MAPA FUNCIONAL Y NORMAS DE COMPETENCIA PROFESIONAL DE LOS

EVALUADORES DE COMPETENCIAS Versin 2, Aprobado 2013

PERFIL DE COMPETENCIAS DEL EVALUADOR

Propsito
Unidades de Competencia
Principal

Evaluar las
competencias de
los postulantes a
certificacin
profesional de
acuerdo a las
Normas de
Competencia de su
experticia
profesional, segn
las normas y
procedimientos
establecidos por el
SINEACE y la
entidad
certificadora
correspondiente.

1. Construir instrumentos
de evaluacin de
competencias, segn
normas de competencia
profesional y
procedimientos
establecidos por el
SINEACE y la entidad
certificadora
correspondiente.

2. Planificar la evaluacin de
competencias de los
postulantes, segn las
normas
y
procedimientos
establecidos por el
SINEACE y la entidad
certificadora
correspondiente.

3. Determinar el logro de
las competencias del
postulante, segn las
normas y
procedimientos
establecidos por el
SINEACE y la entidad
certificadora
correspondiente.

Elementos de Competencia
1.1 Disear instrumentos de evaluacin de
competencias de las normas de
competencia
de
la
entidad
certificadora, utilizando la metodologa
y procedimientos establecidos por el
SINEACE. .
1.2 Elaborar instrumentos de evaluacin
de competencias, segn diseo, y de
acuerdo
a
las
normas
y
procedimientos establecidos por el
SINEACE.
1.3 Validar
instrumentos
para
la
evaluacin de competencias, segn las
normas y procedimientos establecidos
por el SINEACE y la entidad
certificadora correspondiente.
2.1 Coordinar
con
las
instancias
respectivas la ejecucin de la
evaluacin de competencias del
postulante, segn las normas y
procedimientos establecidos por el
SINEACE y la entidad certificadora
correspondiente.
2.2 Elaborar el plan de evaluacin de las
competencias del postulante, segn las
normas y procedimientos establecidos
por el SINEACE y la entidad
certificadora correspondiente.
3.1 Recopilar las evidencias y emitir juicio
de las competencias del postulante,
segn las normas evaluadas y
procedimientos establecidos por el
SINEACE y la entidad certificadora
correspondiente.
3.2 Comunicar los resultados de la
evaluacin del postulante, segn las
normas y procedimientos establecidos
por el SINEACE y la entidad
certificadora correspondiente

Las normas de competencias establecidas por el SINEACE correspondiente al especialista en

evaluacin de competencias son:
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Normas de competencia
NORMA 1
Versin: 2
Ttulo de la Norma
de competencia

Elemento de
Competencia

Fecha de aprobacin: 2013

Vigencia: Diciembre 2015
Cdigo:
Construir instrumentos de evaluacin de competencias, segn
NCP-1normas de competencia profesional y procedimientos
ECP*-v2

Cdigo:
NCP-1ECP-EC1.1-v2

establecidos por el SINEACE y la entidad certificadora

correspondiente.
Disear instrumentos de evaluacin de competencias de las
normas de competencia de la entidad certificadora, utilizando la
metodologa y procedimientos establecidos por el SINEACE.

CRITERIOS DE DESEMPEO
a) Los componentes de la norma de competencia
son transcritos en la matriz de consistencia
elemento por elemento, para la elaboracin de
instrumentos de evaluacin segn metodologa
del SINEACE.
b) Los indicadores de evaluacin de competencias
son formulados en la matriz de elaboracin de
instrumentos
SINEACE, correlacionando
criterios de desempeo, conocimientos
esenciales, rango de aplicacin y tipos de
evidencias a recoger.
c) Los indicadores se redactan segn niveles de
complejidad del pensamiento.
d) La matriz especifica indicadores para cada tipo
de evidencia.
e) La matriz especifica las tcnicas e instrumentos
segn evidencias requeridas.

