16 FACTORES DE CATTELL

El 16PF es una prueba estructurada comnmente utilizada y favorecida, por

diversos investigadores alrededor del mundo, como instrumento para la medida y
comprensin de la personalidad. Es el resultado de ms de cuarenta aos de
investigacin emprica por el psiclogo Raymond B. Cattell, quien redujo 4504
rasgos de personalidad a 16 rasgos bsicos, mediante anlisis factorial. La prueba
se basa en la medida independiente de varios factores psicolgicos. Ha sido
debidamente validada y revisada, y al presente existen varias formas (A, B, C, D &
E) que facilitan la aplicabilidad de la prueba a los diferentes intereses especficos
de investigacin.
FACTORES DEL 16PF
El 16PF mide 16 factores bsicos que estn identificados de la siguiente manera:
A, B, C, E, F, G, H, I, L, M, N, O, Q1, Q2, Q3, & Q4; y cinco factores de segundo
orden. Estos factores estn ordenados de acuerdo a su repercusin sobre la
conducta en general, siendo el Factor A el de mayor influencia. La interpretacin
de los factores se basa en cun alta (8, 9 10) o baja (1, 2 3) es la puntuacin
obtenida para cada uno de stos. Por esta razn es que se habla de que una
persona sea, por ejemplo, A+ o A-; y as sucesivamente con los dems factores.
No obstante, no todas las personas son uno o el otro, sino que caen en algn
punto del continuo entre estos dos polos (+ & -). A continuacin ofrecemos una
descripcin de cada uno de estos factores para facilitar la comprensin de lo que
se est explorando con la prueba y de la calidad del perfil que puede obtenerse
con su administracin.

COMENTARIO DE LOS 16 FACTORES DE CATTELL

Los 16 Factores de la Personalidad (16 FP) es un instrumento diseado para la
investigacin de la personalidad en un corto tiempo. El cuestionario 16 FP, se basa
en

la

medicin

de

16

dimensiones

funcionalmente

psicolgicamente

independientes

significativas.

Los factores de la personalidad que mida el 16 FP no son nicos de la prueba sino

que se insertan dentro del contexto de una teora general de la personalidad.
Esas 16 dimensiones o escalas son esencialmente independientes. Adems de los
16 factores principales de la personalidad, el instrumento puede usarse para medir
cuatro dimensiones secundarias adicionales, las cuales son rasgos amplios, cuya
calificacin

se

obtiene

de

los

componentes

de

los

rasgos

primarios.

Una primera propiedad importante del 16 FP es su comprensin de la amplitud de

dimensiones de la personalidad (del fundamento de la esfera de la personalidad).
Otra propiedad importante es la orientacin de las escalas hacia una medicin
funcional. Es decir, las escalas no estn diseadas en trminos o conceptos
subjetivos, o a priori sino que estn dirigidas a localizar previamente las
estructuras naturales de la personalidad relacionadas con la forma en que sta se
desarrolla actualmente. Asimismo, tiene que ver con los conceptos bsicos de la
personalidad, las mediciones se hacen incrementalmente relacionadas con un
cuerpo organizado e integrado de conocimientos prcticos y tericos en los
campos clnicos, educativos, industriales y de investigacin bsica.
La primordial caracterstica del 16 FP consiste en que sirve para medir
dimensiones normales de la personalidad. Otros tests, como el MMPI, miden
dimensiones

anormales

patolgicas,

como

la

psicastenia,

paranoia,

esquizofrenia, etc. Esta separacin entre rasgos normales y anormales hace

que Raymond B. Cattell se aproxime al modelo mdico de anormalidad y se aleje
del modelo psicolgico conductual (donde no se defiende esta separacin). El
16PF es el nico cuestionario que est construido desde un punto de vista

no patologicista.
De este modo, el 16 FP consiste de escalas orientadas cuidadosamente hacia
conceptos bsicos de la estructura de la personalidad humana., validado con
respecto a los factores primarios de la personalidad y originados en psicologa
general.