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PLAN ANUAL
DE
TRABAJO
LUGAR: PAPAYO DESAGUADERO PTIPO - FERRAAFE
DIRECTOR DE I.E SANTOS HILARIO TANTARICO HUAMN
Ao 2013
MINISTERIO DE EDUCACIN
GERENCIA REGIONALDE EDUCACIN LAM.
GRED.L
RESOLUCIN DIRECTORAL
N 02-2013-GRED/UGEL.FERR/D.IE N 11257
Papayo Desaguadero 10 de abril del 2013.
Visto el proyecto del Plan de Trabajo Anual de la Institucin Educativa N 11257,
Papayo Desaguadero del Distrito de Pitipo, Provincia de Ferreafe, estructurado
por las diferentes comisiones de trabajo y consolidado por una comisin integrada
por los docentes del nivel primario de menores as como despus de realizado el
debate respectivo para su anlisis y aprobacin.
CONSIDERANDO:
Que es necesario contar con una herramienta o instrumento de Planificacin que
fije las metas y objetivos, que debe alcanzar la institucin Educativa, en el
presente ao lectivo, a travs de un conjunto de actividades que aseguren el
cumplimiento de las metas establecidas.
Estando conforme con la elaboracin y revisin del Plan en referencia y contando
con las polticas que van a orientar las diversas acciones a desarrollarse, los
mismos que permanentemente sern evaluados para verificar su cumplimiento y
su reajuste oportuno para poder superar las dificultades que pudieran presentarse
al ejecutar el Plan.
De conformidad con lo normado por la Directiva para el ao escolar 2012
orientaciones para el desarrollo de las actividades en las Instituciones Educativas,
el Manual de funciones del Director, La ley General de Educacin N28044 y
Decreto Supremo N03.83 - ED, Reglamento de Educacin Primaria de Menores
para su aprobacin y donde se establece que el Plan Anual de Trabajo de la I.E.
debe ser aprobado por resolucin Directoral. Y estando a lo facultado y en uso de
sus atribuciones que el cargo confiere:
SE RESUELVE
ARTCULO PRIMERO: APROBAR el presente Plan Anual de Trabajo para el ao
2013.
ARTCULO SEGUNDO: ENCARGAR al Director de la IE., para su aplicacin y/o
cumplimiento.
ARTCULO TERCERO: REMITIR copia del PAT a la superioridad para su
conocimiento.
ARTICULO CUARTO: HACER la difusin del PAT en referencia para el
conocimiento de la comunidad magisterial, de los miembros del CONEI, Consejo
Estudiantil, APAFA y de los PP.FF.
REGSTRESE COMUNIQUESE Y ARCHIVESE
1. Presentacin.
CAPITULO I
2. Datos referenciales
2.1. Denominacin
2.2. Localizacin
2.3. Organizacin
CAPITULO II
3. Caractersticas del diagnstico por reas de gestin
3.1. Gestin Pedaggica.
3.2. Gestin Institucional.
3.3. Gestin Administrativa.
CAPITULO III
4. Objetivos anuales
CAPITULO IV
5. Metas
5.1. De atencin.
5.2. De ocupacin
5.3. Fsicas.
CAPITULO V
6. Actividades y tareas
CAPITULO VI
7. Proyectos de Innovacin.
CAPITULO VII
8. Presupuesto.
CAPITULO Vlll
10.- Plan de Monitoreo Supervisin y Evaluacin.
PRESENTACIN
Constituye el Plan de Trabajo una herramienta de gestin Institucional, su
formulacin exgela participacin de todos los componentes de la organizacin, cuyo
propsito debe significar una compromiso para la realizacin de lo planeado y
posibilitar el logro de los objetivos y metas trazadas.
La finalidad del Plan Anual de Trabajo de la Institucin Educativa, el prever las
acciones que han de seguirse dentro de los lineamientos de la poltica educativa del
sector.
Su formulacin ha requerido cumplir con una serie de pasos y/o momentos que a
continuacin indicamos.
1. Reunin de asistencia con todo el personal docente.
2. Diseo del Plan: Elaboracin del Plan
3. Presentacin de propuestas
4. Discusin de plenario
1.2. Lugar
Papayo Desaguadero
1.3. Distrito
Ptipo
1.4. Provincia
Ferreafe
1.5. Regin
Lambayeque
1.6. Subregin
Lambayeque
1.7. Nivel
Primaria
1.8. Modalidad
de Menores
1.9. Ciclos
1.10. GRE
Lambayeque
1.11. UGEL
Ferreafe
1.12. N de Alumnos :
77 alumnos
1.13. Turno :
Diurno
1.14. Director
CAPTULO I
DATOS REFERENCIALES DE LA INSTITUCN EDUCATIVA N 11257- PAPAYO
- DESAGUADERO FERREAFE
I.-DENOMINACIN DE LA INSTITUCIN EDUCATIVA
8:00 a.m.