RANGO DE APLICACIN
Categora 1: Tipos de instrumentos
para obtener evidencias
Clases:
- De Conocimiento
- De Desempeo
- De Producto

CONOCIMIENTOS Y COMPRENSIN ESENCIALES

1. Norma de competencia: identificacin de la
norma de competencia, componentes
normativos. (a)
2. Matriz de consistencia para elaboracin de
instrumentos de evaluacin: partes. (a, b)
3. Metodologa para la elaboracin de
instrumentos de evaluacin de competencias
profesionales, SINEACE. (a, b)
4. Criterios de desempeo, rango de aplicacin,
conocimientos esenciales y evidencias
requeridas: concepto, diferencias, redaccin.
(b)
5. Procedimiento para la formulacin de
indicadores de evaluacin de competencias (b,
d)
6. Taxonoma de complejidad del pensamiento:
L DHainaut; Capacidades y procesos
cognitivos, en documento SINEACE. (c)
7. Tcnicas e instrumentos de evaluacin de
competencias: definicin, tcnicas y tipos de
instrumentos ms usadas en evaluacin de
competencias. (e)
EVIDENCIA REQUERIDA
DE CONOCIMIENTO:
Respuestas a preguntas de conocimientos del 1 al 7
DE DESEMPEO:
Evaluador elaborando una matriz de consistencia para elaboracin
de instrumentos de evaluacin de competencias de cada clase del
rango de aplicacin.
DE PRODUCTO
Matriz de elaboracin de instrumentos de evaluacin de
competencias profesionales de una norma de competencia.

*ECP = Evaluador de Competencias Profesionales

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Versin: 2
Ttulo de la Norma
de competencia

Elemento de
Competencia

Fecha de aprobacin: 2013

Vigencia: Diciembre 2015
Cdigo:
Construir instrumentos de evaluacin de competencias, segn
NCP-1normas de competencia profesional y procedimientos
ECP*-v2

Cdigo:
NCP-1ECP-EC1.2-v2

establecidos por el SINEACE y la entidad certificadora

correspondiente.
Elaborar instrumentos de evaluacin de competencias, segn
diseo, y de acuerdo a las normas y procedimientos establecidos
por el SINEACE.

CRITERIOS DE DESEMPEO
a) El instrumento de evaluacin es elaborado
consultando los referentes previstos en la norma
de competencia (manuales, normas, reglamentos,
procedimientos, instructivos y otros).
b) Los reactivos o tems de los instrumento de
evaluacin de competencias se elaboran en
coherencia a los indicadores establecidos en la
matriz de elaboracin de instrumentos segn
metodologa del SINEACE.
c) Los reactivos elaborados son registrados en la
ficha de tem (perfil de tem) segn metodologa
del SINEACE.
d) El instrumento de evaluacin se elabora de
acuerdo a la unidad de competencia como un
todo evitando las desagregaciones de los
elementos de competencia.
e) El instrumento de evaluacin recoge los aspectos
relevantes o crticos de la competencia a evaluar
de acuerdo a procedimientos establecidos por el
SINEACE.
f) La informacin obtenida con el instrumento de
evaluacin es coherente y abarca todos los
componentes de la norma de competencia
correspondiente.
g) El instrumento de evaluacin permite recoger y
registrar
la
informacin
requerida
con
independencia del juicio del evaluador.
h) El instrumento de evaluacin de conocimientos
considera los tres niveles de complejidad del
pensamiento de manera proporcional.
i) El instrumento elaborado tiene el formato
establecido por SINEACE.

CONOCIMIENTOS Y COMPRENSIN
ESENCIALES
1. Referentes de consulta previstas en la
norma de competencia a evaluar
(manuales, normas, reglamentos,
procedimientos, instructivos y otros)(a)
2. Reactivos o tems: definicin, pautas de
elaboracin de reactivos o tems por tipo
de instrumento. (b)
3. Indicadores de evaluacin de
competencias: definicin, tipos de
indicadores. (b)
4. Matriz de consistencia para elaboracin de
instrumentos de evaluacin segn norma
de competencia. (b)
5. Ficha de tem: procedimiento para llenado
de la ficha de tem. (c)
6. Instrumentos de evaluacin de
competencias: definicin, tipos de
instrumentos, requisitos de elaboracin. (d,
e)
7. Norma de competencia: metodologa de
elaboracin. (d)
8. Componentes de la norma de competencia
a evaluar: criterios de desempeo, rango
de aplicacin, conocimientos esenciales y
evidencias requeridas. (e, f)
9. Reactivos de instrumentos de evaluacin:
tipos de reactivos, construccin de
reactivos, nivel de complejidad de los
reactivos.(g, h)
10. Formato SINEACE de instrumentos de
evaluacin de competencias (i).

