San Nicols de los Garza Nuevo Len, 22 de agosto del 2014 Actividad 3 Conoces construcciones que sean smbolos de identidad de algunas ciudades? Funcin Simblica Descripcin Nombres de los Constructores Cuenta con Reconocimiento social Fuente Neptuno (Macroplaza Mty) La Fuente de la Vida fue elaborada para conmemorar el Plan Hidraulico, el objetivo primordial solucionar el problema de abasto de agua en la zona metropolitana de Monterrey. La escultura est compuesta por una figura de Neptuno, el dios romano antigua de los mares y los ocanos, y ocho figuras ms, entre ellas leones, caballos y mujeres. escultor espaol Luis Sanguino S, cuenta con el reconocimento Social, ms no lo que simboliza. Cristo redentor (Brasil) Crear una imagen gigantesca de Cristo, como punto de reunin en peregrinaciones y festejos religiosos Obra de arte ms grande del mundo con 38 metros de altura y un peso de 1,200 toneladas, con los brazos extendidos escultor francs Paul Landowski S, aunque la funcin que la gente cree, es la de proteger la ciudad. Torre Eiffel (Pars, Francia) Fue creada para la Exposicin Universal de Pars de 1889 Torre Eiffel con una altura de 312 metros, si bien con las posteriores instalaciones de antenas de radio la altura de la Torre Eiffel se sita hoy en da en 324 metros, siendo este el punto ms alto de cualquier construccin presente en Pars. ingeniero francs Gustav Eiffel S, smbolo ms destacado en Pars, la cual se utiliza como centro turstico de la ciudad.
Actividad 4 Tiene el estado gran importancia para las obras de construccin? S, ya que el estado es el encargado de aceptar y dar los recursos para la mayora de las obras.
Qu papel desempean los particulares en el mbito de la construccin? De resignacin ya que, al menos que toda la sociedad est en contra de la obra, se parara.
Tienen relevancia las construcciones? Algunas porque la gran mayora solo entorpece la circulacin diaria del trfico.
Se persiguen actualmente los ideales de belleza y utilidad de las construcciones? No todas las obras, algunas cuentan con un diseo moderno, pero otras solo se construyen solo para su funcin especfica sin diseos definidos.
LA PARTICIPACIN CIUDADANA COMO INDICADOR DE CALIDAD DE VIDA COMUNITARIA
La participacin se encuentra profundamente vinculada con el desarrollo humano sostenible y social, siendo una de las claves en las que se sustentan las Polticas Sociales vinculadas con la integracin social. El carcter interdependiente de los problemas y las transacciones entre actores requiere de la implementacin y gestin de programas y proyectos estratgicos, integrales, transversales y participados, cuyos propietarios y protagonistas sean los ciudadanos. El referente de "red" permite describir y analizar la compleja, dinmica y diversa amalgama cvica e institucional y avanzar hacia estrategias ecolgicas de gestin de los asuntos colectivos en el mbito municipal. La construccin de la ciudadana y el rol de los gobiernos locales es un desafo colectivo. Los polticos elegidos democrticamente tienen la responsabilidad de la decisin de los proyectos pblicos, pero las organizaciones sociales, los grupos locales, las familias, los ciudadanos, en definitiva, tienen el derecho y el deber de exigir que se tomen en cuenta, se debatan y se negocien sus crticas, sus demandas y sus propuestas. En este sentido, los profesionales implicados tienen la obligacin de elaborar anlisis y propuestas formalizadas y viables, de escuchar a los otros, pero tambin de comprometerse en defender las propuestas y los proyectos ciudadanos locales.
La democratizacin verdadera es algo ms que las elecciones o la simple afiliacin a una asociacin; necesita de: a) Instituciones permeables y transparentes a los ciudadanos y que funcionen adecuadamente. b) Una sociedad civil despierta y con posibilidades de ejercer control e influencia. c) La existencia de mecanismos dinmicos, diversos y flexibles de participacin real. Aunque los vnculos entre la democracia y el desarrollo humano pueden ser fuertes, no son automticos. No olvidemos que son los ciudadanos los que hacen funcionar a las instituciones, por lo que stas deben ampliar el espacio destinado a escuchar y comprender las personas y grupos a los que sirven.
