1 JUZGADO MIXTO - Sede Juzgados

EXPEDIENTE

: 00049-2011-0-2801-JM-LA-01

MATERIA

: ACCION CONTENCIOSA ADMINISTRATIVA

ESPECIALISTA : YULEMI PACHECO ZAPATA

DEMANDADO

: PROCURADOR PUBLICO DE LA MUNICIPALIDAD PROV. DE MARISCAL NIETO

: MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE MARISCAL NIETO

DEMANDANTE : TALA CHIPOCO, CARLA

RESOLUCIN 11
SENTENCIA
Moquegua, veinticuatro de enero del dos mil trece.VISTOS: De fojas 92 a 108, subsanada de fojas 113 a 116, CARLA TALA CHIPOCO, interpone
demanda contencioso administrativo en contra de la MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE
MARISCAL NIETO, a fin de que se declare la nulidad total de la Resolucin de Alcalda N 02202011-A/MPMN de fecha 18 de abril del 2011 y se ordene su restitucin a su centro de trabajo como
Tcnico Administrativo en la Sub Gerencia de Tesorera de la Municipalidad Provincial de Mariscal
Nieto Moquegua, ms pago de remuneraciones dejadas de percibir desde su suspensin, ms
pago de costas y costos.
FUNDAMENTOS DE HECHO DE LA DEMANDA: Refiere que ingres a laborar para la
demandada desde el 02 de enero del 2007 como Tcnico Administrativo en la Sub Gerencia de
Tesorera de la Municipalidad Provincial de Mariscal Nieto Moquegua hasta el 01 de marzo del
2011 en la modalidad de contratos de servicios personales, para luego ser despedida e
impidindosele el ingreso a seguir laborando, indicndole que el motivo de su despido ha sido por
vencimiento de contrato y que le comunicaron en forma verbal y sin documento. Que el cargo de
Tcnico Administrativo en la Sub Gerencia de Tesorera de la Municipalidad Provincial de Mariscal
Nieto Moquegua que vena desempeando se encuentra debidamente aprobado en el CAP, PAP y
MOF de la Municipalidad Provincial de Mariscal Nieto, remunerado por el rubro de funcionamiento,
y por ello se encuentra protegida por el artculo 1 de la Ley 24041, que establece que un servidor
en la administracin que labora para una entidad por ms de un ao, slo puede ser despedido
mediante las causales establecidas en el Decreto Legislativo N 276, es decir, previo proceso
administrativo, siempre y cuando haya incurrido en faltas administrativas que amerite su
destitucin, conforme lo establece la Sentencia del Tribunal Constitucional del 16 de agosto del
2005, Exp. N 2371-2004-AA/TC. Fundamentacin Jurdica: Ley 27584, artculo 2 inciso 15, 27,
139 de la Constitucin Poltica del Estado. Actividad Procesal: A folios 117 se admite a trmite la
demanda en va de proceso especial mediante resolucin nmero 02.

CONTESTACIN DEL PROCURADOR PBLICO DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE

