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La situacin en catuche fue muy particular ya que fueron las madres de los
mismos delincuentes las encargadas de denunciar y mantener el orden, para que sus
hijos no fueran a romper ninguna regla establecida en conjunto por ambos sectores. Los
sectores a su vez llegaron a in acuerdo un Pacto que no poda ser quebrantado, ellas
fueron quienes buscaron a cada uno de los que realizaban estos actos y realizando una
reunin con todos ellos llegaron a acordar que luego de tres infracciones serian
denunciados a la polica por sus propios familiares, para esto las madres crearon grupos
en cada comunidad, grupos que se integraron y se apoyaron unas a otras cuando mas lo
necesitan y es por esto que en la psicologa comunitaria es sumamente importante los
vnculos que llegan a forjar estos actores sociales durante su transformacin, dado que
no es simplemente la comunidad la que cambia sino que son todos los que la conforman
quienes pasan por esto cambio debido a que es desde ellos que surge este cambio.
Durante este proceso se pudieron observar cada una de las cinco dimensiones de
la psicologa comunitaria.
a) Ontolgica: la naturaleza y definicin del sujeto cognoscente. Los
psicologis comunitarios antes de realizar su trabajo como guas para
crear las nuevas bases de esta comunidad se encargaron de conocer a
fondo a los integrantes de la misma, cules eran los problemas, que
esperaban conseguir, sus miedos y fortalezas, que estaban dispuestos a
hacer, porque decidieron realizar un cambio y pedir ayuda, sobretodo
conocer quienes son estas personas que necesitan de asistencia que
desean mejorar, asi como las mujeres de catuche se movilizaron para
conseguir algo mejor, conocer lo que las llevo a hacerlo pertenece a la
dimensin ontolgica y es gracias a esta que una vez identificados todos
los factores que se ven involucrados en el asunto podan comenzar
sugerir mtodos para intervenir en la situacin.
b) Epistemolgica: relacin entre sujetos cognoscentes y objetos de
conocimiento. En esta dimensin se ve implicado de que los miembros
de ambos sectores lograron acercarse unos a otros y llegar a acuerdos
que los llevasen a encontrar vas de escape para esta terrible situacin,
quie los psiclogos debieron observar la interaccin que existan entre
los vecinos y as identificar las reas que deban ser reforzadas y
como
estos
los
afectaban
ya
sea
directa
2. Autonima del grupo las desiciones deben ser tomadas por el grupo y
nadie mas depender de ellos desidir que es lo mejor para la comunidad y
como vana lograrlo
3. Prioridades: el grupo debe establecer cuales son sus prioridades para asi
tener un esquema una estructura de hacia donde esta dirigido el cambio
que es lo que realmente esperan conseguir y hacerlo con xito
4. Realizaciones: darn un incentivo al grupo logrando que este se vea cada
vez mas involucrado en la realizacin de cambios estratgicos para la
comunidad.
5. Estimulos: los objetivos alcanzados podrn ser utilizados como estimulos
reforzadores para el mantenimiento de las conductas deseadas y tambin
castigar aquellas conductas que involucren el retroceso en el proceso de
transformacin
Una comunidad es un sistema vivo y por esto esta sometido a una cantidad de
cambios continuos, y para que este sistema siga funcionando en sincrona es
impredecible conseguir el equilibrio entre todos los pertenecientes a la comunidad, las
cinco dimensiones antes mencionas sern una gran estructura que lograra mantener este
equilibrio en conjunto con el establecimiento de valores, pero valores con los que la
comunidad se sientan identificados que los representen que marquen su autonoma hay
democracia como un gra ente una gran maquina que funciona de la mas perfecta
manera, es importante recalcar que los problemas de la comunidad los afectan a todos y
esto fue lo que despert la unin en la comunidad de catuche el sentirse identificado,
compartir el dolor y querer lo mejor para todos, si estas mujeres valientes no se hubieran
atrevido a pedir ayuda y comunicarse entender la posicin del otro, nunca hubieran
alcanzado la transformacin.