Desde la dcada de los noventa se vienen realizando estudios orientados a la identificacin de los indicadores de calidad de vida de la comunidad y que son aplicados en diferentes ciudades. Investigaciones que permiten generar sistemas orientados a verificar el grado de cercana entre prcticas polticas y aspiraciones ciudadanas, incorporndose como indicadores en auditoras de las Administraciones "para la consecucin de los Certificados de Calidad (ISO-9001 y otros), aunque muy tmidamente. Se incorporan, as, un sistema de indicadores de seguimiento y evaluacin de las fortalezas y las debilidades del proceso de toma de decisiones en el mbito local, entre otros: la informacin pblica, el acceso a esta informacin, los procesos y tiempos de deliberacin comunitaria, el debate en organizaciones, la existencia de consulta pblica, la posibilidad de evaluar centros y programas de manera continua por ciudadanos, etc.
El anlisis de diferentes estudios sobre participacin ciudadana vinculada a indicadores de calidad de vida comunitaria, realizado en diferentes ciudades de EE.UU. y en la Regin de Murcia, nos permiten identificar valores y supuestos contrastados para la consecucin de la implicacin ciudadana en los gobiernos locales y, por tanto, resultan "prcticas de calidad de vida" relevantes para el Trabajo Social Comunitario.
1) Condiciones generales que mejoran el impacto de la participacin
- Para que la participacin tenga xito, debe haber desde el inicio una fuerte motivacin ciudadana y poltica. - El debate, la decisin y la accin cara a cara son fundamentales. - La informacin debe fluir libremente, de manera multidireccional y rpida. - La pluralidad de las formas de participacin aumenta la vitalidad. - Los sistemas de participacin ms eficaces son aqullos que sacan el mayor partido de cada estilo de organizacin existente en una comunidad. - Las personas y las organizaciones deben conocer con exactitud el papel que desempean en el sistema de participacin y los lmites en la toma de decisiones.
2) Indicadores de impacto de la participacin. - Aunque los participantes no alcancen conseguir sus expectativas, sienten que la Administracin escucha. - Los sistemas de participacin vecinal tienden a aminorar el clima de hostilidad y crean y potencian sistemas de ayuda informal y redes de cooperacin. 3) Indicadores de impacto de la participacin en el gobierno local. - Una mayor participacin tiende a producir una mayor confianza en el papel del gobierno local. 4) Indicadores de impacto de la participacin en las capacidades personales y comunitarias. - Cuando las personas se implican en procesos de participacin en contextos que apoyan y refuerzan esa actividad, su propia capacidad y compromiso para una futura actividad aumenta de manera importante. - La participacin produce un mayor sentimiento de comunidad y genera, a su vez, mayor participacin. - Las personas adquieren una actitud de tolerancia hacia las ideas de los dems. - Aprenden a travs de la participacin. La base de la participacin se construye con la participacin. Como podemos observar, se trata de un conjunto de indicadores de calidad de vida vinculados directamente con el favorable impacto que producen los procesos participativos en la dinmica comunitaria, en los gobiernos locales, al producir una mayor confianza ciudadana en stos, y en las capacidades personales y comunitarias, aumentando stas con la participacin. As, se constata que la participacin aumenta la calidad.
Evaluacin Formativa Adems de las profesiones mencionadas, cules otras puedes identificar en las sociedades antiguas? Maestro y arquitecto Crees que las ocupaciones y oficios de la antigedad se convirtieran en profesiones a travs del tiempo? S, ya que fueron adquiriendo ms evolucin en base a lo tecnolgico por parte de la arquitectura y con en base al maestro siempre se tiene que ensear a hacer algo y fue en parte que se pueden transformar en profesiones. Reconoces algunos elementos de la antigedad en la profesin que estudias? Si aunque indirectamente ya sea en armas como por ejemplo: la plvora o en la bomba atmica o simplemente en la penicilina. Qu opinas acerca de los mecanismos de la herencia, castas y esclavitud que se utilizaban en la antigedad? Seran aplicables hoy en da? Cmo funcionaran? Deplorable ya que la esclavitud es por una jerarqua econmica, as se manejaba en la antigedad la persona que ms tena por derecho a gente que hiciera por el/ella las cosas. No pueden ser aplicables hoy en da ya que despus de la segunda guerra mundial se cre la CNDH la cual hace valer los derechos de cada persona. Analiza la tesis de Durkheim y trata de aplicarla a la actualidad El desarrollo de nuestra sociedad actual incrementa al existir las divisiones de trabajo, y el trabajo especializado, al igual que el que cada persona elija una profesin de acuerdo a sus capacidades y dentro la misma profesin se otorgue un servicio a la sociedad, integrndose en ella a partir del mismo trabajo.
