17.

Comportamiento De Los Consumidores, Comerciantes Y Fabricantes De Calzados De La Ciudad

De Ayacucho.
Presentado Por
Ana Beatriz Saldaa Palomino
Marleny Quispe Huamani
Problema:
conoce el consumidor femenino( damas de 15 a 39 aos de edad) de la ciudad de ayacucho, los
factores que influyen su decisin de compra como: tipo de zapatos, tipos de cueros, tipos de
planta, precios. Promocin beneficio,(proteccin, comodidad, durabilidad, prestigio y elegancia?
conocen los comerciantes y fabricantes de la ciudad de Ayacucho sobre el comportamiento de los
consumidores femeninos de zapatos en : gustos y preferencias(tipos de zapatos, tipos de cueros,
tipos de plantas, zapatos de temporada(moda, exclusivos y clsicos), colores y marcas ); frecuencia
de compra, atencin que brindan, promocin y publicidad?
Observaciones:
1.
2.
3.
4.

Deficiencias en la estructura del trabajo de investigacin

Ausencia del tipo de metodologa de investigacin y recoleccin de datos
Carece de antecedentes de la investigacin
No es un proyecto de tesis, es un plan de investigacin.

18.Sistema De Comunicaciones: Incidencia En El Exito De La Gestion Empresarial Y Aplicaciones

Para Su Mejoramiento En El Centro Experimental, Tecnologico De La Universidad Nacional Del
Callao
Presentado Por
Emiliano Mancilla Buleje
Problema:
cuales son las implicancias y que caractersticas asumen las barreras de comunicacin en el
centro experimental tecnolgico de la universidad nacional del Callao?
en que medida los sistemsaas de informacin a implementarse en el CET-UNAC incidirn en el
xito de la gestin empresarial?
Observaciones:

1. carece de instrumentos de observacin.

19. ESTRATEGIAS DE DESARROLLO DE LA EMPRESA COMUNAL DE SERVICIO
AGROPECUARIOSA: SAN ISIDRO DE PAMPAMARCA.
PRESENTADO POR:
Aydee fernandez Riveros
PROBLEMA:
de que forma los aspectos de organizacin y comercializacin practicados en la ECOMUSA
San Isidro afectan negativamente en la gestin empresarial. En sus rendimientos y en las
utilidades de esta empresa comunal ?
actualmente, existen en la empresa comunal de Pampamarca condiciones favorables para el
cambio de su cultura organizacional hacia una cultura organizativa orientada al logro de su
visin, misin, polticas y estrategias de desarrollo?
Qu alternativas organizacionales y comerciales se pueden implementar en dicha empresa
con el propsito de mejorar su despeo y rentabilidad?
Observaciones:
1. tiene una adecuada estructura de proyecto de tesis
2. Carece de instrumentos de observacin

20. TIPOLOGIA ORGANIZACIONAL DE LAS EMPRESAS AYACUCHANAS Y SUS EFECTOS EN LA

COMPETITIVIDAD
PRESENTADO:
Efrain Quicaa Navarro
Luis Antonio Perez Marquez
PROBLEMA
Cul es la tipologa organizacional de las empresas en la ciudad de Ayacucho?
Por qu estas empresas no alcanzan niveles de crecimientos y que acciones se debe tomar
para su desarrollo
Observacion:
1. la estructura del proyectos carece de orden

2. No es un proyecto de tesis, es un plan de investigacin.

3. Carece de estrategias aplicativas
95. EMPRENDEDORISMO: UN ESTUDIO DESDE LA PERSPECTIVA DE LOS VALORES. CASO MYPES EN
AYACUCHO
PRESENTADO:
FANNY BAUTISTA ECHEVARRIA
PROBLEMA:
GENERAL:
Cules son los valores personales y como se relaciona con la actitud emprendedora de los
empresarios de las mypes en Ayacucho?
ESPECIFICO
Cules son los valores personales dentro de las dimensiones del individualismo y colectivismo
que prevalecen en los empresarios emprendedores, en comparacin con las personas no
emprendedoras de las mypes en Ayacucho?
Qu condiciones socio demogrficas presentan en los tipos de valores personales de los
empresarios de las Mypes en Ayacucho?
las actitudes de los empresarios emprendedores de las Mypes en Ayacucho, se relacionan en
forma positiva con sus valores?
OBSERVACION
1.
2.
3.
4.

Tiene una adecuada estructura

Realiza una contrastacin de las hiptesis con sus resultados
Carece del informe de la investigacin
Carece de instrumentos de observacin

97. LA NUEVA GESTION DEL POTENCIAL HUMANO Y SU EVALUACION DE DESEMPEO EN LAS

INSTITUCIONES FINANCIERAS DE HUAMANGA
PRESENTADO POR:
Hilda Cobali De La Cruz Sulca
PROBLEMA

GENERAL
Existe influencia positiva de las acciones de motivacin y programa de incentivo en los
desempeos laborales en la nueva gestin del potencial humano en las instituciones financieras de
huamanga?
ESPECIFICO
Sera posible que el establecimiento y puesta en prctica de estrategias de motivacin en la
gestin de desempeo de los empleados contribuya en el trabajo eficiente logro de resultados en
las instituciones financieras en Huamanga?
Incidirn de manera favorable los estmulos y programas de incentivos laborales en los
rendimientos laborales en los rendimientos laborales de los empleados de las instituciones
financieras de Huamanga?
OBSERVACIONES:
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.

No contiene los antecedentes del problema(esquematizado)

Carece de discusin, solo tiene contrastacin delas hiptesis
Contiene matriz de consistencia
No tiene financiamiento ni presupuesto
Carece de instrumentos de observacin
No tiene resumen del proyecto.
No menciona las estrategias aplicativas en la solucin

98. CAPACITACION Y FACTORES MOTIVACIONALES: CASO TRABAJADORES ADMINISTRATIVOS DE

LA UNSCH
PRESENTADO POR:
Yvan Roberto Malpartida Romero
PROBLEMA
GENERAL
Cul es la relacin de la capacitacin con los factores motivacionales en lso trabajadores de la
UNSCH?
ESPECIFICO
Por qu la capacitacin influye en la productividad laboral de los trabajadores de UNSCH?
Por qu no se realiza una capacitacin efectiva para mejorar el rendimiento laboral de los
trabajadores de UNSCH?

OBSERVACION
1.
2.
3.
4.
5.

No tiene informe
No tiene financiamiento
Contiene matriz de consistencia
No contiene instrumentos de observacion
Cronograma de actividades