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I.
DATOS INFORMATIVOS
I.1.
I.2.
I.3.
I.E.
REA
ASESOR
II.
JUSTIFICACIN
El Plan Anual de Trabajo, aprobado por el pleno del equipo docente del rea, conlleva la implementacin, consecucin de
compromisos y el impulso de los aprendizajes fundamentales, en el marco de buen desempeo docente y directivo, el marco
curricular, el Diseo Curricular Nacional y las Rutas de Aprendizaje, pretende coadyuvar a la Mejora de los Aprendizajes en las
seoritas estudiantes de nuestra institucin.
Conscientes que el desempeo docente es determinante para la mejora de la calidad educativa y el logro de los aprendizajes,
el equipo docente del rea, asume el compromiso de mejorar su desempeo profesional a travs de la autocapacitacin
permanente en escenarios de interaprendizaje e intercambio de experiencias pedaggicas.
III.
OBJETIVOS
III.1.
GENERAL:
Impulsar el logro de los aprendizajes en coherencia con los principios deontolgicos y las demandas de la calidad
educativa de nuestro contexto regional y nacional, promoviendo el cambio de actitud de las seoritas estudiantes.
III.2.
ESPECIFICOS
Internalizar y ejecutar los aprendizajes fundamentales.
Operativizar los 8 compromisos.
Informarse, compartir y aplicar las propuestas del Marco Curricular Nacional y las Rutas de Aprendizaje.
Aplicar las directrices del Buen Desempeo Docente
Mejorar el logro de los aprendizajes en las estudiantes
Formular y ejecutar actividades inherentes a la funcin docente y la institucin.
Reajustar y Lograr metas del proyecto Cultura Ambiental-Residuo cero
Ornamentar estratgicamente y reacondicionar las reas verdes.
1
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LEYENDA:
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27
17
NIVEL
RANGO
INICIO
0 - 10
PROCESO
11 - 13
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70
75
70
55
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2 014
2 013
2 012
2 014
2 013
2 012
2 014
2 013
2 012
2 014
2 013
2 012
2 014
2 013
2 012
2 014
2 013
2 012
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2 013
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2 014
2 013
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2 014
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2 012
L
2 012
2 014
M
2 013
L
2 012
Aos
2 014
2 013
Sec
IV.
60
75
70
M = metas 2 014
14 - 17
18 - 20
V.
FORTALEZAS
Docentes calificados profesionalmente.
Docentes que asumen los compromisos
establecidos por el MED
Equipamiento en aulas con Televisor
Equipo de cmputo moderno en Asesora.(con
adquisicin propia por gestin de rea.
Estudiantes que cuentan con recursos bsicos
DEBILIDADES
Estudiantes provenientes de hogares disfuncionales
Poco compromiso de padres en el apoyo a sus hijas
Capacidades de comprensin lectora y lgico matemtico en
proceso en las seoritas estudiantes.
Horas reducidas asignadas al rea.
Oposicin a proyectos de rea por parte del equipo directivo
y la comunidad clorindina.
Incumplimiento de compromisos con implementacin de
VI.
ACCIONES A IMPLEMENTARSE
ACTIVIDAD
ESTRATEGIA
ANALISIS Y
EVALUACION DE
LOGROS DE
APRENDIZAJE
REUNION DE
INTERAPRENDIZAJE
ADQUISISCIN DE
MUEBLE DE
COMPUTADORA
CUIDADO Y
MANTENIMIENTO DE
REAS VERDES
RESPONSABLE
Asesor de Area
Equipo docente del rea
Asesor de Area
Equipo docente del rea
CRONOGRAMA
Trimestral
abril a noviembre (ltima
semana de c/mes)
Asesor
Equipo docente
Marzo abril
Asesor de Area
Docentes de rea y Club
de Ecologa
Marzo
Diciembre
ADQUISICIN DE
MANDILES O
GUARDAPOLVOS
Proyecto CULTURA
AMBIENTAL
RESIDUO CERO
FENCYT 2 015
MONITOREO Y
ACOMPAAMIENTO
8
ORGANIZACIN DE
AREA
Marzo
Abril
Asesor de rea.
Equipo docente de rea
marzo a diciembre
Asesor de rea
Jefes de Laboratorio
Docentes de rea.
Marzo Setiembre.
Marzo a
Noviembre
Marzo
Diciembre
Mara
- Mara
ABRIL
20
Da de la Tierra
Elizabeth
- Yeny
JUNIO
08
Milo
- Milo
SEPTIEMBRE
28 Da Mundial de los Mares
Rosa
- Fernando
OCTUBRE
12 Da Internac. de Reduccin de Desastres
Laura
- Daniel
COMISIONES
1.
2.
3.
4.
ECOLOGA
CULTURA AMBIENTAL
FENCYT
SOCIALES
Enero
Milo Alejandro
Febrero
Marzo
Abril
Mayo
Junio
Julio
Agosto
Elizabeth
Teresa
Fernando
Yeny
Rosa Daniel
Ibeth Laura A.
Wendy
Mara
Maritza
MONITOREO Y DOCUMENTACION
1. Programaciones anuales
2. Trimestrales/ Unidades
3. Sesiones de aprendizaje (presentacin Semanal)
4. Carpeta docente
5. Visitas inopinadas
6. Monitoreo programada por la institucion