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Universidad los

ngeles de Chimbote
Seguridad y Salud en el
Trabajo
Derechos y obligaciones del Empleador y del
trabajador

Docente:
Ing. Carlos Villoslada Quevedo
Escuela:
Ingeniera Civil
Integrantes:
-

Abanto Lozano Leonel


Agreda Torres Antony
Anticona Pinco Jordy
Reyes Castaeda Samir
Snchez Vilches Andres

2015

Seguridad y Salud en el Trabajo

INTRODUCCION

Todos los riesgos y peligros se pueden prevenir para que los


trabajadores tengan un ambiente de trabajo confortable en
condiciones ptimas, para una mayor produccin con esto la
inversin en seguridad tiene un aspecto favorable en el factor
econmico ya que se evita gastos en accidentes e
indemnizaciones como tambin en el retraso del proyecto.

Derechos y obligaciones del Empleador y


del trabajador
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Seguridad y Salud en el Trabajo


Derechos y obligaciones del empleador

Garantizar la SST de los trabajadores en el desempeo de todos los aspectos con


su labor, en el centro de trabajo.

Desarrollar acciones permanentes con el fin de perfeccionar los niveles de


proteccin existentes.

Identificar las modificaciones es en la actividad laboral y disponer medidas de


prevencin de riesgos nuevos.

Exmenes mdicos: Todo trabajador debe ser sometido a los respectivos


exmenes mdicos antes, durante y despus.

Garantizar elecciones democrticas de los respectivos comits o supervisores.


(sindicato o trabajadores).

Asignar recursos para el comit paritario garantizando su trabajo.

Garantizar la capacitacin oportuna de los trabajadores:


Al momento de la contratacin, cualquiera sea su modalidad o duracin.
Modalidad: Determinado o indeterminado.
Durante su labor.
Cuando exista cambios en el puesto o funcin asignada.
Entregar una copia del RISST a cada trabajador.
Realizar cuando menos 4 capacitaciones al ao.
Adjuntar al contrato la descripcin y recomendaciones de sst.
Mapa de riesgos en SST.

El empleador asignara labores de acuerdo a la actividad de cada trabajador y de


sus competencias personales.

Pagar una indemnizacin en caso la empresa demuestre ausencia del saber de


prevencin en los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, esta
indemnizacin se pagara a las victimas y derechohabientes.
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Seguridad y Salud en el Trabajo

El empleador deber controlar las zonas de riesgo, con un real control de las
personas que ingresen a dichas zonas.

En caso que exista exposicin de personas a zonas de riesgo, el empleador


deber prever que no se generan daos al trabajador.

Evaluacin de riesgos: Esta evaluacin deber realizar una vez al ao como


mnimo, o cuando cambien las condiciones de trabajo.

Investigacin de daos en la salud de los trabajadores: En caso se haya


producido daos en la salud de los trabajadores o existan indicios de que las
medidas sean insuficientes, se llevara a cabo una investigacin, sin perjuicio que
el trabajador acuda a la AAT.

Adopcin de medidas de prevencin: En caso sean insuficientes las medidas de


seguridad adoptadas por el empleador, esta deber modificarlas.

Equipos de proteccin: El empleador debe proporcionar los equipos de


proteccin personal, segn la actividad que desarrolle cada trabajador.

Revisin de indumentaria y equipos de trabajo: El empleador debe adoptar las


medidas y acciones necesarias a fin de detectar indumentaria y equipos que
puedan causar dao a los trabajadores.

Costo de las acciones de seguridad: es asumido ntegramente por el empleador.

Interrupcin de actividades en caso inminente de peligro: El empleador debe


establecer medidas e instrucciones necesarias en caso exista peligro inminente y
constituya riesgo para los trabajadores.

Proteccin de los trabajadores con discapacidad: deber evaluar los riesgos y


establecer medidas preventivas.

Evaluacin de factores que atenten contra la procreacin: el empleador deber


tener en cuneta la exposicin a los agentes qumicos o fsicos que puedan atentar
contra la procreacin de los trabajadores.

Enfoque de gnero y proteccin de las trabajadoras: El empleador adopta


medidas necesarias para evitar la exposicin de las trabajadoras en periodo de
embarazo o lactancia.
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Seguridad y Salud en el Trabajo

Proteccin de los adolescentes: No adolescentes, en actividades insalubres o


peligrosas, debe realizar una evaluacin de los puestos de trabajo de los
adolescentes.

Facilidades econmicas y licencia con goce cuando es fuera de su jurisdiccin.

Documentacin del Sistema de Gestin: La poltica, El Reglamento Interno,


identificacin de riesgos, Mapa de riesgos, Planificacin de actividades,
Programa Anual de SST.

Los Registros Obligatorios

Registros de accidentes de trabajo.


Registros de monitoreo de agentes fsicos, qumicos, biolgicos.
Registro de Inspecciones internas.
Registro de estadsticas
Registro de equipos de seguridad o emergencia
Registro de induccin, captacin y entrenamiento.
Registro de auditoras.