OBE
8:00 a.m.
8:45 a.m.
1 Hora de trabajo
8:45 a.m.
9:30 a.m.
2 Horas de trabajo
9:30 a.m.
10:15 a.m.
3 Horas de trabajo
10:15 a.m.
10:45 a.m.
RECREO
10:45 a.m.
11:30 a.m.
4 Horas de trabajo
11:30 a.m.
12:15 a.m.
5 Horas de trabajo
12:15 a.m.
01:00 a.m.
6 Horas de trabajo
INSTITUCION EDUCATIVA:
NIVEL Y/O MODALIDAD ;
N 11257
Primaria de Menores
GRADOS
TOTAL
SECCI
ONES
N DE DOCENTES
AREAS CURRICULARES
MATEMATICA
COMUNICACIN
ARTE
PERSONAL SOCIAL
EDUCACION FISICA
EDUCACION RELIGIOSA
CIENCIA Y AMBIENTE
TUTORIA Y ORIENTACION EDUCATIVA
TOTAL DE HORAS
08
08
03
03
02
02
03
01
30
08
08
03
03
02
02
03
01
30
08
08
02
03
02
02
04
01
30
08
08
02
03
02
02
04
01
30
08
08
02
03
02
02
04
01
30
08
08
02
03
02
02
04
01
30
TOTAL
HORAS
48
48
14
18
12
12
22
6
180
PROFESORES
La escuela es poli docente por lo tanto el Seor Director tiene a cargo un aula y
para no perjudicar la enseanza aprendizaje de los nios se ha tomado como
horario de atencin a los padres de familia las horas de recreo, es decir de lunes a
viernes a la hora de recreo.
CAPITULO II
CARACTERISTICA DEL DIAGNOSTICO POR AREA DE GESTIN
REA ADMINISTRATIVA
PROBLEMA
DIAGNOSTICO
EFECTO
CAUSA
ALTERNATIVA DE
SOLUCION
de
Falta de iniciativa para realizar gestiones enDesinters
beneficio
autoridades
de la institucin.
competentes.
las
alta
de
personal
de
servicio,
guardiana.
Falta de
personal
auxiliar.
No contar con
una adecuada
infraestructura
y
suficiente
material
educativo.
- Gestionar
ante
las
autoridades
competentes el apoyo
con un Auxiliar y un
Guardin.
un
Posibilidad de alianza de
estrategias
entre los
miembros
de
la
comunidad educativa en
mejoras de la institucin.
inadecuada
infraestructura y falta de
personal de servicio.
Falta de difusin
partede los docentes.
educativa.
Existencia de pocos
Planificar y ejecutar un plan de
alumnados en los difusin de los servicios de
por diferentes grados.
brinda la institucin hacia la
comunidad
REA INSTITUCIONAL
Falta de liderazgo.
Deficientes construcciones
de las aulas sin direccin
tcnica.
La inasistencia a
reuniones
convocadas por la
UGEL.
-Desarrollar actitudes de
liderazgo.
Tener conocimiento de la
tecnologa actual.
Apoyo de FONCODES
para realizacin de
Proyecto de
Constante riesgo para
Mejoramiento.
los alumnos y
profesoras al
Elaborar un plan que nos
temer se
ayuden a obtener los
desplomen las
recursos necesarios y
aulas.
suficientes continuar la
obra.
CAPITULO III
OBJETIVOS ANUALES
3.1.
General
3.1.1.
ESPECFICOS
3.2.1.
3.2.4.
incentivar el
CULTIVO
CAPITULO IV
METAS
LAS METAS DE ATENCIN, METAS DE OCUPACIN Y METAS FSICAS.
11257
CDIGO MODULAR
DISTRITO
TELFONO
Primaria de Menores
Avenida Incahuasi s/n
Santos Hilario Tantarico Huamn
EMAIL.