MARISCAL NIETO: De fojas 127 a 129 contesta la demanda, indicando que la demandante no
cumple con los requisitos de la Ley 24041 por tener varias interrupciones laborales, que la
demandante fue contratada para realizar servicios en proyectos, tal como estipula en el segundo
prrafo de la tercera condicin del contrato de servicios personales N 6591-2010-GM-MPMN de
fecha 01 de octubre del 2010. Por tanto est solo comprendida en la Ley 24041, artculo 2,
numeral 1 Trabajos para obra determinada. Numeral 2 Labores en proyectos de inversin,
proyectos especiales en programas y actividades tcnicas, administrativas y ocupacionales,
siempre y cuando sean de duracin determinada, Numeral 3 Labores eventuales o accidentales
de corta duracin. Que la demandante nunca ha tenido relacin de dependencia con la
Municipalidad Provincial Mariscal Nieto, elemento bsico de un contrato laboral, por ello que la
demandante no presenta documento alguno para demostrar la relacin de dependencia, que la
demandante nunca ha tenido horario de trabajo que es requisito del contrato laboral, esto
comprueba que no existe tarjeta de control de asistencia en el acta de constatacin policial de
fecha 01 de marzo del 2011, que no existe desnaturalizacin de contrato porque fue contratada
para labores temporales y especfica como aparece del contrato celebrado con la demandante y
as lo desempe, prueba de ello es que no ha presentado documentos que acrediten
desnaturalizacin de contrato, sino que fue un contrato temporal y especfico. Actividad Procesal:
A folios 138 se tiene por contestada la demanda, a fojas 180 obra auto de saneamiento procesal
en el que se fijan los puntos controvertidos, se admiten los medios probatorios y se prescinde de la
audiencia de pruebas, disponindose la remisin del expediente al Ministerio Pblico, de fojas 192
a 194 obra el Dictamen Fiscal, siendo su estado el de emitirse sentencia, y;
CONSIDERANDO:
PRIMERO: Estando a lo previsto por el artculo Primero del Texto nico Ordenado de la Ley del
Proceso Contencioso Administrativo, Ley nmero 27584, aprobado por el Decreto Supremo N
013-2008-JUS, el Proceso Contencioso Administrativo tiene por finalidad el control jurdico por el
Poder Judicial de las actuaciones de la administracin pblica sujetas al derecho administrativo y
la efectiva tutela de los derechos e intereses de los administrados.
SEGUNDO: El inciso primero del artculo cuarto del citado Texto nico Ordenado precisa que son
actuaciones impugnables los actos administrativos y cualquier otra declaracin administrativa,
pudiendo plantearse como pretensin en el proceso contencioso administrativo la declaracin de
nulidad total, parcial o ineficacia de actos administrativos, como prev el inciso primero del artculo
cinco del Texto legal indicado.
TERCERO: El artculo 33 del Texto nico Ordenado de la ley 27584 precisa que salvo disposicin
legal diferente la carga de la prueba corresponde a quien afirma los hechos que sustentan su
petitorio y el artculo 188 del Cdigo Procesal Civil, de aplicacin supletoria al caso de autos
prescribe que los medios probatorios tienen por finalidad acreditar los hechos expuestos por las
partes, producir certeza en el Juez respecto de los puntos controvertidos y fundamentar sus
decisiones.

CUARTO: Petitorio. Conforme se aprecia de la demanda, la actora solicita que se declare la

nulidad total de la Resolucin de Alcalda N 0220-2011-A/MPMN de fecha 18 de abril del 2011 y
se ordene su restitucin a su centro de trabajo como Tcnico Administrativo en la Sub Gerencia de
Tesorera de la Municipalidad Provincial de Mariscal Nieto Moquegua, ms pago de
remuneraciones dejadas de percibir desde su suspensin, ms pago de costas y costos.
QUINTO: Del Rgimen Laboral. Conforme al artculo 37 de la Ley 27972, los funcionarios y
empleados de las municipalidades se sujetan al rgimen laboral general aplicable a la
administracin pblica, conforme a ley. De lo que se determina que la actora est sujeta al
rgimen laboral de la administracin pblica.

SEXTO: Relacin contractual de la actora, de la revisin de los actuados se advierte que la

demandante prest sus servicios en la Municipalidad Provincial de Mariscal Nieto en la forma
siguiente:
DAS
TRABAJADO
AO

