Professional Documents
Culture Documents
2014
JESS AGUILAR HERNNDEZ
PRESIDENTE MUNICIPAL CONSTITUCIONAL
DE JIQUIPILCO, ESTADO DE MXICO.
JIQUIPILCO, ESTADO DE MXICO; 5 DE FEBRERO DE 2014.
GACETA MUNICIPAL
FEBRERO 5 DE 2014
PERIDICO OFICIAL DEL HONORABLE
AYUNTAMIENTO DE JIQUIPILCO, MXICO.
Plaza de la Reforma No. 1 Colonia Centro
Jiquipilco, Estado de Mxico.
Numero 7
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
47
48
AYUNTAMIENTO
PRESIDENCIA
SECRETARA TCNICA.
SECRETARA PARTICULAR.
DERECHOS HUMANOS .
ORGANIGRAMA
DIRECCIN DE
GOBERNACIN.
DIRECCIN DE
OBRAS
PBLICAS Y
DESARROLLO
URBANO
COORDINACIN
JURDICA.
COORDINACIN
DE EVENTOS
ESPECIALES
CONTRALORA
INTERNA
MUNICIPAL
TESORERA
COORDINACIN
DE PREDIAL Y
CATASTRO
MUNICIPAL OFICIALA DEL
REGISTRO
CIVIL 01
ARCHIVO
GENERAL
MUNICIPAL
CONTROL
PATRIMONIAL
CORREOS
OFICIALIA MEDIADORA-
CONCILIADORA Y
CALIFICADORA
,
OFICIALA DEL
REGISTRO CIVIL
02
DIRECCIN DE
ADMINISTRACIN
Y PLANEACIN
DIRECCIN DE
DESARROLLO
ECONMICO
COORDINACIN
DE DESARROLLO
AGROPECUARIO
COORDINACIN
DE TURISMO
RECLUTAMIENTO
COORDINACIN
DE
DESARRROLO
URBANO
COORDINACIN
DE SERVICIOS
PBLICOS
COORDINACIN
DE AGUA Y
SANEAMIENTO
COORDINACIN
DE PLANEACION,
PROGRAMACION
Y EVALUACION.
COORDINACIN DE
RECURSOS
MATERIALES,
ADQUISICIONES Y
SERVICIOS
COORDINACIN DE
SISTEMAS E
INFORMTICA
COORDINACIN DE
TRANSPARENCIA Y
ACCESO A LA
INFORMACION PBLICA.
CRONISTA
MUNICIPAL
DIRECCIN DE
DESARROLLO SOCIAL
COORDINACIN
DE EDUCACIN
COORDINADOR
DE BIBLIOTECAS
Y CCAS
DIRECCIN DE
CASA DE
CULTURA
COORDINACIN
DE ATENCION A
PUEBLOS
INDGENAS
COORDINACIN
DE ATENCION A
LA SALUD
COORDINACIN
DEL DEPORTE
DIRECCIN DE
SEGURIDAD PBLICA,
PROTECCIN CIVIL
COORDINACIN
OPERATIVA DE
SEGURIDAD
PBLICA
COORDINACIN
DE PREVENCIN
DEL DELITO
COORDINACIN
DE
PROTECCIN
COORDINACIN
DE MEDI O
AMBIENTE Y
BIODIVERSIDAD.
COORDINACIN DE
COMUNICACIN SOCIAL
DIRECCIN
DE
RECURSOS
HUMANOS
SECRETARA DEL
AYUNTAMIENTO
49
50
51
52
53
54
55
56
57
58
59
60
61
62
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
77
78
el tratamiento del asunto de que se trate;
b).- Implementar y substanciar procedimientos de mediacin o conciliacin vecinal, comunitaria,
familiar, escolar, social o poltica en su municipio, en todos los casos en que sean requeridos por
la ciudadana o por las autoridades municipales;
c).- Cambiar el medio alterno de solucin de controversias, cuando de acuerdo con los participantes
resulte conveniente emplear uno distinto al inicialmente elegido;
d).- Llevar por lo menos un libro de registro de expedientes de mediacin o conciliacin;
e).-
Redactar, revisar y en su caso aprobar, los acuerdos o convenios a que lleguen los participantes a
travs de la mediacin o de la conciliacin, los cuales debern ser firmados por ellos y
autorizados por el Oficial mediador-conciliador;
f).-
Canalizar el servicio en las materias que son competencia del Poder Judicial del Estado de
Mxico o en donde se pueda perjudicar a la hacienda pblica, a las autoridades municipales o a
terceros;
g).-
Dar por concluido el procedimiento de mediacin o conciliacin en caso de advertir alguna
simulacin en su trmite;
h).-
Asistir a los cursos
anuales de actualizacin y aprobar los exmenes anuales en materia de
mediacin y conciliacin; y
i).-
Recibir asesora del Centro de Mediacin y Conciliacin del Poder Judicial del Estado de Mxico.
