PR-GE-GTIC-DRT-001

Procedimiento

PROCEDIMIENTO

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Fecha: 2015-03-12
Revisin: 01
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Cdigo:

MDT-RMUNJS-01

PROCEDIMIENTO DE APLICACIN DEL

ACUERDO MINISTERIAL No. MDT-2015-0040,
DE 25 DE FEBRERO DE 2015, RESPECTO A LA
EXPEDICIN DE ACCIONES DE PERSONAL Y
ADENDAS A CONTRATOS DE SERVICIOS
OCASIONALES SOBRE
LAS REMUNERACIONES DE LAS Y
LOS DIGNATARIOS, AUTORIDADES
Y FUNCIONARIOS DEL NIVEL
JERRQUICO SUPERIOR

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Procedimiento

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Tabla de contenido
1.

2.

Datos Generales .........................................................................................................................3

1.1.

Objetivo ................................................................................................................................3

1.2.

Alcance.................................................................................................................................3

1.3.

Base legal.............................................................................................................................3

1.4.

Niveles de Responsabilidad................................................................................................4

Procedimiento.............................................................................................................................4

2.1. Identificacin de partidas...........................................................................................................4

2.2. Reforma de los Distributivos .....................................................................................................4
2.3. Accin de personal.....................................................................................................................4
2.4. Sistema Presupuestario de Remuneraciones y Nomina - SPRYN...........................................4
2.5. Contratos de servicios ocasionales ..........................................................................................5
2.6. Registro y Notificacin ...............................................................................................................5
2.7. Del personal a nombramiento o contrato de servicios ocasionales sujetos a escalas
propias................................................................................................................................................5

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Procedimiento

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1. Datos Generales
1.1.

Objetivo

Proporcionar a las UATH institucionales el procedimiento que debern realizar para aplicar las
disposiciones establecidas en el Acuerdo Ministerial No. MDT-205-0040, de 25 de febrero de 2015,
referente a los ajustes realizados a la remuneracin mensual unificada para las y los dignatarios,
autoridades y funcionarios que ocupan puestos en el nivel jerrquico superior de las instituciones del
sector pblico.

1.2.

Alcance

Ajuste a los presupuestos institucionales y expedicin de acciones de personal y adendas a los

contratos de servicios ocasionales.

1.3.

Base legal

Constitucin de la Repblica, determina:

Le corresponde al Ministerio del Trabajo la regulacin y el establecimiento de remuneraciones en las
instituciones y organismos del Estado, de conformidad a lo previsto en el artculo 229 de la
Constitucin de la Repblica.
Ley Orgnica del Servicio Pblico, determina:
El artculo 100 prescribe que la remuneracin mensual unificada que conste en la escala que
expedir el Ministerio del Trabajo, constituye el ingreso que percibirn la o el Presidente de la
Repblica, la o el Vicepresidente de la Repblica y las dems autoridades y funcionarias o
funcionarios que ocupen puestos comprendidos en el nivel jerrquico superior.
La Disposicin General Sptima establece que ninguna servidora o servidor de las instituciones
sealadas en el artculo 3 de este cuerpo legal, as como ninguna persona que preste sus servicios
en estas instituciones bajo cualquier modalidad, podr percibir una remuneracin mensual unificada
inferior a la mnima establecida en las escalas dictadas por el Ministerio del Trabajo o superior o igual
al de la o el Presidente de la Repblica.
Reglamento General de la LOSEP, establece:
El artculo 19 seala que todo nombramiento se registrar en una accin de personal, conforme al
formulario establecido por el Ministerio del Trabajo, y que los contratos de servicios ocasionales
nicamente debern ser registrados por las UATH.
El artculo 21 dispone que todos los actos relativos a la administracin del talento humano y
remuneraciones de la institucin, se lo efectuar en el formulario "Accin de Personal", establecido
por el Ministerio del Trabajo, suscrita por la autoridad nominadora o su delegado y el servidor y se
registrarn en la UATH o en la unidad que hiciere sus veces y en el Sistema Integrado de
Informacin del Talento Humano y Remuneraciones administrado por el Ministerio del Trabajo.

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1.4.