EDUCACIN BSICA
ESTADSTICA :
GRADO DE ESTUDIOS
PRIMERO
SEGUNDO
TERCERO
CUARTO
QUINTO
SEXTO
TOTAL
N DE AULAS
1
1
1
1
1
1
6
CARGOS
Director
Subdirector
Jerarquico
Docente
JORNADA
LABORAL
40
30
Matricula
AO 2011
Secciones
Docentes de Aula
Matricula
6
17
16
8
10
13
70
1
1
1
1
1
1
6
1
1
1
1
1
1
6
16
9
17
18
10
7
77
PLAZAS DOCENTES
NATURALEZA DE LA PLAZA
Perman.
CONTRATO
Organ.
Event.
Perman.
AO 2012
Secciones
Docentes de Aula
1
1
1
1
1
1
6
1
1
1
1
1
1
6
P
CARGO
TOTAL
01
05
P
Secretaria
Tec. Adm
Oficinista
Aux. Lab.
Docente
Docente
Prof. Innov. Ped,
Prof. Psicomotric.
Aux. educacin
TOTAL
Aux.Bib.
Aux. Publ.
Trab.Serv.II
T.S, Guardian
Otros
TOTAL
06
INFRAESTRUCCTURA
TOTAL
AMBIENTES
06
AULAS
B
05
ESTADO
R
-
CARGO
M
01
Director
LABORATORIOS
Sub-Director(a)
SALA DE PROFESORES
Docente
OFICINA ADMINISTRATIVA
Doc.E.Fsica
AUDITORIOS
CAMPO DEPORTIVO
Secretaria
BIBLIOTECA
Oficinista
SALA DE COMPUTO
SERVICIOS HIGIENICOS
01
04
01
04
12
12
Aux. Lab.
Aux.Bib.
PATIO
Trab.Serv.II
COMPUTADORAS - XO
Trab.Serv.Guardian
TALLERES
Otros
TOTAL
MED
ODO
DIR
SUB
PROFESIONAL DE LA SALUD
ENF
PSIC
TEC.M
ASIS.SO
OTROS
TITULAR
VACANTE
TOTAL
DFICIT
TOTAL
DEFICET PERSONAL ADMINISTRATIVO
CARGOS
ESP ADM
DFICIT
TOTAL
DEFICET PROFESIONALES DE LA SALUD
CARGOS
MED
DFICIT
TOTAL
DOCENTE
AUX
DIR
40 H
30 H
24 H
AIP
EDUC
TEC ADM
SEC
OFI
AUX LAB
AUX BIB
AUX ADM
ODO
ENF
PSIC
TEC MED
ASIST SOC
CR
11257
Primaria de Menores
Pitipo
CORREO ELECTRONICO:
13
PROMOVIDO
16
07
REPITENTES
01
06
17
13
20
REENTRANTES
06
TOTAL
CODIGO DE
PLAZA
APELLIDOS Y NOMBRES
20
SECCION
III
20
II
II
02
III
TIEMPO DE
SERVICIOS
CARGO
AOS
MESES
Porf. Aula
15
04
Porf. Aula
13
11
Porf. Aula
14
09
Director
28
01
0742
02
0744
03
0743
04
0740
TantaricoHuaman Santos H.
05
0745
Porf. Aula
15
06
II
06
0746
Porf. Aula
13
09
II
SUB-DIRECTOR
CONDICIN
2
17
MATRICULADO
CATEGORIANIVEL Y/O
SECCIONES
VBDIRECTOR (A)
17
13
CAPITULO V
ACTIVIDADES Y TAREAS
DENOMINACIN DE LA
Area
ACTIVIDAD
Reunin de
PP.FF.
OBJETIVOS ESPECFICOS
TAREA
COMUNALEDUCATIVA PROMOCIN
TECNICO PEDAGGICO
carpeta
didcticas
pedaggica y de
mensualmente
las unidades
Buscar el apoyo de
didcticas
asesoramiento de
especialistas de
educacin primaria.
Celebracin del Celebrar las fechas ms
calendario cvico
importantes del
escolar.
calendario cvico
escolar.
Ejecucin del plan Cumplir y motivar con
lector, y de accin
hbitos de lectura.
para mejorar los
aprendizajes.
RESPONSABLES
Director,
docente
Reunin de
Docentes
equipo docente
para elaborar la
unidad didctica
Cumplimiento
del calendario
cvico escolar.
Profesores.
Difundir la
lectura y
comprensin
lectora.
Profesores,
alumnos,
comunidad
Prof. Mara
Elsa Guevara
Fustammante
Director,
docente.
Reunin de
coordinacin.
Docente:
Norma
Guevara
Morales.
