Professional Documents
Culture Documents
Influencia de la Conducta
Prosocial en el Desarrollo Educativo y
Social de Alumnos de Octavo Ao
Bsico de la Comuna de Concepcin
Memoria para optar al ttulo de Socilogo de la Universidad de Concepcin.
NDICE
I.
INTRODUCCIN
Pg. 4
II.
PROBLEMATIZACIN
Pg. 7
III.
ANTECEDENTES
Pg. 10
3.1.
Pg. 10
3.1.1. Socializacin
Pg. 11
3.2.
NORMAS Y CONDUCTAS
Pg. 13
Pg. 17
3.3.
CONDUCTA PROSOCIAL
Pg. 19
Pg. 22
3.4.
Pg. 25
Pg. 29
3.4.2. Disciplina
Pg. 32
Pg. 35
3.5.
PREFERENCIA SOCIAL
Pg. 37
IV.
HIPTESIS Y OBJETIVOS
Pg. 40
Pg. 40
4.2. Sub-hiptesis
Pg. 40
Pg. 41
Pg. 41
V.
METODOLOGA
Pg. 42
5.1.
DISEO
Pg. 42
Pg. 44
5.2.
Pg. 45
5.3.
Pg. 45
Pg. 46
2
VI. RESULTADOS
Pg. 47
6.1.
Pg. 47
6.2.
MODELOS
Pg. 53
Pg. 53
Pg. 55
Pg. 58
6.3.
Pg. 60
MODELOS PTIMOS
Pg. 60
Pg. 62
Pg. 68
VII. DISCUSIN
Pg. 71
VIII. CONCLUSIONES
Pg. 81
Pg. 86
X. BIBLIOGRAFA
Pg. 89
XI. ANEXOS
Pg. 95
10.1. INSTRUMENTO
Pg. 96
10.2. CDIGO
Pg. 108
Pg. 118
I. INTRODUCCIN
No existe ninguna etapa en la vida de un ser humano que deje una marca ms
indeleble, ni un proceso que tenga una mayor influencia en l, que la que deja la
educacin formal. Pueden pasar aos, y se pueden vivir miles de experiencias,
pero los aos de educacin jams dejan de pesar, porque estn impregnados y
asimilados a lo que nosotros mismos somos.
Han pasado slo un poco menos de diez aos desde que dej las aulas de la
educacin primaria, y en mi memoria an se encuentran, con claridad, las cosas
que all aprend y viv, entre las cuales, siempre fue un mbito de gran relevancia
la interaccin que tena con mis pares, con otros como yo, que estaban all
aprendiendo conmigo. An hoy, terminando la etapa de educacin superior, las
cosas que asimilo da a da estn relacionadas con un proceso social de
formacin, que todava no termina.
Recordar lo que all hacamos, cmo era ser parte de un grupo-curso, cmo era la
relacin con nuestros pares y con nuestros profesores, cmo nuestros das
giraban en torno a las tareas, las calificaciones y los uniformes, nos lleva a
preguntarnos acerca de la relacin que hay entre lo que en ese entonces vivimos,
y lo que hoy somos.
Hay algo que no cambia: seguimos siendo parte de un mundo social. Seguimos
interactuando con otros, y aprendiendo de ellos y con ellos. La nica y gran
diferencia est, quizs, en el grado de institucionalizacin del contexto en el que
nos desarrollamos.
Pero una vez ms podemos preguntarnos, cmo es esa educacin vista desde
adentro?
Por ello, la educacin, vista desde afuera, resulta difcil de comprender, pero
fundamental para entender lo que somos. Nunca debemos olvidarnos de esto,
sobre todo en nuestra condicin de cientficos sociales. Porque en la educacin
estn puestas las bases de la perpetuacin de la sociedad, a nivel de los
individuos.
El tipo de educacin que existe en una poca determinada, es un fiel reflejo del
tipo de sociedad en el que estamos inmersos y en ella se manifiesta lo que
queremos de ella, mientras, a su vez, el individuo es un reflejo de esa educacin
que recibe.
II. PROBLEMATIZACIN.
Sin embargo, las normas y las prcticas casi nunca van de la mano, y en muchos
casos son opuestas. As, las conductas pueden estar ms o menos alejadas de
las normas, y esto puede ser valorado de distintas formas por los dems
individuos que forman parte de un colectivo, ya sea por pares, personas en
posiciones asimtricas, e incluso por el mismo individuo que ejecuta las acciones.
Pero no ser el nico factor. La relacin de cada individuo con sus pares, y la
preferencia social de los miembros de un grupo, as como su distintas
interacciones, tambin tendrn relacin con los factores antes descritos, y
afectarn el desarrollo socioemocional, y tambin educativo, de cada uno de los
involucrados.
educativo
III. ANTECEDENTES
10
3.1.1. Socializacin.
12
13
Para la mayora de las corrientes tericas de las ciencias sociales, el problema del
orden en los colectivos humanos, es resuelto por el mutuo entendimiento, el cual,
a su vez, es expresado en la existencia de normas sociales (Christine Horne, en
Hechter y Opp, 2001). La regulacin de las acciones ser a travs de preceptos,
tanto explcitos como explcitos, y se dar como consecuencia directa de la
existencia de una extensa diversidad de intereses entre los seres humanos
(Daigre et al., 2000).
los individuos que lo componen. Esto, para dejar en claro las reglas del juego en
que se desarrollarn las interacciones, y regular los comportamientos esperados
de cada individuo, por sobre sus intereses particulares, para as lograr un clima
social adecuado, de a acuerdo a lo antes descrito.
Opp, 2001), quien, en su intento por explicar los elementos sagrados para un
grupo, postul que las conductas que son razonablemente frecuentes o
consistentes, se convierten en normativas, convirtiendo a las normas en una
manifestacin de lo tpico.
Sin embargo ms all de esta descripcin, la forma en que operan las normas ha
sido tratado de manera escasa, y generalmente, la literatura ha concentrado sus
esfuerzos en dos mecanismos (Lindenberg, 2005):
Cuando los individuos actan apegados a ellas, esas conductas, acordes a las
expectativas normativas, sern catalogadas como conducta prosocial, y se hablar
de conformidad a las normas (Alvear et al., 1997). Pero, tal como se expuso
anteriormente, la homogeneidad hacia la que las normas empujan a las
conductas, choca contra la heterogeneidad constituyente de los colectivos
humanos. Es as que las normas y las prcticas no sern del todo coincidentes, en
la mayora de los casos, y a la conformidad a las normas se le opondr la
transgresin, definida como el alejamiento de los medios culturales establecidos
por la sociedad (Alvear et al., 1997). Esta transgresin tambin ha sido identificada
como conducta anmica o desviada (Durkheim, 1897 citado en Alvear et al.,
1997).
17
Por otro lado, es importante conocer que existe un punto en el que las conductas
comunes cambian, y por tanto, se producira un cambio normativo. En qu punto
se da esto? Se ha propuesto que los individuos generalmente preferirn su propio
bienestar, y para ello, pesarn la obligacin de ciertas conductas establecidas,
comparndolas con sus propios intereses y las recompensas que otras conductas
pudiesen tener (Christine Horne, en Hechter y Opp, 2001).
En el caso de esa investigacin a la que se hace referencia, la conducta estudiada fue el bullying.
18
El concepto de solidaridad social usado por un importante nmero de trabajos relacionados con la
Sociologa (especialmente en las obras de Durkheim, y derivadas), es comparable y homologable al de
conducta prosocial, trmino de uso ms general, y que permite definir la solidaridad en trminos de
conductas. Este ltimo trmino ha sido usado por tericos como Siegwart Lindenberg, y por su enfoque en las
prcticas, ser utilizado mayormente en esta investigacin para referirse al concepto en cuestin.
19
que haga cada uno, la cual est relacionada con los distintos tipos de relaciones
que existen entre ellos, y lo cual a su vez, motivar la centralidad de distintos
modelos mentales y distintos Esquemas de Metas, algo que ser explicado con
detalle ms adelante.
Un elemento de amplia discusin dentro de las corrientes que han tratado este
tema, tiene que ver con las motivaciones de la conducta prosocial, dentro de las
cuales, las investigaciones se han centrado, entre otras, en las de carcter
cognitivo y emocional, aunque stas pueden provenir de una multiplicidad de
factores. Se ha encontrado que la empata es uno de los principales factores
motivadores de la conducta prosocial, a la vez que inhibidor de la conducta
agresiva. Los individuos con mayores recursos para controlar la emocionalidad, y
por tanto, con una emocionalidad emptica positiva, tendern mayormente a
realizar conductas prosociales. Por otro lado, la emocionalidad impulsiva, y por
tanto, la inestabilidad emocional, se relacionar ms comnmente con la conducta
agresiva, la cual se puede considerar antisocial (Mestre Escriv et al., 2002).
Como se puede ver aqu, el papel de las metas individuales adquiere gran
importancia en el comportamiento de los miembros de un grupo, sean cuales sean
sus caractersticas, y existen interesantes teoras que intentan explicar este
aspecto.
Las metas, a nivel individual, han sido claramente descritas y clasificadas dentro
de marcos o esquemas, que influyen en el comportamiento (Veenstra et al.,
2008). Lindenberg y Steg (2007) identifican principalmente tres Esquemas de
Metas: Esquema Hedonista, Esquema de Ganancia, y Esquema Normativo:
a) El Esquema Hedonista es aquel que va de acuerdo a la meta de sentirse
bien ahora mismo, tanto en estados psquicos, como en estados fsicos,
centrado en general, en el estado emocional del self. Este Esquema tiene
relacin con mejoras a corto plazo.