Derechos y obligaciones de los trabajadores


Derechos:

Comunicacin con los inspectores: Todo trabajador tiene derecho a comunicarse


libremente con los inspectores de trabajo, aun sin presencia del empleador.

Proteccin contra los actos de hostilidad: Los trabajadores, sus representantes, o


miembros, de los comits o comisiones de seguridad y salud ocupacional estn
protegidos contra cualquier acto de hostilidad.

Seguridad y Salud en el Trabajo

Participacin en los programas de capacitacin: Los trabajadores o sus


representantes tienen la obligacin de revisar los programas de capacitacin y
entrenamiento, y formular las recomendaciones del empleador.

Adecuacin del trabajador ha puesto de trabajo: Los trabajadores tienen derecho


a ser transferidos en caso de accidentes o enfermedad a otro puesto de trabajo.

Proteccin de los trabajadores, contratistas, sub contratista y otros: Todos tienen


el mismo nivel de proteccin.

Derecho al examen de los factores de riesgo: todos los trabajadores tienen


derecho a examinar los factores de riesgo.

Obligaciones:

Cumplir con las normas, reglamentos, e instrucciones de los programas de SST.

Usar adecuadamente los instrumentos de SST entregados, siempre hayan sido


informados.

No operar maquinaria ni equipos que no hayan sido previamente capacitados.

Cooperar en los procesos de investigacin de accidentes de trabajo.

Someterse a los exmenes mdicos establecidos en la Ley.

La inspeccin del trabajo y la SST


AAT est encargada de vigilar el cumplimiento de las normas de SST, y de exigir las
responsabilidades administrativas
Facultades de los inspectores

Realizar actuaciones inspectivas vinculadas a la SST.

Realizar cualquier diligencia de investigacin, examen o prueba que considere


necesaria para comprobar las disposiciones de SST.

Seguridad y Salud en el Trabajo

Tomar y sacar muestras de sustancias y materiales potencialmente txicos,


realizar mediciones, tomar fotos, videos, croquis, etc.

Aconsejar y recomendar la adopcin de medidas para promover el mejor y


adecuado cumplimiento de las normas de SST.

Realizar requerimientos a los empleadores para el cumplimiento de las normas


de SST. Iniciar el proceso sancionador mediante la extensin de actas de
infraccin.

Ordenar la paralizacin o prohibicin inmediata en los trabajos que atenten


contra la SST.

Entrevistarse con los integrantes del Comit Paritario y el sindicato.

La ATT, los Gobiernos regionales y locales, el Minsa, proporcionaran peritos y


tcnicos calificados para el servicio de inspeccin.

Origen de las actuaciones inspectivas.

Por orden de autoridad competente.


A solicitud fundamentada de otro rgano del sector pblico.
Por denuncia de uno o varios trabajadores.
Por iniciativa del inspector de trabajo, que en alguna visita verifique o conozca
hechos que vulnere a la SST.

De los requerimientos

En caso un inspector detecten algn incumplimiento de la SST, podr requerir la


adopcin de medidas correctivas en un plazo determinado, para que se adopten
las medidas correctivas y se garantice el derecho a la SST de los trabajadores y
terceros.
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Seguridad y Salud en el Trabajo

Otros actos a cargo del inspector.

Paralizacin o prohibicin de trabajos, en caso se determine algn acto contra la


SST, que implique riesgo para los trabajadores, el inspector podr paralizar las
actividades laborales.

Sanciones a cargo de la inspeccin del trabajo


Graveda
d

Base
de
Calculo

Leve

1 5uit

Grave

6
10uit

Muy
Grave

11
20uit

Nmero de trabajadores afectados


1 - 10

11 - 20

21 - 50

51 - 80

81- 110

5
10%
uit
5
10%
uit
5
10%
uit

11
15%
uit
11
15%
uit
11
15%
uit

16
20%
uit
16
20%
uit
16
20%
uit

21
40%
uit
21
40%
uit
21
40%
uit

41
50%
uit
41
50%
uit
41
50%
uit

111140
51
80%
uit
51
80%
uit
51
80%
uit

Sanciones penales relativas a la SST.


Art. 168 A del Cdigo Penal
Artculo 168-A. Atentado contra las condiciones de seguridad e higiene
industriales

El que, infringiendo las normas de seguridad y salud en el trabajo y estando


legalmente obligado, no adopte las medidas preventivas necesarias para que los
trabajadores desempeen su actividad, poniendo en riesgo su vida, salud o
integridad fsica, ser reprimido con pena privativa de libertad no menor de dos
aos, ni mayor de cinco aos.
Si, como consecuencia de una inobservancia de las normas de seguridad y salud
en el trabajo, ocurre un accidente de trabajo con consecuencias de muerte o

141 a +
81
100%
uit
81
100%
uit
81
100%
uit

Seguridad y Salud en el Trabajo


lesiones graves, para los trabajadores o terceros, la pena privativa de libertad
ser no menor de cinco aos, ni mayor de diez aos.

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