, il importe de trouver des moyens pour quelle fasse
partie intgrante de la pratique. Si lon y arrive, se questionner et se
faire questionner apparat alors comme essentiel. Les lves peuvent
alors prendre conscience de limportance que revt le questionnement
en cours daction.
Les questions utilises dans le cadre des moments de rfexion
peuvent porter sur les connaissances mtacognitives, la gestion de
lactivit mentale et la prise de conscience de ses processus mentaux.
Pour favoriser le dveloppement dhabilets mtacognitives, le
questionnement peut tre suscit en amenant les lves rfchir
individuellement ou interagir entre eux. En coutant ce que les
autres disent, [les lves] peuvent se comparer, apprendre mieux se
connatre, se rendre compte quils ont des ides semblables ou diff-
rentes des autres (Lafortune, 2004, p. 259). Ces changes peuvent
prendre diffrentes formes, en voici quelques exemples : [] faire
rpondre un lve la question dun autre au lieu de donner soi-
mme la rponse ; demander un autre sil considre que la rponse
est complte [] (Lafortune, 2004, p. 260). Dans cette perspective,
les questions peuvent tre formules ainsi : Que croyez-vous avoir
compris jusqu maintenant ? Quest-ce qui vous fait dire [que vous
avez fait de tels apprentissages] ? Que croyez-vous que les autres ont
compris ? Quels sont vos critres de comparaison ? (Lafortune, 2004,
p. 261).
Dans une dmarche de pratique rflexive, des stagiaires en
formation lenseignement ont intrt prendre note des questions
quils posent dans leurs interventions en classe. Cela peut se faire par
un enregistrement, par une personne observatrice, par une dmarche
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dauto-observation bien organise. Un retour rfexif sur ces questions
permet de les examiner selon les types de questions poses : ouvertes
ou fermes ; portant sur le contenu ou le processus ; suscitant peu,
moyennement ou grandement la rfexion De plus, la planifcation
de lenseignement peut contenir des moments de rfexion (sries de
questions) prpars lavance tout en tant adapts en cours daction
selon les interactions observes. Un retour rfexif sur les ractions des
lves, la pertinence des moments de rfexion, laisance utiliser cette
stratgie denseignement serait particulirement enrichissant. Pour
raliser ces retours rfexifs, le dveloppement du jugement critique
est trs utile, voire essentiel.
6. La pratique rexive et le jugement critique
Le ministre de lducation, du Loisir et du Sport (MELS) propose,
lintrieur du Programme de formation de lcole qubcoise, un
rfrentiel de comptences transversales dont lune vise ce que les
lves exercent leur jugement critique. Si lon se rfre ce programme
de formation, porter un jugement suppose que lindividu
[] soit capable de dpasser les strotypes, les prjugs, les ides
prconues et les vidences intuitives au proft dune analyse
rigoureuse []. Quel que soit lobjet de rfexion, il faut pouvoir
apprcier les enjeux, considrer les faits, en valuer lexactitude
et les mettre en perspective de faon relativiser sa position.
Cela demande lexploration et la confrontation de points de vue
diversifs, la recherche darguments et le recours des critres
(MEQ, 2004, p. 40).
Dvelopper le jugement critique des lves les aide adopter
une distance critique lgard de la consommation, des mdias, du
respect de lenvironnement, de lexercice de la citoyennet (MEQ,
2001a, 2004).
Ainsi, les futurs enseignants et enseignantes sont appels favo-
riser le dveloppement du jugement critique des lves en les incitant
construire, relativiser et exprimer leurs opinions afn quils puissent
utiliser leur jugement tout au long de leur parcours scolaire, mais aussi
dans leur vie adulte. Cependant, en promouvant le dveloppement du
jugement, parmi les comptences transversales, le ministre de ldu-
cation (MEQ, 2004, p. 40) affrme que llve ne pourra apprendre
exercer son jugement critique que dans la mesure o les enseignants
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eux-mmes seront des modles et o lui seront donnes de multiples
occasions dexprimer ses opinions, den dbattre avec dautres, de
les confronter avec des points de vue divergents et den analyser le
bien-fond .
On demande donc aux enseignants et enseignantes de faire du
modelage dans sa classe, cest--dire de se donner en exemple et
non pas de se limiter donner un exemple. Pour satisfaire cette
exigence, ltudiant ou ltudiante universitaire est incit dvelopper
son jugement et lappliquer dans sa pratique, mais aussi dans ses
interventions en stage afn que les lves aient un exemple concret et
puissent leur tour dvelopper leur jugement.
Ce constat amne penser quen plus de rfchir la faon dont
ils exerceront leur jugement dans leur future pratique, les tudiants
et tudiantes en formation lenseignement sont appels rfchir
des moyens pouvant tre mis en place dans la classe pour dve-
lopper auprs de leurs lves la comptence transversale exercer
son jugement critique .
7. Le jugement critique :
des moyens de rchir sur sa pratique
Pour dvelopper le jugement critique des lves, il est possible duti-
liser des moyens dintervention comme le questionnement critique
et la coopration. En formation lenseignement, une dmarche de
pratique rfexive fait en sorte que ces moyens deviennent partie
intgrante de la pratique et favorise le dveloppement du jugement
critique. Selon Lafortune et Robertson (2004), le questionnement
critique fait en sorte que les changes et les discussions soient soutenus,
cest--dire que les lves articulent clairement leurs ides et prennent
conscience de leur propre pense. En utilisant ce type de moyens, les
stagiaires exercent un rle de guide puisque cest eux que revient
la tche de poser les questions aux lves afn que ceux-ci en arrivent
prendre conscience que lexpression dune pense tient beaucoup
plus quaux opinions mises et rside davantage dans les liens quon
tablit entre les ides (Lafortune et Robertson, 2004, p. 119).
Lors dun stage, un futur enseignant ou enseignante peut recourir
au questionnement critique pour discuter des arguments mis par
les lves lors dune discussion. Ce procd permet dactiver une
des composantes de la comptence transversale, exercer son juge-
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ment critique qui consiste relativiser son opinion. Les lves
qui sont ainsi amens discuter de leurs arguments et de ceux de
leurs pairs apprennent en outre comparer leur opinion celle des
autres, valuer la part de la raison et de laffectivit, reconnatre
leurs prjugs et reconsidrer leur opinion au besoin. Lafortune
et Robertson (2004) proposent des questions que nous adaptons
comme suit :
Pourquoi dis-tu cela ?
Quelles raisons te permettent de soutenir cette opinion ?
Quelles sont les cohrences ou les contradictions entre ces deux
ides ? Dans quel sens ?
Comment pourrais-tu prciser cette ide ? Comment pourrais-tu
lexpliciter davantage ?
Quelles sont les raisons fournies ? En quoi sont-elles valables ?
Comment pourrait-on les reformuler pour quelles soient plus
pertinentes ?
Que peut-on conclure des ides soumises la discussion ?
Quelles prcisions pourraient tre apportes pour favoriser la
comprhension de la question ?
Dans le mme ordre dides, Daniel (2005) soutient que des
discussions propos des divergences de points de vue peuvent
susciter des confits sociocognitifs chez les lves. Ceux-ci sont amens
se questionner, douter, problmatiser la ralit, proposer des solu-
tions de remplacement, critiquer les options suggres et dterminer
des critres pour ressortir la plus cohrente dentre elles [] (Daniel,
2005, p. 23). Signalons quil ny a pas que les lves qui vivent des
dsquilibres cognitifs, les stagiaires tout comme les enseignants
et enseignantes en exercice en vivent galement. Il peut alors tre
tentant dviter de poursuivre la discussion ; pourtant, ce sont des
moments privilgis pour sengager dans un modelage de sa pense
(prsenter ses remises en question, ses doutes, ses interrogations)
et ainsi montrer que le dveloppement du jugement critique nest pas
linaire, ne peut relever dune procdure dfnie lavance et exige
de la rfexion.
En intgrant la coopration dans la vie scolaire des lves, il est
galement possible de favoriser lpanouissement du jugement de
chacun (Reboul, 1998). En plus de permettre aux lves dtre plus
actifs dans leurs apprentissages, la coopration leur permet de faire
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des choix et de prendre des dcisions, [de leur fournir] [] loccasion
dentrer en interaction avec leurs pairs (Daniel, 1996, p. 27). En fait,
cest un moyen dapprendre reconnatre les ides qui vont lencontre
des siennes et mettre en doute son point de vue. De plus, cela permet
dapprendre sexprimer, communiquer, partager, couter,
respecter les ides et les opinions des autres, poser des questions,
justifer [ses] ides et faire valoir [ses] opinions (Richard, 1996,
p. 243). travers la coopration, un stagiaire peut amener les lves
utiliser le questionnement critique afn dinterroger leurs pairs
pour discuter et critiquer de faon constructive des opinions ou ides
mises dans une perspective de coconstruction. Soutenir les lves
dvelopper et utiliser le questionnement critique dans une perspec-
tive de coopration contribue la construction de connaissances en
offrant des occasions de confronter des ides et de ngocier des points
de vue ou des faons de faire (MEQ, 2004, p. 50).
Cependant, pour dvelopper le jugement critique des lves, les
futurs enseignants et enseignantes peuvent porter un regard sur les
moyens quils utilisent qui se rapprochent du jugement critique et de
la coopration dans la perspective de dvelopper ce jugement. Les
questions suivantes serviront peut-tre damorce de rfexion sur sa
pratique pdagogique par rapport au dveloppement du jugement
critique :
Quest-ce qui, dans ma pratique, permet aux lves dexprimer
leur opinion ?
Quand les lves sont-ils mis en situation de discuter avec les
autres ?
Comment analysent-ils les ides mises, les raisons donnes, les
arguments fournis ?
Quest-ce qui leur permet de reconnatre leurs prjugs et ce qui
infuence leur jugement ?
Comment les lves sont-ils soutenus lorsquils sont remis
en doute, lorsquils changent davis, lorsquils expriment des
opinions diffrentes des autres ?
Quels moyens sont utiliss pour que les changes et les
discussions deviennent de rels moments de coconstruction, de
coopration ?
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Conclusion
Dans ce chapitre, nous avons voulu prciser le sens que nous donnons
la pratique rfexive ainsi que le rle quelle peut jouer dans la
formation lenseignement en vue dune pratique ultrieure qui
cultive lesprit critique. Pour y arriver, nous avons explor trois
aspects qui nous semblent importants : ladoption dune perspective
socioconstructiviste, le dveloppement dhabilets mtacognitives et
lexercice, et le dveloppement du jugement critique. Ces aspects ont
t examins travers divers moyens susceptibles de soutenir une
dmarche de pratique rfexive : la reconnaissance de ses reprsenta-
tions et des confits sociocognitifs que lon peut vivre ou susciter ; le
questionnement travers des moments de rfexion ou le questionne-
ment critique ; la coopration qui mne la coconstruction.
Ce partage dides vise susciter une rfexion sur la pertinence
de lengagement dans une dmarche de pratique rfexive ds la
formation lenseignement afn de sinitier une faon de faire qui
oblige lautocritique, lauto-observation et lautovaluation.
Selon nous, une telle dmarche permet de devenir une praticienne
ou un praticien rflexif, ce qui suppose le dveloppement dune
autonomie rfexive-interactive qui incite sautoquestionner et
sauto-observer, questionner les autres afn davoir une rtroaction,
choisir la personne qui peut le mieux nous aider ou nous poser des
questions pour avancer (Lafortune, Martin et Doudin, 2004, p. 17).
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J. Loiselle, L. Lafortune et N. Rousseau (dir.), ISBN 2-7605-1428-5 D1428N
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Les responsabilits
complmentaires
de lenseignant associ
et du stagiaire au regard
de la formation
lenseignement
Liliane Portelance
Universit du Qubec Trois-Rivires
liliane.portelance@uqtr.ca
Franoise Tremblay
Universit du Qubec Trois-Rivires
francoise.tremblay@uqtr.ca
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Les responsabilits complmentaires de lenseignant associ et du stagiaire
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Le projet de professionnalisation de lenseignement et le dvelop-
pement des comptences professionnelles supposent une formation
initiale intgre et ancre dans les lieux de pratique (MEQ, 2001). La
qualit de la formation du futur enseignant repose en grande partie
sur les enseignants associs. Lenseignant incarne en effet le premier
rle de soutien sur la scne de la formation du stagiaire. Toutefois,
cest au stagiaire que revient le rle principal. Par quelles attentes
lgard de lun et lautre une telle affrmation est-elle soutenue ?
Et quelles exigences engendre-t-elle ? Le contexte actuel de renou-
veau touchant la fois la formation des futurs enseignants et celle
des lves nous a incites nous interroger sur les responsabilits
complmentaires de lenseignant associ et du stagiaire au regard de
la formation lenseignement.
1. Le contexte
Au terme de leur formation initiale, les futurs enseignants sont
appels manifester un dveloppement satisfaisant des comp-
tences professionnelles juges ncessaires lexercice de leur profes-
sion : Les programmes dtudes [du primaire et du secondaire]
dfnis par comptences [] amnent les enseignantes et les ensei-
gnants assumer certaines tches de faon diffrente et dvelopper
de nouvelles comptences (MEQ, 2001, p. 24). Par exemple, de
nouvelles approches pdagogiques sont ncessaires pour que llve
soit le principal artisan de ses apprentissages. De plus, le caractre
interactif du travail enseignant est accentu. La volont ministrielle
dintroduire des transformations au sein des coles a des incidences
sur la formation des stagiaires.
Rappelons que les stagiaires accordent une grande crdibilit
la formation de terrain. Enthousiastes lide denseigner, ils se
prsentent lcole avec lintention de mettre en pratique des stra-
tgies denseignement novatrices et dexprimenter du nouveau
matriel didactique. Devant le fait quils nattribuent pas un statut
des plus levs aux savoirs formels (Portelance et Legendre, 2001) et
quils arrivent mal leur donner du sens (Legendre, 1998 ; Wideen,
Mayer-Smith et Moon, 1998), les enseignants associs sont, autant que
les formateurs universitaires, concerns par la ncessit de les aider
intgrer la thorie et la pratique, comprendre les fondements tho-
riques des innovations pdagogiques. Dans ce contexte o le stagiaire
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propose des interventions originales, et lenseignant le soutient dans
la mobilisation de ses savoirs, le stage favorise les apports rciproques
du formateur et du form.
Lide dun enrichissement mutuel (Lepage, 1997) des partenaires
de la dyade en stage ne surprend plus. On convient en effet que
linfuence des enseignants sur les stagiaires est marquante et que leur
attitude lgard de la mise en uvre du renouveau pdagogique peut
avoir un impact signifcatif sur les conceptions de lapprentissage et
de lenseignement dveloppes progressivement par les futurs ensei-
gnants. Inversement, il est reconnu que les stagiaires peuvent agir sur
lappropriation cognitive et la mise en application des changements
par les enseignants expriments. Des enseignants associs du secon-
daire, interrogs rcemment sur leur rle de formateur de futurs ensei-
gnants, ont dclar que, ayant une connaissance non approfondie du
renouveau pdagogique souhait, ils prvoient une mise en commun
avec le stagiaire de leurs acquis respectifs et sattendent apprendre
son contact (Portelance, 2005). Dans ce contexte, le formateur et le
form interagissent dans une atmosphre dappui rciproque.
2. Les responsabilits complmentaires
de lenseignant associ et du stagiaire
Dans ce qui suit, nous souhaitons mettre laccent sur le fait que len-
seignant associ et le stagiaire peuvent, certains gards, devenir de
vritables collaborateurs. Pour souligner linterdpendance des deux
partenaires, nous avons regroup en quatre volets leurs responsabi-
lits complmentaires.
2.1. Former et se former
Demble, mentionnons que le statut denseignant est pralable celui
de formateur denseignants. Cette affrmation, qui peut paratre inutile,
soutient pourtant de faon indiscutable limportance de possder
des savoirs formels et exprienciels suffsants, cest--dire davoir
dvelopp des comptences professionnelles en enseignement, pour
accueillir et former un futur enseignant. Comme la pratique ensei-
gnante en stage nest pas en soi formatrice pour le stagiaire (Gosselin,
2001), il est essentiel que lenseignant associ remplisse son rle de
formateur. Mettre en uvre ses comptences denseignant ne sufft
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pas, il doit aussi en dvelopper de nouvelles. Sa fonction de forma-
teur de terrain dborde de toutes parts son exprience de lenseigne-
ment, bien que celle-ci en constitue le fondement et quelle lui serve
de rfrent. Au sujet de lidentit des formateurs denseignants en
France, appels conseillers pdagogiques, Faingold crit : De mme
quil ne sufft pas de matriser un contenu pour savoir lenseigner,
de mme il ne sufft pas dtre un bon enseignant pour tre un bon
conseiller pdagogique (Faingold, 2002, p. 217). Pour bien exercer
son rle auprs du stagiaire, un enseignant associ doit donc dve-
lopper un bagage de connaissances spcifiques, particulirement
celles qui portent sur les comptences professionnelles et leurs fonde-
ments. Toutefois, lenseignant le mieux prpar et le mieux inten-
tionn ne russira pas dployer effcacement toutes ses ressources
si le stagiaire, quil a la responsabilit de former, ne se considre pas
comme un apprenant actif en situation dautoformation. Le stagiaire
doit sengager personnellement pour acqurir une formation qui lui
permette de progresser.
Il importe que le rapport aux savoirs des stagiaires diffre dune
relation domine par lobligation de rpondre des attentes venant
de leurs formateurs. Certaines conditions favorisent une telle attitude.
Lorsque le stagiaire est appel relever un df susceptible de provo-
quer un dsquilibre cognitif, un questionnement de ses prconcep-
tions et de ses croyances tacites, il est enclin adopter une attitude
active qui lui permet de dpasser les exigences de base (Butcher, 2002).
Le sentiment dexercer une emprise sur la qualit de ses apprentis-
sages peut devenir le moteur de ses expriences en stage.