Reunin de
coordinacin.
Docente Mara
Rosa Oliva
Silva Maribel
Purizaca
Hoyos.
Comit de
alimentacin
escolares
Supervisar la correcta
entrega de los
alimentos.
Comit de los
Apoyar con
desfiles escolares
asesoramiento.
rea
Denomi Objetivo
Tarea Respons
s
nacin
ables
especfi
de la
Cronogra
Coordinacin.
Docente:
Asesorar y buscar
Santos
apoyo de tcnico.
Hilario
Tantarico
Humn.
Comit del
COMUNALPROMOCIN EDUCATIVA
deporte.
Conocer y valorar el
Comit de
Reunin de
Docente:
patrimonio cultural de la
equipos de
Noma Nelly
comunidad y regin.
trabajo.
Guevara
Morales,
Turismo.
Mara Rosa
Oliva Silva.
Comit del
Asegurar el
Reunin de
cumplimiento de sus
consejo escolar
Alumnos,
equipos de trabajo
docente,
deberes y derechos
asesora Elsa
Guevara
Fustamante
apoyo de tcnico.
Aplicar estrategias para
mit de Salud
el reciclaje de
biental.
materiales.
CICLAJE
ULACROS Preparar a los alumnos
sobre situaciones de
Tarea
Coordinacin.
Docente:
Preparar depsitos Norma
Implementar los
Guevara
botiquines de aula. Morales.
Participar
desarrollo de las
actividades.
Conocer y valorar el
Reunin de
comunidad y regin.
Cronograma
activamente en el
sismo o temblores.
patrimonio cultural de la
Responsables
Docente:
equipos de trabajo.
Fanny
Snchez.
mit de
ora.
CAPITULO VI
PROYECTOS DE INNOVACIN.
PROYECTO OPERATIVO
Denominacin: Modernizacin de la infraestructura e Incremento del equipamiento
y mobiliario.
rea: Infraestructura Equipamiento y Mobiliario
Objetivos:
Gestionar mejoramiento de la infraestructura de la I.E.
Modernizar los ambientes del mobiliario y el equipamiento audiovisual
electrnico y bibliogrfico para apoyar un sistema de aprendizaje por
competencias.
Responsables:
Director
Profesores
PP.FF.
Municipio
FONCODES
Estrategias:
Elaboracin del Proyecto de Mejoramiento de la Infraestructura de la I.E.
Construccin de plataforma deportiva, Oficinas y SS.HH.
Adquirir computadoras, Muebles.
Adquirir televisor.
Adquirir Retroproyector.
Metas:
Proyecto arquitectnico
Plataforma deportiva
Ambiente para oficina
SS.HH.
dos (02) computadoras
fotocopiadora
un (01) retroproyector
una impresora
CRONOGRAMA
Ao
2013
2013
2013
2013
2013
Infraestructura
Proyecto Arquitectnico
Construccin de primer patio (01 aula) y SS.HH.
Construccin de un aula
Construccin de ambiente para la oficina
Construccin de aula, sala de profesores
Ao
2013
2014
2014
Equipamiento
Computadoras y impresora
Retroproyector juegos didcticos
fotocopiadora
PROYECTO DE INNOVACIN
VI. Metas:
Ao 2013 - 2020
Responsable
Planeamiento
Director
Organizacin
Docente
Ejecucin
PP.FF
Evaluacin
PROYECTO DE INNOVACIN
I. Nombre: DESARROLLO DEL CIUDADANO DE LA ECOLOGA
II. Justificacin:
Conocedores de la existencia de una brecha entre el ser humano y su entorno
natural, debemos acabar con este divorcio y acercamos ms a la naturaleza,
amndola, cuidndola y sobre todo valorndola. Se ha credo por conveniente
desarrollar este proyecto e incluir actividades de aprendizaje que conlleven a
lograr en nuestros nios y nias habilidades, destrezas, creatividad y cuidado de
su medio.
III. Objetivos:
Desarrollar un programa de respeto y cuidado del medio ambiente, el uso
racional de los recursos humanos.
Fomentar la curiosidad e indagacin cientfica.
IV. Descripcin del proyecto.
El proyecto consiste en aplicar un conjunto de estrategias metodolgicas para
desarrollar la indagacin cientfica.
Los docentes en el proceso de programacin curricular debern incorporar
capacidades que planteen el cuidado de la ecologa.
V. Duracin:
Tendr una duracin de 2013 al 2014.
