DESPERTE SEU PODER INTERIOR

Marcia Luz

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1 Edio Verso Beta 12/2014
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SUMRIO
1. Introduo
2. Os 7 mecanismos acionadores do
sucesso
3. Como funcionam as emoes
4. As 6 necessidades humanas
5. Frmula do Sucesso
6. Os 3 passos para a Mudana
7. As 5 chaves para ter o que quer
8. As crenas e valores que nos moldam
9. Os 3 caminhos para lidar com objetivos
10. Consideraes Finais

1. INTRODUO
Seja bem vindo a este espao onde vou ajuda-lo a romper
barreiras, transformando medo em poder. Ao longo de minha trajetria
com desenvolvimento humano tenho observado que o maior
obstculo para que as pessoas transformem sonhos em realidade est
dentro delas mesmas.
Minha proposta ento ajud-lo a escrever uma nova histria
para a sua vida modificando velhos modelos mentais garantindo um
sucesso de longa durao.
Ao falar em SUCESSO, estou me referindo ao processo contnuo
do esforo para tornar-se maior. a oportunidade de continuar
crescendo emocional, social, espiritual, fisiolgica, intelectual e
financeiramente, enquanto se contribui de alguma forma positiva para
outros. Lembre-se que A estrada do sucesso est sempre em
construo. um caminho que avana, no um fim a ser alcanado.
E o primeiro segredo para alcana-lo o seguinte: todo grande
sucesso est relacionado com ao. a ao que produz resultados,
sendo que a qualidade de nossas vidas no determinada pelo que
nos est acontecendo, mas pelo que fazemos com o que acontece.

Lembre-se:
No se pega depresso.
Voc a cria, como
qualquer outro
resultado em sua vida,
atravs de aes
especficas mentais e
fsicas. E isto verdade
para todos os outros
estados internos.

Podemos liberar a magia que h dentro de

ns. S temos de aprender como mudar e
usar nossa mente e nosso corpo da
maneira mais eficiente e vantajosa.

2. Os 7 MECANISMOS
ACIONADORES DO SUCESSO

Bunker Hunt, bilionrio do petrleo do

Texas, conta o segredo do sucesso:
1.

Decida com preciso o que quer;

2.

Decida que pagar o preo;

3.

Pague o preo.

interessante nos perguntarmos por que

algumas pessoas superam adversidades
horrveis e fazem da vida um triunfo, enquanto
outras, apesar das vantagens, transformam a
vida num desastre? A resposta simples: O
sistema de CRENAS da pessoa, o que ela
acredita, o que pensa ser possvel ou
impossvel, determina o que pode ou no fazer.
Os estmulos externos chegam at ns atravs dos rgos dos
sentidos, mas em nosso mundo psquico passam por filtros que
interpretam a realidade. Ocorre ento o processamento interno com
omisses, distores e generalizaes de acordo com os filtros aos
quais a realidade foi submetida. A seguir, transformam-se em
palavras, sons e sensaes que por sua vez sero manifestadas por
comportamentos verbais e no verbais. Veja o esquema a seguir:

Imagens
Sons e Palavras
Sensaes

Verbais
No verbais

Uma vez que no sabemos como so as coisas na realidade,

mas s como as representamos para ns mesmos, porque no
represent-las de uma forma que nos fortalea, em vez de criar
limitaes?
Para mudar nosso comportamento, temos que alterar nossas
prprias crenas.
O crebro simplesmente faz o que mandado. Voc pode
escolher crenas que o limitem ou que o apoiem.
A nica coisa que impede voc de ter o que realmente quer a
histria que voc inventa para voc mesmo. Ele alimenta seus
MEDOS e isso simplesmente gera uma situao paralisante.

H 2 MEDOS PRIMRIOS:
No sermos suficientes
No sermos amados

O MURO QUE TE PROTEGE TAMBM TE APRISIONA.

3. COMO FUNCIONAM AS
EMOES
O que controla e determina a qualidade da nossa vida so as
EMOES. E a fonte de toda EMOO uma constelao de 3
FORAS:

ESTADO
ES
FISIOLOGIA

Fazemos o que fazemos

NECESSIDADES HUMANAS:

para

suprir

alguma

CONTRIBUIO
CRESCIMENTO
AMOR E CONEXO
SIGNIFICNCIA
INCERTEZA/ VARIEDADE

das

1. CONHEA SEU RESULTADO: Seja especfico. Quando voc

FOCA numa coisa seu corpo vai nessa direo. Clareza poder!
2. CONHEA SEUS MOTIVOS: Se tiver motivo suficiente,
voc faz.
3. TOME ATITUDES DECISIVAS: Todo dia faa o que precisa
ser feito, mesmo quando no estiver a fim. A dor vira prazer em
longo prazo.
4. SAIBA O QUE VOC EST CONSEGUINDO: Averigue se o
que voc est fazendo est te aproximando do seu objetivo.
5. MUDE A SUA ABORDAGEM: Se voc no est se
aproximando do seu objetivo.
O que voc foca o que voc sente. O foco controla nossos
sentimentos. difcil construir quando voc est focando no que
est faltando e no no que tem.
Voc precisa estar mais focado em seu progresso do que no
seu drama.