Si elles sont soutenues par des discussions avec lenseignant, les
actions pdagogiques du stagiaire peuvent reprsenter les principales
sources de savoirs nouveaux (Gervais et Correa Molina, 2005). La
coconstruction de savoirs se produit lorsque le stagiaire dveloppe
sa propre opinion dune bonne mthode denseignement la suite
dchanges constructifs avec lenseignant (Lunn et Bishop, 2003). Il ny
aurait dailleurs cration de savoirs qu travers une relle commu-
nication entre les deux partenaires de la dyade. Lorsque la relation
personnelle et professionnelle est base sur la confance, une vritable
communication peut exister ; elle permet dexplorer les penses, les
attitudes, les comportements et mme les valeurs. Dans une dyna-
mique dapprentissages mutuels, le matre transmet des connaissances
pratiques tandis que le stagiaire fournit un rpertoire de nouvelles
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stratgies denseignement (Stevens et Demirezen, 2002). Au sujet des
impacts de leurs apports rciproques sur le dveloppement profes-
sionnel, Robillard et St-Louis (1998, p. 129) crivent :
Le stagiaire devient pour lenseignant un miroir et un puits : un
miroir dans lequel lenseignant de mtier peut se voir [] et entrer
en contact avec le sens de sa pratique quotidienne, et un puits
dans lequel il peut pntrer pour senqurir et se ressourcer de
nouveauts. Cet effet de miroir et de puits est aussi valable pour
le stagiaire engag dans un processus dautoformation.
Il serait inutile que lenseignant cherche imposer ses savoirs au
stagiaire, car, de toute vidence, le savoir transmis subit une transfor-
mation de la part de lapprenant. Le futur enseignant sapproprie les
savoirs, formaliss ou non, travers son exprience de lenseignement
(Portelance, 2000) : il construit le sens de ses savoirs. Malo (2005)
confrme cette thse par une tude mene avec 13 tudiants en stage
intensif de dernire anne de baccalaurat. La chercheure dclare que
les stagiaires nadhrent pas demble aux savoirs normatifs quon
leur propose : ils les transforment, les recadrent et les consolident.
La transformation des savoirs proposs reprsente dailleurs, pour le
stagiaire, une condition de son adhsion ces savoirs. Cette transfor-
mation exige quil prenne position par rapport aux savoirs proposs,
quil soit conscient des raisons qui lincitent les adapter son exp-
rience et quil mette en lien les connaissances formelles avec les savoirs
tacites et implicites quil construit. En outre, les stagiaires progressent
mieux sils se questionnent et dfent les pratiques existantes et sils
sengagent avec lenseignant dans un dialogue critique et authentique
(Tillman, 2003).
2.2. Guider le stagiaire dans la construction
de son identit professionnelle
Fort de son exprience, lenseignant associ peut avoir peine rsister
la tentation de personnifer un idal pour le stagiaire (Perrenoud,
1998). Il est normal quon le prenne comme point de rfrence, mais
il doit faire preuve dun minimum de lucidit et accepter que, sil
reprsente une forme dexcellence, celle-ci ne devrait pas servir de
modle. Bien que laccueil dun stagiaire puisse reprsenter une occa-
sion dautovalorisation, le formateur ne doit pas provoquer limitation
(Pelpel, 2002). Comme il nest pas une rfrence unique propose
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au stagiaire, il doit consciemment contrer la tentation que le form
a de limiter afn de lui permettre de construire sa propre identit
professionnelle.
Le rle de lenseignant consiste guider le stagiaire, le laisser
dcouvrir son propre style, le rendre capable de dpasser son matre
tout en lui assurant un encadrement respectueux. Dune manire ou
dune autre, le futur enseignant doit se familiariser avec la culture
enseignante et personnaliser son approche de la profession. Durand,
Ria et Flavier (2002, p. 93) affrment que lacquisition de comptences
professionnelles se fait de faon complexe par la visite de genres
professionnels reconnus (ft-ce sur un mode implicite) et la consti-
tution dun style propre dans un rapport mimtique ou dopposition
avec un mentor . Le processus dacculturation ou de cognition en
action emprunte des voies qui sentrecroisent gnralement : faire
sienne lexprience dautrui, faire autre sa propre exprience partir
de lexprience dautrui et faire autre sa propre exprience.
Chaque stagiaire accomplit son propre parcours, selon ses carac-
tristiques et ses besoins dapprenant, en fonction desquels lensei-
gnant diffrencie son approche et son aide sans chercher, la manire
de Frankenstein, crer une image de lui-mme. Il est prfrable
que le stagiaire nait pas dattentes trop prcises lgard de lensei-
gnant associ. Il vaut mieux quil se reconnaisse responsable de ses
progrs en stage. Construisant ses savoirs au regard de ses expriences
passes (Usuki, 2001), il peut devenir progressivement autonome
en analysant ses croyances, en reconsidrant et modifant son style
denseignement.
Le principal df de lenseignant, sur ce plan, consiste recon-
natre la valeur des ides de son stagiaire et viter dtre directif
avec lui, sans pour autant le laisser se dbrouiller seul en ngli-
geant de lobserver en classe et de lui donner frquemment des rtro-
actions. Cela exige une grande capacit dcoute et lencouragement
du stagiaire progresser continuellement dans la personnalisation de
ses pratiques denseignement. Lenseignant doit prendre en consid-
ration que les stagiaires ne possdent pas tous la force de caractre
ou la personnalit ncessaires pour exprimer leurs ides un forma-
teur dont le point de vue diffre sensiblement du leur. Il sait que les
tudiants peuvent manquer de conviction ou, sinon, darguments
solides pour soutenir un discours structur et persuasif, ne sappuyant
parfois que sur des impressions et des quen-dira-t-on.
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Le principal df du stagiaire qui cherche se dfnir personnel-
lement comme enseignant consiste dvelopper une pense ration-
nelle, formuler les raisons qui servent dassise son action (Tardif
et Gauthier, 1996). Il importe que ces raisons dagir tmoignent de sa
comprhension des fondements des actions quil pose. On sait que
les ides prconues sur lapprentissage et lenseignement, manant
des expriences dlves, sont persistantes et peuvent avoir un impact
durable au cours des premires annes denseignement (Smith et
Shapson, 1999). Pour dvelopper une argumentation rigoureuse et
une justifcation personnelle de sa pratique, le stagiaire doit accepter
de douter de ses croyances et de mettre ses certitudes lpreuve.
2.3. Sengager conjointement
sur la voie de la pratique rexive
Depuis bientt deux dcennies, il est abondamment question de
pratique rfexive chez les enseignants. Ce thme, cher aux formateurs
denseignants, occupe une place de choix dans le document dorienta-
tion de la formation lenseignement (MEQ, 2001). Tous les matres,
quils soient chevronns ou dbutants, doivent sengager dans
une dmarche [] de dveloppement professionnel (MEQ, 2001,
p. 157), qui comprend, entre autres, lanalyse rfexive rigoureuse
de sa pratique. Il est donc lgitime de sattendre une comptence
de lenseignant associ en matire de pratique rfexive, tant donn
quil participe la formation du stagiaire. Un formateur denseignants
manifeste quil est un praticien rfexif par la confrontation et la remise
en question de ses croyances, thories, conceptions et pratiques, par
lacceptation aussi de ses limites et de ses imperfections (Lamy, 2002).
Une telle attitude se distingue fortement de lautoproclamation dun
modle pour le stagiaire, de mme que de la posture de lami, du chef
ou de lexpert (Pelpel, 2002).
travers le regard port par son stagiaire sur lui, aussi valorisant
soit-il, lenseignant est amen se questionner, rfchir ce quil
fait et non seulement ce quil dit quil fait (Boutet, 2001), dcou-
vrir le degr de correspondance entre ce quil prconise deffectuer
et ce quil effectue lui-mme. Aussi, le seul fait dvaluer un stagiaire
sur ses comptences professionnelles le porte svaluer lui-mme,
comprendre diffremment les situations, reconstruire sa propre image
comme enseignant, remettre en question ses thories personnelles,
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rvaluer ses intentions et les buts quil poursuit. Avec un stagiaire qui
apporte lclairage de ses savoirs thoriques, lenseignant peut rinter-
prter ses gestes professionnels laide dune lunette diffrente.
Dans le cadre des stages, la pratique rfexive du stagiaire repr-
sente la fois un outil et un objet de formation. En tant quoutil de
formation, elle est associe au dveloppement de toutes les comp-
tences professionnelles. Elle est galement objet de formation, car le
stagiaire apprend tout au long du stage rfchir sur sa pratique.
De plus, elle illustre lengagement du stagiaire dans sa formation. On
peut lassocier, chez lapprenant stagiaire, au fait de mettre en ques-
tion ses conceptions de lcole et du rle de lenseignant, de discuter
volontiers de sa pratique avec ses formateurs et de tenir compte des
commentaires quils lui font, de faire une analyse rgulire de ses
interventions ducatives et denvisager des moyens ralistes pour
combler ses lacunes et amliorer son enseignement.
Lenseignant associ et le stagiaire peuvent travailler ensemble
dans loptique dune valuation formative intgre au processus
dapprentissage du stagiaire. Lenseignant encourage son stagiaire
reconnatre ses forces et ses faiblesses, consolider les unes et
corriger les autres afin dy remdier. Conjointement, ils agissent
comme des praticiens chercheurs qui visent la comprhension et le
dveloppement des thories-en-action, cres par la rfexion sur sa
propre action (Argyris et Schn, 1989 ; St-Arnaud, 1992). Grce la
collaboration et lexploration commune des pratiques denseigne-
ment, stagiaires et enseignants parviennent dvelopper leurs propres
thories sur la pratique enseignante. Daprs Kajs (2002), il est mme
souhaitable dtablir une relation coprofessionnelle qui soit loccasion
dune valuation mutuelle des pratiques en vue du dveloppement
professionnel de chacun. Au contact dun stagiaire qui rfchit sur
sa pratique et rinvestit les rsultats de sa rfexion dans laction,
lenseignant apprend dcortiquer sa propre faon denseigner, se
dcouvrir comme enseignant et sautovaluer.
2.4. Soutenir lautonomie du stagiaire dans
le dveloppement des comptences professionnelles
Lenseignement nest pas une simple mise en uvre de normes ou
de modles couvrant plus ou moins les situations susceptibles de se
prsenter en classe. La formation lenseignement diffre [] dun
modle appuy sur une relation dapplication entre des savoirs reus et
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des stages (MEQ, 2001, p. 26). Cette formation ne vise pas produire
des techniciens qui excutent des savoir-faire (Portelance, 2000) et
lenseignant ne reprsente pas une source de trucs appliquer. La
formation lenseignement ambitionne lmergence de professionnels
comptents qui adaptent leur pratique aux caractristiques des situa-
tions, aux besoins et aux champs dintrt des lves. Le travail du
matre dans la socit du xxi
e
sicle exige le dveloppement de comp-
tences professionnelles de haut niveau qui ne peuvent tre acquises
au gr des essais et des erreurs (MEQ, 2001, p. 9). La comptence se
dveloppe travers lintgration de la thorie et de la pratique. En
consquence, une formation professionnalisante met un accent plus
fort [] sur une meilleure intgration entre les cours vise thorique
et ceux de nature plus pratique (MEQ, 2001, p. 25). Pour atteindre
cette qualit de formation, louverture aux apports de la recherche en
ducation est essentielle. Mais cette condition ne sufft pas. Lensei-
gnant associ devrait avoir dvelopp la comptence articuler le
discours thorique avec les situations concrtes (Lamy, 2002). Si les
discussions avec le stagiaire manquent de profondeur, cest souvent
parce que lenseignant a peu de connaissances partager. Pourtant,
il importe que le formateur aide le stagiaire apprenant travailler
la mobilisation et le transfert des ressources dont il dispose (Altet,
Paquay et Perrenoud, 2002), lencourage les utiliser pour interprter
bon escient les situations ducatives et agir de manire approprie
selon les particularits de chacune. Lenseignant associ pourra ainsi
mieux relever le df de pousser le stagiaire formaliser ses savoirs
daction et les relier des savoirs formellement reconnus.
Pour sa part, le stagiaire dispose de nombreuses ressources, en
particulier des savoirs, des comptences, des habilets et des apti-
tudes. Parmi celles-ci, mentionnons ses savoirs psychopdagogiques
et didactiques. En tant que futur spcialiste de lapprentissage et de
lenseignement, ltudiant en formation lenseignement acquiert des
savoirs propres son domaine. Ils portent, entre autres, sur les carac-
tristiques socioaffectives et cognitives de lenfant et de ladolescent, le
phnomne de lapprentissage, la conception et le pilotage des situa-
tions denseignement-apprentissage, lvaluation de la progression
des lves et la mise en place dun mode de fonctionnement en classe
favorable aux apprentissages. Une appropriation solide de ces savoirs
permet au stagiaire de les placer dans son bagage de ressources mobi-
lisables en stage, un bagage dans lequel il puisera pour dcrire ses
actions pdagogiques et en prciser les fondements. Selon Reiman et
Les responsabilits complmentaires de lenseignant associ et du stagiaire
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J. Loiselle, L. Lafortune et N. Rousseau (dir.), ISBN 2-7605-1428-5 D1428N
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Thies-Sprinthall (1998), la comprhension des concepts abstraits dter-
mine le degr deffcacit dun enseignant. Cette comprhension se
manifeste dans une plus grande adaptabilit, une meilleure fexibilit
et une ractivit suprieure.
Le dveloppement des comptences contraint le stagiaire agir
de faon autonome. Il loblige donner un sens aux notions tho-
riques, les percevoir, non comme des savoirs dsincarns, mais
comme des lments utiles pour comprendre et analyser les situations
rencontres en classe (Portelance et Legendre, 2001). Travailler en
vue du dveloppement dune comptence exige de faire le passage
du hearing about au being involved with (Tatel, 1996). Avec ses
connaissances sur les stratgies dapprentissage, le futur enseignant
devrait tre en mesure daider ses lves se munir doutils effcaces
pour apprendre, ayant ainsi un impact positif sur leur motivation. Il
est souhaitable que lenseignant le soutienne dans sa dmarche de
construction de sa professionnalit, mais il demeure le responsable
de sa formation professionnelle.
Conclusion
Dans ce chapitre, nous avons partag notre rfexion sur les rles
respectifs de lenseignant associ et du stagiaire, en les abordant dans
une optique de complmentarit. Lenseignant associ pourra agir
avec plus deffcacit si, tout en respectant les exigences rattaches
sa fonction, il travaille dans un climat qui favorise les interactions
professionnelles avec le stagiaire. De son ct, le stagiaire proftera
davantage de sa formation en milieu de pratique et il progressera
mieux dans la construction de sa professionnalit sil sengage avec
autonomie sur la voie du partage des savoirs avec lenseignant.
Les interactions entre formateur et form permettent chacun de
mieux faire larrimage des savoirs actuels sur lapprentissage et de la
pratique de lenseignement.
Ajoutons que, dans ce processus de formation qui fait appel la
complmentarit des rles de lenseignant et du stagiaire, il est impor-
tant quun vritable partenariat, bas sur la complmentarit de leurs
rles respectifs, existe entre le formateur universitaire et le formateur
de terrain, car tous deux ont prendre part la formation du futur
enseignant dans une relation de complicit base sur la reconnaissance
et la valorisation de lexpertise de chacun.
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C
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valuer les comptences
des lves laune
de limaginaire pdagogique
traditionnel
Un enjeu de taille
Christine Lebel
Universit du Qubec Trois-Rivires
christine.lebel@uqtr.ca
Louise M. Blair
Universit du Qubec Trois-Rivires
louise.belair@uqtr.ca
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Le rfrentiel qubcois des 12 comptences dvelopper dans le
cadre de la formation lenseignement (MEQ, 2001) propose comme
comptence numro 5, d valuer la progression des apprentissages
et le degr dacquisition des comptences des lves pour les contenus
faire apprendre . Lenjeu des programmes de formation des ensei-
gnants se traduit donc cet gard par une intgration plurielle et
complexe des divers axes inhrents cette comptence. Quil sagisse
des techniques de base en matire dvaluation, de larticulation
entre les impratifs du quotidien de la classe, de la certifcation, des
exigences autant scolaires que socitales, auxquelles sajoute lap-
propriation de la posture ncessaire lvaluation des comptences,
la situation demeure porteuse de tensions multiples quil importe
dlucider. Nous proposons de cerner les enjeux dune approche par
comptences en fonction des types de rgulation mettre en uvre
auprs des lves en gnral et, plus particulirement, auprs des
lves prsentant de fortes rsistances aux apprentissages. Perue sous
cet angle, la rgulation invite ne plus sparer valuation et ensei-
gnement, et considrer chaque situation dapprentissage comme une
source dinformations ou dhypothses pour mieux cerner les acquis
et les modes dentre dans le savoir par les lves.
1. De la problmatique de lvaluation
des comptences des lves
La conjoncture sociale et conomique qui prvaut depuis bientt prs
de trois dcennies a considrablement modif les conditions dexercice
de lenseignement, notamment sur le plan de lhtrognit croissante
des publics dlves. Les classes sont dsormais htrognes, et rien
nindique que cette tendance va dcliner (Meirieu et Le Bars, 2001).
Maintes restructurations des systmes scolaires, lesquelles ont pris le
virage des comptences, sobservent lchelle internationale (Lebel
et Blair, 2004). La rforme mise en uvre par le ministre de ldu-
cation du Qubec (MEQ) sinscrit dans ce mouvement en accordant
dsormais une place prpondrante la rorientation pdagogique
axe sur le dveloppement de comptences des lves (MEQ, 2003a).
Cette tendance lourde (Lessard, 2000), lie galement aux conditions
dexercice qui prvalent de manire croissante depuis la dmocratisa-
tion de lenseignement, appelle des pratiques diffrentes de la part des
acteurs du milieu ducatif. Le paradigme de lenseignement semble
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graduellement cder le pas un paradigme tourn vers lapprentissage
(Montandon, 2002) au sein duquel les pratiques pdagogiques portant
une attention particulire la diffrenciation sont cruciales en vue du
dveloppement et de lvaluation des comptences des lves. Allal,
Cardinet et Perrenoud (1979) soulignaient limportance darticuler la
rgulation et la diffrenciation de lenseignement et insistaient sur le
fait que la rgulation nest que lune des composantes de la diffren-
ciation des interventions pdagogiques.
De manire schmatise et dans la ligne des auteurs qui se sont
penchs sur des approches diffrencies dont, entre autres, De Perreti,
Legrand, Meirieu, Perrenoud (toutes leurs uvres), on peut proposer
lide que diffrencier consiste placer le plus souvent possible les
lves dans des situations-problmes assez mobilisatrices pour quils
relvent le df et suffsamment complexes pour quils ne puissent se
limiter au simple rinvestissement de ce quils savent dj. De telles
situations dapprentissage se conjuguent aisment avec lapproche
par comptences puisquelles signifent que les lves sont aux prises
avec des obstacles proprement pistmologiques, des savoirs ou des
comptences quils doivent construire pour progresser, raliser un
projet ou rsoudre un problme.