Sern los Esquemas de Metas, anteriormente descritos, los que llevarn a los
individuos a tener un comportamiento acorde al ambiente en que se
desenvuelven, ya sea de forma prosocial, antisocial, o una mezcla de ambos. As
mismo, dependiendo del ambiente en que se desenvuelven, del conocimiento de
l, y el afecto que tengan hacia l, sern distintos los Esquemas de Metas que
influirn en sus comportamientos (Lindenberg y Steg, 2007).
24
3.4.
Por ello mismo es que es la forma principal de que un individuo asimile los hbitos
de la vida en grupo, de que se integre a un colectivo. Adems, a travs de ella se
ensea una forma de concebir las cosas que es afn a la pertenencia a un grupo
(Durkheim, 1925), un acervo cultural que trasciende y se transmite de generacin
en generacin (Daigre et al., 2000).
29
Todas las relaciones e interacciones del aula importan (Maldonado, 2004). Por
esta diversidad de actores en el proceso, es necesario conocer el juicio que hacen
tanto profesores como padres, as como la relacin que poseen los individuos en
edad escolar con sus pares, y el respeto que cada uno tiene hacia las normas,
para entender su comportamiento, y los fenmenos que esto acarrea, dentro de
los distintos contextos, y en especial, dentro de una sala de clases, en la situacin
educativa en que se entrecruzan la obligatoriedad y la espontaneidad.
Y es que las normas son uno de los factores clave a considerar, tras reconocer
que el desarrollo social y educativo de los educandos, en las aulas de clase, es un
proceso social, una interaccin enmarcada en un contexto socialmente pautado,
en que se utilizan herramientas y prcticas culturales comunes, para intentar
transmitir una formacin cultural comn, a todos los miembros del colectivo en
cuestin (Coll, Palacios y Marchesi, 2001). En estas circunstancias, las normas
permiten claridad en esas reglas del juego, y por tanto, la conducta prosocial
tender a crear el clima social adecuado para un desarrollo cognitivo adecuado.
Por todo esto es que, en las escuelas, la convivencia debe ser pensada desde la
perspectiva curricular, pero tambin institucional, ya que se trata de un proceso
complejo, que pretende lograr la integracin de las necesidades sociales y los
requerimientos individuales (Plaza del Ro, 1996).
No se ha encontrado una traduccin suficientemente adecuada para este trmino, por lo que se ha optado por
conservar su denominacin original.
5
Lindenberg (2005) plantea que esta idea ya est presente en De la Divisin Social del Trabajo de Emile
Durkheim, aunque ha sido mayormente olvidada o dejada de lado. Por ello, se dedica a exponerla y
desarrollarla en profundidad.
31
3.4.2. Disciplina.
Durkheim (1925) plantea que las escuelas pblicas deben ser las instituciones que
se encarguen, por excelencia, de la educacin moral de los nios en edades
tempranas. El mismo terico relaciona este tipo de educacin, con el aprendizaje
normativo, al afirmar que la moral es un sistema de reglas de accin que
predeterminan la conducta. Agrega que estas dicen cmo se debe actuar en los
casos dados, y actuar bien es obedecer bien (p. 31), con el claro objetivo de
lograr la regularizacin de la conducta de los miembros de un colectivo, y
armonizar la vida compartida socialmente: somos seres morales en la medida que
somos seres sociales (p. 68).
Durkheim adems enfatiza la importancia de la autoridad y la obediencia
voluntaria, algo que es reproducido en las instituciones educativas modernas.
Segn el terico francs, la disciplina es la expresin del sometimiento del
individuo ante la superioridad de las fuerzas morales, a travs de la cual se logra
regular la conducta. Sin embargo, deja claro que estas fuerzas morales superiores
poseen un origen social, ya que no hay un superhombre que est por sobre el
resto de los hombres: solamente la sociedad queda por encima de los individuos.
De ella, pues, emana toda autoridad (p. 91).
32
En su libro La Educacin Moral, Durkheim desarrollar ampliamente el tema de los castigos y las
recompensas, como formas de educar y conservar la disciplina individual en un ambiente escolar. Si bien no
profundizaremos aqu en ello, se debe destacar la presencia de estos elementos en su teora, lo cual reafirma la
importancia de las consecuencias esperables de la conducta de un individuo, y cmo esto est involucrado en
su apego a las normas para evitar las sanciones determinadas en cada sistema normativo.
33
34
Uno de los principales elementos que se puede ver afectado por las diferencias en
las conductas de los educandos, es el logro acadmico, representado en el
35
Existe una serie de estudios previos que han revelado que la conducta prosocial
se relaciona con el rendimiento acadmico, de forma positiva y significativa,
pudiendo ser un predictor importante del logro acadmico (Caprara et al., 2000;
Ingls et al., 2009). Incluso, ms especficamente, se ha descrito que esta relacin
es ms intensa a medida que el individuo avanza de curso (Ingls et al., 2009).
36
Por esto ltimo, no es extrao que la conducta prosocial tenga efectos muy
importantes en el logro acadmico de los educandos, a travs de la convivencia
social positiva que se genera en el aula.
3.5.
PREFERENCIA SOCIAL.
37
prosocial (Caprara et al., 2000). Es as, y de acuerdo a esos atributos, que los
individuos que manifiestan una conducta prosocial, sern preferidos por sus pares.
Algo que ocurre comnmente en relacin a los bullies. Son percibidos como populares y con poder, pero
no son preferidos socialmente.
38
Los individuos que son aceptados por sus pares, reciben una mayor cantidad de
refuerzos en su desarrollo social, por lo que se favorece su adaptacin, tanto en
ese mbito, como en el acadmico (Ingls et al., 2003). Una razn ms para
concebir a la conducta prosocial, y a todos los factores que afecten la preferencia
de pares, como elementos fundamentales en el desarrollo social y educativo de
los individuos.
39
4.2. Sub-hiptesis:
40
4.3.
Objetivo General.
4.4.
Objetivos especficos.
41
V. METODOLOGA
5.1. DISEO.
basada
en
la
bsqueda
de
las
variables
independientes
Por otro lado, la tercera parte es una medicin sociomtrica de las preferencias de
pares de los educandos. En ella, los nios nominan tanto a aquellos pares que les
son agradables para compartir, como a aquellos que les son desagradables, para
distinguirlos de aquellos que son tratados con indiferencia o simplemente
ignorados (Caprara et al., 2000). Se pide la nominacin de cinco compaeros de
clase en cada una de las categoras. Cada nominacin computar 2 puntos para el
alumno mencionado, en cada una de las categoras.
As, las variables independientes usadas en el anlisis de los datos fueron un total
de 28, entre las que se incluyen variables de tipo demogrfico-descriptivas,
psicosociales, socioeconmicas y otras variables externas al proceso educativo.
Adems, se han usado otras 3 variables continuas como las respectivas variables
dependientes de la investigacin. stas son:
43
Sin tratar
0.843459
Estandarizada
0.843800
Tabla 1. Coeficiente Alfa de Cronbach, escala de Conducta Prosocial
Variables
Alfa
Sin tratar
0.763724
Estandarizada
0.773493
Tabla 2. Coeficiente Alfa de Cronbach, escala de Conducta Antisocial
Variables
Alfa
Sin tratar
0.822590
Estandarizada
0.826704
Tabla 3. Coeficiente Alfa de Cronbach, escala de Clima Social
De esta forma, se ratifica que las tres escalas utilizadas son confiables, lo cual
asegura una buena calidad de los datos recolectados, gracias a la adecuada
conceptualizacin realizada.
44
A su vez, la poblacin estar constituida por los alumnos de tres cursos de octavo
ao, de cada uno de dos colegios de la comuna, llegando a un total de 6 cursos.
Los colegios en que se aplic el instrumento fueron: el Colegio Marina de Chile,
colegio municipal de la comuna de Concepcin; y el Liceo Los Acacios, colegio
subvencionado de la misma comuna. El total de encuestados fue de 208 alumnos
de octavo ao bsico, de los cuales 116 son hombres (55,77%) y 92 (44,23%) son
mujeres.
El instrumento antes descrito, con sus respectivas escalas, fue auto aplicado, y
cada nio de cada curso lo respondi individualmente y de manera simultnea,
bajo la supervisin del investigador, repitindose este proceso en cada curso
encuestado.
Las edades de los individuos, en este nivel educativo, estarn centradas entre los 13 y 14 aos, con pocas
excepciones.
9
Fuente: SIMCE 2007.
45
del ao acadmico anterior (ao 2009) de cada estudiante, por ser la evaluacin
general ms reciente que han recibido. Estos sern usados como indicador de una
de las variables dependientes, en especfico, rendimiento acadmico.
Los resultados de los modelos ptimos encontrados, y cmo estos, y las variables
que lo componen, explican la variacin del rendimiento acadmico, sern
expuestos y analizados a continuacin.
La principal razn de estas dificultades, estuvo dada por el retraso del ao escolar,
y los grandes problemas para retomar la normalidad de los colegios, tras el
Terremoto que afect a la Regin, el 27 de Febrero de 2010, slo semanas antes
de iniciar regularmente las clases.
46
VI. RESULTADOS
Estadsticos simples
Variable
prosoc
asoc
renda
climasoc
prefsoc
rechsoc
Media
208
208
208
208
208
208
51.09615
19.99519
5.49471
42.48077
10.49038
6.94231
Desviacin
tpica
11.31885
8.82984
0.44071
7.98366
5.97013
8.70541
Suma
10628
4159
1143
8836
2182
1444
Mnimo
7.00000
3.00000
4.50000
12.00000
0
0
Mximo
73.00000
50.00000
6.80000
57.00000
30.00000
48.00000
Tabla 4. Datos estadsticos de las seis variables principales (Conducta prosocial; Conducta
antisocial; Rendimiento acadmico; Clima social; Preferencia social; Rechazo social).
