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Captulo I
Disposiciones generales
Articulo 1. El presente reglamento regula la solicitud y otorgamiento de
permisos al personal de la Fundacin Bolivariana de Informtica y
Telemtica
(FUNDABIT),
establece
los
criterios
mecanismos
las
funciones
desempeadas
por
el
trabajador
Captulo III
De los permisos o licencias por enfermedad o fallecimiento de
un familiar
Articulo 8. La Fundacin Bolivariana de Informtica y Telemtica
(FUNDABIT), podr conceder hasta cinco (5) das continuos de licencia o
permiso remunerado al trabajador o trabajadora para cuidados de un
familiar del ncleo principal (hijo(a), cnyuges), que resida en la misma
vivienda y dependa econmicamente de l(ella), por incapacidad
temporal que le impida valerse por sus propios medios.
El trabajador o trabajadora deber presentar el informe medico y el
certificado de incapacidad temporal que justifique dicho cuidado, as
como la constancia de dependencia econmica, junto al formato de
solicitud respectiva que deber ser facilitado por la unidad de Talento
Humano al trabajador o trabajadora.
Este permiso remunerado ser prorrogable por cinco (5) das continuos
ms, una vez que sean presentados los soportes que justifiquen la
solicitud (informe mdico y certificado de incapacidad temporal).
Articulo 9. La Fundacin Bolivariana de Informtica y Telemtica
(FUNDABIT), podr conceder hasta cinco (5) das continuos de permiso
remunerado al trabajador o trabajadora para cuidados de familiar del
ncleo secundario (madre, padre, abuelos, hermanos), que resida en la
misma vivienda y dependa econmicamente de l(ella) y no cuente con
ayuda de otro familiar, por incapacidad temporal que le impida valerse
por sus propios medios.
El trabajador o trabajadora deber consignar junto al formato de
solicitud de permiso respectivo, facilitado por la Unidad de Talento
Humano; informe mdico, certificado de incapacidad temporal que
justifique dicho cuidado, declaracin jurada de dependencia econmica,
si
este
ocurriere
dentro
de
la
ciudad
donde
enviar
correo
institucional
su
superior
inmediato.
Al
Articulo 15.