Il va de soi, cependant, que cette approche requiert une ror-
ganisation du temps et des activits, un renoncement proposer
constamment la mme chose aux plus lents et labandon de lide que
la diffrenciation ne consiste quen une remdiation dans laprs-coup
(Meirieu, 1993). Elle suppose donc, pour un cours donn, un dcou-
page de la discipline qui permettrait un maximum dapprenants de
sy retrouver. titre dexemple, linstauration de situations-problmes
complexes rsoudre par les lves implique lapprentissage de
mthodes de travail et induit lide chez ces lves quil ny a pas
quune bonne rponse ou une seule dmarche pour y arriver (De Vecchi
et Carmona-Magnaldi, 2002).
Lapproche par comptences renvoie donc de nouvelles formes
dvaluation qui vont au-del dune valuation formative associe
lentranement en vue du certifcat. Ces nouvelles formes dvaluation
doivent exclure demble lvaluation standardise, ce qui implique
notamment quil faut faire le deuil de lpreuve scolaire classique
comme paradigme valuatif, renoncer organiser un examen de
comptences en plaant tous les concurrents sur la mme ligne
de dpart (Perrenoud, 1997a, p. 103). Cette situation fait intervenir
valuer les comptences des lves laune de limaginaire pdagogique traditionnel
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une autre logique dvaluation puisquelle signife que les enseignants
valuent en comparant non pas les lves entre eux, mais bien ce
que llve sait faire et ce quil pourrait faire sil tait plus comptent
(Perrenoud, 1997a).
2. Utiliser lvaluation pour aider llve
En 1988, Allal avanait dj lide que, dans une perspective cogniti-
viste, pour effectuer une valuation formative qui permette llve
de comprendre le processus rattach ses apprentissages, il faut
rguler et par consquent lui donner des pistes pour amliorer ses
manires dapprendre. Lauteure a par la suite tay ce concept en
ajoutant entre autres des moments propices ces rgulations, en
parlant de rgulation proactive qui se joue avant une activit, de
rgulation interactive effectue pendant une activit, puis de rgula-
tion rtroactive au terme de lactivit. Allal (1993) souligne galement
quil importe de conserver les traces des apprentissages de llve tout
au long de son parcours afn de pouvoir laider non seulement voir
son volution, mais aussi comprendre ce qui sest pass et comment
cela sest pass, do lautorgulation. Dans ce contexte, lvaluation
formative prend un tout autre sens. Elle permet certes danalyser les
erreurs et den dtecter les sources, mais elle sert surtout modliser
les diffrents parcours des lves puisquelle permet de concevoir
lapprentissage comme faisant partie dun systme et dintervenir
simultanment sur ses aspects cognitifs, sociaux et motivationnels
(Laveault, 2000 p. 4). Infuencs par les propositions de Piaget (son
uvre), les tenants de la rgulation et de lautorgulation proposent
ladaptation par lenseignant de son action en fonction des activits
de llve pour parvenir rduire lcart entre ce quil ralise actuelle-
ment et ce qui est attendu de lui. Or, pour adapter cette action, il faut
tre en mesure de comprendre ce qui ne va pas, ce qui manque, ce
quil faudrait faire pour amliorer et, par consquent, comprendre
ce quil faudrait mettre en place pour aider llve modifer sa
faon de faire ou pour changer la situation (Laveault, 2000). Cest
en considrant cette optique que le MEQ (2003b) a associ lvalua-
tion formative des comptences au concept de rgulation, puisque
celle-ci implique un changement dans les faons dapprendre chez
llve, tout en portant une attention particulire la dimension syst-
mique requise dans le dveloppement des comptences. Dans un tel
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contexte, il importe de cerner lensemble des facettes du travail de
lenseignant-valuateur pour que cette rgulation soit au service du
dveloppement des comptences de llve.
3. Laccueil au cur de la rgulation
Outre des aspects proprement techniques, le processus de rgulation
ncessite des attitudes et un savoir-tre, voire un tat desprit chez
lenseignant. De manire gnrale, les interrogations pdagogiques
et les propositions qui en dcoulent tournent autour des faons de
rguler et des contextes particuliers qui sy rattachent, de la mta-
cognition ou de la prise en compte par llve, mais font peu tat de
la comptence ncessaire lenseignant valuateur en vue dune
rgulation pertinente, notamment auprs des lves qui manifestent
de fortes rsistances lapprentissage.
linstar de toute comptence, celle de lvaluateur suppose
certes des savoir-faire de haut niveau, qui exigent lintgration de
multiples ressources cognitives dans le traitement de situations
complexes (Perrenoud, 1995), mais elle implique aussi des attitudes,
lesquelles gagnent tre dveloppes afn de promouvoir une rgula-
tion des apprentissages la plus adquate possible. Parmi ces attitudes,
on retrouve laccueil de llve et tout particulirement de ceux qui
ayant puis les remdiations cognitives les plus sophistiques,
persistent dans lopposition et le refus (Boismare, 2004, p. IX). Il sagit
de savoir accueillir llve dans ses diffcults et ses apprhensions,
et ce, afn de lui permettre dexprimer ses inquitudes et surtout de
dceler avec lui les portes dentre dans lapprentissage. Staquet
(2002) dfnit, entre autres, laccueil comme la prise en considra-
tion de la peur du changement chez llve pour tablir un climat
de confiance dans le respect mutuel. Dit autrement, lenseignant
soucieux de crer ce climat de confance doit, devant une situation
problmatique, indiquer sa reprsentation des faits llve en lui
exposant la situation comme il la voit, sans porter de jugements. Cela
permet llve dtre mis en prsence dune autre faon de voir et
de comprendre la situation quil vit (Goupil, 1997). Il sera dautant
plus attentif quaucun jugement, mme dulcor, ne vient entraver la
narration, lenseignant ne faisant que rapporter des faits observs.
Cette narration fortement susceptible dinterpeller llve peut gale-
ment lui permettre dentrevoir plus lucidement le problme et mme
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lamener formuler des pistes de solution. Par la suite, lenseignant
pourrait proposer son tour dautres pistes et ides, prendre des notes
et, dans certains cas, signer un contrat dentente ou dapprentissage
relativement la situation-problme.
Cet accueil et cette ouverture llve permettent en quelque sorte
de rduire lcart enseignant-enseign et mme daider llve appr-
hender le savoir dune manire autre que celle qui lui est familire.
Le dialogue amorc dans cet change contribue instaurer un climat
propice lacceptation par llve de faire leffort dapprendre.
4. Rguler pour que llve dveloppe
un sentiment dautoefcacit
Outre laccueil, il importe que lenseignant cre des situations lin-
trieur desquelles llve ralise quil a du pouvoir sur la situation
dapprentissage, donc quil prenne conscience de son sentiment dauto-
effcacit. Le sentiment dautoeffcacit, abondamment dvelopp par
Bandura (2003, p. 12), fait rfrence [] aux croyances en la capacit
dorganiser et dexcuter la ligne de conduite requise pour produire
les rsultats souhaits . Cest par consquent avoir limpression que
les rsultats escompts (les objectifs que llve se donne) vont tre
obtenus (Scallon, 2004). Il faut pour cela ne pas avoir une impression
de cul-de-sac, sentiment prsent chez bon nombre dlves prsentant
des rsistances relles face lapprentissage et qui se sentent impuis-
sants devant la tche puisquils se disent que de toute manire cela
ne marchera pas ! .
Pour aider llve dvelopper son sentiment dautoeffcacit,
lenseignant a un rle essentiel jouer. Il doit poser un diagnostic
sapparentant une rgulation proactive (Allal, 1988, 1993) laquelle
doit tre associe lautovaluation, pour dcrire avec llve le niveau
de dveloppement de ses comptences et lui proposer un niveau
atteindre qui soit suffsamment lev pour reprsenter un df, mais
assez proche de son niveau actuel pour viter quil ne dmissionne
devant lampleur de la tche ou du travail accomplir. Cette situation
inscrite dans le concept de la zone proximale de dveloppement de
Vygotski (1934-1997) requiert une pdagogie diffrencie o la prise
en compte des savoirs dj l, de chacun des lves, est au cur des
activits dapprentissage (Meirieu, 1986 ; Perrenoud, 1993). La rgu-
lation prend alors tout son sens puisquelle fait dlibrment appel
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une intention formative autant sur le plan des activits que des
processus dapprentissage (Perrenoud, 1997b), lesquels sont structurs
de faon mettre chaque lve, aussi souvent que possible, dans
une situation dapprentissage optimale qui est la fois signifcative,
mobilisatrice et la porte de celui-ci.
Lexpertise requise chez lenseignant valuateur consiste alors en
un pas supplmentaire franchir pour sorienter vers lobservation
professionnelle des lves en apprentissage, ce qui exige certes linven-
tion de situations propices, mais plus encore, de dvelopper le savoir-
observer dans ces situations par le biais dune pratique intensive de
lvaluation formative, de lanalyse des erreurs et du dialogue mta-
cognitif. Il sagit, en fait, de savoir de manire la plus prcise possible
en quoi consistent les fonctionnements intellectuels dvelopper chez
les lves, leur gense et ses conditions pour tre en mesure de cerner
les acquis et le trajet dun lve particulier, de comprendre pourquoi
il est incapable de comprendre un texte simple, dapprcier lordre de
grandeur et la vraisemblance dun rsultat mathmatique, dordonner
ses propos ou de ponctuer correctement ses textes (Perrenoud, 2005,
p. 15). Cette observation facilite la construction dune reprsentation
prcise des ressources que llve mobilise puisque par le biais des
traces dapprentissage conserves, elle permet de regarder plusieurs
fois llve en train de rfchir et dexcuter des tches complexes et
diversifes (Allal, 1993 ; Blair, 1999 ; Perrenoud, 2001).
5. Rguler pour que llve sengage
dans un processus dapprentissage
La rgulation constante et soutenue par et avec llve fait aussi
basculer la manire traditionnelle denvisager lvaluation comme
moteur de motivation lapprentissage. De fait, si la motivation des
lves sinvestir dans une tche semble encore aujourdhui plus
apparente dans des priodes dexamens, il appert quune rgulation
proactive, interactive ou rtroactive dans un contexte diffrenci
motive galement, mais dune tout autre manire.
Llve qui tudie pour russir son examen est motiv de manire
extrinsque puisquil accomplit cette tche en fonction des contraintes
imposes (Deci et Ryan, 2002) et peu ou prou pour des raisons lies
lintrt et au plaisir de dcouvrir des outils conceptuels pour
comprendre le monde qui lentoure. Or, la thorie de lattribution
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causale (Deci et Ryan, 1985) montre que ces mmes lves attribuent
de manire gnrale leur chec des causes extrieures et ne se sentent
pas partie prenante de lchec. Par exemple, ils lattribueront la faon
dont les questions sont poses, au contenu diffcile, des facteurs
environnementaux (le temps par exemple) laissant ainsi penser quils
nont aucun contrle sur la situation.
La figure suivante, prsente par Benot (2005), intgre les
modles de Deci et Ryan (2002) et de Vallerand (1997) et prcise la
source mme de la motivation chez llve. Elle permet de faire le
pont entre les types de motivation et les rgulations potentielles
mettre en uvre.
FIGURE 4.1
Continuum de lautodtermination adapt
selon le diagramme de Ryan et Deci (2002)
Locus de
causalit
peru
Impersonnel Externe Plus ou
moins
externe
Plus ou
moins
interne
Interne Interne
Sans
rgulation
Rgulation
externe
Rgulation
introjecte
Rgulation
identifie
Rgulation
intgre
Styles de
rgulation
Rgulation
intrinsque
la connaissance
laccomplissement
aux sensations
Amotivation
Motivation extrinsque
Motivation
intrinsque
Motivation
Comportement Non autodtermin Autodtermin
Les trois types de motivation intrinsque proposs par Vallerand (1997) ont t
ajouts
Ainsi, lorsquon tudie la fgure de gauche droite, on peut
affrmer que lenseignant confront un lve qui dmontre une
motivation plus extrinsque lapprentissage doit privilgier une
rgulation de plus en plus interactive (Allal, 1988), passant dune
rgulation externe souvent rtroactive une rgulation intgre. Il
provoque ainsi des moments dautorgulation intgre pour amener
llve prendre conscience du fait que lapprentissage ncessite
un investissement personnel, donc un engagement. La cration de
situations diversifes, authentiques et contextualises permettant
une russite donne chez llve (Blair, 1999), facilite la prise de
conscience des acquis et des comptences dveloppes et encourage
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celui-ci porter un regard sur son volution (Lafortune et Deaudelin,
2001). Ce processus de rgulation interactive accentuant le passage du
mode externe vers un mode plus introspectif et intgr chez llve
oblige celui-ci se prendre en main et sinvestir dans lapprentis-
sage, ce qui lamne graduellement effectuer des choix et poser
des gestes autodtermins. Dans un tel contexte volutif, le locus de
causalit peru par llve (thorie de lorientation causale) passe de
lexterne, suggrant quil na rien voir avec la situation, linterne,
supposant quil est le principal responsable de la situation.
Le dernier ple du continuum, soit lautodidactie, met en
prsence un lve motiv de manire intrinsque, qui tend sattri-
buer ses russites et ses checs autant du point de vue de son savoir
en gnral que du travail quil a accompli (ce que Vallerand [1997]
nomme connaissance, accomplissement et sensation). En situation
dchec, ce type dlve se remet directement en cause, ce qui induit
chez lui lautodtermination sengager dans une suite dactions pour
y remdier. cet gard, la thorie de lorientation causale dmontre
bien que si llve sattribue son chec, il sengage doffce et sinvestit
dans un processus dautorgulation personnel et volontaire propre
favoriser sa russite.
6. Rguler pour contrer lamotivation
Plusieurs recherches (Develay, 1996 ; Imbert, 1994 ; Langevin, 1994) ont
montr quune faction dlves attirent trs peu lattention des ensei-
gnants, compte tenu de labsence chez ces derniers de comportements
plus drangeants ou apparents et qui sont consquemment les grands
oublis de la classe. Ces comportements amotivs (tout premier
ple du continuum de la fgure 4.1) se traduisent par des gestes et
des actions qui dmontrent un manque dintrt pour la situation
propose (locus de causalit impersonnel). Ils dnotent souvent une
rsistance face lapprentissage pouvant relever de la peur de sin-
vestir dans quelque chose de nouveau ou dans la peur de savoir ou
simplement dans le fait de ressentir du danger penser (Boismare,
2004). Il importe alors de travailler avec ces lves pour quils trouvent
le ou les moyens daffronter et de traverser les situations diffciles,
entre autres, par des rgulations rtroactives constantes, dbouchant
ventuellement sur des rgulations de plus en plus interactives.
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Afin de permettre ces lves de progresser, il convient de
favoriser le dveloppement daptitudes et dattitudes susceptibles
daccrotre la persvrance (Cyrulnik et Seron, 2003). La persv-
rance accentue les possibilits de russite chez les lves puisquelle
dpend du sentiment dautoefficacit que llve dveloppe face
un df donn, sentiment aliment par son autodtermination
sengager et sa capacit surmonter les diffcults rencontres (Blair et
Lataille-Dmor, 2005 ; Chouinard, 2002). Pour ce faire, on pourrait
dfnir le problme avec lui au moment o il y est confront pour quil
puisse se sentir partie prenante de tout le processus, du dbut la fn,
et non une victime dune dcision prise par un adulte en situation
de pouvoir. On pourrait galement permettre llve de verbaliser
et de comparer ses reprsentations de lapprentissage, des savoirs
dvelopper et de sa place dans la classe avec les exigences scolaires et
socitales effectives. De mme, outre laccueil pralablement discut,
lenseignant peut aussi prvoir des moments privilgis avec llve,
entre autres des entretiens dtermins lavance et dont la dure est
ngocie. Au moment de la structuration de ces entretiens, lensei-
gnant annonce quil va poser des questions, mais que llve nest pas
tenu dy rpondre immdiatement et quil peut mme mettre fn cet
entretien lorsquil le dsire (Goupil, 1997). Ces moments de prise en
compte contribuent rendre llve plus autodtermin poursuivre
et sengager dans le processus dapprentissage.
Conclusion
Lvaluation formative perue comme une rgulation au service du
dveloppement des comptences des lves peut inciter llve rsis-
tant aux apprentissages persvrer et dcouvrir le plaisir intrin-
sque li lapprendre. valuer des comptences exige daller au-del
dindications chiffres ne rvlant aucune reprsentation prcise de
ce que llve matrise vraiment. Cette dmarche valuative suppose
galement des changements de posture et de dispositifs chez les
enseignants puisque lvaluation des comptences est un processus
trs complexe.
Chaque enseignant doit (r)inventer des pratiques correspondant
sa personnalit, sa faon denseigner, ses lves, ltablissement
et au quartier dans lesquels il travaille (Perrenoud, 1991). Ce travail
passera inluctablement par des essais, des prises de risques et des
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leons tires de lexprience, du travail en quipe, de la lecture ainsi
que de la formation continue pour les enseignants. De mme, les crits
portant sur le changement (Gather Thurler, 2000) nous indiquent que
les stratgies de changement ncessitent un discours clair et incitatif
de la part des personnes en autorit (les directions dtablissement,
par exemple), et quelles passent par des dynamiques dquipes
ou dtablissements et des encouragements constants, qui tiennent
compte des diffcults inhrentes cette tche (Perrenoud, 1991). Cest
donc la responsabilit entire du systme ducatif qui est engage,
auquel sajoute une volont marque de la part des dcideurs poli-
tiques daccepter que les rformes seffectuent rarement en de dune
dcennie et, consquemment, de laisser du temps au temps.
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C
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A
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I
T
R
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Les TIC
et le futur enseignant
Comment utiliser les technologies
dans le contexte de la rforme ?