47
valor 60, con una desviacin estndar de 11.31. Los detalles de estos tems
pueden ser vistos en la Tabla 5.
Estadsticos simples
Variable
hasoc3
hasoc6
hasoc7
hasoc9
hasoc11
hasoc15
hasoc17
hasoc18
hasoc25
hasoc26
hasoc27
hasoc29
hasoc30
hasoc31
hasoc34
hasoc35
hasoc36
hasoc38
hasoc39
hasoc40
Media
200
200
200
200
200
200
200
200
200
200
200
200
200
200
200
200
200
200
200
200
2.30000
2.24000
2.36000
1.55500
2.94500
3.01000
2.31000
2.62000
2.21000
2.61000
2.04000
2.80000
3.06500
1.79500
1.55500
3.63500
3.60000
3.49500
2.16000
2.87000
Desviacin
tpica
Suma
1.08900
1.20818
1.16498
1.14171
1.26092
1.06563
1.24162
1.23011
1.22614
1.06469
1.13793
1.19463
1.09396
1.25733
1.38076
0.72415
0.70888
1.02235
1.32786
1.02389
460.00000
448.00000
472.00000
311.00000
589.00000
602.00000
462.00000
524.00000
442.00000
522.00000
408.00000
560.00000
613.00000
359.00000
311.00000
727.00000
720.00000
699.00000
432.00000
574.00000
Mnimo
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
1.00000
0
0
0
Mximo
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
48
Estadsticos simples
Variable
hasoc1
hasoc2
hasoc4
hasoc5
hasoc8
hasoc10
hasoc12
hasoc13
hasoc14
hasoc16
hasoc19
hasoc20
hasoc21
hasoc22
hasoc23
hasoc24
hasoc28
hasoc32
hasoc33
hasoc37
Media
190
190
190
190
190
190
190
190
190
190
190
190
190
190
190
190
190
190
190
190
1.97368
1.04211
0.91579
0.63158
1.18947
1.77368
1.33158
0.33684
0.85789
1.03684
1.24211
1.24737
1.92105
0.68421
0.42632
0.47895
0.66842
0.93684
0.53158
0.84211
Desviacin
tpica
Suma
1.13359
1.05826
1.00962
0.77736
1.05705
1.38638
1.01864
0.74337
1.03679
1.05595
1.20155
1.10644
1.13580
1.00014
0.87429
0.87715
0.93749
1.02157
0.93523
1.04720
375.00000
198.00000
174.00000
120.00000
226.00000
337.00000
253.00000
64.00000
163.00000
197.00000
236.00000
237.00000
365.00000
130.00000
81.00000
91.00000
127.00000
178.00000
101.00000
160.00000
Mnimo
Mximo
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
49
Estadsticos simples
Variable
renda
Desviacin
tpica
Media
208
5.494712
Suma
0.44071
Mnimo
40.204182
Mximo
4.5
6.8
Estadsticos simples
Variable
Media
prefsoc
208
10.49038
Desviacin
tpica
5.97013
Suma
7377.98077
Mnimo
0
Mximo
30.00000
50
sus
valores
tambin
tiende
hacia
el
mnimo,
principalmente
Estadsticos simples
Variable
clima1
clima2
clima3
clima4
clima5
clima6
clima7
clima8
clima9
clima10
clima11
clima12
clima13
clima14
clima15
Media
200
200
200
200
200
200
200
200
200
200
200
200
200
200
200
3.06500
2.57500
2.44000
2.36000
3.52500
2.76000
2.58500
3.15500
2.95500
3.07500
2.95500
3.24500
2.91500
2.94500
1.92500
Desviacin
tpica
0.94085
1.02940
1.17186
0.96699
0.71550
1.06681
1.07637
0.89160
0.95263
0.83237
1.08112
0.97454
1.02618
0.96781
1.31454
Suma
Mnimo
Mximo
613.00000
515.00000
488.00000
472.00000
705.00000
552.00000
517.00000
631.00000
591.00000
615.00000
591.00000
649.00000
583.00000
589.00000
385.00000
0
0
0
0
1.00000
0
0
0
0
0
0
0
0
0
0
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
4.00000
(atarea);
individuo (asreun);
(perend);
11
Entre parntesis y en cursiva, el nombre de la variable en el programa SAS. El detalle de las categoras de
cada una de las variables y de sus valores, as como el instrumento con el que se recolectaron los datos, se
adjuntan ms adelante, en la seccin Anexos.
52
Cabe destacar que fue necesario el uso de variables dummies para ingresar las
variables categricas en las correspondientes regresiones. Luego de hacerlo,
fueron descartadas las variables Incentivo al estudio, Posesin de materiales
(computador) y Actividades recreativas (culturales), ya que no existe una
proporcin suficientemente heterognea en las respuestas obtenidas.
El resto de las variables recin mencionadas, han sido incluidas en los modelos,
resultados de los cuales se desarrollan a continuacin.
Como se puede apreciar en la Tabla 10, la significacin de este modelo est dada
al 0.03, explicando el 2.22% de la variacin de la variable dependiente, en este
caso, rendimiento acadmico. Aqu, el coeficiente de regresin denota que por
cada unidad que cambie la conducta prosocial, el rendimiento acadmico
cambiar 0.15 puntos. Si bien esta relacin es relativamente significativa, esto
cambia al ingresar variables de control, y slo algunas de ellas conservan el nivel
de relacin inicial.
53
PREDICTOR
SS TOTAL
SS MODELO
SIG.
R2
B*
Conducta Prosocial
(prosoc)
40.20418
0.89317
.0317
.0222
.14905
Conducta Antisocial
(asoc)
40.20418
0.06034
.5785
.0015
-.03874
Entre las variables control, existe una gran excepcin. Es el caso de la auto
percepcin del rendimiento de cada individuo, el cual se configura como el modelo
de mayor importancia, al ser significativo al 0.0001, y explicar el 27.41% de la
variacin de la variable dependiente, y donde los individuos que tengan una auto
percepcin positiva de su rendimiento poseen 0.64 puntos ms de rendimiento
acadmico que aquellos que tiene una auto percepcin negativa. As tambin,
aquellos individuos que tienen una auto percepcin regular, poseen 0.17 puntos
ms que los que poseen una auto percepcin negativa.
Sin embargo, ms all de los recin mencionados, no hay ms modelos en los que
se mantenga la significacin de la relacin entre conducta prosocial y rendimiento
acadmico, al agregar variables de control. Adems, los valores del coeficiente de
regresin de estos modelos, as como de su R cuadrado, no son muy altos, por lo
54
Por su parte, como se puede ver en la Tabla 10, el modelo que incluye a la
conducta antisocial y el rendimiento, resulta no ser significativo, menos an
incluyendo las variables control, por lo que este tipo de conducta no parece tener
mayor injerencia por s sola en la variacin de la variable dependiente.
La significacin de este modelo est dada al 0.02, con un valor de R cuadrado que
seala que la conducta prosocial explica el 2.47% de la variacin en la preferencia
social de pares. Por la variacin de un punto de desviacin estndar en la
conducta prosocial de los individuos, la preferencia de sus pares hacia ellos
cambiar en 0.16 puntos.
PREDICTOR
SS TOTAL
SS MODELO
SIG.
R2
B*
Conducta Prosocial
(prosoc)
7377.980
181.872
.0235
.0247
.15701
Conducta Antisocial
(asoc)
7377.980
329.059
.0022
.0446
.21112
Tabla 11. Modelos Bivariados: Conducta prosocial / antisocial y Preferencia Social de Pares.
Estos resultados son ratificados al incluir en el modelo las variable control, sobre
todo, la auto percepcin del rendimiento acadmico del educando. En este caso,
la significacin est dada al 0.007, y el porcentaje de explicacin de la variable
55
dependiente asciende al 8.05%, con los individuos que tienen una auto percepcin
positiva de su rendimiento obteniendo 0.40 puntos ms de preferencia que
aquellos que tienen una auto percepcin negativa. As mismo, quienes tienen una
auto percepcin regular, poseen 0.27 puntos ms que los de auto percepcin
negativa.
Sin embargo, esta significacin no se mantiene con todas las variables control, por
lo que el modelo que incluye a la conducta prosocial como variable independiente,
no es suficiente por s mismo para explicar la preferencia social de pares, y
requiere de una bsqueda ms especfica.
Este ltimo modelo es ratificado por la significacin que poseen todos los modelos
en que estn incluidas las variables conducta prosocial y rechazo social, e
incluyendo las distintas variables control. En todos estos modelos, los porcentajes
de explicacin de la variacin de la variable dependiente estn comprendidos
entre el 5% y el 8%, ratificando de esta forma, la significacin constante del
modelo.
56
57
PREDICTOR
SS TOTAL
SS MODELO
SIG.
R2
B*
Conducta Prosocial
(prosoc)
15687
857.535
.0007
.0547
-.23380
Conducta Antisocial
(asoc)
15687
481.951
.0113
.0307
.17528
As, estos resultados son corroborados al ingresar las variables de control, las
cuales mantienen el grado de significacin, con contadas y mnimas excepciones.
El porcentaje de explicacin de todos estos modelos tambin se mantiene
constante, entre el 3% y el 6%. Destaca aqu la inclusin de la variable sexo del
individuo (6%, con significacin al 0.002), con un coeficiente de regresin
estandarizado de 0.18; y la realizacin de actividades recreativas con amigos
(5.8%, significativa al 0.002), cuya relacin es inversa, con un coeficiente de
regresin estandarizado de -0.17.