O SEGREDO DA RIQUEZA A GRATIDO.

1. Obtenha Alavancagem: ela pode ser construda pela dor ou

pelo prazer. Descubra um motivo pelo qual vale a pena mudar.
2. Interrompa o padro limitador: existe um hbito instalado
que precisar ser extinto.
3. Crie uma alternativa habilitadora: substitua o
comportamento anterior por outro mais saudvel; o espao deve
ser ocupado por um novo hbito.
As vitorias so conquistadas quando voc tem CERTEZA que
conseguir. Se voc estiver no ESTADO adequado, vai conquistar
tudo o que quiser.

Conhecimento no poder. AO poder!

1 Defina especificamente: fale em quantidade e prazo para um

objetivo.
2. Pergunte a algum que possa ajudar: encontre algum que
j conseguiu e descubra o que ela fez.
3. Agregue valor pessoa a quem est pedindo: o que voc
tem a oferecer primeiro.
4. Pea com crena focada e coerente: expresse convico
em suas palavras e fisiologia.
5. Pea at conseguir o que quer: tenha determinao.

Walt Disney foi a 232 bancos tentar emprstimo at

conseguir.

Para conseguir resultados voc precisa de FOCO

e INTENSIDADE.

VALORES so os estados emocionais que acreditamos serem

importantes de vivenciar ou evitar.
Existem DOIS tipos de valores bsicos:
- Valores de Aproximao do Prazer: Sucesso, Amor, Paz. Liberdade,
Alegria, Segurana.
- Valores de Afastamento da Dor: Depresso, Raiva, Solido,
Fracasso, Rejeio Insegurana.
No h nada que uma pessoa faa que no seja uma tentativa
de atender s suas necessidades. Ou se aproximar do PRAZER ou
afastar-se da DOR.
Se eu quero o SUCESSO (prazer) mas quero evitar a REJEIO
(dor) eu dou um passo para frente e trs para trs.
H dois tipos de CRENAS:
- Crenas Globais: Afeta o relacionamento com todas as pessoas
daquela espcie. Ex: as mulheres so... os homens so...
- Regras: SE... Ex: Se voc me ama no vai ser indiferente.

2. Que consequncias
negativas voc j vivenciou
como resultado desta
crena.

EXEMPLO
Crena Limitadora: O velho papo furado
de que amor igual a dor.
Crena Empoderadora
Empoderadora:: A verdade que
sinto amor sempre que dou amor.

1 Caminho do Enrolador: Quando surgem obstculos ele

desiste.
2. Caminho do Realizador: Luta, luta, luta e segue adiante.
3. Caminho do Mestre: Observa o caminho de quem j fez e
cria atalhos.
Bom senso + ao + medir resultados = desenvolver seu
mtodo.

Perdedores reagem. Lderes antecipam.

Muito bem. Agora voc j tem as ferramentas necessrias

para deixar aflorar o seu poder interior.
Tudo que apresento aqui, aprendi ao longo de minha
caminhada de 23 anos desenvolvendo pessoas e o arcabouo
terico devo a Anthony Robbins, um dos maiores profissionais de
desenvolvimento humano de
nossos tempos.
No entanto saber e no fazer
ainda no saber. Ento chegou o
momento de voc fazer a diferena
em sua histria. Vamos l!
Faa acontecer!

SOBRE A AUTORA
Psicloga, pos-graduada em Administrao de Recursos
Humanos, especializada em Gestal-terapia e mestre em
Engenharia de Produo.
Professora de Ps-graduao e palestrante.
Autora dos livros Lies Que a Vida ensina e a Arte encena,
Outras Lies Que a Vida Ensina e a Arte encena,
Construindo um Futuro de Sucesso e do Best Seller Agora
pra Valer.
Coach Executiva e Pessoal formada pelo ICI, com curso
certificado pelo ICF.
Scia-Presidente da Plenitude Solues Empresariais Ltda.

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