Analiza la tesis de Marx y trata de aplicarla a la actualidad Actualmente las divisiones de trabajo si se ven marcadas por el status social de la persona, esto puede influir en la funcin que desempee, sin embargo con la preparacin adecuada esto pasa a segundo plano.
Compara la tesis de Durkheim con la de Marx y trata de encontrar elementos explicativos de la situacin actual de las profesiones Tienen algo en comn hoy en da las capacidades en cuanto a la profesin van ligadas en el status social que una persona quiere tener ya que para eso quieren estar en dicha profesin.
Qu has aprendido acerca de tu profesin en este tema? Claro, que ya sea indirectamente se utilizaba en la antigedad, tal ves no como una profesin pero con el paso del tiempo fue adquiriendo las bases obtuvo el conocimiento para fomentarse como tal.
LAS PROFESIONES EN SU CONTEXTO HISTORICO
La profesin se constituye con base en un saber experto, adquirido en una institucin, pero tambin es un servicio para el que requiere un especialista y est dispuesto a pagar por su servicio. La profesin se distingue del oficio por el estudio formal. La ocupacin depende del mercado de trabajo. En la antigedad se desarrollaron ciertas profesiones como la de escriba y arquitecto. En la edad media surgi la del sacerdote. As mismo surgi tambin la universidad, que formalizo la preparacin de los profesionales. Durante los siglos XV y XVI los descubrimientos geogrficos, la invencin de la imprenta y la reforma religiosa, transformaron la vida medieval, originando la poca moderna. Las profesiones impartidas en la universidad, alcanzaron un reconocimiento pleno en la sociedad. Las personas nacen en un entorno social que se da por hecho. Ese entorno social, existe para las personas como su realidad nica. Las personas tambin son agentes que tienen maneras especficas de comprender, comunicar y actuar sobre sus realidades nicas. En 1961 Moscovici propuso el concepto de representacin social, este ofrece un marco en donde explica los comportamientos de las personas estudiadas.
Las profesiones en la actualidad han entrado en un ritmo de gran dinmica. Con tal desarrollo, es aceptable que a esta poca se le considere la era de la informacin. Las profesiones tienen que actualizarse constantemente, generando nuevas profesiones o especializaciones en las ya existentes. La importancia del conocimiento en la actualidad alcanza tal dimensin que se ha transformado en mercanca. Los cambios en la sociedad, la economa, la informacin y la tecnologa hacen que la informacin que se recibe en las universidades tenga que transformarse. La sociedad actual da gran importancia a la individualidad de cada uno de sus integrantes. El individuo es una creacin de la sociedad moderna. Sin embargo, no todos los individuos son iguales, a pesar de vivir en la misma sociedad con las mismas leyes y normas. El hecho de que haya profesiones que se considere que son para mujeres, mientras que otras son solo para hombres, son resultado de la ubicacin social del individuo. Las decisiones del individuo son determinadas socialmente. Las polticas sobre educacin ejercen una importante influencia en las decisiones del individuo. Uno de los problemas ms importantes en la actualidad, que relaciona individuo y profesin es el desempleo. La formacin que se recibe en los estudios profesionales puede no corresponder a los cambios en los empleos. No solo el salario determina el empleo y la permanencia en el, sino que se ve ms influyente la satisfaccin individual.