Jean Loiselle
Universit du Qubec
Trois-Rivires
jean.loiselle@uqtr.ca
Sonia Lefebvre
Universit du Qubec
Trois-Rivires
sonia.lefebvre@uqtr.ca
Hlne Fournier
Universit du Qubec
Trois-Rivires
helene.fournier@uqtr.ca
Sylvie Harvey
Universit du Qubec
Trois-Rivires
sylvie.harvey@uqtr.ca
Franois Perreault
Universit du Qubec
Trois-Rivires
francois.perreault@uqtr.ca
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Les TIC et le futur enseignant
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Les technologies de linformation et de la communication (TIC) consti-
tuent des outils denseignement et dapprentissage prcieux pour le
futur enseignant. En effet, les TIC sont utilises des fns trs diver-
sifes pour lenseignement et lapprentissage. Elles peuvent soutenir
lenseignement traditionnel ou constituer des outils essentiels pour la
mise en place dune approche centre sur lapprentissage et le dve-
loppement des comptences des lves. Le type doutil technologique
utilis et le type dapproche pdagogique mettre en place devront
tre choisis avec soin par le futur enseignant.
Si lon veut mener une rfexion valable sur les applications
pdagogiques de lordinateur ou si lon dsire intgrer cet outil la
pratique enseignante, il est important de situer son utilisation dans
un cadre qui tienne compte de considrations pdagogiques. Lintrt
pdagogique de lutilisation des TIC dpend de plusieurs facteurs.
Les caractristiques particulires des lves, le rle de lenseignant,
le type de produit utilis ou dactivits mises en place font partie
des facteurs considrer afn de prsenter des activits adaptes aux
besoins des lves et aux fnalits poursuivies. Lorsque les conditions
ncessaires sont runies, les TIC savrent un outil prcieux autant
pour lapprentissage que pour lenseignement.
Lvolution technologique et le dveloppement des rseaux infor-
matiques ont largi le concept de TIC qui fait rfrence un ensemble
doutils technologiques. Grgoire, Bracewell et Laferrire (1996) df-
nissent les TIC comme un ensemble de technologies parmi lesquelles
fgure habituellement lordinateur et qui, lorsquelles sont combines
ou interconnectes, se caractrisent par leur pouvoir de mmoriser,
de traiter, de rendre accessible (sur un cran ou un autre support) et
de transmettre, en principe en quelque lieu que ce soit, une quantit
quasi illimite et trs diversife de donnes .
Elles ne font donc pas seulement rfrence lordinateur, mais
aussi lensemble des logiciels, des appareils et des rseaux quon
peut y relier.
Dans ce chapitre, nous voulons dabord mettre en vidence lin-
trt des TIC pour le futur enseignant et fournir des pistes pour le
guider dans ses choix. Nous dcrivons les comptences en lien avec
les TIC que devra dvelopper le futur enseignant dans le contexte de
la rforme en ducation. Nous prsentons ensuite divers types doutils
technologiques utiles lenseignement et lapprentissage, puis dve-
loppons des approches pdagogiques propices au dveloppement de
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comptences ainsi que le rle des TIC dans la mise en place de ces
approches. Nous proposons enfn certaines recommandations pour
le dveloppement de scnarios dutilisation intgrant les TIC qui
sinscrivent dans une approche par projets.
1. Pourquoi intgrer les TIC aux activits
denseignement et dapprentissage ?
Lvy (1997) met bien en vidence certains changements suscits par
les TIC en constatant la plthore dinformations rendues accessibles
par les outils informatiques et les capacits de rseautage offertes par
le Web. Dans ce contexte, le savoir ne peut plus tre conu comme
un tout fxe et fni, mais plutt comme un univers ouvert, chaotique,
changeant et distribu. Le futur enseignant, autant dans son rle
dtudiant que dans celui denseignant en devenir, doit intgrer cette
nouvelle ralit et faire les ajustements qui simposent. Pour Harvey
et Lemire (2001), le pilier central de la nouvelle ducation consiste
apprendre amnager linformation et la communication.
En tant quoutil dapprentissage et denseignement, les TIC
possdent certaines caractristiques qui leur donnent un potentiel
intressant sur le plan pdagogique :
Leur caractre interactif confre lapprenant un contrle sur le
droulement des oprations : il est matre de la navigation, peut
faire des choix et, dans plusieurs cas, dtermine les actions
poser ;
Elles peuvent traiter linformation par le biais dune grande
diversit de formes. Les TIC sont utilises pour emmagasiner,
traiter ou prsenter du texte, des images fxes, des squences
animes et des sons. Cette diversit favorise une meilleure adap-
tation aux prfrences et au style dapprentissage des divers
apprenants ;
Elles ont la capacit de prendre en charge des oprations logiques
ou mathmatiques sur cette information, laissant ainsi plus de
temps lapprenant pour se consacrer des activits cognitives
de niveau suprieur. Lutilisation des TIC peut servir au dve-
loppement de la pense critique (Jonassen, 2000) et dhabilets
gnriques (core skills ; Bennett, Dunne et Carre, 1999) ;
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Elles accdent une quantit phnomnale dinformations et
offrent des outils pour rechercher, trier et conserver ces informa-
tions. Pour Harvey et Lemire (2001), les outils logiciels favorisent
le partage et lchange de linformation ; ils facilitent galement
le rassemblement de personnes autour dobjectifs communs.
Plusieurs tudes mettent en vidence les apports des nouvelles
technologies pour les lves du primaire ou du secondaire. Grgoire,
Bracewell et Laferrire (1996), la suite dune recension documentaire
sur lapport des nouvelles technologies lapprentissage, concluent
que les TIC peuvent entre autres :
stimuler le dveloppement des habilets intellectuelles telles que
la capacit de raisonner, de rsoudre des problmes, dapprendre
apprendre et de crer ;
contribuer de plusieurs faons amliorer lacquisition de
connaissances dans diverses matires denseignement et le dve-
loppement des habilets et des attitudes qui sont relies ces
connaissances ;
stimuler la recherche dune information plus complte sur un
sujet, dune solution plus satisfaisante un problme et, dune
manire gnrale, dun plus grand nombre de relations entre
diverses connaissances ou donnes ;
favoriser la collaboration entre lves dune mme classe et entre
lves ou classes dcoles diffrentes, proches ou lointaines,
des fns de sensibilisation dautres ralits, daccs des
connaissances pertinentes non strictement dfnies lavance et
de ralisation de projets ayant une porte relle pour les lves
eux-mmes et, ventuellement, dautres personnes.
Les apports de ces outils ne se remarquent pas seulement sur le
plan cognitif. Les diffcults dapprentissage sont souvent lies une
faible motivation frquenter lcole, des diffcults de compor-
tement ou une faible estime de soi (Vitaro, Dobkin, Gagnon et
LeBlanc, 1994). Des recherches montrent que lemploi des TIC peut
amliorer lestime de soi et augmenter la motivation des lves et des
tudiants universitaires (Draude et Brace, 1999 ; Green, 1995 ; Guthrie
et Richardson, 1995).
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2. Quelles sont les comptences dvelopper
chez le futur enseignant en matire de TIC ?
Le ministre de lducation du Qubec (MEQ, 2001a) a tabli un
rfrentiel de comptences professionnelles pour les programmes
de formation lenseignement. Ce rfrentiel dfnit un ensemble de
12 comptences acqurir touchant les fondements, lacte denseigner,
le contexte social et scolaire de lenseignement et lidentit profession-
nelle de lenseignant. Il formule aussi des attentes explicites en lien
avec lintgration des TIC lenseignement. En effet, la comptence
8 de ce rfrentiel nonce certaines de ces attentes en stipulant que
les futurs enseignants doivent : Intgrer les technologies de linfor-
mation et des communications aux fns de prparation et de pilotage
dactivits denseignement-apprentissage, de gestion de lenseigne-
ment et de dveloppement professionnel (MEQ, 2001a, p. 107).
Les composantes de cette comptence invitent aussi le futur
enseignant :
exercer un esprit critique lgard des TIC ;
communiquer laide doutils multimdias varis ;
utiliser effcacement les TIC pour rechercher, interprter et
communiquer de linformation et rsoudre des problmes ;
utiliser effcacement les TIC pour se constituer des rseaux
dchange et de formation continue concernant son domaine
denseignement et sa pratique pdagogique ;
et aider les lves sapproprier les TIC.
Les TIC se rvlent galement utiles dans le dveloppement
dautres comptences professionnelles en fournissant des outils qui
facilitent la conception de situations denseignement-apprentissage
et ladaptation des interventions aux besoins des lves en diffcult
dapprentissage, ou en soutenant une dmarche collective de dvelop-
pement professionnel. Les TIC donnent accs du matriel didactique
et des banques dinformations qui peuvent tre la base dactivits
ou de projets centrs sur lapprentissage. Les possibilits de commu-
nication quelles offrent, peuvent aussi servir constituer des rseaux
denseignants pouvant changer sur leur pratique pdagogique et leur
dveloppement professionnel.
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J. Loiselle, L. Lafortune et N. Rousseau (dir.), ISBN 2-7605-1428-5 D1428N
Tous droits de reproduction, de traduction et dadaptation rservs
Les TIC deviennent une ralit face laquelle les futurs ensei-
gnants auront dvelopper plusieurs comptences. En tant quap-
prenants, ils devront dabord les utiliser comme aide leur propre
apprentissage. ce niveau, les TIC leur donnent accs des connais-
sances dans divers champs pertinents leur future profession, four-
nissent des outils de travail et de recherche dinformation qui viennent
les soutenir dans leurs ralisations et permettre de sintgrer dans des
rseaux dchange et de partage avec dautres tudiants.
En offrant lapprenant les ressources du Web et des banques de
donnes lectroniques, les TIC diminuent les diffcults lies laccs
linformation, mais laissent entire la ncessit pour lapprenant
dvaluer la validit de linformation trouve, de se lapproprier, de
la modifer au besoin et de lutiliser ses fns. La surabondance din-
formation met davantage en vidence lobligation, pour lapprenant,
de dvelopper des comptences informationnelles. LAssociation of
College and Research Libraries (ACRL, 2000) dfnit la comptence
informationnelle comme tant lensemble des habilets requises pour
reconnatre ses besoins en matire dinformation et tre en mesure de
localiser, valuer et utiliser effcacement cette information. Cette asso-
ciation propose certaines normes qui touchent les facettes suivantes
du processus de recherche et de traitement de linformation : la dter-
mination des besoins dinformation, laccs effcace linformation,
lvaluation de linformation repre, lintgration de cette informa-
tion la base de connaissances de lusager, lutilisation de linforma-
tion des fns spcifques et la comprhension des enjeux sociaux,
conomiques et lgaux entourant lutilisation de cette information.
Des enqutes menes auprs dtudiants collgiaux ou universi-
taires (Land et Greene, 2000 ; Loiselle, Basque, Fournier et Chomienne,
2004 ; Mittermeyer et Quirion, 2003) montrent que ceux-ci ne possdent
pas pleinement les connaissances et habilets lies aux comptences
informationnelles. Des habilets de recherche et de traitement de
linformation plus dveloppes chez les tudiants en formation
lenseignement contribueraient favoriser leur autonomie dans
lapprentissage.
En tant que futurs enseignants, les TIC mettent leur disposi-
tion des exemples de pratiques pdagogiques, fournissent des outils
de travail et de communication qui peuvent tre exploits dans les
activits denseignement conues ou ralises et leur donnent accs
des rseaux dchange et de partage avec divers intervenants du
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milieu scolaire. Afn de faciliter lapprentissage de ses lves, le futur
enseignant devra apprendre dvelopper des scnarios pdago-
giques adquats. Les TIC donnent accs une quantit phnomnale
de ressources quil pourra exploiter dans ces scnarios. Des muses,
des organismes scientifques, des organismes scolaires ou gouver-
nementaux offrent des donnes, des images, des squences vido
qui peuvent tre exploites dans des activits denseignement et
dapprentissage. Plusieurs sites, comme le site BouScol
1
, recensent
des scnarios pdagogiques dvelopps par des enseignants et dj
expriments avec des lves.
Lutilisation des technologies des fns dapprentissage offre un
potentiel intressant, mais peut aussi avoir des effets dfavorables
pour certains lves. Plusieurs auteurs relvent des diffcults dorien-
tation ou des problmes de surcharge cognitive chez les apprenants
qui utilisent des environnements informatiss (Barry, 1997 ; Maddux,
Johnson et Willis, 1997 ; Pierce, 1998). Une utilisation abusive de ces
outils peut parfois conduire une forme de dpendance ou crer un
stress face la complexit de certains environnements. Des accs des
contenus fallacieux ou inappropris, des contacts avec des personnes
indsirables peuvent aussi survenir quand les lves utilisent les TIC.
Le futur enseignant doit tre conscient de ces effets ngatifs possibles
et mettre en place des mcanismes pour minimiser ces risques.
Le futur enseignant doit aussi considrer les TIC comme des
outils dapprentissage et de travail au service des lves, puisquil
devra les aider sapproprier ces outils. Cette appropriation ne se fera
pas ncessairement par un enseignement direct sur lutilisation de ces
outils. Le futur enseignant peut aider cette appropriation en fournis-
sant aux lves des occasions dutiliser ces outils, en les guidant et les
soutenant dans ces utilisations, et en dveloppant leur sens critique et
thique face ces outils. Le domaine gnral de formation touchant
les mdias met en vidence, dans les programmes de formation de
lcole qubcoise (MEQ, 2001b, 2003), limportance de dvelopper ce
sens critique chez les lves et de les inciter respecter les droits indi-
viduels et collectifs associs lutilisation des outils technologiques.
Selon Savoie-Zajc (2001), lenseignant devra stimuler chez les lves
le dveloppement dun esprit critique afn dapprcier la diversit et
la qualit des ressources documentaires consultes et de linformation
obtenue partir de ces ressources.
1. <http ://www.station05.qc.ca/csrs/BouScol/>.
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3. Quels outils technologiques
pour le futur enseignant ?
Plusieurs auteurs proposent des classifcations des TIC. Basque et
Lundgren-Cayrol (2002) en rpertorient 29 utilisant divers critres
de classifcation. On peut toutefois distinguer plusieurs catgories de
produits :
Les logiciels ducatifs. On retrouve, dans cette catgorie, les exer-
ciseurs et les tutoriels. Donc, des logiciels qui proposent gn-
ralement des exercices et des notions afn damener lusager
prendre connaissance de certains contenus et vrifer les
connaissances acquises.
Les logiciels de jeu et de simulation. Les jeux proposent lusager
de tenter datteindre un but dans un cadre ludique. Ils peuvent
prendre plusieurs formes (jeu questionnaire, jeu de stratgie, jeu
de rle). Les logiciels de simulation, pour leur part, permettent
lusager dinteragir avec le logiciel afn dexplorer un phno-
mne qui y est reproduit. Lusager peut prendre des dcisions
ou modifer des paramtres qui infuenceront le droulement du
phnomne.
Les outils dcriture. Loutil le plus connu de cette catgorie est
le traitement de textes. Cependant, plusieurs autres outils sont
aussi disponibles pour faciliter le travail dcriture de lusager
(dictionnaires lectroniques, correcteurs orthographiques et
grammaticaux, traducteurs, banques de mots).
Les outils de traitement de donnes. Ces logiciels permettent de faire
des oprations sur un ensemble de donnes. Par exemple, les
tableurs et les programmes de traitement statistique permettent,
entre autres, dautomatiser un ensemble de calculs complexes
sur des donnes numriques. Dautres logiciels, tels les logiciels
de gestion de bases de donnes, favorisent la recherche et les tris
dans des masses de donnes de nature diversife.
Les outils de cration. Ces logiciels facilitent le processus de cra-
tion, par exemple les logiciels de graphisme ou ddition musicale
permettent de crer des uvres lordinateur. Dautres logiciels,
comme les langages de programmation ou les diteurs de sites
Web, donnent lusager la possibilit de crer des produits
informatiques.
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Les outils de communication. Avec larrive de lInternet, les
outils de communication deviennent de plus en plus utiliss.
Ils permettent des usagers dchanger de diverses faons. Les
logiciels de courrier lectronique ou de clavardage, les fureteurs,
les forums lectroniques, en sont des exemples.
Jonassen (1996) distingue trois types dapprentissage lis aux
applications informatises : apprendre sur les TIC, apprendre par les
TIC et apprendre avec les TIC. La premire catgorie fait rfrence
la connaissance des outils informatiques eux-mmes (computer lite-
racy). Les logiciels ducatifs (tutoriels ou exerciseurs) fournissent des
exemples dapplication o lon apprend par les TIC, car un enseigne-
ment direct peut tre donn par ce type de logiciels. Jonassen (1996)
porte un intrt particulier lapprentissage laide des TIC. Certains
types doutils informatiques, qui offrent des fonctionnalits de trai-
tement de linformation, sont considrs comme des outils cognitifs
accompagnant lapprenant dans sa dmarche. Les outils dcriture, de
cration, de traitement de donnes ou de communication, quant eux,
sont des outils cognitifs dans la mesure o ils engagent activement
lapprenant dans des activits de cration de connaissances.
4. Quels types dapproche pdagogique
mettre en place ?
Dans le contexte de la rforme actuelle des programmes de lcole
qubcoise et des programmes de formation lenseignement, on
privilgiera des approches centres sur lapprenant. Les TIC servent les
courants pdagogiques sappuyant sur des approches constructivistes
ou des approches dapprentissage ancr (Henri et Lundgren-Cayrol,
2001 ; Jonassen, Peck et Wilson, 1999), sils prsentent les caractris-
tiques ncessaires pour engager ltudiant dans une dmarche active
et autogre de recherche, de reprsentation, dorganisation, dinter-
prtation, de partage et de communication de linformation.
Lapprentissage par problmes et lapprentissage par projets
constituent des approches intressantes sur ce plan. Par la mise en
place de ces approches, on souhaite que les lves sengagent dans des
activits motivantes qui les inciteront jouer un rle actif dans leurs
apprentissages. La mise en place de projets long terme offre gale-
ment un terrain propice pour favoriser une approche interdisciplinaire
et engager les lves dans des apprentissages signifcatifs.
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Lapproche par problmes est une approche pdagogique qui
consiste soumettre aux apprenants des problmes qui ont un carac-
tre signifcatif pour eux. Ils sont alors confronts une situation pour
laquelle ils nont pas reu de formation particulire, ce qui les engage
dans une dmarche de recherche.
