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Antes que nada, vale la pena recordar que nuestra carrera, Tecnicatura en
Gestin Socio Cultural, es pequea, pero pequea en edad, es nia an, tiene
tan solo 3 aitos de vigencia, y es la mayor de todas sus hermanitas en
Mendoza. Pero no es pequea en sus objetivos, sus intenciones, su plan de
estudio, y menos pequea en los esfuerzos, el cario y la dedicacin que
ponemos todos los que la ayudamos a crecer.
Nuestra carrera adems de ser pequea es distinta, y muchas veces por ser
nueva y distinta no es comprendida en su totalidad, algunos no comprenden a
lo que vamos con ella, y toda oportunidad de expresin es buena para volver
a decirlo. Luego de cumplido un ciclo ya tenemos nuestros primeros
egresados- creo conveniente hacer un aporte para resaltar nuestra razn de
ser, nuestra esencia en el trabajo, nuestra misin -en trminos tcnicos-,
como gestores culturales.
En qu consiste esencialmente el trabajo de gestor socio cultural? Tratar de
responder sencillamente esta pregunta sin tecnicismos, de manera que
podamos tomar algo de esto para explicarle a cualquiera que no sea experto o
avezado en gestin cultural que hacemos fundamentalmente. Pues ah vamos:
El gestor sociocultural es un tcnico formado fundamentalmente
para promover, incentivar y/o coordinar la participacin
comunitaria en la produccin de hechos culturales que
propongan alternativas de mejora sobre problemticas propias
de una comunidad, tendientes a mejorar su calidad de vida, su
desarrollo e integracin como sociedad.
Tal vez a pesar del esfuerzo- suene largo y pesado como para decrselo de un
tirn y sin dudar a un vecino, nuestra ta, a un comerciante de nuestro barrio, o
a un joven que termina su secundaria y se arrima a la secretara a preguntar de
que se trata la carrera, pero es un intento de resumir a que se dedicar si se
decide a estudiar con nosotros. Pero tal vez, tambin sirva para que nosotros
mismos, los que ya estamos involucrados en esta tarea recordemos, re
signifiquemos nuestra labor, nuestros ejes de trabajo y adems, hagamos foco
en que aspectos debemos poner nfasis en la formacin de nuestros alumnos,
para hacer crecer la mstica necesaria para trabajar con pasin, adems de
la eficiencia y eficacia imprescindibles en todo trabajo tcnico como el nuestro.
En este intento de definir nuestra labor, en esa especie de definicin que
destaco ms arriba, vale la pena resaltar cuatro aspectos importantes, porque
cada uno tiene un fundamento, una explicacin, que tal vez contribuya a que
esa frase se nos haga carne y resulte contundente, clara y hasta
PARTICIPACIN
CULTURALES,
Mendoza, ao 2010