VI. Metas:
Utilizar el medio ambiente que nos rodea, como recurso educativo para conservar
y proteger reas naturales.
Desarrollar el amor y cuidado de la naturaleza.
VII. Cronograma
Actividades
Ao 2013 2020
Responsable
1. Planteamiento
2. Trabajo en equipo
Director
3. Capacitacin al personal
Docente PP.FF.
Costo anual
UNPRG Lambayeque
80.00
Municipio de Ptipo
70.00
UPSS - Chiclayo
80.00
Pasajes
50.00
Refrigerio
50.00
Separatas
30.00
360.00
500.00
Costo 2013
Costo 2013-2020
Proyecto Productivo
100.00
Calaminas
Madera
300.00
20.00
Adobe
90.00
120.00
Mano de obra
150.00
Cuyes
150.00
Puerta
150.00
Veterinario
80.00-
Forrajes
10.00
Capacitaciones
Costo
Anual
Total 2013-2020
80.00
UNPRG Lambayeque
70.00
Pasajes
80.00
Refrigerio
50.00
Separatas
30.00
310.00
500.00
COSTO
759.00
Pasajes
150.00
Refrigerios
100.00
Separatas
25.00
Papelotes
10.00
Papel bond
2.50
Tipeos
25.00
Plumones
5.00
Bolgrafos
2.50
25.00
Copias
2.50
Anillados
347.00
GENERACIN DE RECURSOS
ACTIVIDADES
MONTO GENERADO
1. Parrillada
200.00
Cantina
100.00
2. Festival de Marinera
Cantina
3. Rifa
450.00
100.00
265.00
1106.5
PROYECTO DE INNOVACIN
IX. Nombre: RECICLAMOS PARA PROTEGER EL MEDIO
X. Justificacin:
Conocedores de la existencia de una brecha entre el ser humano y su entorno
natural, debemos acabar con este divorcio y acercamos ms a la naturaleza,
amndola, cuidndola y sobre todo valorndola. Se ha credo por conveniente
desarrollar este proyecto e incluir actividades de aprendizaje que conlleven a
lograr en nuestros nios y nias habilidades, destrezas, creatividad y cuidado de
su medio.
XI. Objetivos:
Desarrollar un programa de respeto y cuidado del medio ambiente, el uso
racional de los recursos humanos.
Fomentar la curiosidad e indagacin cientfica.
XII. Descripcin del proyecto.
El proyecto consiste en aplicar un conjunto de estrategias metodolgicas para
desarrollar la indagacin cientfica.
Los docentes en el proceso de programacin curricular debern incorporar
capacidades que planteen el cuidado de la ecologa.
XIII. Duracin:
Tendr una duracin de 2013 al 2014.
XIV. Metas:
Utilizar el medio ambiente que nos rodea, como recurso educativo para conservar
y proteger reas naturales.
Desarrollar el amor y cuidado de la naturaleza.
XV. Cronograma
Actividades
Ao 2013 2020
Responsable
6. Planteamiento
7. Trabajo en equipo
Director
8. Capacitacin al personal
Docente PP.FF.
Costo anual
UNPRG Lambayeque
80.00
Municipio de Ptipo
70.00
UPSS - Chiclayo
80.00
Pasajes
50.00
Refrigerio
50.00
Separatas
30.00
360.00
500.00
Costo 2013
Costo 2013-2020
Proyecto Productivo
100.00
Calaminas
Madera
300.00
20.00
Adobe
90.00
120.00
Mano de obra
150.00
Cuyes
150.00
Puerta
150.00
Veterinario
80.00-
Forrajes
10.00
Capacitaciones
Costo
Anual
Total 2013-2020
80.00
UNPRG Lambayeque
70.00
Pasajes
80.00
Refrigerio
50.00
Separatas
30.00
310.00
500.00
DESCRIPCION
COSTO
759.00
Pasajes
150.00
Refrigerios
100.00
Separatas
25.00
Papelotes
10.00
Papel bond
2.50
Tipeos
25.00
Plumones
5.00
Bolgrafos
2.50
25.00
Copias
2.50
Anillados
347.00
GENERACIN DE RECURSOS
ACTIVIDADES
MONTO GENERADO
1. Parrillada
200.00
Cantina
100.00
2. Festival de Marinera
450.00
Cantina
100.00
3. Rifa
265.00
1106.5
CAPITULO VII
PRESUPUESTO y RECURSOS
El presupuesto financiero:
Recursos
Humanos: Director, docente, alumnos, concejo directivo de la APAF, CONEI
Materiales: papel bond y otros.