Afn de crer ces situations-problmes, de Vecchi et Carmona-
Magnaldi (2003) suggrent de mettre proft les situations-problmes
qui apparaissent souvent naturellement, de retourner aux apprenants
leurs propres conceptions contradictoires et dutiliser des documents
qui prsentent des opinions opposes. Il faut sassurer de poser un
problme signifant qui corresponde la perception dun enjeu auquel
les apprenants adhrent. La situation-problme doit reprsenter
un df raisonnable pour eux. Elle doit tre ni trop simple, ni trop
complexe afn de prserver la motivation et permettre des apprentis-
sages nouveaux.
Les TIC peuvent offrir un soutien plusieurs tapes de la
dmarche dapprentissage par problmes. Le Web, les encyclopdies
lectroniques peuvent fournir les donnes de dpart mettant en relief
la situation problmatique. Les logiciels de simulation, les bases de
donnes et les tableurs fournissent, dans un tel contexte, des outils
pour amener les apprenants formuler et tester des hypothses. Les
outils de communication donnent, pour leur part, la possibilit de
dbattre des diverses solutions possibles et, par ces changes, daffner
ces solutions.
Lapprentissage par projets peut aussi servir engager les lves
dans une dmarche active. Arpin et Capra (2002) mentionnent que
cette approche permet ceux-ci de sengager pleinement dans la
construction de leurs savoirs en interaction avec leurs pairs et leur
environnement. Pour ces auteurs, les TIC soutiennent lapproche par
projets en ce sens quelles donnent accs beaucoup dinformation,
quelles permettent de prendre contact avec des personnes-ressources
diffcilement atteignables autrement et quelles fournissent dexcel-
lents outils de prsentation qui amliorent la qualit des textes, leur
donnent une apparence plus soigne et facilitent le transfert et la
conservation des ralisations.
Les technologies fournissent des outils importants pour faci-
liter limplantation dune approche par projets. Dune part, les sites
Internet, les encyclopdies lectroniques et les tutoriels donnent accs
une information riche et varie qui pourra servir aux lves dans
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la ralisation de projets. En facilitant laccs linformation et aux
connaissances lies un domaine, les TIC fournissent les matriaux
partir desquels les lves pourront btir des connaissances et dve-
lopper des habilets et des comptences.
Divers logiciels-outils sont utiles pour traiter linformation
recueillie ou pour la diffuser. Le traitement de textes, qui comprend
divers outils dcriture (mode plan, dictionnaire, correcteur orthogra-
phique), offre un environnement qui facilite le processus dcriture et
aide au dveloppement dhabilets sur ce plan. La base de donnes,
par les possibilits quelle offre de structurer, de rechercher et de trier
linformation, peut aider organiser les connaissances et explorer et
analyser linformation recueillie. Le tableur, par sa capacit de calcul et
de reprsentation graphique, peut soutenir lanalyse dun ensemble de
donnes numriques. Les logiciels de communication permettent aux
lves dentrer en contact avec dautres lves ou avec des personnes
extrieures la classe, ce qui les amne utiliser leurs comptences
sur le plan de la communication et de lcriture. Enfn, les logiciels
de prsentation et les sites Internet permettent de synthtiser et de
diffuser les rsultats du projet ralis.
De plus, plusieurs outils technologiques sont orients vers la
communication et favorisent ltablissement de relations personnelles.
Laferrire, Bracewell et Breuleux (2001) remarquent que les processus
de coopration et de collaboration en classe saccroissent avec le
travail en rseau. Les rsultats de recherche recenss par ces auteurs
montrent lintrt de lutilisation des technologies dans un contexte de
coopration, particulirement pour ltablissement de communauts
dapprentissage utilisant des outils technologiques de collabora-
tion en rseau pour dvelopper leurs connaissances, rsoudre des
problmes ou raliser un produit collectif (journal de classe, conte
collectif, recherche en collaboration). Les TIC font plus que fournir des
moyens de cration ou de communication aux groupes existants : elles
permettent ltablissement de groupes de travail qui, pour des raisons
dloignement, nauraient jamais vu le jour autrement. Pour Campos
et Laferrire (2002), la communication bidirectionnelle permise par
les outils technologiques, tels les forums de discussion lectroniques,
suscite la constitution de communauts virtuelles qui peuvent sor-
ganiser autour dun projet dapprentissage ou dune dmarche de
rsolution de problmes.
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Lintgration des TIC, dans le contexte de la rforme, prend
donc une importance accrue, puisque les outils qui sont ainsi mis
la disposition des lves facilitent la collaboration et aident la mise
en place de dmarches dapprentissage centres sur lapprentissage
comme des dmarches de rsolution de problmes ou de ralisation
de projets.
5. Quelles tapes pour un scnario
pdagogique intgrant les TIC ?
En se basant sur des expriences antrieures de dveloppement
et dexprimentation de scnarios pdagogiques, il est possible de
dgager un modle de scnario pdagogique intgrant les TIC qui
sinscrit dans une approche par projets. La squence dactivits
propose comprend les tapes suivantes :
La dfnition du thme et du but poursuivi par le projet. Il sagit de
dfnir un domaine dintrt et de dterminer la fnalit du projet
poursuivi. Les lves doivent jouer un rle actif cette tape. Il
importe de les engager dans le choix du but poursuivi et la nature
du projet ; on sassure ainsi que le projet a un intrt et un sens
pour eux.
La mise en situation. cette tape, le futur enseignant prvoira
des activits mettant en vidence lintrt et limportance du
projet choisi. Le recours au vcu des lves, les tmoignages de
personnes-ressources ou la prsentation de matriel mdiatis
constituent des lments dclencheurs pouvant veiller lintrt
des lves pour le projet.
La collecte dinformations et de matriel de sources diversifes (volumes,
cdroms, Internet). Cette tape amnera les lves consulter
diverses sources de documentation afn damasser de linfor-
mation ou du matriel utile la poursuite du projet choisi. En
donnant accs des sources multiples, les TIC donnent accs
des informations de nature varie. Cette information pourra, par
la suite, profter la ralisation du projet. Le futur enseignant
peut faciliter ce recueil dinformations en orientant les lves vers
des sources fables et en les incitant dvelopper des stratgies
qui leur permettront de mieux rechercher linformation, den
valuer la pertinence et den tirer proft dans la ralisation du
projet.
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La ralisation dun produit laide doutils lectroniques. Dans le
modle propos, le projet donne lieu la ralisation dun produit
reli au projet ralis (journal, productions crites, rapport, bande
dessine, etc.). Les TIC fournissent divers outils de production
qui pourront contribuer la ralisation de certains aspects du
projet. Ils peuvent compenser pour certaines diffcults sur le
plan de lcriture ou de la production graphique, rendant ainsi
le produit ralis de meilleure qualit et augmentant la fert des
lves pour leurs ralisations. Lutilisation doutils mdiatiques
ou informatiques facilite ainsi le processus de cration.
La prsentation et la diffusion du produit ralis. Le projet aboutit
une prsentation, par les lves, du projet quils ont men et du
matriel ralis. Les projets quils ont raliss amnent souvent
des productions quil vaut la peine de diffuser, autant lintrieur
qu lextrieur de la classe. Le fait dexposer les ralisations des
lves de la classe contribue leur estime de soi et les incite
dvelopper des perceptions plus positives de lcole.
Des exemples de scnarios pdagogiques intgrant ces prin-
cipes sont disponibles sur divers sites Internet. On en retrouve, par
exemple, sur certaines pages du site Internet du Groupe de recherche
sur lintgration des technologies en adaptation scolaire
2
.
Conclusion
Les TIC sont devenues incontournables pour le nouvel enseignant ;
elles offrent la fois des outils contribuant ses apprentissages, des
outils soutenant ses activits denseignement et des outils mettre
entre les mains des lves. Pourtant, malgr leurs possibilits pda-
gogiques intressantes, les TIC ne semblent pas pleinement utilises.
Selon lenqute sur ltat des pratiques dappropriation et de mise en
uvre des ressources informatiques par les enseignants du Qubec,
mene par Larose, Grenon et Palm (2004), le recours aux TIC pour
soutenir des projets interdisciplinaires ou la mise en uvre dune
dmarche scientifque chez les lves demeure peu rpandu. Ces
2. Le site (<http ://www.uqtr.uquebec.ca/gritas/scenarios.html>) ou le site
Edutic (<http ://www2.uqtr.ca/hee/site_1/index.php ?no_fiche=32>)
consults le 29 mars 2006.
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auteurs soulignent, de plus, que les technologies reprsentent, pour
plusieurs enseignants, des outils pdagogiques marginaux ou, au
mieux, comparables tout autre matriel scolaire.
Une autre enqute (Loiselle, Royer, Bdard et Chouinard, 2000)
mene auprs denseignants du secteur de ladaptation scolaire rvle
quune trs forte proportion des enseignants de ce secteur utilisent
les TIC pour leurs besoins personnels et professionnels, mais que peu
dentre eux en font une utilisation rgulire avec leurs lves. Pour-
tant, la trs grande majorit de ces enseignants croit que les TIC sont
utiles dans le contexte de lenseignement et que les technologies ont un
impact positif sur lapprentissage. Le manque de temps et le manque
de connaissances des utilisations pdagogiques des TIC constituent
les raisons le plus frquemment voques par ces enseignants pour
expliquer cette utilisation limite des TIC.
Le futur enseignant doit donc acqurir, durant sa formation, les
comptences ncessaires pour mettre proft les TIC dans son ensei-
gnement et dans ses apprentissages. En dveloppant des comptences
adquates relativement ces outils et en faisant des choix pdago-
giques et technologiques judicieux, le futur enseignant trouvera dans
les TIC des aides prcieuses pour soutenir son dveloppement profes-
sionnel et pour crer des situations dapprentissage et denseignement
qui sinscrivent dans lesprit du renouveau pdagogique. Une intgra-
tion des TIC rpondant des choix pdagogiques judicieux prsente
de multiples avantages, dont celui de donner accs une information
riche et varie, de fournir des outils de cration et de rfexion et de
faciliter la cration de rseaux dapprentissage.
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2006 Presses de lUniversit du Qubec
dice Le Delta I, 2875, boul. Laurier, bureau 450, Qubec, Qubec G1V 2M2 Tl. : (418) 657-4399 www.puq.ca
Tir de : Linnovation en formation lenseignement,
J. Loiselle, L. Lafortune et N. Rousseau (dir.), ISBN 2-7605-1428-5 D1428N
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C
H
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P
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T
R
E
6
Un nophyte plong
dans les TIC
via edutic.uqtr.ca
1
Blaise Balmer
Universit du Qubec Trois-Rivires
blaise.balmer@uqtr.ca
1. Ce projet institutionnel, soutenu par Industrie Canada, a engag une trs
forte majorit des professeurs du Dpartement des sciences de lducation de
lUQTR.
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Avant-propos
Lorsque Louise Lafortune, Nadia Rousseau et Jean Loiselle mont demand
de participer la rdaction dun ouvrage collectif des professeurs du Dpar-
tement des sciences de lducation de lUQTR destin aux tudiants, jai
tout dabord salu, comme il se doit, leur initiative stimulante, avant de
minterroger longuement sur la nature possible de ma contribution
Le propos qui suit ne sinscrit gure dans lhorizon gnral de louvrage,
autant par sa forme que par son fond, mais constitue un tmoignage sur les
msaventures dun professeur peu averti en matire de TIC, plong dans la
production de sites dpartementaux !
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Dans un texte qui mriterait dtre clbre
2
, Valaskakis (1983) voquait
la bote de Pandore, Promthe, les technophobes et les technophiles,
dans le contexte des nouvelles technologies de linformation et de
la communication, qui ne bnfciaient pas encore de lacronyme
consacr de TIC !
la lecture de ce chapitre, lauteur de ce propos ressentait
ncessairement une certaine sympathie lgard des technophobes,
vu son statut dignorant (disons !) crasse, envers les divers bidules des
nouvelles technologies !
Certes, comme directeur du Dpartement des sciences de ldu-
cation de lUQTR, il avait hrit dun vieux Mac, lui donnant accs aux
nombreux courriels manant de la direction et diffusant, par exemple,
les convocations diverses runions, ce qui, sans conteste, prsentait
lavantage indniable de ne point solliciter la moindre coupe du plus
innocent des arbres dune fort en pril Le virtuel prsente donc
des avantages, mme si tout un chacun abuse de la touche print, par
hritage culturel liant communication et paperasse !
Certes, lignare que jtais ne pouvait gure envisager de ne pas
se plier la modernit qui autorise le contact immdiat avec autrui,
et ce, peu importent les distances !
Bonjour maman, comment vas-tu ? et bang !, toute mre un brin
accroche son ordinateur vous relance derechef un : Et toi mon petit ? !
Dieu merci, ma mre ne veut rien savoir des ordinateurs et ignore
sans doute la signifcation du sigle TIC aussi ; pour elle, je conserve
ma vieille plume tremper inlassablement dans lencrier !
Si le courriel prsente lavantage de linstantanit, ne faut-il pas
aussi reconnatre demble quil gomme, sans vergogne, toutes les
intonations possibles de loral ou de lcrit bien soupes ?
Je me souviens hlas (que dis-je ? triple hlas !) dchanges de
courriels entre collgues du dpartement (auxquels je participais sans
retenue !), qui ont amplif des confits lis, pour lessentiel, lanalyse
stricte du contenu, sans la moindre considration de la forme, (ou du
paralangage), qui pourtant, demeure essentielle et donne le ton rel
du propos !
2. Larticle de Kimon Valaskakis (1983) a paru dans la revue Forces.
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En guise de conclusion de cette introduction, soulignons le fait
indniable que lusage du clavier annihile le charme du mouvement
riche des doigts saisissant la plume !
Lexercice (fort manuel) de lcriture convoquait sans conteste
la musculature fne de la main experte, alors que le seul mouvement
vertical de la frappe des touches du clavier par les dix doigts ne solli-
cite quune partie fort menue des muscles, condamns, au fl des gn-
rations, samenuiser, voire satrophier de manire irrversible !
Trve de tergiversations, abordons le vif du sujet !
1. Glauques cloaques
3
Fort de linstallation dun puissant moteur de recherche dont le
nom sera tu, comme il se doit, en vue de ne pas jouer de la promotion
illgale , le rdacteur des propos que vos yeux parcourent avec une
attention plus ou moins soutenue sautorise dactylographier un
prnom et un nom dans la case invitant la recherche, Jean et Piaget !
Tout de mme, un tel matre condamne au respect et une initiation
lunivers du virtuel ne saurait vacuer celui qui, comme notre mre,
nous a ouvert la voie ! Dsastre ! Dlire ! Droute tonitruante !
La vile machine, au terme dune brve inquisition, minvite
la consultation de milliers de pages, mlant tout la fois celles qui
vantent les montres du nom de famille bien helvtique de Piaget,
celles qui relatent la vie dun Plantagent dit Jean-Sans-Terre, voire
encore celles qui voquent un certain Loiselle, Jean de son prnom,
technophile reconnu qui svit lUQTR !
Quant au Jean Piaget vis le monstre sacr de la psychologie et
de lpistmologie , les rubriques fusent, mais scandalisent !
Au fl de la consultation attentive de plus dune centaine de
rubriques, une bouffe dair revigorant : les Archives Jean Piaget ,
distribues par lalma mater genevoise, fort bien menes, rigoureuses,
vivifantes assurment.
3. Les futurs enseignants, promus hritiers, interprtes et critiques de la culture
(premire comptence professionnelle), disposent certes dun dictionnaire et ne
devraient pas se gner de le consulter au besoin !
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Mais en marge dun tel site de haute tenue, des dizaines et des
dizaines dlucubrations monstrueuses, frisant le dlire sur le fond et,
le plus souvent, dune pauvret langagire pour ne pas dire plus ! ,
qui invitent la poubelle trash pour parler TIC dans les meilleurs
dlais Mais encore faut-il savoir comment se dbarrasser dun lot
dinepties, lorsque lon vogue dans les eaux troubles du Web comme
ignare ou nophyte ! Que de matriel pour constituer un btisier en
bien des volumes !
2. La naissance dedutic.uqtr.ca
Au terme de ngociations soutenues, le vice-recteur aux technolo-
gies nouvelles du nom bni de Paradis et ses acolytes, Claude
Chouinard et Gary Myles, parvenaient obtenir une subvention
grassouillette en vue de lancer un projet majeur de cration de sites
vous des thmes ducatifs !
Tout membre sens du dpartement (et ils le sont tous !) ne
pouvait pas ne pas se sentir concern par lentreprise visant la mise
en ligne universelle tout de mme, le Web de nos intrts, de nos
proccupations ou de nos thmes obsessionnels !
La prparation des sites a son lot dexigences : un responsable, de
prime abord, des collgues prts donner de leur temps et des moda-
lits strictes de mise en forme, car le virtuel a ses exigences de lisibilit
et il ne faudrait gure envisager de transposer un texte destin une
revue scientifque, sans provoquer, assurment, lire du webmestre !
Une grosse douzaine de sites en gestation, dont la naissance se
rpartira sur trois ans, avec des thmes fort stimulants : ladminis-
tration scolaire, les didactiques du franais et des mathmatiques, le
monde autochtone, les relations ducation, famille et socit, linclu-
sion scolaire, la didactique des arts plastiques et jen passe, et des
meilleurs ! Au total, dans lintervalle serr de trois annes, une petite
quinzaine de sites, des milliers de pages indites, des photos, des
vidos et des bandes dessines !
Une ressource de premier ordre, dans laquelle tout futur ensei-
gnant devrait plonger, ne serait-ce que pour gagner peu peu son
statut dhritier qui, aujourdhui, peut partiellement se conqurir
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sur le Web comme complment sentend , car le livre et le rapport
quil permet de tisser avec son lecteur demeureront sans doute
indispensables jamais !
3. Les premiers pas
La premire plonge du rdacteur dans le monde du Web procde
de linvitation de sa collgue Nicole Royer, dj assure de la colla-
boration des Colette Baribeau, Louise Paradis et Jean-Marie Miron,
technophiles habiles et rsolus contribuer un site portant sur le
prscolaire et le dveloppement de lenfant.
Linitiation visant uvrer dans le monde de la petite enfance
commande certaines prcautions et des conduites thiques irrpro-
chables. En guise damorce, un timide Et si lon parlait des travaux
de Piaget sur la petite enfance ? .
Au terme de dlibrations, les membres de lquipe conviennent
de lintrt de couvrir le champ du dveloppement intellectuel et le
participant que je suis se voit dsormais plong dans cet univers quil
ne connat gure, quil ne matrise pas de toute vidence, mais un
engagement exige des retombes !