As, este modelo que incluye a la conducta antisocial como predictor del rechazo
social de pares, tambin se configura como un modelo de considerable
significacin para explicar esa variable dependiente.
58
PREDICTOR
SS TOTAL
SS MODELO
SIG.
R2
B*
Conducta Prosocial
(prosoc)
13194
948.870
.0001
.0719
.26817
Conducta Antisocial
(asoc)
13194
24.947
.5329
.0019
-.04348
Destacan, entre todos los modelos que incluyen estas variables control, una vez
ms la auto percepcin del rendimiento acadmico (explicando el 16.18%, con
significacin al 0.0001); la relacin del individuo con sus padres (12.41%,
significativa al 0.0001); el gusto del individuo por su hogar (13.71%, significativa al
0.0001); y el tiempo que comparten los individuos con sus padres (explicando el
11.63%, significativa tambin al 0.0001).
59
Existe una sola excepcin: el modelo que incluye a la conducta antisocial junto a la
auto percepcin del rendimiento del individuo, logra ser significativo al 0.0001,
explicando el 11.41%, lo cual es llamativo, al marcar una gran diferencia con el
resto de los modelos que incluyen la conducta antisocial.
Este detalle nos hace considerar la necesidad de encontrar un modelo que incluya
mltiples predictores, adems de la conducta antisocial, para encontrar un nivel de
significancia suficiente, algo que se discutir a continuacin.
60
Sistema SAS
Variable dependiente: renda
Analysis of Variance
Sum of
Squares
Mean
Square
12.01389
28.19029
40.20418
Root MSE
Media dependiente
Coeff Var
0.37357
5.49471
6.79875
Fuente
DF
Modelo
Error
Total corregido
202
207
F-Valor
Pr > F
2.40278
0.13956
17.22
<.0001
R-cuadrado
Adj R-Sq
0.2988
0.2815
Parmetros estimados
Variable
DF
Parameter
Estimate
Standard
Error
Trmino i
pbienndie
pregul
edad
repbien
prosoc
1
1
1
1
1
1
6.04094
0.50766
0.13227
-0.08035
0.13809
0.00172
0.66690
0.09006
0.09019
0.04763
0.07541
0.00235
Valor t
Pr > |t|
9.06
5.64
1.47
-1.69
1.83
0.73
<.0001
<.0001
0.1441
0.0932
0.0686
0.4634
Standardized
Estimate
0
0.57733
0.14670
-0.10271
0.11186
0.04429
Se hablar del coeficiente de regresin estandarizado, el cual har posible comparar la importancia de las
distintas variables en el mismo modelo
61
62
Sistema SAS
Variable dependiente: prefsoc
Analysis of Variance
Sum of
Squares
Mean
Square
996.85934
6381.12143
7377.98077
Root MSE
Media dependiente
Coeff Var
5.64850
10.49038
53.84459
Fuente
DF
Modelo
Error
Total corregido
200
207
F-Valor
Pr > F
142.40848
31.90561
4.46
0.0001
R-cuadrado
Adj R-Sq
0.1351
0.1048
Parmetros estimados
Variable
DF
Parameter
Estimate
Standard
Error
Valor t
Pr > |t|
Standardized
Estimate
Trmino i
pbienndie
pregul
ghsi
ghavcs
ghind
hombres
prosoc
1
1
1
1
1
1
1
1
0.77658
4.30591
2.90466
0.07167
2.11690
2.79394
1.68043
0.08608
2.45970
1.36951
1.39753
1.39858
1.43213
1.68591
0.83944
0.03721
0.32
3.14
2.08
0.05
1.48
1.66
2.00
2.31
0.7525
0.0019
0.0389
0.9592
0.1409
0.0990
0.0467
0.0217
0
0.36147
0.23782
0.00598
0.16673
0.15515
0.14013
0.16321
Tabla 15. Output, Modelo ptimo de explicacin de la Preferencia Social de Pares, incluyendo a la
Conducta Prosocial como predictor.
regresin: -0.09).
Sistema SAS
Variable dependiente: prefsoc
Analysis of Variance
Sum of
Squares
Mean
Square
1062.11909
4726.44189
5788.56098
Root MSE
Media dependiente
Coeff Var
5.53996
10.62195
52.15579
Fuente
DF
Modelo
Error
Total corregido
154
163
F-Valor
Pr > F
118.01323
30.69118
3.85
0.0002
R-cuadrado
Adj R-Sq
0.1835
0.1358
Parmetros estimados
Variable
DF
Parameter
Estimate
Standard
Error
Valor t
Pr > |t|
Standardized
Estimate
Trmino i
pbienndie
pregul
edmad
edpad
ghsi
ghavcs
ghind
ramisi
asoc
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
4.95046
2.46264
1.21707
-0.15324
-0.06589
2.21761
3.85689
3.67549
-1.04208
0.21450
3.11815
1.57309
1.66014
0.18742
0.19462
1.67798
1.68090
2.04694
0.89168
0.05448
1.59
1.57
0.73
-0.82
-0.34
1.32
2.29
1.80
-1.17
3.94
0.1144
0.1195
0.4646
0.4148
0.7354
0.1883
0.0231
0.0745
0.2443
0.0001
0
0.20538
0.09672
-0.06826
-0.02795
0.18595
0.30914
0.19338
-0.08641
0.30494
Tabla 16. Output, Modelo ptimo de explicacin de la Preferencia Social de Pares, incluyendo a la
Conducta Antisocial como predictor.
64
regresin: -0.15);
regresin: 0.09).
Como se puede ver en la Tabla 17, este modelo explica el 13.16% de la variacin
del rechazo social, con su significacin al 0.0002, lo cual se mantiene como un
valor bajo, aunque de todas formas, interesante de analizar.
65
Sistema SAS
Variable dependiente: rechsoc
Analysis of Variance
Sum of
Squares
Mean
Square
2064.20125
13623
15687
Root MSE
Media dependiente
Coeff Var
8.25321
6.94231
118.88285
Fuente
DF
Modelo
Error
Total corregido
200
207
F-Valor
Pr > F
294.88589
68.11553
4.33
0.0002
R-cuadrado
Adj R-Sq
0.1316
0.1012
Parmetros estimados
Variable
DF
Parameter
Estimate
Standard
Error
Valor t
Pr > |t|
Standardized
Estimate
Trmino i
ramisidie
hombres
ghsi
ghavcs
ghind
sbtran
prosoc
1
1
1
1
1
1
1
1
12.55065
-2.56854
2.28960
0.27914
-0.48581
4.51045
2.21490
-0.15408
3.75534
1.18362
1.22691
2.00575
2.07894
2.43632
1.72816
0.05329
3.34
-2.17
1.87
0.14
-0.23
1.85
1.28
-2.89
0.0010
0.0312
0.0635
0.8895
0.8155
0.0656
0.2014
0.0043
0
-0.14634
0.13094
0.01598
-0.02624
0.17177
0.08572
-0.20034
Tabla 17. Output, Modelo ptimo de explicacin del Rechazo de Pares, incluyendo a la Conducta
Prosocial como predictor.
regresin: -0.14 para auto percepcin positiva; -0.05 para auto percepcin
regular);
regresin: -0.14);
Sistema SAS
Variable dependiente: rechsoc
Analysis of Variance
Sum of
Squares
Mean
Square
1735.82884
13951
15687
Root MSE
Media dependiente
Coeff Var
8.37305
6.94231
120.60900
Fuente
DF
Modelo
Error
Total corregido
199
207
F-Valor
Pr > F
216.97860
70.10793
3.09
0.0026
R-cuadrado
Adj R-Sq
0.1107
0.0749
Parmetros estimados
Variable
DF
Parameter
Estimate
Standard
Error
Trmino i
ramisidie
hombres
pbien
pregul
ghsi
ghavcs
ghind
asoc
1
1
1
1
1
1
1
1
1
5.34435
-2.41830
3.01166
-2.55731
-0.89175
0.51838
-0.82345
3.14585
0.12925
2.63548
1.19902
1.23215
2.02577
2.07598
2.07337
2.12805
2.56332
0.07252
Valor t
Pr > |t|
2.03
-2.02
2.44
-1.26
-0.43
0.25
-0.39
1.23
1.78
0.0439
0.0451
0.0154
0.2083
0.6680
0.8028
0.6992
0.2212
0.0762
Standardized
Estimate
0
-0.13778
0.17224
-0.14723
-0.05007
0.02968
-0.04448
0.11980
0.13110
Tabla 18. Output, Modelo ptimo de explicacin del Rechazo de Pares, incluyendo a la Conducta
Antisocial como predictor.
67
Sistema SAS
Variable dependiente: climasoc
Analysis of Variance
Sum of
Squares
Mean
Square
3228.85611
9965.06697
13194
Root MSE
Media dependiente
Coeff Var
7.09427
42.48077
16.69995
Fuente
DF
Modelo
Error
Total corregido
198
207
F-Valor
Pr > F
358.76179
50.32862
7.13
<.0001
R-cuadrado
Adj R-Sq
0.2447
0.2104
68
Parmetros estimados
Variable
DF
Parameter
Estimate
Standard
Error
Trmino i
pbienndie
pregul
repbien
ghsi
ghavcs
ghind
tmas
tentre
prosoc
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
22.16065
6.06732
4.74910
3.43827
3.94024
1.96372
4.37989
3.05023
1.65728
0.14857
3.07613
1.72959
1.75029
1.47800
1.80269
1.81749
2.12589
1.46983
1.43526
0.04479
Valor t
Pr > |t|
7.20
3.51
2.71
2.33
2.19
1.08
2.06
2.08
1.15
3.32
<.0001
0.0006
0.0072
0.0210
0.0300
0.2813
0.0407
0.0393
0.2496
0.0011
Standardized
Estimate
0
0.38088
0.29076
0.15374
0.24598
0.11566
0.18187
0.18827
0.10264
0.21063
Tabla 19. Output, Modelo ptimo de explicacin del Clima Social, incluyendo a la Conducta
Prosocial como predictor.