Actividad 5 Hay en la actualidad trabajos u ocupaciones que se sigan desempeando de manera obligatoria? Generan en la actualidad los lazos de trabajo o las relaciones laborales, lazos de vasallaje o servidumbre? No, en la actualidad ningn trabajo se realiza obligatoriamente y si existen trabajos como mozo y ama de llaves en la cual se le paga a la persona por servir en las labores domsticas o para su uso personal. La Profesin en la edad antigua El conocimiento profesional es un conocimiento comprobado, vlido para una generalidad e casos y susceptible de nuevas aplicaciones a situaciones similares. Hay instituciones encargadas de la formacin profesional, son las universidades e institutos de educacin superior. El saber profesional no se adquiere nicamente en las universidades sino que puede hacerse en otras situaciones, por ejemplo en la Antigedad y en la Edad Media el conocimiento se reconoca con base en la experiencia y se demostraba en cualquier situacin. En la actualidad hay ocupaciones que no requieren de la formacin de su aprendizaje. Estas ocupaciones no llegan al grado de profesin, si se ha llegado a la especializacin puede tratarse de un oficio. Profesin y oficio estn relacionados, la diferencia est en la formalizacin del conocimiento de cada una de ellas. El desempeo de oficio se remite a trabajos realizados con instrumentos, mquinas, etc. El desempeo de oficios no requiere licencias otorgadas por las autoridades educativas, pero s ofrecen servicios educativos para la formacin de tcnicos o profesionales tcnicos con las caractersticas del desempeo. La ocupacin se asocia con el empleo (son sinnimos) no necesariamente tiene que referirse a una profesin, incluso, es posible que la ocupacin poco tenga que ver con la carrera que se estudi, pues depende de la situacin del mercado y no de la educacin recibida.
Las profesiones nacen con la civilizacin, esta se entiende por una fase de la historia de la humanidad la cual ha sido superada o por lo menos controlada. Los orgenes de la civilizacin se marcan en las civilizaciones irrigadas por los grandes ros de la antigedad como el Nilo en Egipto y ufrates en Mesopotamia. Las civilizaciones mencionadas muestran evidencias de la presencia de profesiones. En Mesopotamia los escribas realizaban su trabajo en barro fresco, para llegar a ser escriba se tena que estudiar durante muchos aos y practicar a lado de un maestro. Otra profesin que se puede ubicar en las sociedades antiguas es la de arquitecto, estas sociedades eran grandes constructoras y sus obras podan ser simblicas, como las pirmides, los templos religiosos, las esculturas, podan ser de carcter pblico o privado. Las sociedades antiguas tenan una gran divisin de trabajos, desde los ms generales como agricultores, ganaderos, pastores, alfareros, trabajadores textiles, hasta otros ms especializados como herreros, embaladores, mdicos, guerreros, artistas, panaderos, etc. Los trabajos se han especializado ms debido a la complejidad de la sociedad.
Un acontecimiento de mucha importancia fue en la Edad Media con el surgimiento de la Universidad, tambin se organiz como corporacin tanto de estudiantes como de profesores. La Universidad formaliz la preparacin de los profesionales con un currculo especfico, con una estructura acadmica y con la emisin de documentos reconocidos en todas partes. Durante esta poca de las universidades se pas a las Academias de ciencias la tarea de promover la investigacin y el desarrollo del conocimiento, debido a que stas resultaron ms abiertas y dinmicas frente a la estructura de las universidades. Durante el siglo XVIII el panorama econmico cambio con la Revolucin Industrial y la sociedad present las facetas de igualdad y democracia con los ideales de la Revolucin Francesa. Cuando llega la poca napolenica, la universidad toma un rumbo diferente al que haba tenido en pocas anteriores, orientndose en la formacin de profesionales de acuerdo a los requerimientos del estado, era reconocida como la institucin de ms alto nivel, adems debera de ser til para la sociedad. Frente a este modelo napolenico surgieron crticas e innovaciones para dar a la universidad un carcter ms cientfico dejando a un lado los compromisos sociales o polticos. Posteriormente las profesiones impartidas en la universidad alcanzaron un reconocimiento pleno en la sociedad y lograron insertase en la estructura social.
Profesiones Antiguas
La palabra profesin proviene del latn professio,-onis, que significa accin y efecto de profesar. La profesin se puede definir como una actividad permanente que sirve de medio de vida y determina el ingreso a un grupo determinado. Tienen un origen religioso, alude a una vocacin o a una misin. Se reconocan solo tres: los sacerdotes, los mdicos y los juristas. Estas tres profesiones exigan voacion ya que no todas las personas eran llamadas a ejercerlas. Se realizaba un juramento pblico, la formacin universitaria era complementaria.