2007

DOCUMENTO

FOJAS

PERODO

CARGO

Boleta de pago

35

Marzo

Auxiliar

30

Boleta de pago

36

Abril

Auxiliar

30

Boleta de pago

37

Junio

Auxiliar

30

Boleta de pago

38

Julio

Auxiliar

30

Boleta de pago

39

Agosto

Auxiliar

30

Septiembr

2008

Boleta de pago

40

Auxiliar

30

Boleta de pago

41

Octubre

Auxiliar

30

Boleta de pago

42

Noviembre

Auxiliar

30

Boleta de pago

43

Diciembre

Auxiliar

21

Boleta de pago

44

Enero

Auxiliar

23

Boleta de pago

45

Febrero

Auxiliar

30

Boleta de pago

46

Marzo

Auxiliar

30

Boleta de pago

47

Abril

Auxiliar

30

Boleta de pago

48

Mayo

Auxiliar

30

Boleta de pago

49

Junio

Auxiliar

20

Boleta de pago

50

Julio

Auxiliar

30

Boleta de pago

51

Agosto

Auxiliar

21

Boleta de pago

52

Tcnico

30

Boleta de pago

53

Octubre

Tcnico

30

Septiembr

2009

Boleta de pago

54

Noviembre

Tcnico

30

Boleta de pago

55

Diciembre

Tcnico

30

Boleta de pago

56

Enero

Tcnico

27

Boleta de pago

57

Febrero

Tcnico

30

Boleta de pago

58

Marzo

Tcnico

30

Boleta de pago

59

Mayo

Tcnico

28

Boleta de pago

60

Junio

Tcnico

30

Boleta de pago

61

Julio

Tcnico

30

Boleta de pago

63

Agosto

Tcnico

30

Boleta de pago

64

Tcnico

30

Boleta de pago

65

Octubre

Tcnico

30

Boleta de pago

66

Noviembre

Tcnico

30

Boleta de pago

67

Diciembre

Tcnico

30

68 y 69

Enero

Administrativo

70 y 69

Febrero

Administrativo

SNP

71 y 69

Marzo

Administrativo

Boleta de pago y contrato

72, 73

SNP

y 69

Septiembr

Boleta de pago y contrato

SNP

Tcnico

Boleta de pago y contrato

SNP

25

Tcnico

Boleta de pago y contrato

30

Tcnico
30

Tcnico
Abril

Administrativo

18

Tcnico
Contrato SNP

74

Mayo

Administrativo

30

Tcnico
2010

Boleta de pago

75

Junio

Administrativo

Boleta de pago

76

Julio

Administrativo

Boleta de pago

77

Agosto

Administrativo

Septiembr

Tcnico

Boleta de pago

78

Administrativo

79 y 80

Octubre

Administrativo

81 y 80

Noviembre

Administrativo

30

Tcnico
30

Tcnico

Boleta de pago y contrato

SNP

30

Tcnico

Boleta de pago y contrato

SNP

30

Tcnico

Boleta de pago y contrato

SNP

30

30

Tcnico
82 y 80

Diciembre

Administrativo

30

Tcnico
2011

Boleta de pago

83

Enero

Administrativo

29

Tcnico
Rcord Laboral

159

Febrero

Administrativo

28

Rcord laboral de la demandante: De fojas 158 a 159 obra tambin el rcord laboral de la
demandante, presentado por el Procurador Pblico de la Municipalidad Provincial de
Mariscal Nieto.
Con lo que se demuestra que la demandante ha laborado desde el mes de marzo del 2007 al
mes de febrero del ao 2011 y que en el mes de mayo del 2007, as como en abril del 2009 no
se acredit labor efectiva.
STIMO: Cese de prestacin de servicios. A fojas 86 obra copia certificada del Acta de
Constatacin Policial de fecha 01 de marzo del 2011, la misma que certifica que: la recurrente
refiere que siendo las 07:30 hrs. del mismo da se aperson a su centro de trabajo, no pudiendo
encontrar su tarjeta de control de asistencia, motivo por el cual fue a consultar al Jefe de Personal
sobre la situacin de su tarjeta, quien refiere que le manifest que no le iba a poner su tarjeta, que
fue un acuerdo del Sindicato, demostrndose con ello que la fecha de cese laboral de la
demandante fue el 01 de marzo del 2011.
OCTAVO: Va Procedimental. en el presente caso, la actora peticiona que se declare la nulidad
total de la Resolucin de Alcalda N 0220-2011-GR/MOQ de fecha 18 de abril del 2011 y se
ordene su restitucin a su centro de trabajo como Tcnico Administrativo en la Sub Gerencia de
Tesorera de la Municipalidad Provincial de Mariscal Nieto Moquegua, ms pago de
remuneraciones dejadas de percibir desde su suspensin, ms pago de costas y costos.
NOVENO: Agotamiento de la va administrativa. El artculo 20 del TUO de la Ley 27584
precepta que Es requisito para la procedencia de la demanda el agotamiento de la va
administrativa conforme a las reglas establecidas en la Ley de Procedimiento Administrativo
General o por normas especiales.

Conforme se tiene de la Resolucin de Alcalda N 0220-2011-A/MPMN de fecha 18 de

abril del 2011, obrante a fojas 90, en donde se declara infundado su recurso de apelacin
de fecha 08 de marzo del 2011, el demandante ha agotado la va administrativa. Teniendo
en cuenta que el Alcalde que firma la Resolucin de Alcalda cuya nulidad se pretende es
la mxima autoridad administrativa, conforme se establece en el artculo 6 de la Ley 27972
Ley Orgnica de Municipalidades, por lo que con dicha Resolucin de Alcalda se agot
la va administrativa.