Por otro lado, el modelo ptimo encontrado para la relacin entre la variable
conducta antisocial y el clima social, posee una gran similitud con el recin
expuesto, ya que se incluyen las mismas variables independientes, aunque con
valores distintos, por lo que queda constituido por:
dems variables, este modelo s llega a tener gran importancia, ya que explica el
20.95% de la variacin de la variable dependiente, y su significacin se da al
0.0001, por lo que tambin es un modelo interesante para analizar la variacin del
clima social. El detalle de ste puede ser observado en la Tabla 20, que se
presenta a continuacin.
Sistema SAS
Variable dependiente: climasoc
Analysis of Variance
Sum of
Squares
Mean
Square
2763.78789
10430
13194
Root MSE
Media dependiente
Coeff Var
7.25792
42.48077
17.08520
Fuente
DF
Modelo
Error
Total corregido
198
207
F-Valor
Pr > F
307.08754
52.67745
5.83
<.0001
R-cuadrado
Adj R-Sq
0.2095
0.1735
Parmetros estimados
Variable
DF
Trmino i
pbienndie
pregul
repbien
ghsi
ghavcs
ghind
tmas
tentre
asoc
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
Parameter
Estimate
Standard
Error
Valor t
30.38329
6.69056
4.66408
3.95977
3.86434
2.13815
5.52462
3.18626
1.65242
-0.07884
2.53004
1.78005
1.79338
1.50364
1.84453
1.86181
2.22598
1.50334
1.46903
0.06082
12.01
3.76
2.60
2.63
2.10
1.15
2.48
2.12
1.12
-1.30
Pr > |t|
<.0001
0.0002
0.0100
0.0091
0.0374
0.2522
0.0139
0.0353
0.2620
0.1963
Standardized
Estimate
0
0.42001
0.28556
0.17706
0.24124
0.12593
0.22941
0.19666
0.10234
-0.08720
Tabla 20. Output, Modelo ptimo de explicacin del Clima Social, incluyendo a la Conducta
Antisocial como predictor.
70
VII.
DISCUSIN
71
As, se puede plantear que la conducta prosocial y antisocial no son las dos caras
de una misma moneda, sino que dos estrategias de la misma persona, motivadas
por sus metas, y las caractersticas propias de esta que ellas activen. Una
explicacin plausible de esto aparece en la Teora de los Esquemas de Metas, de
Lindenberg, segn la cual, las acciones de los individuos estaran guiadas por
esquemas mentales, de acuerdo a metas, los cuales iran cambiando en prioridad,
y activando distintas cogniciones y actitudes.
Es as que la conducta, como factor complejo y motivado por las metas, tiene una
importante influencia en los distintos elementos que forman parte de la
convivencia en un establecimiento educacional, considerando a este ltimo como
el agente socializador por excelencia.
Al estar relacionado con la confianza del individuo acerca de sus propios logros y
capacidades, junto a la auto imagen que posean, la auto percepcin del
rendimiento demuestra tener gran influencia en los logros del mismo,
disponindose casi como una profeca auto cumplida13, donde aquellos que
crean tener un buen desempeo acadmico, lo tendrn efectivamente.
13
El concepto de profeca auto cumplida fue desarrollado por Robert K. Merton, en su libro Teora y
Estructura Sociales, inspirado por el Teorema de Thomas, y es definido como una definicin falsa de la
73
involucrado,
influyen
en
su
desarrollo
educacional,
adems
del
Finalmente, la edad del individuo es la nica variable predictora que presenta una
relacin inversa (con un coeficiente de -0.102) con el rendimiento acadmico,
aunque contina siendo intensa, algo que ya ha sido reportado en otros estudios,
que proponen que hay variaciones en las notas obtenidas por los educandos, en
relacin al nivel acadmico que cursan, y por tanto, a su edad (Ingls et al, 2009).
Sin embargo, la proporcin que explica este modelo no es tan alta como podra
esperarse. Juntos, estos predictores explican el 29.88% de la variacin del
rendimiento acadmico, demostrando la existencia de una gran complejidad, y de
una variedad an mayor en los factores que le afectan. Queda demostrado,
entonces, que la conducta prosocial s afecta al rendimiento acadmico, pero no
es lo suficientemente significativa por s sola, y se relaciona con una serie de otros
predictores.
situacin, que despierta un nuevo comportamiento que provoca que la falsa concepcin original se haga
verdadera.
74
Completa el modelo ptimo, el gusto de los individuos por su hogar, factor que se
relaciona con las caractersticas de personalidad de cada uno, elemento de vital
importancia para la preferencia social. El hogar es representativo de la otra
institucin socializadora de mayor importancia, la familia. Por ello es que se
entiende que funcione, en cierta medida, como complemento de la educacin, en
el proceso de formacin para la vida de las personas, tal como plantea Emile
Durkheim en su extensa obra.
75
Esta complejidad aumenta, al analizar esta vez al rechazo social como variable
dependiente, afectado tambin por la conducta prosocial. Esta ltima es
precisamente la variable principal del modelo ptimo, existiendo una relacin
inversa, que demuestra que a mayor conducta prosocial que manifieste un
individuo, menos rechazado ser, lo cual, a su vez, ratifica la importancia que los
pares atribuyen a esas caractersticas positivas que la prosocialidad traera
aadidas.
Completan este modelo el gusto por el hogar del individuo, y la sensacin del
barrio en que vive, ambos predictores relacionados entre s, y que tienen que ver
con las caractersticas de la familia y el entorno del educando, como se explic
anteriormente, parte constituyente de su socializacin primaria, y complementario
al proceso educativo formal.
La tercera gran variable dependiente de esta investigacin, que forma parte del
proceso de desarrollo social y educativo, es el clima social del colegio, y en este,
la conducta prosocial tambin tendr un significativo efecto, siendo la segunda
variable ms importante del modelo ptimo.
El resto de los predictores que estn incluidos en el modelo ptimo estn, de una
u otra forma, intrnsecamente relacionados entre s: el gusto por el hogar del
individuo, el tiempo que comparte con sus padres, y la calidad de la relacin que
tiene con ellos. Estas tres variables poseen coeficientes muy similares, y pueden
tener una misma razn, anteriormente mencionada: las caractersticas del origen
familiar del sujeto, las cuales definirn su personalidad, y la conducta que
desarrolle en un ambiente social, ya sea esta prosocial o antisocial.
77
A pesar de estar compuestos por los mismos predictores, el modelo que incluye a
la conducta antisocial explicar una proporcin un poco mayor de la variacin del
clima, con un 20.95%, aunque este tipo de conducta slo aparecer como el
predictor con la proporcin ms pequea del modelo, y no ser significativa por s
sola.
An as, es suficiente para descubrir que la conducta de los individuos, sea esta
conforme a la normas u opuesta a ellas, es parte de la complejidad de los factores
que explican la calidad del clima social de los establecimientos educacionales, y
por lo tanto, son significativas para el desarrollo de los individuos en el contexto
social en que son educados.
Por todo lo anterior, es necesario referirse tambin al papel que juega la conducta
antisocial en todas estas relaciones de influencia del desarrollo social y educativo,
principalmente en relacin a la preferencia y rechazo social. Precisamente, junto a
las dems variables independientes, alcanzan a explicar de manera significativa,
78
La conducta antisocial est acompaada, una vez ms, por la auto percepcin del
rendimiento, elemento constante, que ya queda claramente demostrado como
predictor de gran significacin de los elementos involucrados en el desarrollo
social y educativo de las personas en su edad escolar. Lo mismo sucede con la
otra variable que se repite en este modelo, como es el gusto por el hogar del
individuo, tambin significativa en diversas relaciones involucradas en este
proceso, y relacionada con las caractersticas de la socializacin familiar, que se
da paralelamente.
La realizacin, por parte del educando, de actividades con amigos tambin tiene
que ver, aunque de manera inversa, y como se dijo antes, debido a la coincidencia
en las categoras amigos y compaeros de curso, donde el tipo de
interacciones que se presenten, afectarn la preferencia y el rechazo social.
Tambin de manera inversa, completan el modelo los aos de educacin de los
79
80
VIII.
CONCLUSIONES
El proceso educativo, por tanto, no es un proceso aislado, sino que existe una
serie de elementos que influirn significativamente en el desempeo de los
educandos a travs de ste. La convivencia se aprende conviviendo (Plaza del
81
Ro, 1996), por lo que todas las caractersticas propias de un sujeto socializado
estarn en juego en el proceso.
de
sus
vidas,
considerando
la
complejidad
de
ese
ambiente,
Por otro lado, una tercera conclusin interesante que se puede extraer de esta
investigacin, est relacionada con la transgresin de las normas, que a diferencia
de la prosocialidad, no afecta directamente a todas las variables dependientes
aqu revisadas.
82
Por su parte, la preferencia social de pares ser influida tanto por la conducta
prosocial como por la antisocial, en ambos casos, de manera directa, y
acompaada de una serie de predictores, como la auto percepcin del
rendimiento, el gusto por el hogar del individuo, y su relacin con sus padres, que
permiten, en conjunto, un grado significativo de explicacin de la variacin de la
variable dependiente.