Las tres profesiones tenan algn modo de carcter sagrado, en la medida en que se dedicaban en intereses tan elevados como el cuidado de almas, del cuerpo y actos pblicos.
Ms tarde tambin se consideraron como profesiones de los militares y marinos. En este contexto de la modernidad, el que la profesin adquiere el sentido actual, sustentado en una tica secular. Las diversas profesiones surgen histricamente a raz de la progresiva divisin del trabajo en el siglo XIX tanto en Inglaterra como en EEUU fueron las ocupaciones de clase media, las que aspiraron al estatuto de profesin, por medio de la obtencin de un ttulo.
Son ellos los que tienen que organizar sus propias instituciones de capacitacin y certificacin, no haba participacin del estado. El ttulo de profesin se utilizaba para establecer los estatutos de las ocupaciones exitosas y se convirti en el trmino de clasificacin ocupacional oficial. Cada ocupacin profesionalizada (EEUU), se organizaba para lograr reconocimiento y proteccin estatal. En cambio en Europa, se validaban por medio de las Universidades. Era ms importante donde se estudiaba que la ocupacin que ejerca.
En Amrica al inicio de la Colonia, muchas veces las circunstancias orillaban a un simple peluquero o barbero a convertirse en dentista, en ocasiones en qumico y hasta en mdico y cirujano. Sin embargo, con el paso del tiempo, fue necesaria la creacin de planes de estudio metdicos y especializados que permitieran a los estudiantes acreditar sus conocimientos y recibir as el correspondiente ttulo profesional. Una de las primeras ciencias en enfrentar tal problemtica fue la medicina, cuyo ejercicio adquiri mayor notoriedad y reconocimiento al establecerse una institucin denominada Protomedicato, encargada de constatar la preparacin de quienes se dedicaban a esa actividad.
Actualmente existen profesiones que han perdurado por aos ya que son necesarias para la vida como lo pueden ser los mdicos entro otras, en cambio otras han sido desechadas por el hombre con el paso del tiempo como lo puede ser el vocero, el herrero, el serenero, el barbero, etc. En cambio otras han sido modificadas para el hombre haciendo el trabajo ms fcil como el dentista ya que antes no existan los productos de higiene dental ni la anestesia.
Actividad 6 Leyendas medievales como las del Rey Arturo, el Cid Campeador y Roldn. Qu profesiones tenan estos caballeros? A qu se dedicaban? Cmo obtenan ingresos para mantener su forma de vida? Persisten en la actualidad privilegios por herencia, aristocracia o nobleza?
En las diferentes leyendas que se investigaron, tales como la del rey Arturo, El Cid Campeador y Roldn, hemos visto que hay puntos convergentes, aunque tambin hay diferencias. Primeramente no se tienen datos abstractos y seguros de la existencia del Rey Arturo, antes que nada por el hecho de que histricamente ningn rey de Inglaterra se ha llamado Arturo, sin embargo en las leyendas tpicas contadas por la gente se menciona a Arturo como un caudillo militar. Hay por lo menos dos escritos en la literatura que muestran a este personaje, y tambin se ha lucrado con l, haciendo falsas tumbas en diferentes partes de Europa, pero a pesar de todas estas cosas sabemos que Arturo es de los personajes de la literatura Inglesa y francesa ms famoso de todos los tiempos, infinidad de pelculas, poemas, escritos, apartados en libros de historia son dedicados a l a lo largo de los siglos.
Qu profesin tena este caballero? A qu se dedicaba? Cmo obtenan ingresos para mantener su forma de vida? Bueno como su descripcin lo apunta y como la literatura lo marca podramos decir que tuvo alrededor de dos o ms profesiones, la primera y ms conocida de ellas fue la de rey o gobernante de una nacin, en la cul a como sabemos en la literatura revisada de esta materia, el cargo de rey no es en s una profesin, por lo tanto podemos en alguna circunstancia quitar o delimitar el hecho de ser rey; la segunda profesin es la de un militar ya que tambin combati en muchas guerras para conseguir distintas cosas y con variables propsitos, uno de los que aparecen en tal leyenda es la de la bsqueda del santo grial, que era la copa que Jesucristo us en la ltima cena, se deca que esta tena propiedades curativas y regenerativas, razn por la cual la mayora de los reinos la buscaban, otra razn para que Arturo fuera un combatiente o jefe militar en esas pocas puede ser la expansin territorial tpica de esos tiempos, donde el reino busca ms campo para obtener ms recursos de alimentos, ms gente para trabajar etctera.
