Antecedentes?

Antecedente Es Un Trmino Que Proviene De Un Vocablo Latino Y Sirve P

ara Referirse A Aquello Que Antecede (Que Aparece Delante De Otra Cosa En ??????
??????????????????????????????????????Tiempo?, Orden O Lugar).?
Asunto?El Asunto Es La Materia De Que Trata Algo. Se Trata De La Temtica O La Cue
stin De Conversacin, Pensamiento, Etc. Por Ejemplo: No Entiendo Bien Cmo Es El Asunt
o Del Censo, ??Brevedad ?La Brevedad Es, Entonces, Una Nocin Variable De Acuerdo
Al Elemento O Fenmeno Sobre El Cual Se Aplique.??Cohesin ?Cohesin Es La Accin Y Efec
to De Adherirse O Reunirse Las Cosas Entre S. La Cohesin, Por Lo Tanto, Implica Al
gn Tipo De ???????????????????????????????????????????Unin? O Enlace. ??Cotizacin?A
quel Documento O Informacin Que El Departamento De Compras Usa En Una ???????????
???????????????????????????????????????????????????????????????????Negociacin?. E
s Un Documento Informativo Que No Genera Registro Contable. Cotizacin Son La Accin
Y Efecto De Cotizar (Poner Precio A Algo, Estimar A Alguien O Algo En Relacin Co
n Un Fin, Pagar Una Cuota).??Destinatario?Es La Persona Que Recibe La Carta (A Q
uin Se La Enviamos) Y Se Debe De Colocar De Igual Forma La Direccin Completa Con O
bjeto De Que No Se Pierda Y Llegue A Destino Nuestro Sobre.??Destitucin1?El Trmino
Destitucin Se Aplica Para Hacer Referencia Al Acto De Quitar A Una Persona Del P
uesto Que Ocupa.?EmpresarialEl Trmino Empresarial Se Usa En El Lenguaje Para Hacer R
eferencia A Elementos O Individuos Que Componen A Una Empresa, As Como Tambin Para
Caracterizar A Situaciones O Momentos Que Se Dan Dentro Del Espacio De Una Empr
esa O Compaa.??Envo?Accin O Efecto De Mandar A Alguien O Algo De Un Lugar A Otro Des
pachar Un Envo Postal Cosa Que Se Manda De Un Lugar A Otro Recibir Un Envo Del Ext
erior??
Estndar?Que Es Lo Ms Habitual O Corriente, O Que Rene Las Caractersticas Comunes A L
a Mayora.Formato?Los Formatos Suelen Estar Asociados A Una O Ms Extensiones De Arc
hivo Que Los ???Infrascrito?Que Firma Al Fin De Un Escrito, Dicho Abajo O Despus
De Un Escrito.?Inscripcin?Accin De Inscribir, Inclusin De Una Cosa O Del Nombre De A
lguien En Una Lista O Registro Para Un Fin Determinado.??Membrete?Contiene Los D
atos De Identificacin De La Empresa: Logotipo, Razn Social, Nit, Direccin, Telfono,
Fax, E-Mail, Apartado Areo, Ciudad Y Pas Si Se Requiere.??Memorndum?Es Un Escrito B