84
Este detalle plantea una serie de nuevas interrogantes, pero tambin nos entrega
algunas certezas. El proceso educativo es definitivamente, un campo de gran
fertilidad sociolgica, y para comprender como ste se desarrolla, la complejidad
del mismo ser un punto de partida, un factor que no puede ser dejado de lado de
ninguna forma. Es necesario proseguir con la investigacin en este campo. La
conducta y las dems variables analizadas en este caso nos han dejado ver una
parte de la explicacin, pero an hay ms por hacer.
Para el futuro quedan abiertas la cuestin del gnero y las otras variables que
emergieron como hallazgos empricos, y su relacin con el proceso de
socializacin del individuo, principalmente en el rea de la convivencia escolar.
Tambin, sera de gran inters sociolgico relacionar las variables predictoras
entre s, buscando la intensidad de las relaciones de influencia en otras
direcciones, que permitan entender de mejor forma el desarrollo de las personas
en un ambiente de convivencia educativa, incluyendo, adems, otros fenmenos
de importancia que se dan en l, y que no han sido tratados aqu, tales como el
desarrollo de la autoestima de los individuos, o la agresin verbal y fsica, y el
bullying, entre otros.
85
Es por eso que el sistema educativo est constituido de manera tal de responder a
una serie de preguntas fundamentales para determinar aquello que se ha de
ensear, de acuerdo a aquellas competencias, conocimientos y habilidades que se
espera que un individuo adquiera y perfeccione para su participacin activa y
efectiva en la sociedad de la que es parte.
De esta forma, podemos observar que las preguntas en las que est basado el
sistema educativo de nuestro pas son, principalmente:
-
Qu ensear?
Cmo ensearlo?
Quin lo ensea?
Para qu lo ensea?
Sin embargo, existe una pregunta que generalmente ocupa un segundo plano, o
simplemente no existe, en el diseo del currculum y en el planteamiento de
objetivos para la educacin formal:
-
86
Si bien es difcil abarcar por completo esta enorme diversidad, que est presente
ya en una misma aula de clases, la inclusin de todas las personas y sus
caractersticas con un trato igualitario e inclusivo en el proceso educativo, permitir
que sean ellos mismos quienes elijan a quin les acompae en sus vidas, y que
tipo de cogniciones y habilidades sirven a su efectiva participacin en el mundo
social del que son parte.
Esta perspectiva debe ser reconocida como una verdadera necesidad, sobre todo
en nuestro mundo globalizado multicultural. Se trata de una perspectiva que debe
ir ms all de la mera obligatoriedad y la mera formalidad de la educacin, que en
sus prcticas generar ms resistencias que resultados satisfactorios.
87
88
X. BIBLIOGRAFA
- Alvear, Pamela; Arancibia, Roberto; Contreras, Loreto & Zapata, Jos Miguel
(1997). Efectos Psicosociales del Incumplimiento de Normas. Seminario para optar
al grado de Licenciado en Psicologa, Universidad de Concepcin, Chile.
- Carlo, Gustavo; Okun, Morris; Knight, George & De Guzmn, Mara Rosario
(2004). The interplay of traits and motives on volunteering: agreeableness,
extraversion
and
prosocial
value
motivation.
Personality
and
Individual
- Coll, Csar; Palacios, Jess & Marchesi, lvaro (Comp.) (2001). Desarrollo
Psicolgico y Educacin, Vol. 2: Psicologa de la Educacin Escolar (2 Ed.).
Madrid, Espaa: Alianza Editorial.
- Daigre, Constanza; Garrido, Brbara; Vizcarra, Rossana & Von Geldern, Paulina
(2000). Factores asociados al cumplimiento normativo. Seminario para optar al
grado de Licenciado en Psicologa, Universidad de Concepcin, Chile.
- Dijkstra, Jan Kornelis; Lindenberg, Siegwart & Veenstra, Ren (2008). Beyond
the Class Norm: Bullying Behavior of Popular Adolescents and its Relation to Peer
Acceptance. Journal of Abnormal Child Psychology. Holanda: Universidad de
Groningen. En http://www.ppsw.rug.nl/~lindenb/
En
http://www.education.ucsb.edu/school-psychology/School-
Violence/PDF/CSCSS-Aug2002/cscss-spanish.pdf
- Hechter, Michael & Opp, Karl-Dieter (Eds.) (2001). Social Norms. New York:
Russell Sage Foundation.
90
- Ingls, Cndido; Hidalgo, Mara D.; Mndez, F. Xavier & Inderbitzen, Heidi M.
(2003). The Teenage Inventory of Social Skills: reliability and validity of the
Spanish Translation. Journal of Adolescence n26, pp. 505-510. Amsterdam:
Elsevier.
Science
Express.
Holanda:
Universidad
de
Groningen.
En
http://www.ppsw.rug.nl/~lindenb/
- Lindenberg, Siegwart (1998). Solidarity: its microfoundations and macrodependence. A framing approach. En: Doreian, P. & Fararo, T. J. (Eds.), The
Problem of Solidarity: Theories and Models, pp. 61-113. Amsterdam: Gordon and
Breach.
91
- Lindenberg, Siegwart (2005). "Smart norms: How do they function and does the
school have an important function for making them work?". En: Veugelers, W. &
Bosman,
M.
H.
(Eds.),
De
strijd
om
het
curriculum,
pp.
85-107.
Perspectives,
pp.
23-44.
New
York:
Springer.
En
http://www.ppsw.rug.nl/~lindenb/
92
- Rice, Philip (1995). Desarrollo Humano: Estudio del ciclo vital. Mxico: Prentice
Hall Hispanoamericana.
- Sijtsema, Jelle J.; Veenstra, Ren; Lindenberg, Siegwart & Salmivalli, Christina
(2008). Empirical Test of Bullies Status Goals: Assesing Direct Goals,
Aggression, and Prestige. Aggressive Behavior, Vol. 34, pp. 1-11. En:
http://www.ppsw.rug.nl/~lindenb/
- Tremblay, R. E.; Vitaro, F. & Cagnon, C. (1992). A Prosocial Scale for the
Preschool Behaviour Questionnaire: Concurrent and Predictive Correlates.
International Journal of Behavioral Development, Vol. 2, n 15, pp. 227-245.
Canad: ISSBD.
- Trianes, Mara Victoria; Blanca, M. J.; De La Morena, L.; Infante, L. & Raya S.
(2006). Un Cuestionario para Evaluar el Clima Social del Centro Escolar.
Psicothema, Vol. 18, n 2, pp. 272-277. Espaa: Universidad de Oviedo.
93
- Veenstra, R.; Lindenberg, S.; Oldehinkel, A.J.; De Winter, A.F.; Verhulst, F.C. &
Ormel, J. (2008). Prosocial and antisocial behavior in preadolescence: Teachers
and parents perceptions of the behavior of girls and boys. International Journal of
Behavioral Development, 32 (3), pp. 243-251. En: http://www.ppsw.rug.nl/~lindenb/
- Vergara Morales, Jorge (2004). Clima Social Escolar en los Centros educativos
Municipales de la Comuna de Toltn, Regin de la Araucana, Chile. En:
http://www.liceus.com/cgibin/ac/pu/Clima%20Social%20Escolar,%20La%20Araucan%C3%ADa,%20Chile.p
df
94
XI. ANEXOS
95
a. INSTRUMENTO.
Primera Parte:
Inventario de Habilidades Sociales
INSTRUCCIONES:
Aqu hay una serie de afirmaciones, acerca de distintas conductas. Por favor
responde a cada una de ellas, en el espacio correspondiente, anotando el nmero que mejor
describa lo que haces usualmente en el colegio, siguiendo la siguiente escala:
0
Para Nada
1
Un poquito
A veces
Varias veces
4
Muchas veces
No olvides anotar tu nombre, fecha de nacimiento, la fecha de hoy, y los datos que se
te piden, en el lugar que corresponde.
96
97
98
99
100
Segunda Parte:
Cuestionario de Clima Social
INSTRUCCIONES:
Muy
En desacuerdo
Indeciso
De acuerdo
Muy
en desacuerdo
de acuerdo
No olvides anotar tu nombre, fecha de nacimiento, la fecha de hoy, y los datos que se
te piden, en el lugar que corresponde.
101
EN MI ESCUELA:
102
Tercera Parte:
Cuestionario de Preferencia Social de Pares
INSTRUCCIONES:
No olvides anotar tu nombre, fecha de nacimiento, la fecha de hoy, y los datos que se
te piden, en el lugar que corresponde.
103
__________________________________________________________
__________________________________________________________
__________________________________________________________
__________________________________________________________
__________________________________________________________
________________________________________________________
________________________________________________________
________________________________________________________
________________________________________________________
________________________________________________________
104
Cuarta Parte:
Cuestionario descriptivo
INSTRUCCIONES:
Responde a cada pregunta lo ms sinceramente posible, seleccionando una sola
alternativa en cada caso correspondiente, o bien escribiendo la respuesta ms adecuada
segn te parezca.
En las preguntas en las que debas seleccionar una alternativa, encierra la letra que te
parezca adecuada con un crculo. En las preguntas que debes escribir tu respuesta, hazlo
con letra clara y legible.
No existen respuestas buenas ni malas, y la informacin que entregues es totalmente
confidencial, as que puedes responder con tranquilidad.
1. Cul es tu sexo?
a) Hombre.
b) Mujer.
2. Con quin o quines vives?
d) Ninguno me ayuda.
10. Alguno de tus paps va las reuniones de apoderados?
a) Siempre.
b) A veces.
c) Nunca
11. Tus paps te incentivan a estudiar?
a) S, mucho.
b) Slo a veces, no les importa mucho.
c) No, les da lo mismo.
12. Cmo crees t que te va en el colegio?
a) Muy bien.
b) Bien, pero podra ser mejor.
c) Regular.
d) Mal.
e) Muy mal.