RANGO DE APLICACIN
Categora 1: Tipos de instrumentos para obtener
evidencias
Clases:
- De Conocimiento
- De Desempeo
- De Producto

EVIDENCIA REQUERIDA
DE CONOCIMIENTO:
Respuestas a preguntas de conocimientos del 1
al 10
DE DESEMPEO:
Evaluador elaborando un instrumento de
evaluacin de competencias de cada clase del
rango de aplicacin.
DE PRODUCTO
Un instrumento de evaluacin de
competencias por cada clase de rango.

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Versin: 2
Ttulo de la Norma
de competencia

Fecha de aprobacin: 2013

Vigencia: Diciembre 2015
Cdigo:
Construir instrumentos de evaluacin de competencias, segn
NCP-1normas de competencia profesional y procedimientos
ECP*-v2

establecidos por el SINEACE y la entidad certificadora

correspondiente.

Elemento de
Competencia

Cdigo:
NCP-1ECP-EC1.3-v2

Validar instrumentos para la evaluacin de competencias, segn las

normas y procedimientos establecidos por el SINEACE y la entidad
certificadora correspondiente.

CRITERIOS DE DESEMPEO

CONOCIMIENTOS Y COMPRENSIN ESENCIALES

a) La reunin con el equipo de expertos convocado

para la validacin externa de los tres tipos de
instrumentos es conducida segn pautas y
procedimientos establecidos por SINEACE.
b) El informe del juicio de expertos es elaborado
con base a las fichas de opinin de expertos.
c) El instrumento es reajustado de acuerdo a los
resultados de la opinin de expertos.
d) Los resultados de la prueba piloto es presentada
en una base de datos segn formato establecido.
e) El nivel de consistencia del instrumento es
determinado utilizando un programa de anlisis
estadstico.
f) Los resultados de la validacin interna son
registrados en un informe de validacin.

1.

RANGO DE APLICACIN

EVIDENCIA REQUERIDA

Categora 1: Tipos de validacin de instrumentos

para obtener evidencias
Clases:
- Interna
- Externa

DE CONOCIMIENTO:
Respuestas a preguntas sobre conocimientos del
1 al 5.

Categora 2: Tipos de instrumentos

-Conocimiento
- Desempeo
- Producto

2.
3.
4.

5.

Validacin externa: concepto y

procedimiento de validacin segn las
pautas del SINEACE y entidad certificadora.
(a, b, c)
Tipos de instrumentos de evaluacin y su
validacin segn las pautas del SINEACE. (a)
Manejo de organizadores de informacin:
tablas, grficos, diagramas, cuadros. (d)
Paquetes estadsticos para la validacin de
los instrumentos de evaluacin del
evaluador de competencias profesionales
(SPSS). (d, e)
Parmetros de interpretacin de validez de
contenidos de instrumentos de evaluacin.
(e, f)

DE DESEMPEO:
Evaluador validando un instrumento de
evaluacin de competencias profesionales
segn rango.
DE PRODUCTO
Un informe de validacin segn rango.
Un instrumento de evaluacin de conocimientos,
desempeo y producto validado.

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NORMA 2
Versin: 2
Ttulo de la Norma
de competencia

Fecha de aprobacin: 2013

Vigencia: Diciembre 2015
Cdigo:
Planificar la evaluacin de competencias de los postulantes a,
NCP-2segn las normas y procedimientos establecidos por el
ECP-v2

Elemento de
Competencia

Cdigo:
NCP-2ECP-EC2.1-v2

SINEACE y la entidad certificadora correspondiente.

Coordinar con las instancias respectivas la evaluacin de competencias

del postulante, segn las normas y procedimientos establecidos por el
SINEACE y la entidad certificadora correspondiente.

CRITERIOS DE DESEMPEO

CONOCIMIENTOS Y COMPRENSIN ESENCIALES

a)

Los actores sociales son comunicados sobre el

proceso de evaluacin segn las normas a
evaluar y los procedimientos establecidos por
el SINEACE y la entidad certificadora
correspondiente.
b) Los acuerdos o compromisos pactados para la
evaluacin de competencias se realizan
respetando los procesos establecidos.
c) Los acuerdos o compromisos pactados para la
evaluacin se registran segn procedimientos
establecidos por la entidad certificadora.
d) Los procesos coordinados son verificados para
asegurar el cumplimiento de los objetivos
establecidos segn las normas y
procedimientos establecidos por SINEACE y la
entidad certificadora correspondiente
e) El apoyo logstico para la evaluacin se
gestiona segn las normas y procedimientos
establecidos por SINEACE y la entidad
certificadora correspondiente.