DCIMO: De los alcances de la Ley 24041.El artculo 1 de la Ley 24041 establece que: Los
servidores pblicos contratados para labores de naturaleza permanente, que tengan ms de un
ao ininterrumpido de servicios, no pueden ser cesados ni destituidos sino por las causas

previstas en el Captulo V del Decreto Legislativo N 276 y con sujecin al procedimiento

establecido en l, sin perjuicio de lo dispuesto en el artculo 15 de la misma ley ; y, el artculo 2 de
la misma norma precepta que No estn comprendidos en los beneficios de la presente ley los
servidores pblicos contratados para desempear: 1. Trabajos para obra determinada. 2. Labores
en proyectos de inversin, proyectos especiales, en programas y actividades tcnicas,
administrativas y ocupacionales, siempre y cuando sean de duracin determinada. 3. Labores
eventuales o accidentales de corta duracin. 4. Funciones polticas o de confianza.
Siendo as, de los artculos citados, se colige que para aplicacin del beneficio establecido en la
Ley 24041, debe constatarse el cumplimiento de dos requisitos:
1. Haber realizado labores de naturaleza permanente, y,
2. Tener ms de un ao ininterrumpido de labores anteriores a la fecha del supuesto cese, y,
no estar inmersos en las excepciones establecidas en el artculo 2 de la Ley 24041.
Estando a lo expuesto, a fin de determinar si se ampara o no la pretensin de la actora debe
establecerse lo siguiente:

1. Labores de naturaleza permanente.

2. Labores por ms de un ao ininterrumpido.
3. Existencia de despido incausado.
4. Procedencia del pago de remuneraciones dejadas de percibir, costas y costos.
DCIMO PRIMERO:Labores de naturaleza permanente:
11.1 Funciones de la Subgerencia de Tesorera. Revisados los actuados, se determina
que la demandante ha laborado desde el mes de marzo del 2007 al mes de agosto del
2008 en el cargo de Auxiliar y desde el mes de septiembre del 2008 al mes de febrero del
2011 en el cargo de Tcnico Administrativo. Por lo que, a efecto de comprobar si resulta
aplicable o no la Ley 24041 se considerar el ltimo perodo laborado por la demandante,
esto es a partir de mayo del 2009 a febrero del 2011 (dado que no se ha acreditado en
autos que la actora haya laborado en el mes de abril del ao 2009); a fin de determinar si
las labores desempeadas durante dicho perodo corresponden o no a labores de
naturaleza permanente.
Segn el Registro de Organizacin y Funciones que obra en la pgina web de la
Municipalidad demandada en el siguiente enlace, (pgina 43):
http://www.munimoquegua.gob.pe/archivos/ROF_2007_ORGANIGRAMA.pdf

ARTCULO 45: La Subgerencia de Tesorera es el rgano encargado de programar,

controlar y con la Gerencia de Administracin todo lo relativo a los pagos de y hacia la
institucin, de conformidad con la normatividad vigente. Depende jerrquica, funcional y
administrativamente de la Gerencia de Administracin. La Subgerencia de Tesorera tiene
a su cargo entre otras las siguientes funciones:
1.

Elaborar los comprobantes de pago y girar los

cheques para efectuar la cancelacin de las obligaciones contradas de acuerdo al
presupuesto.

2.

Llevar el control, registro y custodia de las

Cartas Fianza, Plizas de Seguro y otros valores.

3.

Proporcionar apoyo e informacin de su

competencia a las dems unidades orgnicas de acuerdo a las actividades que
realizan segn sus funciones.

4.

Ejercer el control previo de los gastos de

acuerdo con el presupuesto vigente y gestionar las transferencias presupuestales en
coordinacin con la Gerencia de Planificacin y Presupuesto.

11.2 Cargo de Tcnico Administrativo II de la Subgerencia de Tesorera: Tiene entre

otras funciones, las siguientes:
1. Llevar el control de los archivos de los comprobantes de pago en forma correlativa.
2. Efectuar el giro de cheques por funcionamiento e inversiones.
3. Otras funciones inherentes a su cargo y lo que le encomiende el subgerente de
Tesorera.
11.3 De los contratos de servicios personales: De fojas 69 a 80 obran los contratos
suscritos por la demandante, en los cuales consta que las labores que ha desempeado
han sido las siguientes:
o

Apoyo, Giro C/P y cheques.

Registro, control y custodia de cartas fianzas.

Procesar reportes mensuales por rentas de 4 categora.

Otras funciones que le asigne la superioridad.

De lo que se colige que las labores desempeadas por la demandante corresponden a

labores de naturaleza permanente, propias de la Subgerencia de Tesorera, en el cargo de
Tcnico Administrativo.