13. Cules de estos materiales tienes en tu casa? (puede ser ms de una alternativa)
a) Libros
b) Revistas
c) Computador
d) Videos (documentales, pelculas, etc.)
e) Otros: .
14. Cmo te sientes en la zona o el barrio donde vives?
a) Muy tranquilo.
b) A veces me da un poco de miedo y/o pena.
c) No me gusta, vivo con miedo y/o pena.
15. Te gusta estar en tu casa?
a) Me gusta mucho
b) Me agrada en algunos momentos
c) Me da igual
d) No me agrada a veces
e) No me gusta nada
16. Qu actividades recreativas haces? (puede ser ms de una alternativa)
a) Voy a museos o actividades culturales con mis paps
b) Salgo a pasear con mi familia fuera de la ciudad
c) Salgo slo con mis amigos
d) Toco un instrumento musical
e) Hago deporte
f) Otro: .
106
NOMBRE: ________________________________________________________________
EDAD: ______________
CURSO: ______________
COLEGIO: __________________________________________
107
b. CDIGO
Cdigo
Pregunta
Respuesta
Lnea
Columna
1-3
1. Sexo
Hombre
Mujer
1
2
2. Edad
Doble dgito
3. Hasoc1
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
4. Hasoc2
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
5. Hasoc3
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
6. Hasoc4
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
10
7. Hasoc5
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
11
8. Hasoc6
Para Nada
Un poquito
0
1
12
Doble
Dgito
5-6
108
A veces
Varias veces
Muchas veces
2
3
4
9. Hasoc7
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
13
10. Hasoc8
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
14
11. Hasoc9
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
15
12. Hasoc10
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
16
13. Hasoc11
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
17
14. Hasoc12
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
18
15. Hasoc13
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
19
109
16. Hasoc14
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
20
17. Hasoc15
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
21
18. Hasoc16
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
22
19. Hasoc17
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
23
20. Hasoc18
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
24
21. Hasoc19
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
25
22. Hasoc20
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
26
23. Hasoc21
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
27
110
24. Hasoc22
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
28
25. Hasoc23
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
29
26. Hasoc24
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
30
27. Hasoc25
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
31
28. Hasoc26
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
32
29. Hasoc27
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
33
30. Hasoc28
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
34
31. Hasoc29
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
0
1
2
3
35
111
Muchas veces
32. Hasoc30
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
36
33. Hasoc31
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
37
34. Hasoc32
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
38
35. Hasoc33
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
39
36. Hasoc34
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
40
37. Hasoc35
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
41
38. Hasoc36
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
42
39. Hasoc37
Para Nada
Un poquito
A veces
0
1
2
43
112
Varias veces
Muchas veces
3
4
40. Hasoc38
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
44
41. Hasoc39
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
45
42. Hasoc40
Para Nada
Un poquito
A veces
Varias veces
Muchas veces
0
1
2
3
4
46
43. Clima1
Muy en desacuerdo
En desacuerdo
Indeciso
De acuerdo
Muy de acuerdo
0
1
2
3
4
47
44. Clima2
Muy en desacuerdo
En desacuerdo
Indeciso
De acuerdo
Muy de acuerdo
0
1
2
3
4
48
45. Clima3
Muy en desacuerdo
En desacuerdo
Indeciso
De acuerdo
Muy de acuerdo
0
1
2
3
4
49
46. Clima4
Muy en desacuerdo
En desacuerdo
Indeciso
De acuerdo
Muy de acuerdo
0
1
2
3
4
50
47. Clima5
Muy en desacuerdo
En desacuerdo
0
1
51
113
Indeciso
De acuerdo
Muy de acuerdo
2
3
4
48. Clima6
Muy en desacuerdo
En desacuerdo
Indeciso
De acuerdo
Muy de acuerdo
0
1
2
3
4
52
49. Clima7
Muy en desacuerdo
En desacuerdo
Indeciso
De acuerdo
Muy de acuerdo
0
1
2
3
4
53
50. Clima8
Muy en desacuerdo
En desacuerdo
Indeciso
De acuerdo
Muy de acuerdo
0
1
2
3
4
54
51. Clima9
Muy en desacuerdo
En desacuerdo
Indeciso
De acuerdo
Muy de acuerdo
0
1
2
3
4
55
52. Clima10
Muy en desacuerdo
En desacuerdo
Indeciso
De acuerdo
Muy de acuerdo
0
1
2
3
4
56
53. Clima11
Muy en desacuerdo
En desacuerdo
Indeciso
De acuerdo
Muy de acuerdo
0
1
2
3
4
57
54. Clima12
Muy en desacuerdo
En desacuerdo
Indeciso
De acuerdo
Muy de acuerdo
0
1
2
3
4
58
55. Clima13
Muy en desacuerdo
59
114
En desacuerdo
Indeciso
De acuerdo
Muy de acuerdo
1
2
3
4
56. Clima14
Muy en desacuerdo
En desacuerdo
Indeciso
De acuerdo
Muy de acuerdo
0
1
2
3
4
60
57. Clima15
Muy en desacuerdo
En desacuerdo
Indeciso
De acuerdo
Muy de acuerdo
0
1
2
3
4
61
1
2
3
4
5
6
7
62
Doble dgito
Doble
Dgito
63-64
Doble dgito
Doble
Dgito
65-66
Personal Directivo/Adm.
Profesionales
Tcnicos
Servicios y comercio
Mecnicos, Artesanos, oficios
Operadores de mq.
No calificados
Fuerzas armadas
Otros
No responde
1
2
3
4
5
6
7
8
9
0
67
Personal Directivo/Adm.
Profesionales
Tcnicos
Servicios y comercio
Mecnicos, Artesanos, oficios
1
2
3
4
5
68
115
Operadores de mq.
No calificados
Duea de casa
Otros
No responde
6
7
8
9
0
1
2
3
69
Ms de 8 horas
Entre 4 y 8 horas
Menos de 4 horas
1
2
3
70
Ambos paps
Slo mam
Slo pap
Ninguno
1
2
3
4
71
Siempre
A veces
Nunca
1
2
3
72
S
A veces
No
1
2
3
73
Muy bien
Bien
Regular
Mal
Muy mal
1
2
3
4
5
74
Si
No
1
2
75
Si
No
1
2
76
Si
No
1
2
77
Si
No
1
2
78
Si
No
1
2
79
116
Tranquilo
A veces miedo/pena
Intranquilo
1
2
3
80
Mucho
Gusta, a veces
Indiferente
No gusta, a veces
No gusta nada
1
2
3
4
5
81
S
No
1
2
82
S
No
1
2
83
S
No
1
2
84
S
No
1
2
85
S
No
1
2
86
S
No
1
2
87
Doble dgito
Doble
Dgito
88-89
Doble dgito
Doble
Dgito
90-91
84. Rendimiento
Doble dgito
Doble
Dgito
92-93
117
c. OUTPUT VARIABLES
Sistema SAS
Procedimiento FREQ
Frequencia
Porcentaje
sexo
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
1
116
55.77
116
55.77
2
92
44.23
208
100.00
Frequencia
Porcentaje
edad
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
12
7
3.37
7
3.37
13
164
78.85
171
82.21
14
29
13.94
200
96.15
15
7
3.37
207
99.52
16
1
0.48
208
100.00
Frequencia
Porcentaje
fam
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
1
152
74.15
152
74.15
2
6
2.93
158
77.07
3
38
18.54
196
95.61
4
1
0.49
197
96.10
5
5
2.44
202
98.54
7
3
1.46
205
100.00
Frecuencia de valores ausentes = 3
Frequencia
Porcentaje
edpad
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
4
3
1.76
3
1.76
6
3
1.76
6
3.53
7
2
1.18
8
4.71
8
13
7.65
21
12.35
9
5
2.94
26
15.29
10
10
5.88
36
21.18
11
8
4.71
44
25.88
12
90
52.94
134
78.82
13
3
1.76
137
80.59
14
1
0.59
138
81.18
15
7
4.12
145
85.29
16
24
14.12
169
99.41
17
1
0.59
170
100.00
Frecuencia de valores ausentes = 38
Frequencia
Porcentaje
edmad
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
0
1
0.56
1
0.56
4
2
1.13
3
1.69
6
4
2.26
7
3.95
7
2
1.13
9
5.08
8
15
8.47
24
13.56
9
7
3.95
31
17.51
10
11
6.21
42
23.73
11
8
4.52
50
28.25
118
12
13
14
15
16
17
92
5
3
3
23
1
51.98
2.82
1.69
1.69
12.99
0.56
142
147
150
153
176
177
80.23
83.05
84.75
86.44
99.44
100.00
1
5
3.11
5
3.11
2
14
8.70
19
11.80
3
30
18.63
49
30.43
4
23
14.29
72
44.72
5
31