1. Comunicacin efectiva: escrita y oral. (a,b,c, d,

e).
2. Proceso de evaluacin de competencias
profesionales. (a)
3. Actores sociales en el proceso de certificacin
de competencias profesionales. (a)
4. Normas de competencia a evaluar. (a)
5. Coordinaciones: acuerdos y compromisos
de/con actores sociales involucrados en la
evaluacin de competencias (b, c).
6. Monitoreo de acuerdos y compromisos
establecidos para la evaluacin de
competencias. (d)
7. Recursos necesarios para la evaluacin de
competencias. (e)
8. Procedimientos de evaluacin de
competencias segn SINEACE y entidad
certificadora (a, b, c).
9. Funciones y atribuciones del evaluador (a).

RANGO DE APLICACIN

EVIDENCIAS REQUERIDAS

Categora: Actores sociales involucrados

Clases:
- Responsables de los procesos de certificacin en
las entidades certificadoras.
- Coordinadores de los Centros/unidades de
Evaluacin de Competencias
- Interesados / postulantes a Certificacin

DE CONOCIMIENTO:
Respuestas a preguntas sobre conocimientos 1 a 9.
DE DESEMPEO:
Evaluador coordinando el proceso de evaluacin
con cada actor involucrado del rango de
aplicacin.
DE PRODUCTO:
Registro de coordinacin realizada.

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Versin: 2
Ttulo de la Norma
de competencia

Fecha de aprobacin: 2013

Vigencia: Diciembre 2015
Cdigo:
Planificar la evaluacin de competencias de los postulantes a,
NCP-2segn las normas y procedimientos establecidos por el
ECP-v2

Elemento de
Competencia

Cdigo:
NCP-2ECP-EC2.2-v2

SINEACE y la entidad certificadora correspondiente.

Elaborar el plan de evaluacin de las competencias del postulante,

segn las normas y procedimientos establecidos por el SINEACE y la
entidad certificadora correspondiente.

CRITERIOS DE DESEMPEO

CONOCIMIENTOS Y COMPRENSIN ESENCIALES

a)

1. Plan de evaluacin de competencias

profesionales: individual y global o consolidado.
(a,b,c, d)

El plan de evaluacin de las competencias de

los postulantes es consensuado con el
evaluado segn las normas y procedimientos
establecidos por SINEACE y la entidad
certificadora correspondiente.

b) El plan de evaluacin registra la informacin

requerida segn las normas y procedimientos
establecidos por SINEACE y la entidad
certificadora correspondiente.
c) Las modificaciones al plan de evaluacin son
registrados segn los criterios previos a) y b).
d) Los planes de evaluacin se organizan en un
plan global o consolidado segn las normas y
procedimientos establecidos por SINEACE y la
entidad certificadora correspondiente.

2. Procedimiento de evaluacin de competencias

profesionales y su reglamentacin por la
entidad certificadora. (a, b, c, d).
3. Normas de competencia a evaluar. (a, b).
4. Instrumentos a utilizar para la evaluacin de las
competencias (a,b).
5. Cronograma de la evaluacin y recursos a ser
utilizados (a, b,c,d).

RANGO DE APLICACIN

EVIDENCIA REQUERIDA

Categora: Tipos de planes

Clases:
- Plan individual
- Plan global o consolidado

DE CONOCIMIENTO:
Respuestas a preguntas de conocimientos 1 a 5.
DE DESEMPEO:
Evaluador elaborando un plan de evaluacin
individual y un plan consolidado.
DE PRODUCTO
Un plan de evaluacin individual y un plan
consolidado.