Arturo segn la leyenda y la literatura se dedicaba a gobernar su reino, al principio estaba de aprendiz con su padrastro y su hermanastro donde aprendi varios oficios como el de escudero, esto pas cuando era muy pequeo casi un nio. Posteriormente ya cuando ascendi al trono comenz con sus deberes de Rey o gobernante, velando por la paz y la tranquilidad y la buena vida de las personas a su cargo. Para mantener su forma de vida y recibir ingresos Arturo no tuvo ms que seguir con el esquema que el lugar tena incluso antes de su ascendencia, haba como en la actualidad impuestos, los cuales los pagaba la gente que viva y trabajaba en el lugar, las familias de los pueblos de todo el reino etctera. Tambin este impuesto fue hecho para el clero o la iglesia que como ya hemos revisado en la literatura correspondiente era el encargado adems de los reyes de los asuntos econmicos y sociales de la poblacin.
No podemos olvidar ninguno de nosotros pelculas tales como Merln que en la literatura es el consejero de Arturo, tambin su hijo, el cual tuvo con su media hermana en una confusin, la leyenda de este personaje se ha tornado de varias vueltas y cambios a lo largo de que ms personas escriben y modifican esta literatura a su criterio. Tambin como ya se ha revisado, en esta poca, la iglesia tena un gran control sobre los asuntos de la poblacin, personas como Arturo supuestamente no tuvieron problemas con lo que se refera a la subsistencia, ya que por ser de una alta posicin social tambin se goz de los beneficios tales como los castillos, dinero, reconocimiento etctera por lo que podemos decir que esta persona no necesit de aportaciones extras o de que su trabajo le fuera remunerado con algn sueldo.
El Cid Campeador es una historia parecida a la del rey Arturo, su nombre original era Rodrigo Daz de Vivar y fue un caballero castellano que lleg a dominar el levante de la pennsula Ibrica, de forma autnoma, sin el permiso ni nada de ninguna autoridad, en el siglo XI, ah conquist valencia y estableci una especia de seoro independiente hasta que muri. Estudi y fue ayudante de muy joven donde aprendi el dominio y uso de varias armas de guerra, aunque tambin estudi y tuvo un amplio conocimiento en cuanto a las leyes. Desde pequeo fue ascendiendo de puesto, primero como escudero, luego como alfaraz con el propsito de llegar a convertirse en caballero, logrndolo poco tiempo despus. Desde ah y en adelante particip en varias contiendas y luchas saliendo muchas veces vencedor, el para conseguir su economa y dar sustento a su familia compuesta por su esposa y sus tres hijos era por medio de lo que haca, al ganar luchas ganaban claramente cosas, artculos, dinero, en general economa suficiente para vivir y para mantenerse, debemos de recordar que dos de sus hijas se casaron con personas muy importantes de la alta sociedad, lo cual haca subir a su familia en el peldao de la riqueza, al menos entre la nobleza de esa poca.
No se puede asegurar que su estilo de vida haya sido fcil y menos agradable porque aunque disfrutaba lo que haca debemos tomar en cuenta que muchas cosas que l aprendi no fueron por gusto si no por necesidad o porque as se lo inculcaron, pudo haber tenido xito en cuanto a sus recursos intelectuales en un oficio u profesin que no tuviera que ser involucrado con armas pero so vemos desde la perspectiva dela cultura en ese entonces decimos que eso era algo comn y hasta reconocido en esa poca, por lo tanto toda su vida expuso su vida frente a la inminente amenaza de la muerte, de perder algn rgano o de dejar a sus hijos hurfanos de padre, pero su inteligencia fue un gran parte aguas para salir bien librado de la situacin, y as convertirse en lder de miles de soldados siguiendo sus rdenes y sus estrategias para lograr mejores resultados y obtener lo que anhelaban, ya fuera territorio, poder u otra cosa relacionada
En cuanto a Roldn, la situacin es un tanto diferente, este personaje no es tan conocido como los dos anteriores, pero bsicamente aconteci su vida de manera similar, una de las similitudes con el Rey Arturo y con El Cid Campeador es que los tres trabajaron para reyes, participaron en guerras y luchas por territorios y poder a lo largo de Europa en la edad media; Roldn tena especial conexin con los franceses. Adems de que era sobrino de Carlomagno, algo que no pasa desapercibido.