11.4 Principio de primaca de la realidad: De autos se advierte que la demandante bajo

la suscripcin de contratos de servicios personales prest servicios de Tcnico
Administrativo para la Municipalidad Provincial Mariscal Nieto a partir del mes de
septiembre del 2008 al mes de febrero del 2011. En efecto, en el Rcord Laboral de la
demandante de fojas 159 se encuentra informacin relacionada con la demandante en la
que se aprecia que prest servicios en la Subgerencia de Tesorera Municipalidad
Provincial de Mariscal Nieto.
Siendo as, en el presente caso se debe determinar si en aplicacin del principio de la
primaca de la realidad, la prestacin de servicios que realiz la recurrente mediante
contratos de servicios personales puede ser considerada como un contratado de trabajo
de duracin indeterminada, porque de ser as, la demandante slo poda ser despedida
por causa justa prevista en la ley. Es por ello que a fin de determinar la naturaleza de los
servicios que prest la demandante para la emplazada, es preciso aplicar el principio de
primaca de la realidad, el mismo que, como lo ha establecido el Tribunal Constitucional,
es un elemento implcito en nuestro ordenamiento jurdico y, concretamente, impuesto por
la propia naturaleza tuitiva de nuestra Constitucin, acotndose en la STC N 1944-2002AA/TC, que mediante ste principio: en caso de discordancia entre lo que ocurre en la
prctica y lo que fluye de los documentos, debe darse preferencia a lo primero; es decir, a
lo que sucede en el terreno de los hechos

Con los documentos obrantes en autos ha quedado acreditado que al haberse contratado
a la demandante para que ejerza la funcin de Tcnico Administrativo, en realidad no se le
estuvo contratando para que realice una actividad temporal, sino para que ejerza una
funcin que se desenvuelve dentro del mbito de la organizacin de la Municipalidad
emplazada.
DCIMO SEGUNDO: LABORES ININTERRUMPIDAS POR MS DE 1 AO:
Que la demandada refiere en su escrito de contestacin a fojas 127 que existen distintos cortes
laborales, lo que deber desvirtuarse de ser el caso, teniendo en cuenta que nicamente se valora
el ltimo perodo laborado por la demandante, esto es a partir del mes de mayo del 2009 a febrero
del 2011:
Como se verifica del cuadro insertado en el stimo considerando se tiene que existen cortes
laborales de hasta 13 das, a efecto de verificar si debe aplicarse o no el principio de continuidad
debemos remitirnos a lo establecido por el Tribunal Constitucional en la STC N 3508-2004-AA/TC,
Caso Boza Laurente que refiere: Si se optara por privilegiar una perspectiva formal en la
verificacin del requisito del ao ininterrumpido que exige la Ley N. 24041, el juicio que se

exprese forzosamente tendra que ser que ste no se ha satisfecho. Sin embargo, no bien se
repara que la interrupcin de la relacin se levant 15 das despus, y se renov la prestacin de
los servicios que brindaba el actor a la emplazada, inmediatamente salta a la vista que tal
interrupcin slo era un formulismo del que se vali la emplazada con el objeto de impedir que el
actor ingrese al mbito de proteccin que dispensa la Ley N.24041.. Por lo tanto, dichas
interrupciones no deben ser consideradas como tal, pues stas constituiran un formulismo
empleado por la demandada para impedir que la actora ingrese al mbito de proteccin de la Ley
24041.
De sta forma se tiene que desde el mes de mayo del 2009 a febrero del 2011 la recurrente ha
prestado labores en forma ininterrumpida, las mismas que superan ms de un ao, en el cargo de
Tcnico Administrativo en la Subgerencia de Tesorera (01 AO y 09 MESES).
DCIMO TERCERO: EXCEPCIONES A LA PROTECCIN DELA LEY 24041.
Si bien, en apariencia se tiene que la recurrente prest servicios en Proyectos de inversin, segn
lo expuesto por la demandada y segn el rcord laboral de fojas 158, conforme se tiene indicado,
la demandante ha desempeado labores de naturaleza permanente en la Subgerencia de
Tesorera, de lo que se infiere que nunca prest servicios en los Proyectos de Inversin
antedichos, no encontrndose inmersa en la excepcin prevista por el artculo 2 inciso 2) de la Ley
24041. Asimismo debe precisarse que el hecho de que las remuneraciones del demandante hayan
sido pagadas teniendo como fuente de financiamiento los recursos provenientes del Canon
Minero no determina que la actora se haya desempeado en Proyectos de Inversin porque el
establecimiento de la fuente de financiamiento debida -segn la naturaleza real de la funciones
que desempea un trabajador- es de exclusiva responsabilidad de la entidad demandada ( 1), por
ser sta la encargada de efectuar el pago de los servicios prestados por sus trabajadores.
DCIMO CUARTO:EXISTENCIA DE DESPIDO INCAUSADO, estando a los considerandos
precedentes, se tiene que a la fecha de cese de la actora, sta adquiri la proteccin prescrita en
el artculo 1 de la Ley 24041, siendo as, la demandante slo poda ser despedida por las causas
previstas en el Captulo V del Decreto Legislativo N 276, por lo que la decisin de la demandada
de dar por concluida la relacin laboral sin observar el procedimiento antes sealado, resulta
violatoria de los derechos constitucionales al trabajo y al debido proceso, habindose configurado
un despido incausado, debiendo ampararse la presente demanda, declarndose la nulidad total de
la Resolucin de Alcalda N 0220-2011-/MPMN de fecha 18 de abril del 2011, al encontrarse
comprendida en la causal de nulidad prevista en el artculo 10 inciso 1) de la Ley 27444 por

