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W4,cidia
Crdoba,
2 3 DIC 2015
Al Sr. Presidente de la
Legislatura de la Provincia de Crdoba
Dr. Martn M. Llaryora
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transitorias que se han dilatado en el tiempo constituyen indicios incontrastables de la
debilidad estructural e inviabilidad financiera del sistema previsional, tal como ha sido
regulado por la Ley N 8024.
Por tal motivo, es imprescindible
instrumentar medidas tendientes a asegurar la sustentabilidad financiera del sistema
previsional de la Provincia en los aos que vendrn, para mantener as en el futuro los
actuales beneficios jubilatorios provinciales, que son los ms elevados del pas; baste
como ejemplo tomar la jubilacin ordinaria promedio en la Provincia de Crdoba que
asciende a la suma de Pesos diecisiete mil cuatrocientos sesenta y tres ($17.463), importe
superior a la remuneracin promedio del personal en actividad.
En tal sentido, a travs del presente
proyecto se propone la modificacin del mecanismo de clculo fijado en el artculo 46 de
la Ley N 8024 (Texto Ordenado por Decreto N 40/2009), asegurando a los beneficios
acordados y a acordarse, un haber equivalente al ochenta y dos por ciento (82%) del
promedio actualizado de las ltimas cuarenta y ocho (48) remuneraciones lquidas del
agente, determinndose dichos haberes lquidos de acuerdo a los alcances fijados en el
Convenio de Armonizacin aprobado por Ley N 9075, esto es, deduciendo sobre cada
remuneracin bruta el aporte personal del once por ciento (11%) previsto en el Sistema
Integrado Previsional Argentino (S.IP.A.).
Cabe destacar que la medida propuesta
ha sido diseada en estricta observancia del "ncleo duro previsional" delimitado por el
Excmo. Tribunal Superior de Justicia en el precedente "Bossio" (Sentencia N 8/2009),
toda vez que los haberes a liquidarse no solo alcanzan el estndar constitucional sealado
sino que resultarn cuantitativamente ms altos que aqul.
El Alto Cuerpo en la causa precitada
seal que el ncleo duro previsional resulta equivalente al ochenta y dos por ciento
(82%) de la remuneracin lquida del personal en actividad, esto es, el ochenta y dos por
ecuhtvo
Cedwici)-cz
ciento (82%) de la remuneracin bruta del activo previa deduccin del aporte personal
jubilatorio que en cada caso corresponda, debiendo considerarse a tales efectos los aos
de bonificacin por servicios excedentes; todo ello est plenamente garantizado y
asegurado para el futuro en el proyecto de Ley elevado a vuestra consideracin.
Se ha previsto, adems de lo sealado
precedentemente, que en ningn caso la medida en cuestin importar una disminucin
sobre los haberes nominales liquidados a los beneficiarios del sistema previsional al mes
de diciembre de 2015.
Como corolario de lo expuesto, si se
encontraren reajustes pendientes de liquidar en virtud del diferimiento en el rgimen de
movilidad, tales incrementos sern liquidados de manera inmediata y absorbern el
impacto del reclculo dispuesto por la presente Ley.
Por el contrario, si sobre determinado
sector no hubieren reajustes pendientes de liquidar, la aplicacin del reclculo dispuesto
por la presente quedar diferida -total o parcialmente-, segn el caso, hasta tanto se haga
efectivo el incremento de haberes del personal en actividad y hasta su concurrencia.
Por las razones expresadas, y en uso
de las atribuciones conferidas por el artculo 144 inciso 3 de la Constitucin Provincial ,
solicito a Ud. ponga el presente a consideracin de la Legislatura Provincial, para que
sta le preste aprobacin, si as lo estima oportuno.
Sin otro particular, saludo al Sr.
Presidente con distinguida consideracin.
JUAN SCHIARETTI
BERNADDR DE t_A PROVINCIA DE CRDOBA
OSVALDO GIORDANO
MINISTRO DE FINANZAS
Cordoba
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de Crdoba
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Artculo 2.- SUSTITYESE el artculo 46 de la Ley N 8024 (T.O. Dec. 40/09), por el
siguiente:
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15
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La metodologa de clculo establecida en los prrafos precedentes resultar
igualmente de aplicacin para los beneficios comprendidos dentro de los
regmenes especiales y para la determinacin del haber mximo establecido
en el artculo 53 de la presente Ley."
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OSVALDO GIORDANO
MINISTRO DE FINANZAS