reve Por El Que Se Intercambia Informacin Entre Diferentes Departamentos De Una ?
???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????O
rganizacins Para Comunicar Alguna Indicacin, Recomendacin, Instruccin O Disposicin.ue
Oficio TActividad Laboral Habitual, Especialmente La Que Requiere Habilidad Manu
al O Esfuerzo Fsico.??Pedido?El Pedido Es Un Encargo Hecho A Un Fabricante O Vend
edor De Gneros De Su Trfico.otPormenorizadoHQuiere Decir Detallado, Individualizad
o, Analizado Minuciosamente...Utilizado Racionalmente.tePostdata?Se Refiere A Un
Texto Que Se Escribe Bajo De Una Carta, Una Vez Que Ya Esta Firmada.??Ratificac
in?Ratificacin Es El Proceso Y El Resultado De Ratificar. Este Pensamiento, Etc. P
or Ejemplo: No EntiendoVerbo Se Refiere Al Hecho De Afirmar, Revalidar O Sancion
ar Algo. Cuando Un Hecho, Un Discurso, Un Texto, Una Normativa, Etc., Son Ratifi
cados, Se Confirma Su Certeza O Validez.
Reclamo Es Oponerse A Algo De Palabra O Por Escrito, Expresando Una dose Por El
la Un Conjunto De Actividades DiQuejat O Disconformidad. La Accin Y Efecto De Rec
lamar Se Conoce Como Reclamacin O Reclamo. ??Redaccin?Se Entiende A Todo Aquel Ele
mento Escrito Que Haya Sido Redactado Y Realizado Por Una Persona. La Redaccin Pu
ede Darse De Muchas Diferentes Maneras Y Con Muchos Diferentes Estilos Dependien
do Del Tipo De Informacin Que Se Quiera Describir, Del Momento, Del Espacio, Del
Pblico Y De Muchas Otras Cosas. El Acto De Redactar Es, En Otras Palabras, Poner
Por Escrito Algo Que Se Vivi O Algo Que Se Quiere Contar.?Resolucin?El Trmino Resolu
cin Se Refiere A Medidas Que No Se Han Convertido En ????????????????????????????
?????????????????????????????Leyes.?Tramite?Trmite Es La ?????????????????????????????????
???????????????????Gestin O Diligenciamiento Que Se Realiza Para Obtener Un Resultado
, En Pos De Algo, O Los ???????????????????????????????????????????????????????d
Es Aquella Que Formulismost Necesarios Para Resolver Una mbio Es Beneficioso. La
Falta De Flexibilidad?????????????Cosa? O Un Asunto. Habitualmente Los Trmites S
e Realizan En Las ??????????????????????????????????????????????????idad Narcisi
sta.ObjetivosSignifica El Fin Al Que Se DeseAdministraciones PblicasP Y En Menor
Escala En El Sector Privado, Los Mismos Son De Diversas ndoles, El ??????????????
???????????????????????????????????????????????????????Ciudadano? Tiene Que Hace