3.1. Les premiers essais incertains
Comment diantre envisager de produire quelques pages Web sur la
construction de lintelligence de lenfant de zro six ans, sans une
connaissance notable des conditions de production de telles pages ?
Les responsables du projet tmoignent dun souci de soutien
net lgard des professeurs engags, en leur offrant les services de
spcialistes (technopdagogues), disponibles souhait, la seule fn
dune production digne dun intrt universel !
3.2. Lobstacle de la page-cran
Des premires rencontres, je ne parviens retenir quune leon fonda-
mentale : les pages-crans sont relativement menues et ne devraient,
en aucun cas, exiger le recours une barre dite de dflement fort
agaante pour lusager du Web, qui ne souffre pas de jouer de cette
barre-l, parce quil na pas de temps perdre ! La leon porte des
fruits, en apparence du moins !
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Voil que je rdige des pages et des pages, que je reprends sans
coup frir, si elles osent me narguer du moindre dbordement du
canevas souhait L, laveu me triture, me dsole, me ridiculise
aussi : je jouais de la page ordinaire dun propos sur mon bon vieux
Mac, en pondant des textes qui, sous aucun prtexte, ne dpassaient
la stricte page, pour ne pas enfreindre la sacro-sainte rgle !
Que de fois ai-je repris une incise insidieuse, voire un qualifcatif
un brin tonitruant, pour rduire lampleur du propos, afn de respecter
strictement la simple page ! Le temps perdu tenter dajuster, encore
et encore, mes lucubrations relatives lintelligence de lenfant de
zro six ans dans le cadre attendu de pages dnues du moindre
dbordement provoque encore aujourdhui mon rosissement soutenu
face lincomprhension navrante de la situation
En effet, une page dite cran ne correspond pas le moins du
monde une page rdige sur un ordinateur avec une trs raliste
police de 12 points de Times New Roman ! En bref, la mise en forme
lectronique de mes propos a provoqu une droute que dis-je, un
tsunami ! lie la ncessit systmatique de recourir, pour couvrir
le propos, la fort dsagrable barre de dflement !
bien y penser, les technopdagogues nauraient-ils pas pu nous
prvenir de limpact d la surface gruge par le cadre et le menu ?
3.3. Une image vaut mille mots
4
En marge de la littrature mivre ou tout le moins dbordante
de la page-cran (!), linitiation la production de pages dites Web
commandait un bidule digne de lunivers de laudiovisuel ou de la
technologie ! Dont acte !
Aussi, la ralisation de vidos dexpriences dignes de Piaget
simpose et lappui dtudiants du BPEP
5
savre indispensable, ne
serait-ce que pour gommer dun site de lUQTR laccent encore un brin
dsolant de cet Helvte intgr, certes, mais pas tout fait assimil au
chapitre des intonations verbales !
4. Ladage connat des exceptions : lorsque des tudiants interrogent leur petit
frre avec des preuves piagtiennes, un mot de leur pun peut valoir mille
images que je pourrais leur prsenter !
5. Baccalaurat en ducation au prscolaire et denseignement au primaire.
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La journe singulire ( bien y penser), pdagogique comme
il se doit, autorise tout la fois la convocation denfants, celle de la
ralisatrice, du camraman et du preneur de son, pour procder aux
squences anticipes juteuses.
Dans lensemble, nonobstant quelques errements du responsable
que je suis, au chapitre, par exemple, de tracs invisibles lcran,
voire de questions douteuses de la part des tudiants auxquels jaurais
d rappeler la nature des consignes souhaites, le droulement se
rvle plus que satisfaisant et certaines squences illustrent, sans
coup frir, la nature de lintelligence des enfants du prscolaire, thme
central du site.
3.4. La satane navigation
Si linsertion de squences vido donne un lustre indniable la
portion du site relative lintelligence de lenfant de zro six ans, la
premire mise en forme globale et fnale la manire des diktats en
ngociation collective agace au plus haut point le rdacteur, tant il se
fatigue de jouer de la barre de dflement et tant lorganisation du site
constitue un labyrinthe abominable, sans le moindre fl dAriane !
Au terme de dbats soutenus avec les responsables, imbus de
la ncessit imprative de rduire au maximum les niveaux de navi-
gation, je parviens les convaincre den ajouter un sur le menu de
gauche (donc sinistre !), en dpit de leur rsistance forcene, en illus-
trant de vive voix mes errements personnels dans ma propre portion
du site !
Lajout de ce nouveau niveau de navigation, sans radiquer tous
les problmes, contribue tout le moins limiter lutilisation dpri-
mante de la barre maudite ou de la page prcdente, qui nous rappelle
immanquablement lensemble de nos drives antrieures.
Dans lensemble, le site sur le Prscolaire et dveloppement de
lenfant , fort de la contribution de la responsable et de ses collgues,
mrite une considration indniable et tous les futurs enseignants
devraient plonger sans retenue dans cette mer-l, mre de bien des
rfexions possibles !
De longues baignades (en apne au besoin !), car tout passage
frivole ne saurait que constituer une injure, voire une insulte ! (Ouste
les surfeurs et bon entendeur ) ! <http ://www.edutic.uqtr.ca>,
et cliquez sur le titre du site !
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4. La poursuite des activits : un autre site !
Sous la frule dun nouveau professeur aussi dtermin que convain-
cant, je participe la mise en forme dun autre site, ambitieux par son
appellation : Enjeux et dfs de lducation au xxi
e
sicle .
Vous pourrez subodorer quun technophobe, amolli certes, hsite
plonger dans les eaux dun nouveau millnaire, alors quil manie
encore mieux le crayon, voire la plume doie que le Mac, ou le PC !
Mais les Stphane Martineau, responsable du site, Ginette Plessis-
Blair, Nolle Sorin, Marc-Andr thier et Pierre Angenot constituent
un ple dattraction irrsistible !
Dont acte, one more time !
Les dbats dbordant (et de loin !) les viles contraintes techno-
pdagogiques augurent de dlices qui marqueront de manire continue
les changes stimulants que le responsable du projet provoque
systmatiquement !
Pour que le trs anglique Pierre (Angenot) puisse envisager de
produire quelques propos de son style disons une phrase complte
en une page et demie ! , il fallait sans lombre dun doute que le
charisme de notre jeune collgue dalors (Stphane Martineau) joue
de toute son ampleur !
Les multiples rencontres ont stimul lintrt de tous les partici-
pants et les changes ont nourri de nombreuses rfexions, virtuelles
sur le site, mais bien relles lUQTR !
4.1. Un peu de Piaget peut-tre ?
Le rdacteur ne pouvait manquer la fdlit dvoquer la consis-
tance des travaux de Jean Piaget dans le cadre de ce site projet,
vou lducation, ses enjeux et ses dfs dans la perspective du
xxi
e
sicle !
Lenjeu, pourtant, tait de taille : envisager daborder, en pages
dites Web, la question des fondements ou des positions pistmo-
logiques interprtations des connaissances et de lintelligence
constituait un df fort digne du libell mme du site !
En marge dune srie dentrevues avec lhomme et la femme de
la rue, interpells brle-pourpoint sur la nature de la connaissance
ou de lintelligence, fort peu de supports mdiatiques dignes de
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ce nom, en dpit dune perce signifcative : un portrait dessin de
Piaget (qui, assurment transforme la page !) et trois petits dessins
voquant la question de ladaptation en biologie et celles de la nature
de la connaissance et de lintelligence !
Une sobrit exemplaire !
Dans le volet intitul Piaget et les pdagogies , le recours aux
pop-up expression consacre des spcialistes ! allge sans doute
la navigation et, surprise ( !), le rdacteur ne se perd plus dans le
parcours de ses propres lucubrations !
Le site, dans son ensemble, comporte une varit de thmes
stimulants et des entrevues de toute premire qualit ! Futures ensei-
gnantes et futurs enseignants, consultez-le : il contribuera assur-
ment lvolution de la premire des comptences de votre registre
professionnel : hritier, interprte et critique de (vous devriez le
savoir !) !
Les squences vido enregistres avec des popes (voire des
papes !) de la pdagogie qubcoise contemporaine donnent des ailes,
de llan, du tonus ! vous de plonger : <http ://www.edutic.uqtr.ca>,
et cliquez sur le titre du site !
5. Un troisime site et un titre : responsable !
Ma collgue Annie Presseau envisageait de diriger un site vou
lapprentissage, liant tout la fois lvolution des thories et les moda-
lits pdagogiques les plus nuances, pour ne pas dire diffrencies !
Or, le succs dithyrambique (merci, monsieur Robert ou Larousse,
au choix !) au chapitre de ses qutes de fonds de recherche qui consti-
tuent aussi des travaux mener terme ! loblige renoncer diriger
le site anticip sur le thme global de lapprentissage Droute !
Dsastre ! Dsespoir !
Comment rsister, ici, la tentation de citer un trs court extrait
dun pome de Nerval (1965, p. 239), Grard de son prnom (premire
comptence, quand tu nous tiens !), tir des Chimres et intitul
El Desdichado
6
:
6. La littrature ne tient pas quaux classiques : titre dexemple, les bandes
dessines regorgent de joyaux notables ! Comment ne pas savourer les propos
dun Greg (1966-1996), auteur de la bande dessine dAchille Talon, qui nous
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Je suis le Tnbreux, le Veuf, lInconsol,
Le Prince dAquitaine la Tour abolie :
Ma seule toile est morte, et mon luth constell
Porte le Soleil noir de la Mlancolie.
Envisager un projet de lenvergure dEDUTIC, sans le moindre
site portant sur les thories de lapprentissage ? Que nenni ! Pas ques-
tion ! Aux armes, citoyens !
Le rdacteur prend donc la relve ! Imaginez un brin un ex-tech-
nophobe, mais non encore technophile, promu responsable dun site
Web !
La collaboration assure des Annie Presseau, Liliane Portelance
et Marc-Andr thier, amenuise mes inquitudes, voire ma responsa-
bilit ultime, car lengagement soutenu de collgues donne immdia-
tement un relief potentiel la production anticipe !
5.1. De la ncessit dune navigation en mer dhuile !
Les douleurs antrieures, ressenties lors des promenades virtuelles
initiales sur le site du Prscolaire, ont suscit leur lot dire et de rage, qui
ne saurait se reproduire dans un volet plac sous ma responsabilit !
Diantre ! Comment radiquer les douleurs manifestes (ou les
affres !) dune navigation sur un site ?
Les dbats sannoncent initialement fort diffciles, les techno-
pdagogues ne souffrant pas de la moindre discussion relative
lajout de niveaux de navigation
Rdacteur de la portion consacre lhistoire des thories de
lapprentissage, je parviens, au terme de dbats intrieurs soutenus
( !), ladoption de cinq volets pour chacun des auteurs prsents
Les technopdagogues tressaillent, vituprent, piaffent et
vocifrent !
Mais les jours passent et lclair de gnie surgit ! Une illumi-
nation ! Mieux, un cas de Aha-Erlebnis, bien germanique et si cher
Khler qui tudiait les chimpanzs !
pourfend dun Ces cuistres, pour qui le nom de Chateaubriand nvoque
que la fesse dun ruminant ! (Je nai pas retrouv la page !) Tiens, je devrais
lintroduire dans un prochain examen comme question boni !
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Linnovation en formation lenseignement
2006 Presses de lUniversit du Qubec
dice Le Delta I, 2875, boul. Laurier, bureau 450, Qubec, Qubec G1V 2M2 Tl. : (418) 657-4399 www.puq.ca
Tir de : Linnovation en formation lenseignement,
J. Loiselle, L. Lafortune et N. Rousseau (dir.), ISBN 2-7605-1428-5 D1428N
Tous droits de reproduction, de traduction et dadaptation rservs
5.2. Des onglets, bien sr : des onglets !
Le recours ces fgures omniprsentes, assez gnreuses dailleurs
pour nous signaler, par une teinte varie, si lon navigue dans leurs
eaux ou, discrtes loisir, pour nous confrmer que nous sommes
ailleurs, a constitu un baume (que dis-je ? Le baume !) de nos prome-
nades sur ce nouveau site dEDUTIC !
Parcourez, surfez, mme en dilettante, la portion de ce site sur
lapprentissage et si, tout coup, vous ne savez plus sur quelle mer
vous naviguez, dites-le moi ! Les onglets, relativement menus sur une
page-cran, constituent assurment des repres de premier ordre
7
,
facilitant la fuidit des mouvements et des consultations !
5.3. Vite ! Des bandes dessines !
Les travaux des premiers psychologues de lapprentissage, jouant de
la panoplie animale la plus large, offraient une possibilit inespre
de jouer du registre de la bande dessine !
Fort du soutien remarquable dune dessinatrice limagination
infnie, le rdacteur sest efforc de lui suggrer quelques scenarii
(pluriel oblig !) qui donnent, me semble-t-il, un certain relief la
portion voue lHistoire illustre des thories de lapprentissage !
Certes, la fn des fonds a coup court aux desiderata du rdacteur
qui envisageait quelques frasques pour les Vygotski, Piaget, Bruner et
autres Figures de proue !
Que le lecteur se mue en internaute et consulte quelques bandes
dessines du site : ne pourrait-il pas tre tent de sourire ci ou l ?
5.4. Le style condamn mort ?
Au dbut tait le Verbe peut-on lire dans le livre le plus diffus
au monde (La Bible) !
Le verbe se conjugue-t-il avec le Web ?
7. La paternit de cette astuce revient, si je ne mabuse, Jean Marcoux, tech-
nophile rput, surfer de longue date et technopdagogue au sein du projet
EDUTIC.
Un nophyte plong dans les TIC via EDUTIC.uqtr.ca
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Se pourrait-il que la lecture virtuelle en appelle dune condam-
nation du style, des jeux de sonorits et de nuances ? Sonnerait-elle le
glas de la littrature soutenue cause de son impossibilit radicale ?
Je vous propose ci-dessous un extrait de ma propre prose (Ah ! Le
prtentieux !) avec, en sus, une version parallle (de type Web), farcie
de coquilles orthographiques, certes dlirantes, mais bien conformes
certains errements que jai vus sur des sites !
Dans la couverture des diffrents auteurs intgrs lHistoire
illustre des thories de lapprentissage, le premier onglet voque leur
vie et en voici un exemple :
Serge Moscovici, fls de marchand, nat en 1928 en bordure du
Danube (peut-tre encore beau et bleu) et coule sa petite enfance
en Bessarabie, qui se trouve, comme tout internaute devrait le
savoir, entre le Prout et le Dniestr, ce qui tmoigne de son lieu
dorigine : la Roumanie !
lge de dix ans, il subit lhumiliation de lexpulsion de son
lyce, non en fonction dventuelles frasques, mais, btise humaine
oblige, parce que ses parents sont juifs et treize ans, il est soumis
au travail obligatoire, condamnation qui dure jusqu la libration
de la Roumanie par les Sovitiques, dont le commandant en chef
de larme nest nul autre que Joseph Staline.
Il se lie damiti, pendant ses travaux forcs, avec le francophile
Isidore Goldstein, dit Isou, fondateur du lettrisme (jeux de sono-
rits ou de graphismes) et, au terme de la guerre, il fonde avec lui,
en 1944, la revue Da, publie un article sur le sujet clair-obscur de la
lumiro-peinture , mais la censure sovitique interdit Da (si !).
Que linternaute soupse bien son parcours, il na que seize ans
alors !
Serge Moscovici, fort de son diplme dajusteur, travaille en usine
et recherche une flire pour quitter la Roumanie. Au terme dun
voyage sans doute innarrable, il arrive Paris en 1948, lge
de vingt ans.
Tout en occupant les divers emplois possibles des ngres blancs
parisiens , il suit des cours la Sorbonne, o il mne terme une
thse sur les reprsentations sociales de la psychanalyse, sous
la direction du professeur Daniel Lagache
Une fgure de proue de lapprentissage, ce Roumain dorigine,
vers vers la thorie psychanalytique ? ASSURMENT ! Et de
quelle envergure ! .
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Linnovation en formation lenseignement
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Voici une adaptation trs Web du propos, inspire par les dlires
(de fond et de forme) de certains rdacteurs de sites !
Moscovitchi est nez en Roumani.
Il passe du tant en prison, car il est juif.
Il arrive Pari 20 ans.
Il travail sur les reprsentations avec La Gache.
Cest un thorissien important de lapprentissage.
La caricature nest hlas, que partielle !
Pour lensemble, notre site rescap du naufrage initialement
pressenti vogue souhait sur les vagues du virtuel, grce la contri-
bution hautement signifcative de mes collgues Annie Presseau, qui
traite des questions actuelles sur lapprentissage, Liliane Portelance
qui aborde les concepts cls de la rforme et, enfn, Marc-Andr thier,
qui couvre la question de lapprentissage et de lunivers social. Futurs
enseignants, vos ordinateurs ! Plongez dans <http ://www.edutic.
uqtr.ca> et cliquez sur le site Apprentissage : histoire et tendances
actuelles !
Conclusion
En guise de timide conclusion, comme lune des comptences du
MEQ
8
, promu dsormais MELSQ
9
, vous condamne jouer des tech-
nologies de linformation et de la communication (TIC), il importe de
vous y atteler, mais il vous faut surtout affter votre jugement critique,
car la prolifration des sites ne constitue gure un gage de qualit et
vous pourriez vite crouler sous une plthore de propos aussi dlirants
les uns que les autres !
Aussi, je vous recommande de parcourir le site de notre insti-
tution (edutic.uqtr.ca) qui tmoigne dune tenue certaine, comme il
en existe sans doute des milliers dautres Mais que de millions de
btisiers pourraient aussi vous tenter ! Condamns au statut dinter-
prtes et de critiques, il vous appartient de jouer du registre de ces
vertus-l, dans les meilleurs dlais, et je vous souhaite de russir en
la matire !
8. Ministre de lducation du Qubec (MEQ).
9. Ministre de lducation, du Loisir et du Sport du Qubec (MELSQ).
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Bibliographie
Greg, M. (1966-1996). 45 albums dAchille Talon, Paris, Dargaud.
de Nerval, G. (1965). Les flles de feu. Les chimres [il sagit dun double titre], Paris,
Garnier-Flammarion.
Valaskakis, K. (1983). Pandore ou Promthe ? , Forces (Revue de documentation
conomique, sociale et culturelle), 64, Qubec, p. 4-14.