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Niveles de Responsabilidad
ROL O CARGO DEL
RESPONSABLE

UATH

NIVEL DE RESPONSABILIDAD / FUNCIONES

Identificar las partidas y los contratos de servicios

ocasionales

Realizar la modificacin de los distributivos

Emitir acciones de personal

En el caso de contratos de servicios ocasionales, la

UATH elaborar adendas a los contratos vigentes.

2. Procedimiento
2.1.

Identificacin de partidas

La UATH institucional, identificar las partidas de las y los dignatarios, autoridades y funcionarios del
nivel jerrquico superior que se encuentren bajo la modalidad de nombramiento; y aquellos
servidores con contrato de servicios ocasionales, con cargo al grupo 71 o 51 del clasificador
presupuestario, respectivamente.
2.2.

Reforma de los Distributivos

En el caso de las partidas a nombramiento, la UATH institucional con sustento en un informe tcnico
realizar las modificaciones al distributivo de remuneraciones mensuales unificadas del nivel
jerrquico superior de acuerdo a la Ruta de Trabajo Tcnico Aplicacin del Decreto Ejecutivo 601
de 24 de febrero de 2015, emitido por el Ministerio de Finanzas
2.3.

Accin de personal

La UATH institucional, una vez realizada la reforma al distributivo de remuneraciones mensuales

unificadas del nivel jerrquico superior, proceder en el caso de partidas a nombramiento del nivel
jerrquico superior a nombramiento, a elaborar y entregar a sus titulares las acciones de personal
respectivas con la modificacin de la remuneracin mensual unificada, especificando en la casilla
explicacin:
Modificar la remuneracin mensual unificada de conformidad a lo establecido en el artculo 1
del Acuerdo Ministerial No. MDT-2015-0040, de 25 de febrero de 2015, a travs de la cual se
emite la escala de remuneracin mensual unificada para las y los dignatarios, autoridades y
funcionarios que ocupen puestos comprendidos en el nivel jerrquico superior, de acuerdo a la
situacin actual y propuesta
La UATH institucional, adems, detallar en la casilla rige a partir de la fecha 1 de marzo de 2015
sin perjuicio de la fecha de registro de la accin de personal.
2.4.

Sistema Presupuestario de Remuneraciones y Nomina - SPRYN

Con base en la accin de personal, la UATH institucional subir la informacin en el Sistema

Presupuestario de Remuneraciones y Nomina SPRYN, modificando los valores de las RMU, de
acuerdo a lo establecido en el casillero Situacin Propuesta de la accin de personal.

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2.5.

Procedimiento

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Contratos de servicios ocasionales

Para el caso de las y los servidores que se encuentren ocupando puestos del nivel jerrquico
superior, bajo la modalidad de contratos de servicios ocasionales, y siempre y cuando dicho contrato
se encuentre vigente, se elaborar y suscribir una adenda al contrato, modificando especficamente
su remuneracin mensual unificada y su vigencia ser a partir del 1 de marzo de 2015, sin perjuicio
de su registro.
La clusula de la adenda al contrato de servicios ocasionales dir:
La remuneracin mensual unificada de conformidad a lo establecido en el artculo 1 del
Acuerdo Ministerial No. MDT-2015-0040, de 25 de febrero de 2015, a travs de la cual se emite
la escala de remuneracin mensual unificada para las y los dignatarios, autoridades y
funcionarios que ocupen puestos comprendidos en el nivel jerrquico superior, ser de
Legalizadas las adendas de los contratos de servicios ocasionales, la UATH institucional realizar las
reformas de manera independiente en el SPRYN.
2.6.

Registro y Notificacin

Las acciones de personal y las adendas a los contratos de servicios ocasionales debern ser
registrados y notificados, de conformidad a lo dispuesto en la LOSEP y su Reglamento General.
2.7.

Del personal a nombramiento o contrato de servicios ocasionales sujetos a escalas

propias

Las UATH de las instituciones que mantengan escalas propias se sujetarn a los procedimientos de
este instrumento a fin de legalizar las nuevas remuneraciones mensuales unificadas que
corresponda al personal de nivel jerrquico superior, as como las directrices emitidas por el
Ministerio de Finanzas en la Ruta de Trabajo Tcnico Aplicacin del Decreto Ejecutivo 601 de 24
de febrero de 2015.