Econmicos: aportes de la APAFA y otros.
4.4.
EVALUACIN E INFORME
PLAN DE MONITOREO
: Ferreafe
: N 11257
: Educacin Bsica Regular
: Primaria
: Papayo-Desaguadero
: PITIPO
: 2013
: Santos Hilario Tantarico Huamn
: 05
: 86
II.- JUSTIFICACIN:
El presente Plan Anual de Monitoreo, tiene por finalidad realizar acciones de
orientacin del quehacer educativo al personal docente de la Institucin Educativa
con el objetivo de mejorar el servicio educativo a fin de hacer las correcciones
necesarias y oportunas.
Este Plan Anual de Monitoreo se rige en los lineamientos de la poltica
nacional, regional y local con el propsito de mejorar la calidad educativa a travs
de la diversificacin y contextualizacin de las capacidades, que permitan el
desarrollo integral del educando para incorporarlo al ejercicio de las actividades
laborales y econmicas contribuyendo al desarrollo del pas.
Por consiguiente se busca en los docentes mejorar la labor pedaggica a travs
de la aplicacin de proyectos
innovadores, asesoramiento, monitoreo y
capacitaciones permanentes a fin de que los docentes estn preparados para
responder al desafo educativo.
III.- OBJETIVOS:
3.1. GENARAL:
Detectar los problemas y necesidades que limiten el desarrollo de las
actividades educativas con la finalidad de mejorar la labor pedaggica.
3.2. ESPECIFICOS.
Mejorar el desempeo acadmico de los docentes para elevar el
rendimiento acadmico de los alumnos.
Sensibilizar a los docentes para asumir una actitud de cambio frente a
los nuevos retos sociales, cientficos y tecnolgicos.
d.- EDUCADORES:
N
01
02
DOCENTES
NIVEL PRIMARIA
2 BIM
M
J
05
4 BIM
O
N
D
X
3 BIM
A
S
X
X
X
X
X
X
X
VII.-INSTRUMENTOS:
Los instrumentos sern aplicados de acuerdo al grado con flexibilidad del
caso siendo lo siguientes:
1.- Ficha de observacin y monitoreo
2.- Dilogo permanente.
VII.-RECURSOS:
8.1- Humanos: Director, plana docente, alumnos y padres de familia.
IX.- EVALUCIN:
El presente Plan Anual de Monitoreo, estar sujeto a la evaluacin in terna cada
bimestre
debindose dar informe respectivo. A fin de mejorar el trabajo
pedaggico.
As como la evaluacin Externa por el personal de la Unidad de Gestin
Educativa Local de Ferreafe y de la Regin de Educacin Lambayeque si fuera
necesario.
Papayo- Desaguadero abril 2013
RESOLUCION DIRECTORAL N 017-2013-I.E.N11257-P-D-UGELF-DRE/LAMB
Papayo- Desaguadero, 21 de abril de 2013.
ANEXO
CALENDARIO CVICO ESCOLAR
FUNDAMENTO LEGAL:
Ley General de Educacin N 29944
DISPOSICIONES FUNDAMENTALES
Planteamiento conceptual
El Calendario Cvico Escolar, es el medio que copia las fechas ms significativas
de nuestra historia y que integra a otros conocimientos y/o acontecimientos de la
comunidad de Papayo Desaguadero contribuyendo a la formacin integrador del
educando, y al afianzamiento de los valores nacionales.
DE LOS FINES
1. Promover y afirmar la prctica de os valores Cvico patriticos en la I.E. y en el
patio.
2. Reafirmar nuestra identidad nacional y estimular el compromiso con los
sagrados destinos de nuestro pas.
3. Asegurar la firme decisin de cautelar la soberana nacional y la integracin de
nuestro territorio.
NIVELES DE DESARROLLO DE LAS FECHAS DE CALENDARIO CVICO
ESCOLAR
A)
b) A nivel Pblico:
Da de la Madre: Prof. Mara Rosa Oliva Silva
Da de la Bandera e Imposicin de Cordones: Prof. Norma Nelly
Guevara Morales. Abril -7 de Junio
Da del maestro: APAFA
Tesorera
Secretaria
14 da de las Amricas
Mayo
2o domingo: Da de la Madre Da
Da de la Batalla de Arica
:
:
28 Da de la proclamacin de la Independencia
Junio
Julio
Agosto
Septiembre
Diciembre