Site Internet
<http ://www.edutic.uqtr.ca>.
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LES ENJEUX
DIDACTIQUES
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7
La didactique de loral
dans le programme actuel
de formation
Au cur de lenseignement
et de lapprentissage
Ginette Plessis-Blair
Universit du Qubec Trois-Rivires
ginette.plessis-belair@uqtr.ca
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La didactique de loral dans le programme actuel de formation
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Si lart oratoire a acquis ses lettres de noblesse lpoque de la Grce
classique et de ses grands orateurs, toujours cits de nos jours, tels que
Socrate, Platon ou encore Aristote, la didactique de la langue parle,
pour sa part, ne date que des annes 1970. Avant le programme-
cadre du ministre de lducation du Qubec (1969), et sans doute
dans lesprit des tudes classiques, le franais parl sactualisait dans
les classes par des cours de diction, la correction de llocution et la
rcitation. Cest entre 1970 et 1980, sur la base davances en linguis-
tique notions de langue parle par rapport la langue crite ,
en sociolinguistique notion de comptence et de performance
communiquer, notion de langue et dimension identitaire , en psycho-
logie notion de tours de parole , en philosophie lments de
rhtorique, prise de parole et persuasion et en philologie notion
dactes de parole , que lapproche communicative a fait son appari-
tion en didactique des langues. Une approche marque, entre autres,
dune volont de la part de ses utilisateurs daborder la langue parle
en respectant, outre son volet oratoire, un plus grand spectre de
ses multiples utilisations dans des contextes varis. Ainsi, les crits
de Halliday (1973) ou de Jakobson (1960) sur la reconnaissance de
fonctions du langage ont fait cole. De mme, les travaux sur des
schmas de la communication humaine ont t repris ou labors.
titre dexemple, le schma de Weaver et Shannon (1975) montre
une application dun modle de gnie lectrique la communication
humaine en y ajoutant la composante bruit qui souligne toutes les
distorsions possibles dans la transmission du message (Plessis-Blair,
1981). Le schma de la communication que Jakobson (1960) prsente
est sans doute le plus connu et reprend justement les notions de locu-
teur, de message, dinterlocuteur, de contact, de code et de contexte en
y intgrant les fonctions du langage qui sy rattachent. La didactique
de la communication orale, sensible aux thories sur la communica-
tion, se dveloppe en interaction avec llaboration des programmes
dtudes ministriels en sappuyant sur des disciplines mres. De lart
oratoire lart de communiquer adquatement, selon linterlocuteur
et le contexte, en passant par le franais dici et la notion de registre
de langue, sans parler de linitiation aux genres formels proposs par
Dolz et Schneuwly (1998) et de loral rfexif, tayage lapprentissage
(Chabane et Bucheton, 2000), la didactique du franais parl slabore
et se clarife. Cependant, elle reste prciser dans ses enjeux actuels
et tre cadre dans ses contextes scolaires, autant pour la formation
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lenseignement que pour les classes du primaire et du secondaire.
Nous rappelons maintenant certaines assises et nous proposons des
pistes de rfexion quant la didactique du franais oral.
1. Peu dtudes de loral et beaucoup
de soi-disant communications orales
Avec lintroduction du programme-cadre du ministre de lducation
du Qubec (1969), lenseignement et lapprentissage du franais ont
t associs ltude, dans les coles, de quatre savoirs : lire, crire,
couter et parler. Il a fallu un certain temps pour faire comprendre que
le savoir-couter ne correspondait pas tre obissant et silencieux,
mais, au contraire, faire montre, haut et fort, de la capacit discri-
miner les sons, les mots, les units de sens ou, encore, les ides prin-
cipales dun message. Il en est de mme au sujet du savoir-parler
qui ne correspondait plus uniquement lexpression orale , cest-
-dire la mmorisation de textes, la correction de llocution ou
la rcitation. Il correspondait galement, voire plutt, la commu-
nication orale , cest--dire llaboration dynamique de lchange
entre un locuteur et un interlocuteur, dans un contexte donn et avec
une intention identife la persuasion, linformation, lexpression
narrative ou aux dimensions potique et ludique de certains changes.
Lenseignement et lapprentissage du franais oral sont dsormais
inscrits dans une perspective de communication orale. Le savoir-
couter devient une partie intgrante de lchange entre un locuteur
et un interlocuteur et sexprime par leur capacit laborer au fl de
leurs changes une construction dialogique cohrente qui implique
ncessairement une capacit certaine bien comprendre les noncs
de chacun, sous peine de bris dans la communication.
Ainsi, au fl des avances thoriques et des remaniements de
programmes du ministre de lducation (1969) qui en dcoulent, la
didactique du franais parl sarticule autour de la mise en place, dans
les classes, de situations de communication orale et dobjectivation de
celles-ci diffrentes priodes de leur laboration. Cependant, avant
mme dapprcier cette approche de mise en situation de commu-
nication orale prconise dans les classes, autant au primaire quau
secondaire, une question simpose. Lors des objectivations, des retours
ou plus directement du soutien apport aux lves, sur quoi peut ou
doit porter le travail quant aux marques de loral et aux objectifs viss ?
La didactique de loral dans le programme actuel de formation
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Est-ce quil faut sattendre, par exemple, des phrases compltes
loral ? Le bon oral est-il la forme audible de lcrit ? Les correc-
tions doivent-elles porter uniquement sur les anglicismes ? Que faire
dun accent connot ngativement dans la socit ? Que vise-t-on ?
Un registre de langue qui serait prs de celui de lcrit ? Un franais
standard propre lensemble de la francophonie ? ou plus prs des
ralits du franco-qubcois ? Il y a beaucoup de questions poses, et
de plus en plus de rponses, en loccurrence, surtout si un premier
partage du contenu de la didactique du franais parl est fait entre ce
qui appartient la langue parle comme objet dtude et ce qui relve
de sa dimension doutil de communication.
1.1. Loral comme objet dtude
Sil est diffcile, bien sr, de faire des retours sur loral, cest parce que
loral, dabord, et contrairement lcrit, ne peut se relire et tre corrig
avant dtre transmis, sauf videmment, sil sagit dun expos oral
rdig lavance et mmoris. Dans ce cas, on parlera dexpression
orale plutt que de communication orale. La communication orale est
vanescente, et seul un enregistrement vido peut rendre lessentiel
dune communication verbale entre un locuteur et un interlocuteur, en
enregistrant non seulement les noncs, mais galement les mimiques,
la gestuelle, voire certains lments contextuels, lesquels peuvent
tous permettre de mieux comprendre la nature et lobjet de lchange.
Une autre diffcult doit tre surmonte lors des retours judicieux sur
loral : cest la croyance tenace quun oral de qualit est en dfnitive
un message qui pourrait tre crit littralement, ds lcoute. Or, loral
a ses caractristiques propres et il sufft dcouter une confrence lue,
pour constater combien les auditeurs ont tendance prfrer, dans ce
contexte, un bon orateur un bon lecteur.
1.1.1. Les dimensions linguistiques
Plusieurs marqueurs loral sont diffrents des marqueurs lcrit.
Par exemple, si une phrase syntaxiquement complte est attendue
lcrit, la notion dnonc est privilgie loral, pour bien indi-
quer que, si cette notion est constitue dunits de sens, ces units ne
recoupent pas ncessairement des phrases compltes au sens de
lcrit.
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De mme, les connecteurs qui relient les noncs loral sont
souvent limits et rptitifs ( et, puis, donc ), quils ne le sont
lcrit. Les or, par ailleurs, cependant ou nanmoins sont entendus
plus rarement loral, sans pour autant gner la comprhension ni
constituer un relchement quant un registre correct de langue.
Sur le plan du vocabulaire, et si les anglicismes se rvlent plus
faciles dire qu crire, la prcision des termes reste de mise, et ce,
ds les petites classes ; le travail de lenseignant et de lenseignante
est souvent port sur llargissement du vocabulaire et lajout de
synonymes. Cependant, si loral doit entre autres permettre le passage
lcrit, que doit-on retenir, par exemple, des rgionalismes ou des
qubcismes ? Doit-on prconiser le terme congre , en loccurrence,
lexpression banc de neige ? Doit-on parler de tempte de vent et
de neige ou de poudrerie ? Doit-on souhaiter un bon week-end
ou une bonne fn de semaine ? Le terme magasinage est-il encore
la mode ? Le shopping , par contre, est-il prfrable, comme cest
maintenant lusage en France ? Pourtant, une langue vivante comporte
obligatoirement une dimension identitaire sensible et dynamique. O
en est la socit qubcoise, dans son usage, propos de son appar-
tenance la langue franaise ? Plusieurs tudes ont t menes par
des linguistes au cours des annes 1970 ; elles sont cependant quasi
absentes depuis ce temps. Les Qubcois, voire les francophones
dAmrique, sont reconnus pour tre des dfenseurs inconditionnels
et tenaces de la langue franaise, mais de quelle langue franaise est-il
question ? Comment se dessinent les pourtours de la langue franaise
en Amrique, et que fait-on de ses imprcisions lcole ? Une tude
rcente (Auger, 2005, p. 69) indique que :
Plus rcemment, un certain consensus sest dgag dans la popu-
lation et chez la plupart des linguistes en faveur dune norme
qubcoise qui permet aux Qubcois de garder leur place dans la
francophonie internationale tout en marquant leur identit sur le
plan linguistique. La reconnaissance de cette norme, [] est encore
en germe et [] souvent plus implicite quexplicite, []
Les accents des francophones dAmrique, les qubcismes, les
rgionalismes, certaines expressions et les faons de les dire, voire de
ragir, touchent lidentit. Sil appert que lenjeu du franais parl
lcole nest pas dimiter un accent et une faon de dire qui ne reftent
pas la ralit de la francophonie dAmrique, il nen demeure pas moins
que les parents ne sattendent pas, de la part dun enseignant ou dune
enseignante, des prononciations associes au registre populaire du
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franais dici. Un enseignant qui prononcerait, par exemple, les /oir/
en /ouair/, ce qui provient pourtant et simplement du vieux franais,
au mme titre que les /mo/ et les /to/, fera sursauter des parents
qui, pourtant, utilisent ces formes eux-mmes. Ainsi, ils sattendent,
de la part dun enseignant ou dune enseignante, lutilisation dun
registre de langue plus proche des personnes scolarises. Comment
inciter les futurs enseignants et les futures enseignantes, tout comme
les lves dans les coles, dailleurs, prendre du recul et observer
leur franais oral, sans sattarder des phnomnes tels que ceux
qui sont mentionns ici ? Est-il possible dtudier la langue orale, en
faisant lconomie des notions linguistiques inhrentes et spcifques
la ralit du franais utilis en Amrique, et plus particulirement
au Qubec ?
1.1.2. Les dimensions pragmatiques
La logique de la conversation, moins connue encore que les dimen-
sions linguistiques dune langue, constitue pourtant le fl conducteur
de la comprhension, de la justesse, de l-propos et de la cohrence
dun change. Grice (1975) prsente dj des postulats quil appelle
des implicatures , selon lesquels les locuteurs et les interlocuteurs
tablissent leur comprhension dun change sur des principes de
bonne foi et le degr datteinte ou de violation de ces postulats
durant lchange. Pour Grice (1975), il sagit de rgles de la conver-
sation quil reconnat comme tant la base de toute situation de
communication entre les participants. Il ne peut y avoir de commu-
nication sans quil y ait, la base, un principe de coopration dans
lequel il reconnat quatre catgories ou maximes de la conversation.
La maxime de quantit se rapporte limportance doffrir linforma-
tion ncessaire la bonne marche de lchange, sans, pour autant,
prsenter davantage de contenu quil ne soit requis. La maxime de
qualit consiste ne pas dire ce qui serait faux ou ne pas faire de
dclarations en labsence dvidences. La maxime de relation montre
la ncessit de la pertinence dans le cadre de lchange. La maxime de
manire implique quil faut viter les expressions obscures ainsi que
les ambiguts et demeurer bref et ordonn dans le propos. Lors des
valuations en classe, quand il est question de considrations sur les
habilets discursives des locuteurs, elles se basent sur des principes
semblables de cohrence et dorganisation du discours, et cela, peut-
tre linsu de la majorit.
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De manire plus gnrale, si sur le plan linguistique, on peut
reconnatre la suite de Chomsky (1971) quil y a une comptence
comprendre et une performance utiliser le vocabulaire et les struc-
tures dune langue donne, comme la crit Hymes (1972), cela ne peut
fonctionner adquatement quavec lajout dune comptence et dune
performance communiquer. Pouvoir comprendre et utiliser les mots
et les structures dune langue ne sufft pas pour bien communiquer,
par exemple, de nombreux quiproquos peuvent survenir dans le cadre
de lutilisation dune langue seconde dont les multiples faons de dire
ne sont pas matrises par un nouveau locuteur. Il sagit galement
de comprendre qui parle, comment les choses sont dites, quel sujet
et dans quel contexte. Voil, pour ce qui est de la comptence et de la
performance communiquer.
De plus, il a t montr que le langage de la rue (Labov, 1972),
tout en tant diffrent du langage explicite que souhaite lcole, peut
tre tout aussi complexe et labor. Croire que le registre correct dune
langue est plus exigeant que ne lest le registre populaire est donc une
erreur sur le plan linguistique. Chaque registre dune langue a ses
particularits uniques et son registre populaire sert dans des contextes
qui lui sont propres. Lenjeu de lcole ne consiste donc pas, sur le plan
linguistique, corriger un mauvais registre de langue par un autre
qui serait le bon registre. Il sagit plutt dajouter progressivement
au bagage langagier des lves les lments linguistiques et discursifs
ncessaires leur progression dans le cursus ducationnel ; il sagit de
fournir aux lves les outils ncessaires lanalyse non seulement de
la langue elle-mme, mais des implications politiques et sociales de
celle-ci par rapport dautres langues, son histoire, son volution
et par rapport aux perceptions des locuteurs de cette langue dans une
priode donne de son volution.
1.2. Loral comme mdium
Outre lanalyse de la langue orale comme objet dtude, cette langue
orale est au centre de linteraction dans les classes : loral y est omni-
prsent. Il est dommage de constater que cet oral au quotidien est
rarement peru comme une occasion privilgier pour le dvelop-
pement du langage lcole, au-del de la maternelle (Villepontoux,
1992). Pourtant, les changes entre lenseignant ou lenseignante et
les lves constituent des moments de communication orale tout
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fait rels, spontans et frquents, dans un contexte qui na pas tre
invent. Il faut toutefois bien reconnatre que la communication orale
est le vhicule majeur de lenseignement et de lapprentissage. Bien
que la langue orale ait plusieurs fonctions, les pratiques scolaires
semblent se rsumer lui accorder essentiellement un rle de commu-
nication avec autrui, dans le cadre de situations de communication
trs circonscrites, environ quatre fois par anne, cest--dire lors des
quatre priodes dvaluation consigner dans le bulletin.
1.2.1. Pour communiquer avec les autres
Dans plusieurs cas, les prtendues situations de communication orale
sont restreintes des exposs oraux prsents devant la classe. Cette
pratique est pourtant loin de lchange dynamique et de la construc-
tion dialogique ncessaire entre un locuteur et un interlocuteur en
situation de communication orale vritable. La pertinence apprendre
faire des exposs oraux demeure dans le cadre des tudes ; cepen-
dant, il est regrettable que cette pratique ait t retenue comme le seul
outil pouvant favoriser loral de la premire anne du primaire la fn
du secondaire. De plus, le mode oral comporte des contraintes parti-
culires. En effet, lexpos oral est trop souvent construit sur le mode
de lcrit pour constituer un vritable exercice oral de communication.
On na qu songer labsence des interventions de linterlocuteur
dans la construction du discours pendant la prsentation.
Dans les classes daujourdhui, les situations de communication
orale sont multiples puisque le travail dquipe est de plus en plus
prsent. La diffcult de reconnatre ces situations de communication
orale comme des occasions de perfectionner la langue parle des
lves provient, entre autres, de lexigence dvaluer chaque lve et
den rendre compte dans le bulletin. Cest une dimension qui concerne
des proccupations lgitimes de lenseignant et de lenseignante
devant cette obligation. De nouvelles stratgies dvaluation sont sans
doute mettre en place ; il en sera question un peu plus loin.
Quil sagisse de lutilisation quasi unique de lexpos oral ou
de la mise en place de situations prcises de communication orale
dans les classes, il demeure que ce qui est peru est la langue orale et
cest ce qui apparat le plus immdiatement observable, cest--dire
la possibilit audible offerte dchanges devant les autres ou avec les
autres. Pourtant, des chercheurs comme Chomsky (1971) ou Smith
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(1979) ont not, depuis dj longtemps, que la principale fonctionna-
lit du langage nest peut-tre pas de communiquer avec autrui, mais
dabord et avant tout de communiquer avec soi-mme.
1.2.2. Pour sexpliquer le monde soi-mme
Bien que le dbat sur les liens entre la langue et la pense ne soit
pas clos, le dveloppement du langage ne sert pas uniquement
communiquer avec les autres, mais galement mettre des mots sur
la comprhension du monde de chacun, selon son ge et les circons-
tances, sa capacit laborer un rseau de catgories et les nuances
quil peut y apporter. Ainsi, selon Moreau et Richelle (1981), la fonc-
tionnalit dautorgulation du comportement serait essentiellement
assure par la langue orale, utilise par chacun, pour lui-mme, pour
rpondre aux normes attendues en socit, en fonction de sa compr-
hension de celle-ci. linstar de Smith (1979), certains chercheurs
soutiennent que comprendre signife tre capable de donner du sens,
et cela peut diffcilement se faire sans recourir des catgorisations
cognitives reconnues laide de mots (Sousa, 2002 ; Pinker, 1999). Si
ce travail peut seffectuer loccasion laide de lcrit, dans la vie
quotidienne, cest le plus souvent loral que cette mise en mots se
ralise.
Ainsi, la mise en mots est indispensable pour tenter dexpliquer
lenseignant, lenseignante et mme soi, une dcouverte toute
rcente, une solution trouve pour rsoudre le problme, une proc-
dure pour y arriver, une rponse susceptible dclairer ses propres
questions ou encore celles qui sont souleves dans la classe. Cela
constitue le moyen privilgi de dvelopper la langue parle et de
favoriser, par ce processus, larticulation de la pense.
