REGIONES

Diplomado Liderazgo para la Transformacin 201!

La "#$ %&anco de Desarrollo de #m'rica La(ina)* propietaria del Programa LIDER#+GO ,#R# L#
TR#NS$OR-#"I.N!, en alianza estratgica con el Ins(i(/(o de Go0ierno 1 de Ges(in ,20lica* de la 3ni4ersidad
de San -ar(5n de ,orres, buscan implementar este 2014, el Diplomado del Programa Liderazgo para la
Transformacin, bas!ndose en las e"periencias # resultados de las $ersiones desarrolladas de 200% a 201&' Todo ello
con el propsito de identificar # capacitar l(deres naturales con $isin de un pa(s democr!tico # capaz de plantear,
dise)ar # emprender pro#ectos inno$adores de impacto regional # local, con resultados orientados a lograr una
sociedad basada en el conocimiento *ue posibilite me+ores condiciones de $ida # libertad en nuestro pa(s'
O&6ETI7O
Desarrollo # fortalecimiento de las capacidades
# competencias de liderazgo de ,00 l(deres
naturales de las regiones seleccionadas, *ue
pertenezcan a organizaciones de base #-o
comunitarias, la sociedad ci$il, uni$ersidad,
sector p.blico # pri$ado para contribuir a la
gobernabilidad regional-local democr!tica,
legitimada # orientada al logro efecti$o de
crecientes ni$eles de competiti$idad global,
inno$acin, producti$idad # desarrollo /umano
sostenible'
D3R#"I.N* -OD#LID#D 8 9OR#RIO
0l Diplomado se desarrolla durante tres meses
con un total de 1,% /oras organizadas en once
1112 mdulos por sede' Los sesiones de los
mdulos3 04 de 4onocimiento 5!sicos para la
formulacin de pro#ectos # el 10 de 0$aluacin
# financiamiento de pro#ectos se realizaran de
manera presencial seg.n cronograma'
0l resto de 6dulos se realizaran de manera
$irtual con el uso de $ideos, lecturas, pr!cticas
dirigidas, complementada por seis 1%2 /oras
de asesor(a $(a foro $irtual # e$aluacin on
line' Lo *ue da un total de 1% /oras por
6odulo'
INI"IO: S#&#DO 2; DE #GOSTO< $IN#L: 1=
8 22 DE NO7IE-&RE<
"ERTI$I"#"I.N
Los participantes *ue aprueben
satisfactoriamente obtendr!n un Diploma en
Liderazgo para la Transformacin, otorgado
por la 478 95anco de Desarrollo de 7mrica
Latina: # el ;nstituto de <obierno # de <estin
P.blica, de la =ni$ersidad de >an 6art(n de
Porres'
E7#L3#"ION
La 0$aluacin <eneral estar! basada en el
promedio de las e$aluaciones por modulo, la
e+ecucin de la rplica # el dise)o como
presentacin de un pro#ecto de impacto
local-regional territorial' 0l pro#ecto deber! ser
compatible con el Plan de Desarrollo de las
instancias p.blicas territoriales de los
participantes'
>e elegir! las me+ores propuestas grupales de
cada sede, para representar a su regin en la
e$aluacin general al final del Diplomado'
R>,LI"#S
Los l(deres deber!n desarrollar efecto
multiplicador del conocimiento # competencias
ad*uiridas' 4ada l(der, a tra$s del traba+o
social en su comunidad 1indi$idual o en
e*uipo2, debe acreditar un m(nimo de cinco
10?2 /oras en el e+ercicio de su rplica' La
acreditacin de la rplica ser! mediante cartas
de las organizaciones donde se lle$e a cabo
1fec/a, n.mero de capacitados # /oras de
capacitacin2' 7simismo ser! necesaria una
carta a$alando la rplica # firmada por la
autoridad local 9 7lcalde o @egidor:
IN7ERSI.N
1': "/o(a Inicial de ?0<00 Dlares
#mericanos /asta el lunes 22 de setiembre'
2': El saldo res(an(e @?A0B* Dlares
#mericanos en dos armadas con
$encimientos siguientes3
aB 7iernes 2 de Oc(/0re @?;0 Dlares
#mericanos B
0B L/nes 2 de No4iem0re< @?;0
Dlares #mericanosB
>e 7bonar! a las siguientes cuentas de la
=ni$ersidad de >an 6art(n de Porres3
In(er0anC Dlares ND 200);0000E;;F)G
&", Dlares ND 1F;)11AGG=1)1
REH3ISITOS
,ara ser preseleccionado:
: >er miembro de una organizacin de base #-o
comunitaria de car!cter sociocultural,
deporti$o, religioso, art(sticoA pertenecer a la
sociedad ci$il, =ni$ersidades, >ector P.blico #
Pri$ado'
: >er peruano'
: >er l(der en e+ercicio'
: Tener entre 1B # ?0 a)os de edad 1de
preferencia2'
: Leer # escribir en espa)ol'
: 4umplimentar $(a Ceb el form/lario de
inscripcin
al Programa correctamente llenado en3
/ttp3--CCC'gobierno#gestionpublica'edu'pe-noti
cias-
DO"ENTES 8 -.D3LOS DE
"#,#"IT#"I.N
Mdulo
1.- Liderazgo : Fredy Hinojosa
2.- Desarrollo personal y sociedad: Grover Pango
3.- Compeiividad! emprendimieno e innovaci"n
ecnol"gica: #$ri C%essman
&.- Conocimienos '(sicos para la )orm$laci"n de
proyecos: *rmando Fig$eroa
+.- ,sado! gesi"n p-'lica y descenralizaci"n: .idia
/0lc%ez
1.- Ci$dadan0a! derec%os %$manos y seg$ridad
ci$dadana: Danilo G$evara
2.- ,norno nacional! regional y m$nicipal: 3avier
4arreda
5.- Com$nicaci"n digial y desarrollo: 3o%an C%(vez y
6lvaro 7$ispe
8.- Desarrollo soseni'le: Carmen G$errero
19.- ,val$aci"n y )inanciamieno de proyecos: 3es-s
:$ion
11.- .egociaci"n y resol$ci"n de con)licos: 3orge
/illasane *.
REGIONES SELE""ION#D#S:

Ins(i(/(o de Go0ierno 1 de Ges(in ,20lica* de la 3ni4ersidad de San -ar(5n de ,orres
4alle 6art(n Dulanto 101, =rb' >an 7ntonio, 6irafloresA Lima 1B,
Per.'CCC'gobierno#gestionpublica'edu'pe
# MDULO SUMILLA
1 Liderazgo Promueve el liderazgo democrtico y emprendedor, fomentando el
desarrollo de competencias, habilidades y destrezas que favorezcan el
desarrollo del talento directriz. Presenta las herramientas bsicas del
liderazgo: comunicacin, oratoria, debate, autoestima y dinmicas de
grupo.
2 Desarrollo personal y
sociedad
ortalece al l!der para el e"ercicio de una ciudadan!a responsable,
constructiva y e#caz, sustentada valores y re$e%in &tica, fomentando
el desarrollo personal, a trav&s de la construccin de un proyecto de
vida consistente, a partir de los referentes de identidad, la cultura y la
interculturalidad.
3 'ompetitividad,
emprendimiento e
innovacin tecnolgica
Desarrolla la transicin de la estructura productiva tradicional, basada
en recursos naturales, a otra de generacin de valor agregado con
crecientes niveles de productividad. 'omprensin del emprendimiento
como estrategia productiva, incidiendo en las distintas etapas del
proceso emprendedor (gestacin, puesta en marcha, desarrollo
temprano y e%pansin).
4 'onocimientos bsicos
para la formulacin de
proyectos
Desarrolla la metodolog!a del marco lgico y de la elaboracin de los
per#les de proyectos, tomando en cuenta un adecuado mane"o del
instrumental de medicin econmico*social.
5 +stado, gestin p,blica y
descentralizacin
-evisa el concepto y funcionalidad del +stado, como marco para una
e#caz gestin p,blica, con el ob"eto de acercar los procesos de toma
de decisiones al ciudadano, en los mbitos regional y municipal,
conociendo las nuevas formas de gobierno electrnico, que permitan
servicios p,blicos de calidad y pertinencia, que fortalezcan la
legitimidad social del +stado.
6 'iudadan!a, derechos
humanos y seguridad
ciudadana
+%plica el e"ercicio de la ciudadan!a, fundamentada en la comprensin
y vigencia de derechos y responsabilidades compartidas, orientados a
la generacin del bien com,n. .ambi&n revisa las estrategias y
pol!ticas de derechos humanos y su vigencia efectiva, a trav&s de los
mecanismos de seguridad ciudadana.
7 +ntorno nacional, ortalece la capacidad de indagacin, lectura, comprensin y
regional y municipal e%plicacin del entorno mediante el uso de herramientas cualitativas y
cuantitativas que permitan interpretar el largo, mediano y corto plazo,
a escala global, nacional, regional y municipal, a trav&s de variables
sociales, econmicas y #scales. /ncluye, en dicho conte%to, los
conceptos de desarrollo y crecimiento, as! como la importancia del
bono demogr#co.
8 'omunicacin digital y
desarrollo
Desarrolla capacidades para una efectiva comunicacin mediante el
uso de nuevas tecnolog!as de la informacin y comunicacin (0./'1)
entre los l!deres y sus organizaciones, comunidades, entidades
p,blicas y ciudadan!a en general. +n ese sentido, familiariza con el uso
de redes sociales y la /nternet. .ambi&n presenta la importancia y el
uso de los recursos educativos abiertos (-+2).
9 Desarrollo sostenible Desarrollo la nocin de ciudadan!a ambiental responsable y su
vinculacin estrat&gica con el desarrollo sostenible, que permita la
articulacin positiva entre econom!a, sociedad y entorno. Para ello, se
revisa la estructura y funcionalidad de la gestin ambiental en el pa!s,
y la promocin del uso sostenible de los recursos naturales.
10 +valuacin y
#nanciamiento de
proyectos
Presenta y brinda la revisin #nal del proyecto formulado, con su
respectiva adecuacin a formatos de organizaciones p,blicas y
privadas, nacionales e internacionales, para el #nanciamiento del
mismo e incorporando el enfoque de gestin para resultados de
desarrollo (3p-D).
11 0egociacin y resolucin
de con$ictos
Desarrolla capacidades para la deteccin, prevencin, negociacin y
resolucin de con$ictos, presentando las caracter!sticas del con$icto
social, los niveles de escalamiento del con$icto, la teor!a de la
negociacin de con$ictos y los sistemas alternativos de solucin.