Como los anteriores, l era un caballero y esa era su profesin, expertos en armas y estrategias de combate, se ganaba la vida con esto conquistando lugares y obteniendo riquezas para su rey que a la vez lo beneficiaban a l, lastimosamente este personaje falleci en manos de musulmanes en una de esas guerras.
En nuestra actualidad sigue habiendo privilegios por herencia, nobleza o aristocracia? Creo que la respuesta es que s, y para tristeza personal en la mayora del mundo y en muchos lugares industrializados que presumen de gran culturizacin. Simplemente podemos empezar con Mxico, la aristocracia est estrechamente arraigada al sistema, las cosas por herencia an no se han terminado, ejemplos de ellos son las personas que en el gobierno acomodan a sus parientes aunque estos no sean competentes solo por el hecho de ser familiares. La nobleza en algunos pases como en Inglaterra an se sigue dando, de hecho hace poco se cas el prncipe William, prximo heredero al trono despus de su padre, ya que la reina Isabel an sigue viviendo, Espaa es otro de los pases en los cuales las jerarquas por herencia an siguen existiendo, mientras que en otros pases todo esto se ha abandonado para dar pie a la democracia, para derrocar la monarqua, para que las personas piensen que su voz vale y que sus ideas y pensamientos tambin, por mi parte puedo decir que aunque esta es una mejora para las sociedades, en pases como el nuestro resulta a veces innecesario ya que las personas que se postulan al poder muchas veces son las peores y con ms malas intenciones.
Por mi parte puedo decir que el avance intelectual en las profesiones de la edad media como los caballeros ha sido ms que nada intelectual, pero a la vez el racimo gigante que hay de profesiones da pie a mucho avance del conocimiento as como de mejores expectativas de vida, calidad de vida y un lugar mejor y ms placentero y tranquilo para vivir, la evolucin de las profesiones de oficios a lo que tenemos ahora ha beneficiado en demasa a las personas. Estos tres personajes que revisamos han sido un claro ejemplo de que anteriormente para la supervivencia y la vida se necesitaba de aptitudes fsicas adems de las intelectuales, pero cada una de esas historias nos muestra un bagaje amplio de las expectativas que podramos forjarnos como estudiantes.
Actividad 7 Continan una vida social cerrada los conventos o alguna otra de las comunidades religiosas de la actualidad? Claro, los cambios que ha hecho la iglesia si han modificado algunas cosas pero en general muchos conventos o monasterios se hacen lejos de la poblacin o estn cerrados, manteniendo a las personas en oracin y con una vida dedicada a Dios, viviendo austeramente y con muchas limitaciones.
Desempean sus integrantes algunas profesiones? Actualmente muchas personas especialmente mujeres estudian primero una carrera profesional en la cual despus puedan ser tiles a la comunidad a travs de Dios, tal es el caso de enfermeras, psiclogas o incluso mdicas. Tambin algunas sacerdotes tienen su carrera universitaria, personalmente conozco un sacerdote que es abogado y que despus estudi para ser sacerdote, no dudo que haya mdicos u otras profesiones humanistas en las cuales despus sean dedicados a la religin. Ofrecen un servicio a la sociedad? Claro, mucha gente como la de la pregunta anterior presta sus servicios a la comunidad de la parroquia o pueblo en el que se encuentran, ya sea en el campo de la salud, en el de derecho, tambin maestros que ensean a los nios en escuela rurales donde no hay maestros de la sep., muchos refugios y casas hogares son ejemplos firmes de que la iglesia en muchas ocasiones ayuda a su comunidad.
Cmo consiguen recursos econmicos? Parte de sus recursos econmicos se deben a donaciones que la misma comunidad hace, tambin ellos hacen cosas como comida, artesanas o cosas parecidas las cuales venden y de ah tambin obtienen remuneracin, ejemplo de esto es el tan famoso rompope. Ya que su vida es austera muchas veces no necesitan de gran cantidad de recurso econmico para vivir, salvo que tengan a su cargo un centro de ayuda o algo parecido.