2. Peu de formation et beaucoup dexposs oraux
De manire rcurrente dans divers mdias, on dplore le fait que le
monde de lducation ne parvient pas enseigner correctement le
franais crit. Plusieurs articles sont publis pour souligner le nombre
derreurs commises par les nouveaux tudiants qui tentent de passer
lexamen de franais pour tre admis luniversit. Plusieurs tudes
statistiques relvent le nombre grandissant de dcrocheurs et le fort
taux dillettrisme dans la population qui, pourtant, est passe par les
coles. Ce sont l autant dincitatifs pour mettre davantage laccent sur
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lapprentissage de la lecture et de lcriture. Comme le temps imparti
chacune des matires est limit, il arrive souvent que les efforts soient
centrs sur la lecture et lcriture au dtriment du franais parl et cela,
au primaire comme au secondaire. plus forte raison, si lon na pas
une ide trs claire de la manire dont on doit enseigner ou favoriser
le dveloppement du langage parl !
2.1. Manque de formation des enseignants ce sujet
En consultant les programmes en vigueur dans les universits quant
la formation lenseignement au prscolaire et au primaire ou au
secondaire, on peut constater des manques dans la formation en
didactique du franais. De plus, si nous considrons que les cours de
didactique de lcrit peuvent sappuyer sur la grammaire dj apprise
antrieurement par les tudiants et tudiantes, mme pour la rectifer,
les rudiments de linguistique ncessaires ltude de la langue parle
sont le plus souvent manquants de la formation antrieure de ces
futurs enseignants et enseignantes. Il faudrait donc y consacrer plus
de temps pour combler les bases manquantes.
2.1.1. La difcult donner de la place loral
dans les programmes de formation
Les programmes de baccalaurat se sont allongs dune quatrime
anne de formation pour les nouveaux enseignants, alors que le
nombre de crdits partager entre les diffrentes didactiques, les
cours de formation plus gnrale en ducation et les stages consti-
tuent un enjeu complexe pour lequel plusieurs facteurs doivent tre
pris en compte, y compris les prises de position des concepteurs des
programmes. Plus de programmes de formation offrent un cours qui
porte spcifquement sur loral. Dans dautres, on relve un cours
dintgration la didactique du franais qui comprend une introduc-
tion la communication orale, alors que dans certains programmes,
loral ne fait pas partie de la grille des cours ou est offert en cours
option. Par consquent, si trs peu de place est accorde cette
didactique dans les programmes, on peut penser que les enseignants
et enseignantes dans les classes, malgr le programme actuel dtudes
du Ministre, ne se sentent pas trs laise de travailler sur cette
dimension du franais avec leurs lves !
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2.1.2. Peu de connaissances linguistiques propres loral
Comme nous lavons dj mentionn, lnonc oral correct ne recoupe
pas ncessairement une phrase grammaticalement bien constitue.
Pour contrer certaines croyances relatives lnonc oral, il est nces-
saire de pouvoir passer du temps pour y arriver. Il en est de mme
pour lorthographe usuelle ou grammaticale qui ne tient pas vraiment
compte, de manire adquate, des paroles entendues. Lalphabet
phontique international (API) constitue loutil labor pour tmoi-
gner de ce qui est entendu. Or, il semble quil ne soit plus enseign,
ni au cgep, ni au secondaire. Pourtant, lexprience prouve quune
session de trois six heures dtude de cet alphabet suffrait pour en
matriser le code et parvenir couter de manire plus fne ce qui est
entendu par rapport ce qui peut tre lu. Cet outil permet entre autres
de fxer et dtudier loisir un nonc oral vanescent par ailleurs, il
permet de plus dapprcier les diffrents accents rgionaux. Ltude
de loral mrite une attention particulire dans les coles en recou-
rant aux outils linguistiques appropris et doit faire partie intgrante
de la formation des enseignants et enseignantes, voire du cursus
ducationnel des lves dans les classes. Or, pour linstant, il y a peu
defforts fournis dans ce sens.
2.2. Des absences dans lenseignement de loral
lcole et des besoins dans lvaluation
Malgr le manque de formation et de connaissances pertinentes au
sujet de la didactique de loral, les enseignants et enseignantes sont
tenus dinscrire dans les bulletins de leurs lves leur apprciation
du dveloppement de leur langage parl. Comment reconnatre des
points de repre ?
2.2.1. Lexpos oral et les besoins quil comble
Depuis au moins trois dcennies, lexpos oral est loutil privilgi
pour valuer lexpression orale des lves. En effet, cette activit
fournit loccasion de noter les propos dun lve pendant sa prsen-
tation aux autres lves qui sont censs lcouter attentivement. Il
est ainsi possible de relever un anglicisme ou un mot mal choisi ou
encore une incohrence dans le propos. Comme ce procd est plutt
fastidieux, puisque tous les lves doivent sy soumettre tour tour,
on ne peut stonner de constater que, dans le meilleur des cas, les
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exposs oraux nont lieu quune seule fois par tape afn davoir des
informations inscrire dans le bulletin. Pourtant, comme nous lavons
dj indiqu, lexpos oral ne runit pas les conditions dune vritable
situation de communication orale.
2.3. Les stratgies pdagogiques privilgier
Comment pourrait-on agir autrement ? Dabord, il importe daccepter,
en tant quenseignants et enseignantes ou tudiants et tudiantes en
enseignement, de modifer son habitude ou sa perception de len-
seignement voulant quil faille enseigner tout le groupe dlves
en mme temps et tout le temps. Il faut aussi apprendre dlguer
certaines tches aux lves, mme aux plus jeunes.
2.3.1. Le travail en sous-groupes
Une partie du travail de classe devrait seffectuer en quipe. la
maternelle, il nest pas rare de voir des enfants assis la table de brico-
lage, pendant que dautres choisissent la peinture ou lordinateur
Il ny a pas de raison de ne pas poursuivre dans cette voie Laisser
travailler les lves de faon autonome permet, entre autres, lensei-
gnant ou lenseignante de se concentrer sur certains lves. Ainsi,
un vritable change, cest--dire o lon prend le temps ncessaire
pour que chacun puisse exprimer sa pense sur un sujet donn, entre
lenseignant ou lenseignante et un petit groupe dlves, favorise une
meilleure comprhension de ce sujet par chacun des lves du sous-
groupe. Choisi en fonction des intrts des lves, ce sujet devrait
interpeller ces derniers et les pousser vouloir utiliser le vocabulaire
requis et les structures complexes ncessaires lexpression de leur
comprhension. Cette qualit dexpression, ncessaire au bon drou-
lement des changes, sera soutenue par lanimation de lenseignant
ou de lenseignante : il devient alors un modle linguistique et un
matre penser .
2.3.2. La rpartition des tches
Des lves peuvent se retrouver en situation dchange avec lensei-
gnant ou lenseignante pendant que dautres observent cet change
munis dune grille de critres danalyse remplir. Ainsi, quatre lves
peuvent discuter avec lenseignant ou lenseignante, pendant que
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quatre ou six autres lves observent et cochent la grille de critres.
la fn de lchange, ces lves observateurs sont invits expliquer
ce quils ont not, relevant les qualits attendues de situations de
communication russies et les cueils viter la prochaine fois.
2.3.3. La pratique du questionnement
Lenseignant ou lenseignante constitue non seulement un modle
linguistique pour ses lves, mais galement un matre penser .
En effet, il importe que lenseignant ou lenseignante participe
lchange afn, dune part, de fournir le vocabulaire appropri et de
corriger les structures lors de lchange et, dautre part, de relancer
les discussions en tenant compte des raisons apportes, des analyses
soumises ou encore des hypothses mises. Les questions introduites
par des pourquoi ou des comment peuvent alors devenir de
vritables leitmotivs pour lenseignant ou lenseignante qui, avec
des sous-groupes, aura plus de temps pour attendre la formulation
de rponses des lves, puisque les autres raliseront dautres tches
dans une autre quipe.
2.3.4. La sensibilisation aux gestes dajustements
dans la recherche permanente du sens
Dans un contexte dchange en classe, lenseignant ou lenseignante
devrait tre le miroir de lvolution de lchange entre lui ou elle et
les lves du sous-groupe. Pour accomplir cette tche, il doit rsumer
les noncs des uns et des autres, rappeler au besoin lorigine de
la discussion et son but, demander aux lves de tenir compte des
propos des uns et des autres afn que tous puissent participer la
construction de sens. Toutes ces tapes favorisent, sans quivoque, le
dveloppement du langage des lves.
3. Peu de nalits prcises
et beaucoup dattentes inavoues
En tudiant le dveloppement du langage chez les trs jeunes enfants,
nous constatons, entre autres, qu deux ans et demi ou trois ans, la
plupart des enfants normalement constitus matrisent lessentiel des
rudiments de la langue du milieu familial et que cet apprentissage
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se ralise sans enseignement spcifque programm. La situation
voque, le langage modul des parents et les circonstances dispo-
sent les enfants apprendre la langue en contexte. Ils captent le sens
et les units linguistiques de manire si fne que, pour lessentiel,
ils ne rptent pas des noncs appris par cur, mais composent
leurs propres noncs : ce qui provoque parfois ce quil est convenu
dappeler des mots denfants . Par consquent, leur entre
lcole, les enfants ont dj une exprience, pour la trs grande majo-
rit dentre eux, beaucoup plus grande de la communication orale
que de la lecture et de lcriture. Lcole na donc pas leur montrer
parler, mais doit soutenir leur dveloppement langagier en sap-
puyant sur leur capacit raisonner et approfondir leur compr-
hension du monde. Mais comme lcole est davantage proccupe de
leur apprendre lire et crire, elle a malheureusement tendance
limiter loral lapprentissage du vocabulaire pour favoriser celui de
la lecture. Les enfants de la maternelle ont dj acquis une matrise de
leur langue parle qui dpasse de beaucoup les rudiments ncessaires
aux premiers apprentissages de la lecture. Comme nous lavons dj
mentionn, la comptence et la performance parler saccompagnent
de la comptence et de la performance communiquer. Ainsi, un lve
de la maternelle ne sadresse pas de la mme manire un adulte
inconnu qui se prsente dans la classe qu son enseignant ou son
enseignante, pour ne citer que cet exemple.
3.1. Loral pour communiquer
Les dimensions pragmatiques dune langue sont apprises parall-
lement ses dimensions linguistiques. Lcole na pas enseigner
communiquer, elle a plutt crer des situations de communication
qui soient pertinentes au propos scolaire, sur des thmes appropris
lge des lves. Elle doit prvoir des lieux de parole qui permettent
aux lves de progresser dans leur matrise de la communication pour
mieux intgrer les nouvelles notions et dvelopper le langage explicite
propre lanalyse et privilgi par lcole.
3.2. Loral pour rchir sur la langue et la communication
Seule lexprience incite penser que loral devrait sinscrire comme
objet dtude dans le programme des lves de 10 ans et plus. Alors,
quest-ce quune langue ? quel moment peut-on parler de dialecte ?
Que faut-il penser des multiples accents que les francophones vhi-
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culent travers le monde ? Quappelle-t-on lusage ? Quappelle-t-on
un bon orateur ? Quest-ce qui est retenu, de nos jours, des lments
de la rhtorique classique, en ce qui concerne les dbats, la discussion,
voire les discours politiques ? Quelles sont les stratgies de commu-
nication qui sont utilises en publicit ? Voil autant de questions et
bien dautres encore, qui concernent essentiellement lutilisation dune
langue parle, vivante et dynamique, qui doit constamment sadapter
lvolution rapide des connaissances et des tlcommunications
travers le monde.
3.3. Loral pour construire des rfrences culturelles
Nous nous demandons qui sont ces Franais dAmrique, ns en
Amrique de parents francophones, dans un environnement princi-
palement amricain et anglophone ? Quelle est leur vritable histoire ?
Que signife tre un Canadien franais ? un Qubcois ? De quelle
faon parlent-ils de leur ralit ? Comment les artistes, les potes,
les crivains et les chanteurs expriment-ils cette appartenance une
terre, un climat, une langue ? Une culture ne peut se manifester
qu travers une langue qui offre un dcoupage de la ralit qui lui
est propre. Quel est le rapport que les lves entretiennent avec leur
langue maternelle ? Nont-ils jamais eu loccasion de rfchir cette
ralit ? Lidentit nest-elle pas la qute essentielle des adolescents
du secondaire ?
Conclusion
Communiquer en franais de manire adquate, rfchir sur la
communication et sur la langue, construire des rfrences culturelles ,
voil les fnalits de lenseignement du franais dans le nouveau plan
dtude cadre de la Suisse romande dont parlent Dolz et Wirthner
(2003, p. 16) ; cest un plan dtude qui recoupe tout fait le programme
actuel de formation de lcole qubcoise. Ces fnalits ont t utili-
ses dans ce chapitre, en regard de la didactique du franais parl
qui a grand besoin dtre prcise, mais lapproche idale en est une
dintgration des trois volets du franais qui sont diffcilement disso-
ciables dans une dmarche dapprentissage. Nous citons, en guise de
conclusion, Dolz et Wirthner (2003, p. 17) qui dcrivent leur tour la
place quoccupe le franais dans les classes :
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Si le franais est une discipline singulire, prsentant des objets
spcifiques denseignement/apprentissage, il faut nanmoins
affrmer aussi son caractre transversal. Il est en effet au carre-
four de toutes les disciplines scolaires et constitue loutil pour
comprendre, pour apprendre, pour penser, pour se construire
en tant que personne. [] Le franais est donc considr comme
une discipline cl lcole en tant quoutil privilgi de laccs au
savoir, la culture ; il est loutil mme de la construction de valeurs
partages et, par consquent, de la citoyennet.
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C
H
A
P
I
T
R
E
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Analyser des textes
dlves pour soutenir
lintervention didactique
en criture
Rene Gagnon
Universit du Qubec Trois-Rivires
renee.gagnon@uqtr.ca
Hlne Ziarko
Universit Laval
helene.ziarko@fse.ulaval.ca
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Analyser des textes dlves pour soutenir lintervention didactique en criture
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Durant leur formation, les futurs enseignants ont dvelopper diff-
rentes comptences professionnelles parmi lesquelles fgure lacte
denseigner. Ainsi, lun des grands dfs des futurs enseignants du
premier cycle du primaire consiste apprendre concevoir, piloter
et valuer les activits propres soutenir lapprentissage de lcrit
des lves. Le passage russi de loral lcrit, au dbut du primaire,
doit tre envisag dans la continuit du dveloppement des habi-
lets langagires dj atteint, habilets sur lesquelles va se greffer le
processus dapprentissage conduisant les lves crire des textes
varis. Les futurs enseignants doivent dvelopper leur comptence
concevoir des contextes de production et mener des activits den-
seignement-apprentissage propres illustrer cette continuit (Gagnon,
2005).
Le dveloppement de la comptence crire des textes varis
suppose que les lves, ds le premier cycle du primaire, soient placs
dans des situations dcriture compltes et diversifes. Comment
enseigner lcriture de textes de trs jeunes lves qui dbutent
lcrit ? La mise en uvre de squences didactiques pour lcri-
ture propose comme point de dpart lanalyse par lenseignante
des productions initiales des lves. Cette analyse lui permettra de
connatre les diffcults des lves concernant un genre de texte
1
et
viendra soutenir le choix des moyens didactiques utiliser dans la
squence (Bain et Schneuwly, 1993). La formation des futurs ensei-
gnants doit ainsi comporter des occasions de dvelopper et de mettre
en uvre de telles habilets danalyse.
1. Une squence didactique
pour lenseignement de lcriture
Pour Dolz, Novarraz et Schneuwly (2001), une squence didactique
conue pour lenseignement de la production orale ou crite est un
ensemble dactivits scolaires organises de manire systmatique
autour dun genre de texte oral ou crit (p. 6). La squence doit
comporter un ensemble dactivits collectives et individuelles qui
favorisent lapprentissage, par exemple, dune tche dcriture prcise.
1. Les genres de textes sont des modes de communication reconnus par une
communaut culturelle et ils sont dots de caractristiques linguistiques spci-
fques. Ainsi, dans le genre de texte le conte , on peut retrouver le connecteur
temporel il tait une fois .
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Linnovation en formation lenseignement
2006 Presses de lUniversit du Qubec
dice Le Delta I, 2875, boul. Laurier, bureau 450, Qubec, Qubec G1V 2M2 Tl. : (418) 657-4399 www.puq.ca
Tir de : Linnovation en formation lenseignement,
J. Loiselle, L. Lafortune et N. Rousseau (dir.), ISBN 2-7605-1428-5 D1428N
Tous droits de reproduction, de traduction et dadaptation rservs
Elle sert donner accs des pratiques langagires nouvelles ou
diffcilement matrisables (p. 7) en fournissant aux lves les outils
langagiers ncessaires pour dvelopper leurs capacits produire un
texte dans des contextes situationnels divers.
Pour ltudiant ou ltudiante en formation lenseignement,
le dveloppement de sa capacit analyser les productions initiales
des lves dans le genre de texte ltude est essentiel puisque cette
analyse sert de point de dpart llaboration de la squence didac-
tique. Cette analyse permet de rvler les problmes rencontrs et de
choisir des activits denseignement qui seront ralises chacune des
tapes ou modules de la squence pour remdier aux diffcults des
lves. Ultrieurement, dans la squence, une analyse des textes sera
galement effectue par les lves qui seront appels commenter les
textes produits par leurs pairs. Cette analyse ralise de faon syst-
matique, cette fois lors de ltape de la production fnale du genre de
texte tudi durant la squence, permet, dune part, de faire un retour
sur les notions enseignes pendant la squence et, dautre part, de
bnfcier de la mdiation dun pair pour amliorer son texte.
Ainsi, afn dtre en mesure de mettre en place des activits
denseignement susceptibles de rsoudre les problmes de textua-
lisation (mise en texte) prouvs par les lves, il est ncessaire que
lenseignant en formation dveloppe sa connaissance des diffrents
genres de textes et des marques linguistiques qui leur sont propres.
La figure suivante, reprise de Dolz, Novarraz et Schneuwly
(2001), prsente la structure de base dune squence didactique.
FIGURE 8.1
La structure de base dune squence didactique
(reprise de Dolz, Novarraz et Schneuwly, 2001, p. 7)
Mise en
situation
Production
initiale
Module 1 Module 2 Module n
Production
finale