II.
Como Oficial Calificador:
a).-
Atender a los vecinos
de su adscripcin en los conflictos que no sean constitutivos de delito, ni de
la competencia de los rganos judiciales o de otras autoridades;
b).-
Conocer, calificar e imponer las sanciones administrativas municipales que procedan por faltas o
infracciones al bando municipal, reglamentos y dems disposiciones de carcter general
contenidas en los ordenamientos expedidos por los Ayuntamientos, excepto las de carcter fiscal;
c).-
Apoyar a la autoridad municipal que corresponda, en la conservacin del orden pblico y en la
verificacin de daos que, en su caso, se causen a los bienes propiedad municipal, hacindolo
saber a quien corresponda;
d).-
Expedir recibo oficial y enterar a
la tesorera municipal de los ingresos derivados por concepto de
las multas impuestas en trminos de Ley;
a).- Evaluar las solicitudes de los interesados con el fin de determinar el medio alternativo idneo para
79
e).- Llevar un libro en donde se asiente todo lo actuado;
f).-
Expedir a peticin de parte, certificaciones de hechos de las actuaciones que realicen;
g).-
Dar cuenta al Presidente Municipal de las personas detenidas por infracciones a ordenamientos
municipales que hayan cumplido con la sancin impuesta por dicho servidor pblico o por quien
hubiese recibido de ste la delegacin de tales atribuciones, expidiendo oportunamente la boleta
de libertad;
h).-
Calificar de forma inmediata y sin demora una infraccin normativa, independientemente de la
hora, a efecto de no incurrir en el delito de privacin ilegal de la libertad.
i).-
Las dems que les atribuyan los ordenamientos municipales aplicables.
80
81
82
83
84
85
86
87
88
GIRO MERCANTIL O COMERCIAL
HORARIO
I. Cantinas
12:00 a
22:00 horas del da siguiente.
II. Bares 10:00 a 22:00 horas del d a siguiente.
III. Salones familiares
10:00 a 02:00 horas del da siguiente.
IV. Restaurante -bar
09:00 a 22:00 horas del da siguiente.
V. Hoteles, auto -hoteles y
posadas familiares.
24:00 horas.
VI. Restaurantes, fondas loncheras y
cocteleras
09:00 a 20:00
horas.
VII. Centros tursticos
09:00 a 00:00 horas.
VIII. Centros sociales
09:00 a 20:00
horas.
IX. Discotecas y centros nocturnos 18:00 a 02:00 h oras del da siguiente
X. Kermeses, ferias, bailes pblicos,
salones de fiestas o centros de baile.
Se sujetaran al horario que autorice la
Presidencia Municipal en cada caso.
XI. Depsitos de refresco y cervezas 09:00 a 20:00 horas.
XII. Tiendas de abarrotes 07:00 a 22:00 horas.
89
90
91
92
93
Multa de 8 a 15 das de salario mnimo
vigente en esta rea geogrfica ;
Arresto administrativo de hasta 8 horas .
94
Multa de 8 a 15 das de salario mnimo
vigente o;
Arresto administrativo d e hasta 8 horas
95
De 8 a 15 das de salario mnimo vigente
en esta rea geogrfica o;
Arresto administrativo de hasta 8 horas .
96
Multa de 5 a 8 das de salario mnimo
vigente o;
Arresto administrativo de hasta 8 horas .
Multa de 20 a 30 das de salario mnimo
vigente o;
Arresto administrativo de hasta 8 horas .
97
Multa de 20 a 30 das de salario mnimo
vigente o;
Arresto administrativo de hasta 8 horas .
98
Clausura en todos los casos .
Multa de 30 a 50 das de salario mnimo
vigente .
99
100
101
102
103
104
105
106
107
108
109
9
9
11
12
13
14
22
22
29
29
30
37
42
43
44
45
46
49
51
51
51
52
54
59
68
69
70
74
75
76
77
77
82
83
83
84
85
86
89
89
90
101
104
105
105
106
108