Es necesaria la transformacin del sistema educativo en una slida
plataforma del desarrollo social; con el fin de preparar a las generaciones actuales y futuras para enfrentar los retos que vivimos; asegurando la sustentabilidad del Mxico del nuevo milenio una estrategia de solucin el implementar el Plan Estratgico de Transformacin Escolar (PETE) en los espacios educativos que permitan establecer lneas claras de accin y gestin para alcanzar los objetivos estratgicos y metas establecidas por el colectivo. El inters del colectivo docente sea la calidad educativa y que se comprometa con los retos que vivimos en este mundo contemporneo, complejo y globalizador, La investigacin es de tipo cualitativo de corte descriptivo bajo un enfoque estratgico, describindose las condiciones y situaciones del presente, cuyo propsito ser el de clarificar e interpretar aspectos del Plan Estratgico de Transformacin Escolar; especficamente los procesos de gestin educativa para favorecer el logro acadmico de los estudiantes. ser necesario de la investigacin-accin utilizando como instrumentos anlisis de contenido, fichas de observacin, entrevistas y cuestionarios. En los aos 50 hasta inicios de los 70 la planeacin estuvo dominada por la visin normativa. Estos planes tenan una visin lineal del futuro que introdujo la racionalidad en el ejercicio del gobierno en los intentos de alcanzar el futuro desde las acciones del presente. En el mbito educativo esta planificacin estaba orientada al crecimiento cuantitativo del sistema. La crisis de los 80 acentu la consideracin econmica a la planificacin y la gestin ausentes en las dcadas anteriores, en donde sta operaba en un vaco social; retomndose las condiciones estratgicas donde emerge una organizacin a travs de una identidad institucional (anlisis de tipo FODA que pone en relieve la misin, visin, las fortalezas, debilidades, oportunidades y amenazas). Este enfoque permiti situar a la organizacin en un contexto cambiante.
En los aos 90 predomina el criterio de buscar acuerdos y tratar de lograr
consensos sociales como criterio principal de la gestin; Situacin por lo que se generaliza sistemas de medicin y evaluacin de la calidad de la educacin, donde los bajos resultados obtenidos llevan a analizar y examinar los procesos y los factores que intervienen para orientar las polticas educativas. El tema de gestin ha sido central en las reformas educativas en los aos 90. La preocupacin emerge por la percepcin de la gran dificultad de gestionar el conjunto de sistemas. A mitad de los 90 resurge la perspectiva estratgica clsica, combinada con la perspectiva de Calidad Total. Se debe reconocer que los nuevos modelos de gestin posibilitan enfrentar nuevos problemas y desafos que emergen de los procesos de gestin actuales, con lo cual, al resolverlos, superan las limitaciones de los anteriores. La planeacin estratgica surge del Programa Nacional de Educacin 20012006 donde se enmarcaban las polticas pblicas de la educacin con un enfoque educativo para el siglo XXI, sta se estructur en cuatro temas fundamentales en el mbito educativo: cobertura, calidad, equidad y pertinencia. Se debe promover la participacin de los centros escolares en la toma de decisiones, corresponsabilice a los diferentes actores sociales y educativos y promueva la seguridad de alumnos y profesores, la transparencia y la rendicin de cuentas, as como realizar una adecuada articulacin entre los programas educativos impulsados por la Subsecretara de Educacin Bsica. o, surgieron en los diferentes niveles educativos planteamientos y formas de planeacin alternativos como fueron Plan de Mejora, Planeacin para la Calidad Total, Proyecto Operativo de Centro y Proyecto Institucional, entre otros. stos contribuyeron a la gestacin del Proyecto Educativo Escolar (PEC) y se recuperaron componentes clave derivados del movimiento de cambio educativo que reconocen los rasgos ms importantes. Fue as como se implement el Programa de Escuelas de Calidad y a partir de sus resultados surgi una nueva propuesta innovadora, la Planeacin Estratgica de Transformacin Escolar (PETE) con la intencin de transformar la organizacin de la escuela con un enfoque estratgico. Lo correcto sera trabajar en las debilidades como reas de oportunidad con el fin de convertirlas en fortalezas; concretando escuelas que trabajen para el logro de los propsitos de la educacin bsica, que permita la transformacin de las escuelas como espacios que promueven oportunidades de aprendizaje para los alumnos, en ambientes seguros, clidos y de confianza.
Espacios que promueven oportunidades de aprendizaje para los alumnos,
en ambientes seguros, clidos y de confianza. Se debe llevar a cabo una dinmica cotidiana en la escuela, con una visin de mejora continua en la organizacin de los miembros de la comunidad escolar para dar cumplimiento a los objetivos de la educacin bsica. Toda escuela debe contar con el conocimiento claro del contexto en el que se desenvuelve mediante la aplicacin de diferentes instrumentos que permitan el anlisis y sistematizacin de la informacin. Para Mintzberg (1984) el trmino de gestin como la disposicin y la organizacin de los recursos de un individuo o grupo para obtener los resultados esperados. Por otra parte, Stoner (1996) plantea que el concepto de gestin tiene al menos tres grandes campos de significado y de aplicacin: el hacer, la investigacin accin, y la innovacin y el desarrollo. Para la elaboracin del Plan de Mejora se debe atender una ruta crtica; la cual inicia con la construccin de un diagnstico que permita reconocer la realidad de cada una de las escuelas, analizando de forma cuidadosa el contexto escolar, ulico y socio familiar. Se definen los aspectos que se desean mejorar en base a los resultados del diagnstico, los cuales se enunciarn como objetivos para el cumplimiento de los Rasgos de la Normalidad Escolar Mnima y la mejora del logro de los aprendizajes; las metas deben ser precisas sobre la atencin de calidad con equidad a toda la poblacin escolar respondiendo al enfoque de la Educacin Inclusiva. Las acciones, stas deben definirse para el cumplimiento de cada objetivo y meta, establecindose como una serie de actividades y tareas concretas, diversificadas y elementales que aseguren el desarrollo del Plan de Mejora. Los recursos a utilizar pueden ser materiales o inmateriales debindose apegar a dos principios: Que posibiliten el desarrollo de las acciones para el cumplimiento de objetivos y que sean adecuados al contexto de la escuela y necesidades de la poblacin escolar responsables se especifica quien o quienes sern los que se comprometan al cumplimiento de las acciones, considerando las caractersticas, cualidades y fortalezas con las que cuenta cada miembro del equipo para que sean aprovechadas estrategias de seguimiento se deben explicitar las que se realizarn durante todo el ciclo escolar, donde la escuela disea sus Instrumentos para valorar este avance, as como la calendarizacin de las mismas y la evaluacin que se realizar durante el ciclo escolar. evaluacin,
que consiste en la valoracin del impacto en el desarrollo del Plan de Mejora
a travs de la informacin obtenida en la estrategia de seguimiento Planeacin Estratgica es un proceso continuo y participativo, articulado ms bien a la calidad de las intervenciones que a la calidad de los datos. Es un proceso de gestin que permite visualizar de manera integrada, el futuro de las decisiones institucionales que se derivan de la filosofa de la Institucin, de su misin, orientaciones, metas, objetivos, programas, as como determinar estrategias a utilizar para asegurar su implantacin