19.25
103
63.98
6
22
13.66
125
77.64
7
19
11.80
144
89.44
8
9
5.59
153
95.03
9
8
4.97
161
100.00
Frecuencia de valores ausentes = 47
Frequencia
Porcentaje
omad
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
2
16
8.70
16
8.70
3
22
11.96
38
20.65
4
28
15.22
66
35.87
5
16
8.70
82
44.57
7
27
14.67
109
59.24
8
70
38.04
179
97.28
9
5
2.72
184
100.00
Frecuencia de valores ausentes = 24
Frequencia
Porcentaje
repad
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
1
177
86.34
177
86.34
2
25
12.20
202
98.54
3
3
1.46
205
100.00
Frecuencia de valores ausentes = 3
Frequencia
Porcentaje
tcomp
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
1
85
41.26
85
41.26
2
87
42.23
172
83.50
3
34
16.50
206
100.00
Frecuencia de valores ausentes = 2
Frequencia
Porcentaje
atarea
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
1
97
47.09
97
47.09
2
55
26.70
152
73.79
3
16
7.77
168
81.55
4
38
18.45
206
100.00
119
Frequencia
Porcentaje
asreun
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
1
180
86.96
180
86.96
2
26
12.56
206
99.52
3
1
0.48
207
100.00
Frecuencia de valores ausentes = 1
Frequencia
Porcentaje
inest
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
1
202
98.06
202
98.06
2
3
1.46
205
99.51
3
1
0.49
206
100.00
Frecuencia de valores ausentes = 2
Frequencia
Porcentaje
perend
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
1
7
3.40
7
3.40
2
98
47.57
105
50.97
3
81
39.32
186
90.29
4
16
7.77
202
98.06
5
4
1.94
206
100.00
Frecuencia de valores ausentes = 2
Frequencia
Porcentaje
mlibro
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
1
169
81.64
169
81.64
2
38
18.36
207
100.00
Frecuencia de valores ausentes = 1
Frequencia
Porcentaje
mrev
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
1
120
57.97
120
57.97
2
87
42.03
207
100.00
Frecuencia de valores ausentes = 1
Frequencia
Porcentaje
mpc
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
1
189
91.30
189
91.30
2
18
8.70
207
100.00
Frecuencia de valores ausentes = 1
Frequencia
Porcentaje
mvid
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
1
125
60.39
125
60.39
2
82
39.61
207
100.00
Frecuencia de valores ausentes = 1
120
Frequencia
Porcentaje
motro
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
1
51
24.64
51
24.64
2
156
75.36
207
100.00
Frecuencia de valores ausentes = 1
Frequencia
Porcentaje
sbarr
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
1
181
87.86
181
87.86
2
24
11.65
205
99.51
3
1
0.49
206
100.00
Frecuencia de valores ausentes = 2
Frequencia
Porcentaje
ghog
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
1
93
44.93
93
44.93
2
68
32.85
161
77.78
3
26
12.56
187
90.34
4
15
7.25
202
97.58
5
5
2.42
207
100.00
Frecuencia de valores ausentes = 1
Frequencia
Porcentaje
rcult
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
1
21
10.14
21
10.14
2
186
89.86
207
100.00
Frecuencia de valores ausentes = 1
Frequencia
Porcentaje
rfam
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
1
81
39.13
81
39.13
2
126
60.87
207
100.00
Frecuencia de valores ausentes = 1
Frequencia
Porcentaje
ramig
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
1
119
57.49
119
57.49
2
88
42.51
207
100.00
Frecuencia de valores ausentes = 1
Frequencia
Porcentaje
rmus
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
1
26
12.56
26
12.56
2
181
87.44
207
100.00
Frecuencia de valores ausentes = 1
rdep
Frecuencia
Porcentaje
Frequencia
acumulada
Porcentaje
acumulado
121
1
115
55.56
115
55.56
2
92
44.44
207
100.00
Frecuencia de valores ausentes = 1
Frequencia
Porcentaje
rotros
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
1
67
32.37
67
32.37
2
140
67.63
207
100.00
Frecuencia de valores ausentes = 1
Frequencia
Porcentaje
prefsoc
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
0
6
2.88
6
2.88
2
16
7.69
22
10.58
4
17
8.17
39
18.75
6
20
9.62
59
28.37
8
32
15.38
91
43.75
10
27
12.98
118
56.73
12
31
14.90
149
71.63
14
15
7.21
164
78.85
16
13
6.25
177
85.10
18
10
4.81
187
89.90
20
9
4.33
196
94.23
22
6
2.88
202
97.12
24
4
1.92
206
99.04
28
1
0.48
207
99.52
30
1
0.48
208
100.00
Frequencia
Porcentaje
rechsoc
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
0
48
23.08
48
23.08
2
37
17.79
85
40.87
4
39
18.75
124
59.62
6
18
8.65
142
68.27
8
14
6.73
156
75.00
10
8
3.85
164
78.85
12
11
5.29
175
84.13
14
5
2.40
180
86.54
16
2
0.96
182
87.50
18
6
2.88
188
90.38
20
3
1.44
191
91.83
22
3
1.44
194
93.27
24
2
0.96
196
94.23
26
3
1.44
199
95.67
28
3
1.44
202
97.12
34
1
0.48
203
97.60
38
3
1.44
206
99.04
40
1
0.48
207
99.52
48
1
0.48
208
100.00
122
Frequencia
Porcentaje
renda
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
4.5
2
0.96
2
0.96
4.6
4
1.92
6
2.88
4.7
4
1.92
10
4.81
4.8
6
2.88
16
7.69
4.9
9
4.33
25
12.02
5
6
2.88
31
14.90
5.1
13
6.25
44
21.15
5.2
12
5.77
56
26.92
5.3
20
9.62
76
36.54
5.4
17
8.17
93
44.71
5.5
31
14.90
124
59.62
5.6
11
5.29
135
64.90
5.7
23
11.06
158
75.96
5.8
7
3.37
165
79.33
5.9
11
5.29
176
84.62
6
9
4.33
185
88.94
6.1
7
3.37
192
92.31
6.2
2
0.96
194
93.27
6.3
7
3.37
201
96.63
6.4
5
2.40
206
99.04
6.6
1
0.48
207
99.52
6.8
1
0.48
208
100.00
Frequencia
Porcentaje
prosoc
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
7
1
0.48
1
0.48
24
1
0.48
2
0.96
26
1
0.48
3
1.44
27
2
0.96
5
2.40
28
3
1.44
8
3.85
29
1
0.48
9
4.33
30
1
0.48
10
4.81
32
4
1.92
14
6.73
33
4
1.92
18
8.65
35
2
0.96
20
9.62
36
3
1.44
23
11.06
37
2
0.96
25
12.02
38
3
1.44
28
13.46
40
10
4.81
38
18.27
41
4
1.92
42
20.19
42
3
1.44
45
21.63
43
4
1.92
49
23.56
44
8
3.85
57
27.40
45
7
3.37
64
30.77
46
5
2.40
69
33.17
47
6
2.88
75
36.06
48
7
3.37
82
39.42
49
3
1.44
85
40.87
50
3
1.44
88
42.31
51
10
4.81
98
47.12
52
3
1.44
101
48.56
53
6
2.88
107
51.44
54
14
6.73
121
58.17
55
11
5.29
132
63.46
56
6
2.88
138
66.35
57
9
4.33
147
70.67
58
7
3.37
154
74.04
59
5
2.40
159
76.44
60
6
2.88
165
79.33
61
8
3.85
173
83.17
62
5
2.40
178
85.58
63
3
1.44
181
87.02
64
3
1.44
184
88.46
65
6
2.88
190
91.35
123
66
67
68
69
70
71
72
73
2
3
2
3
1
1
5
1
0.96
1.44
0.96
1.44
0.48
0.48
2.40
0.48
192
195
197
200
201
202
207
208
92.31
93.75
94.71
96.15
96.63
97.12
99.52
100.00
Frequencia
Porcentaje
asoc
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
3
3
1.44
3
1.44
4
2
0.96
5
2.40
5
1
0.48
6
2.88
7
3
1.44
9
4.33
8
5
2.40
14
6.73
9
3
1.44
17
8.17
10
7
3.37
24
11.54
11
8
3.85
32
15.38
12
10
4.81
42
20.19
13
10
4.81
52
25.00
14
9
4.33
61
29.33
15
7
3.37
68
32.69
16
9
4.33
77
37.02
17
14
6.73
91
43.75
18
8
3.85
99
47.60
19
13
6.25
112
53.85
20
11
5.29
123
59.13
21
9
4.33
132
63.46
22
2
0.96
134
64.42
23
9
4.33
143
68.75
24
4
1.92
147
70.67
25
11
5.29
158
75.96
26
9
4.33
167
80.29
27
4
1.92
171
82.21
28
5
2.40
176
84.62
29
4
1.92
180
86.54
30
3
1.44
183
87.98
31
3
1.44
186
89.42
32
7
3.37
193
92.79
33
1
0.48
194
93.27
35
2
0.96
196
94.23
36
1
0.48
197
94.71
37
1
0.48
198
95.19
38
2
0.96
200
96.15
39
2
0.96
202
97.12
42
2
0.96
204
98.08
45
2
0.96
206
99.04
47
1
0.48
207
99.52
50
1
0.48
208
100.00
Frequencia
Porcentaje
climasoc
Frecuencia
Porcentaje
acumulada
acumulado
12
1
0.48
1
0.48
16
1
0.48
2
0.96
21
1
0.48
3
1.44
22
1
0.48
4
1.92
23
2
0.96
6
2.88
25
1
0.48
7
3.37
26
1
0.48
8
3.85
27
3
1.44
11
5.29
28
3
1.44
14
6.73
30
5
2.40
19
9.13
31
1
0.48
20
9.62
32
4
1.92
24
11.54
124
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
47
48
49
50
51
52
53
54
56
57
4
6
3
6
1
3
16
11
10
8
11
8
12
12
9
17
14
9
5
3
7
2
5
2
1.92
2.88
1.44
2.88
0.48
1.44
7.69
5.29
4.81
3.85
5.29
3.85
5.77
5.77
4.33
8.17
6.73
4.33
2.40
1.44
3.37
0.96
2.40
0.96
28
34
37
43
44
47
63
74
84
92
103
111
123
135
144
161
175
184
189
192
199
201
206
208
13.46
16.35
17.79
20.67
21.15
22.60
30.29
35.58
40.38
44.23
49.52
53.37
59.13
64.90
69.23
77.40
84.13
88.46
90.87
92.31
95.67
96.63
99.04
100.00
125