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Ficha tcnica
Nombre completo: Cuestionario Big Five
Autores: G. V. Caprana, C Barbaranelli y L. Borgogni (1993)
Aplicacin: individual y colectiva
Adolescentes, adultos
20 a 30 minutos
Finalidad: Evaluacin de 5 dimensiones y 10 subdimensiones de la
personalidad y una escala de distorsin
Dimensiones
ENERGA
Subdimensiones
Dinamismo: comportamientos energticos y
dinmicos, facilidad de palabra y entusiasmo
Dominancia: capacidad de imponerse, sobresalir,
hacer valer la propia influencia sobre los dems.
AFABILIDAD
TESN
ESTABILIDAD EMOCIONAL
APERTURA MENTAL
DISTORSIN
SET
Ficha tcnica
Nombre completo: Batera de tests para la seleccin de personal
administrativo I
Autores: George, K. Bennett y Marjorie Gelink.
Aplicacin: Colectiva o individual
Finalidad: Apreciacin de aptitudes para el trabajo administrativo,
preferentemente en niveles profesionales bajos.
SUBPRUEBAS
SET-V: Prueba de aptitud
verbal. (sinnimos)
QU MIDE?
Comprensin verbal: sinnimos
50 elementos
SET-N: Prueba de
operaciones aritmticas
simples.
90 operaciones
SET-CA: Prueba de
localizacin e identificacin.
(saldos, nombres, letra para
codificar acorde a saldos)
60 elementos
BTA
Nombre completo: Batera de tareas administrativas
Autores: Seccin de Estudios de TEA Ediciones S.A.
Aplicacin: individual y colectiva
Adolescentes, adultos
2 horas.
Finalidad: Apreciacin de las aptitudes para el trabajo administrativo, mediante
pruebas de atencin, numricas, verbales y de retencin de rdenes.
CUADERNILLO A
COMPROBACIN
(saldos, nombres, letra para
codificar acorde a saldos)
60 elementos
NUMRICOSRAZONAMIENTO
(problemas con alternativas,
sin escribir)
30 elementos
TRMINOS MERCANTILES
30 elementos
RETENCIN DE RDENES
15 prrafos
CODIFICACIN
(verificar en dnde est el
error)
15 elementos
ORTOGRAFA
(Encontrar la falta
ortogrfica)
20 elementos
SINNIMOS
40 elementos
Manejo de conceptos