1Artculo 6 de la Ley de Canon (Ley 27506): Utilizacin del canon 6.2 Los recursos que los gobiernos
regionales y gobiernos locales reciban por concepto de canon sern utilizados exclusivamente para el
financiamiento o co-financiamiento de proyectos u obras de infraestructura de impacto regional y local,
respectivamente, a cuyo efecto establecen una cuenta destinada a esta finalidad....

contravenir la Constitucin Poltica del Per (derecho al trabajo artculo 22) y las Leyes (artculo 1
de la Ley 24041) y disponerse su reposicin en el cargo de Tcnico Administrativo en la
Subgerencia de Tesorera de la Municipalidad Provincial de Mariscal Nieto de Moquegua.
DCIMO QUINTO: La persona humana es el fin supremo de la Sociedad y el Estado garantiza su
bienestar, el derecho constitucional violentado en el presente caso es el derecho al trabajo que se
refleja como un derecho y una obligacin, pues con ello se consigue una remuneracin la que
sirve para sustentar las necesidades fundamentales del trabajador y su familia; de forma tal que el
derecho al trabajo no se resume en su obtencin sino tambin en permanecer en l dentro del
marco legal.
DCIMO SEXTO: Respecto del pago de remuneraciones dejadas de percibir. Al respecto este
despacho se remite a lo precisado en la Sentencia del Tribunal Constitucional recada en el
Expediente N 2541-2003-AA/TC que seala en cuanto al extremo referente al pago de
remuneraciones durante el tiempo que duro el cese, este Tribunal ha establecido que ello no
procede por cuanto la remuneracin es una contraprestacin por el trabajo realizado, sin perjuicio
de dejar a salvo el derecho a la indemnizacin que pudiera corresponderle; por tanto esta
pretensin, deviene en improcedente.
DCIMO STIMO: COSTOS Y COSTAS, en el proceso contencioso administrativo las partes
estn exonerados del pago de costos y costas conforme lo dispone el artculo 50 del TUO de la
Ley 27584.
DECIMO OCTAVO: DEL DICTAMEN FISCAL, de folios 192 a 194 corre el dictamen del
representante del Ministerio Pblico, cuya opinin es que se declare fundada la demanda.
Por estos fundamentos, administrando justicia a nombre de la Nacin.
F A L L O: Declarando FUNDADA EN PARTE la demanda contencioso administrativa de fojas 92
a 108, subsanada de fojas 113 a 116, interpuesta por CARLA, TALA CHIPOCO, en contra de la
MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE MARISCAL NIETO, con citacin de su Procurador Pblico
Municipalidad. Precisando:
1. Declaro FUNDADA la pretensin de nulidad total de la Resolucin de Alcalda N 0220-2011A/MPMN de fecha 18 de abril del 2011.
2. Declaro FUNDADA la pretensin de reposicin, en consecuencia ORDENO se reponga a la
demandante como Tcnico Administrativo en la Subgerencia de Tesorera de la Municipalidad
Provincial de Mariscal Nieto.
3. IMPROCEDENTE el pago de remuneraciones dejadas de percibir.
4. Sin costas ni costos.

Por esta mi sentencia que pronuncio mando y firmo en la sala de mi Despacho. Asumiendo
funciones la secretaria que suscribe por disposicin superior.TMESE RAZN Y HGASE SABER.-