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Procesos de la Administracin
Profesor:
Rubn Granado
Bachiller:
Carlos Eduardo Hernndez
Mayo de 2012
PLANEACION:
El rol de un gerente
Es coordinar gente, procesos, y tiempos, adems de verificar ideas nuevas para el
cumplimiento de la produccin del producto o servicio al que se dedique la
empresa para la cual trabaja.
Como sabes en cualquier empresa existe un Patrn, Jefe, o Dueo (como desees
llamarlo) este tendr muchas ganas pero quizs carezca de conocimiento para su
empresa
Es por eso que contrata gente que est especializada en manejo de personal,
proyectos de trabajo especializndose en distintas reas y con conocimiento pleno
de cmo funcionan.
Para esto djame decirte que existen tres tipos de gerencia, la Administrativa,
la Operativa, y la de Recursos humanos.
Estas tres reas propiamente sern los brazos derechos del jefe o dueo, y cada
una a su vez se apoya en distintas personas que tienen distintos cargos segn sea
el caso (jefes y asesores de produccin, supervisores, facilitadores, secretarias,
operadores, etc.).
Qu es una Empresa?
Tipos de Empresas
Transporte
Turismo
Instituciones financieras
Servicios
privados
administrativo)
o
Educacin
Finanzas
Salud
(asesora,
ventas,
publicidad,
contable,
Segn su tamao
No hay unanimidad entre los economistas a la hora de establecer qu es una
empresa grande o pequea, puesto que no existe un criterio nico para medir el
tamao de la empresa. Los principales indicadores son: el volumen de ventas, el
capital propio, nmero de trabajadores, beneficios, etc. El ms utilizado suele ser
segn el nmero de trabajadores. Este criterio delimita la magnitud de las
empresas de la forma mostrada a continuacin:
Macroemprendimiento
Sociedad annima.
Sociedad comanditaria.
Sociedad civil.
Pequea empresa.
Mediana empresa.
Gran empresa.
Los criterios usualmente aceptados para clasificar las empresas por su tamao
son:
A) El nmero de trabajadores: Sern pequeas empresas las que tienen entre 1 y
50 trabajadores, las medianas entre 50 y 500 y grandes empresas las de ms de
500.
B) El volumen econmico de las operaciones que realizan: Segn este criterio,
habra que considerar pequeas empresas las que facturan menos de 50 millones
al ao, medianas empresas las que facturan entre 50 y 1000 millones y grandes
empresas que facturan ms de 1000 millones.
Segn el mbito estatal
Se pueden considerar dos grupos:
A) Empresas nacionales: Son las que desarrollan su actividad en un nico pas.
B) Empresas multinacionales: Son grandes empresas que desarrollan sus
actividades al mismo tiempo en varios pases.
C) Empresas regionales.
D) Empresas locales.
Clasificacin de la empresa segn su propietario y ejemplo
Las empresas se pueden clasificar de diversas formas; por su dimensin, su
tecnologa, su actividad, etc.
En cuanto a su organizacin y de acuerdo con los previstos en el Cdigo de
Comercio y en Cdigo Civil, la empresa se manifiesta como una unin voluntaria
de personas y la creacin de una estructura organizativa que es asumida de dos
formas:
Comunidad de bienes.
Sociedades mercantiles.
Cooperativas.
Por tanto, podemos clasificar las sociedades mercantiles desde el punto de vista
econmico y jurdico.
Clasificacin econmica
Desde el punto de vista econmico, se distinguen entre sociedades personalistas y
sociedades capitalistas.
En las personalistas se tienen en cuenta las condiciones personales del socio. En
las capitalistas lo que importa es el dinero aportado, no tenindose en cuenta las
condiciones personales del socio.
Clasificacin jurdica
De acuerdo con la forma jurdica adoptada por las empresas, se pueden clasificar
en sociedad annima, sociedad de responsabilidad limitada, sociedad colectiva y
sociedad comanditaria.
Sociedad annima
Sociedad colectiva
- Los socios responden con todos sus bienes particulares (presentes o futuros) de
las deudas de la sociedad.
- La gestin de la sociedad se encomienda a todos los socios. Cabe que los socios
pacten quin debe ser gestor.
- No existe lmite mximo de socios y el mnimo es de dos.
- No existe mnimo legal de capital.
Sociedad comanditaria