r Trmites En Forma Permanente Para Desenvolverse En Una ?????????????????????????

??????????????????h????????????????h?Sociedad? Organizada, Es Por Ello Que Existen
Muchos ?????????????????????????????????????????????????????????????????????????
??????mOrganismos Pblicosz Creados A Tal Fin.r VocativonSe Llama Vocativo A Las P
alabras Que Sirven Para Invocar, Llamar, Nombrar A Una Persona O Cosa Personific
ada Cuando Nos Dirigimos A Ella. El Caso Ms Frecuente De Vocativo Es El Del Nombr
e De La Persona A La Que Nos Dirigimos, Pero Puede Ser Tambin Un Nombre Comn, Tale
s Como La Posicin Social O Familiar (Colega, Mam) Y La Profesin O El Ttulo.???
???????Centralizacin?Aquella Forma De Organizacin Pblica En La Que Una Sola Adminis
tracin, La Del Estado, Asumira La Responsabilidad De Satisfacer Todas Las Necesida
des De Inters General, Y Atribuyndose Todas Las Potestades Y Funciones Pblicas Nece
sarias Para Ello.??Contrato?El Contrato Es Un Acuerdo De Voluntades, Verbal O Es
crito, Manifestado En Comn Entre Dos O Ms Personas Con , una relacin es, en literat
ura, la narracin de los hechos de un viaje. Para el fol???????Capacidad? (Partes
Del Contrato), Que Se Obligan En Virtud Del Mismo, Regulando Sus Relaciones Rela
tivas A Una Determinada Finalidad O Cosa, Y A Cuyo Cumplimiento Pueden Compelers
e De Manera Recproca, Si El Contrato Es ?j??????j??????J?J?J???????????????????????
????????????????????????????????????????Bilateral?, O Compelerse Una Parte A La
Otra, Si El Contrato Es ??????ficio o el provecho que brinda algo o alguien tamb
in se conoce como rendimiento.
Unilateraln. DControl nEs El Mecanismo Para Comprobar Que Las Cosas Se Realicen
Como Fueron Previstas, De Acuerdo Con Las Polticas.??Decisin ?Una Decisin Es El Pro
ducto Final Del pendencia entre un elemento y otro. Existen diferentes tipos de
sProcesoa in o de sujecin a algo, por ejemplo: al man????????????????Mental?-?????
?????????????????????????????????????????????????????????????????????Cognitivo?
Especfico De Un ??tante sealar que si bien lo habitual es que el subordinado acate
eIndividuoo O Un xistencia de una relacin jerrquica que l c???????????????????????
???????Grupo? De ???????????????????????????????????????????????????????????????
??Personas? U ???????????raducirse como ciencia o arte . Esta nocin hace referencia a
un pOrganizacionesu, El Cual Se Denomina la obtencin de un cie???????????????????
??????????????????????????????????????????????Toma De Decisiones?, Por Lo Tanto
Es Un ???????????????????????????Concepto Subjetivo. Es Un Objeto Mental Y Puede Ser
Tanto Una ?D????????????????????????????????????????????????????????????????????
????????????????????????????Opinin? Como Una Regla O Una ????????rein ( observar ). E
ste trmino sola emplearse para hacer mencin a la visualizacin de unaTarea Para Ser
Ejecutada Y/O Aplicada.??Direccin?Direccin Es Un Conjunto De Datos Que Permiten Lo
calizar Un Archivo, Un Sitio Web U Otro Tipo De Aplicacin. ??Disciplina?Apacidad
Que Puede Ser Desarrollada Por Cualquier Ser Humano Y Que Implica, Para Toda Cir
cunstancia U Ocasin, La Puesta En Prctica De Una Actuacin Ordenada Y Perseverante,
En Orden A Obtener Un Bien O Fin Determinado.??Ejecucin ?La Ejecucin Es El Proceso
Dinmico De Convertir En Realidad La Accin Que Ha Sido Planeada, Preparada Y Organ
izada. Al Respecto Ferry Dice Que En La Prctica, Muchos Gerentes Creen Que La Ejec
ucin Es La Verdadera Esencia De La Administracin. La Ejecucin Trata Exclusivamente
Con Personas. E mpleadorEmpleador Es, En Un ??????????????????Contrato De Trabajo?,
La Parte Que Provee Un Puesto De Trabajo A Una Persona Fsica Para Que Preste Un
Servicio Personal Bajo Su Dependencia, A Cambio Del Pago De Una Remuneracin O ???
?????Salario?. La Otra Parte Del Contrato Se Denomina ???????????????????????????
???????????????????????????????????????????6Trabajadorc O Empleado.dEnfoquenProvi
ene Del Verbo Enfocar, Y Significa La Accin Y El Efecto De Lograr Que La Imagen D
e Una Cosa Que Se Produce En El Foco De Una Lente, Se Tome Claramente Sobre Dete
rminada ????????????????????????????????????????????????????????????????????????
????Superficie?. ??Estructura ?La Estructura Es La Distribucin De Las Partes De U
n ????????????????????????????????????????????Cuerpo?, Aunque Tambin Puede Usarse
En Sentido Abstracto. El Concepto, Que Procede Del Latn Structura, Hace Mencin A
La Disposicin Y El Orden De Las Partes Dentro De Un or Lo Tanto, Implica Algn Tipo
De Unin OTodoa.e.Funcin?En El Campo De La Administracin Existe Un Trmino Que Se Uti
liza Con Frecuencia Y Es La Palabra Funcin, Entendindose Por Ella Un Conjunto De A
ctividades Diferentes Entre S, Pero Similares Por El Fin Comn Que Persiguen.Implem
entacin?La De Implementar Es Una Palabra Que Forma Parte De Nuestro Lenguaje Coti

