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SUSTENTABLE
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Cmo trabajaremos?
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#1: Carta del Jefe Seattle al Presidente de Los Estados Unidos de Amrica.
http://www.ciudadseva.com/textos/otros/seattle.htm
#2: Definicin de Desarrollo Sostenible. Descripcin de principios, objetivos y modelos del
Desarrollo Sustentable.
Fragmentos del texto del Colegio de Bachilleres Ecologa y medio ambiente : Captulo III
Sustentabilidad (Pgs. 90-94).
http://www.herramienta.com.ar/herramienta-web-3/el-desarrollo-humano-sustentable-no-es-posibl
e-en-elcapitalismo-la-construccion-d
www.cambioclimaticoglobal.com/introduc.html
http://pnd.calderon.presidencia.gob.mx/desarrollo-humano.html
http://www.ecoportal.net/Temas_Especiales/Energias/El_Desarrollo_Humano_Sostenible
http://www.revistafuturos.info/futuro_1/arely1.htm
http://www.infomipyme.com/Docs/GT/sidel/ponencias/muncipalidad.htm
http://www.scribd.com/doc/7370189/Desarrollo-humano-sustentable
#3: Foro donde compartirs tu reflexin.
ACTIVIDADES
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#3: Indaga y reflexiona acerca del desarrollo humano sustentable: cmo se puede
lograr?, qu relacin existe entre desarrollo sustentable y derechos humanos?, qu
papel desempea la municipalidad en esta relacin?
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#5: Lee y disfruta La carta del Jefe Seattle. Redacta un texto donde expongas qu
son los recursos naturales y cmo debe ser la relacin del ser humano con
stos, segn el punto de vista del Jefe Indio. Aporta tu opinin al respecto. Escribe,
como mximo, 10 lneas.
#6: Elabora un cuadro sinptico donde muestres los principios, los objetivos y los
modelos de desarrollo sustentable.
#7: Participa en este foro aportando tu comentario. Si aceptamos que es necesario un
cambio de mentalidad, para mejorar nuestra relacin con la naturaleza y conservar
nuestro medio ambiente, segn tu perspectiva (punto de vista), Cmo podemos
lograrlo? Escribe un mximo de 10 lneas.
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TAREA #5:
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TAREA# 7:
SABERES
EVIDENCIAS DE DESEMPEO
Conceptual:
Capaz de exponer, claramente, sus ideas.
Procedimental:
Escribe su comentario y lo comparte en el foro.
Actitudinal:
Expresa sus ideas en forma respetuosa hacia s mismo y
hacia los dems.
Valor: 10 puntos.