diano Y Que Entonces Como Tal La Solemos Emplear En Diversos Contextos Y mbitos.?
IncentivoEs La Actividad Que Se Le Otorga A Los Seres Vivos Para Un Buen Desarro
llo O Funcionamiento, Ya Sea Por Cuestin Laboral, Afectiva O Fsica.??Inflexibilida
d?Es Aquella Que Es Resistente Al Cambio, Incluso Si Ese Cambio Es Beneficioso.
La Falta De Flexibilidad Es Una Caracterstica De Varios Trastornos De La Personal
idad, Como El Trastorno Obsesivo-Compulsivo Y El Trastorno De Personalidad Narci
sista.??Objetivos?Significa El Fin Al Que Se Desea Llegar, La Meta Que Se Preten
de Lograr. El Objetivo Es Lo Que Impulsa Al Individuo A Tomar Decisiones O Perse
guir Sus Aspiraciones, El Propsito. Objetivo Es Sinnimo De Destino, Meta, Como El
Punto De Mira De Un Arma, El Blanco, O Como El Fin Especfico Al Que Hay Que Llega
r.??Orientacin?La Orientacin Constituye Una Actividad Esencial Del Proceso Educati
vo, Se Interesa Por El Desarrollo Integral Del Estudiante, Tanto Individual Como
Social. Le Aporta Ayuda, Aceptacin Y Direccin Sobre Si Mismo Para Conseguir Un De
sarrollo Equilibrado De Su Personalidad Y Su Incorporacin A La Vida Comunitaria.?P
lanificacin?Los Esfuerzos Que Se Realizan A Fin De Cumplir Objetivos Y Hacer Real
idad Diversos Propsitos Se Enmarcan Dentro De Una Planificacin. Este Proceso Exige
Respetar Una Serie De Pasos Que Se Fijan En Un Primer Momento, Para Lo Cual Aqu
ellos Que Elaboran Una Planificacin Emplean Diferentes Herramientas Y Expresiones
.??Productividad
es la relacin entre la cantidad de productos obtenida por un sistema productivo y
los recursos utilizados para obtener dicha produccin. Tambin puede ser definida c
omo la relacin entre los resultados y el tiempo utilizado para obtenerlos: cuanto
menor sea el tiempo que lleve obtener el resultado deseado, ms productivo es el
sistema.
?Relaciones
Con origen en el trmino latino relat?o, el concepto de relacin tiene mltiples usos.
Se trata, por ejemplo, de la exposicin que se hace un hecho. En el sentido de re
lato, una relacin es, en literatura, la narracin de los hechos de un viaje. Para e
l folclore musical, en pases como Argentina y Uruguay, una relacin es un tipo de d
ilogo en verso entre el hombre y la mujer.
Rendimiento
La idea rendimiento refiere a la proporcin que surge entre los medios empleados p
ara obtener algo y el resultado que se consigue. El beneficio o el provecho que
brinda algo o alguien tambin se conoce como rendimiento.
Subordinacin
es un trmino de origen latino que se refiere a la relacin de dependencia entre un
elemento y otro. Existen diferentes tipos de subordinacin o de sujecin a algo, por
ejemplo: al mando, el dominio o la orden de alguien. La dominacin implcita en la
subordinacin puede ser formal o simblica. Adems.
?Supervisin
es la accin y efecto de supervisar, un verbo que supone ejercer la inspeccin de un
trabajo realizado por otra persona.

Tcnico
est vinculado al griego tchne, que puede traducirse como ciencia o arte . Esta nocin ha
e referencia a un procedimiento que tiene como objetivo la obtencin de un cierto
resultado o fin. Al ejecutar conocimientos tcnicos, se sigue un conjunto de regla
s y normas que se utiliza como medio para alcanzar un fin.

Teora.
La palabra teora tiene su origen en el vocablo de origen griego theorein ( observar )
. Este trmino sola emplearse para hacer mencin a la visualizacin de una obra de teat
ro, lo que puede explicar porque, en la actualidad, la nocin de teora permite hace
r referencia a un asunto provisional o que no es cien por ciento real.

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