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NORMA 3
Versin: 2
Ttulo de la Norma
de competencia
Elemento de
Competencia

Fecha de aprobacin: 2013

Vigencia: Diciembre 2015
Cdigo:
Determinar el logro de las competencias de los postulantes a,
NCP-3segn las normas y procedimientos establecidos por el SINEACE.
ECP*-v2
Cdigo:
Recopilar las evidencias y emitir juicio de las competencias del
NCP-3postulante, segn las normas evaluadas y procedimientos establecidos
ECP-EC- por el SINEACE.
3.1-v2

CRITERIOS DE DESEMPEO

CONOCIMIENTOS Y COMPRENSIN ESENCIALES

a)

1. Unidad de evaluacin de competencias:

requisitos para la evaluacin. (a)
2. Procedimiento para el recojo de evidencias
(conocimientos, desempeo y producto) segn
SINEACE. (a, b)
3. Tcnicas de comunicacin para la orientacin
al postulante a evaluar. (b)
4. Procedimientos de aplicacin de instrumentos
segn tipo de evidencias. (c, d)
5. Juicio de las competencias: valoracin de las
evidencias, resultados y criterios de
determinacin del juicio de las competencias.
(e)
6. Cdigo de tica del evaluador de
competencias referido al recojo de evidencias
(f)

b)

c)

d)

e)

f)

La(s) unidad(es) de
evaluacin de
competencias son verificadas para el recojo
de evidencias, antes de orientar al postulante
a evaluar.
El postulante es orientado sobre el recojo de
evidencias del logro de la competencias
durante el proceso de evaluacin, segn las
normas y procedimientos establecidos por
SINEACE.
Los instrumentos de evaluacin se aplican de
acuerdo al tipo de evidencias segn las
normas y procedimientos establecidos por
SINEACE.
Las competencias no demostradas de
acuerdo a la norma de competencia son
comentadas en el instrumento, segn las
normas y procedimientos establecidos por
SINEACE.
La determinacin del logro de la competencia
se registra segn las normas y
procedimientos establecidos por SINEACE.
El recojo de evidencias se realiza segn
cdigo de tica del SINEACE.

RANGO DE APLICACIN

EVIDENCIA REQUERIDA

Categora 1: Tipos de evidencias

Clases: - De desempeo
- De producto
- De conocimiento

DE CONOCIMIENTO:
Respuestas a preguntas sobre conocimientos del 1
al 6.
DE DESEMPEO:
Evaluador aplicando un instrumento de evaluacin
a un postulante segn rango
DE PRODUCTO:
Un instrumento de evaluacin aplicado a un
postulante segn rango.

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Versin: 2
Ttulo de la Norma
de competencia
Elemento de
Competencia

Fecha de aprobacin: 2013

Vigencia: Diciembre 2015
Cdigo:
Determinar el logro de las competencias de los postulantes,
NCP-3segn las normas y procedimientos establecidos por el SINEACE.
ECP*-v2
Cdigo:
Comunicar los resultados de la evaluacin del postulante, segn las
NCP-3normas y procedimientos establecidos por el SINEACE.
ECP-EC3.2-v2

CRITERIOS DE DESEMPEO

CONOCIMIENTOS Y COMPRENSIN ESENCIALES

a. Los instrumentos de evaluacin del recojo de

las evidencias son revisados antes de la
comunicacin del resultado al postulante.
b. El postulante es informado del resultado de su
evaluacin de acuerdo a los procedimientos
establecidos por el SINEACE.
c. El postulante es asesorado sobre formas de
adquirir la(s) competencia(s) faltante(s) o
continuar desarrollndose profesionalmente de
acuerdo al resultado de la evaluacin,
procedimientos establecidos por SINEACE y
polticas de la entidad certificadora.
d. La asesora al evaluado es registrada segn
procedimientos establecidos por el SINEACE.
e. El informe de la evaluacin de competencias es
elaborado de acuerdo a las pautas establecidas
por SINEACE y la entidad certificadora.
f. Las condiciones/circunstancias que impidan o
no garanticen la confidencialidad de los
resultados de la evaluacin son informados de
acuerdo a normas establecidas.

1. Procedimiento para la comunicacin de

resultados de la evaluacin de competencias
segn SINEACE. (a, b, c, d, e, f)
2. Comunicacin asertiva. (b, c)
3. Programa de educacin continua de la entidad
certificadora segn tipos de resultado. (c)
4. Cdigo de tica del evaluador de
competencias. (d, f)
5. Registro de asesoramiento al evaluado. (d)
6. Pautas para elaboracin del informe de la
evaluacin SINEACE. (e)

RANGO DE APLICACIN

EVIDENCIA REQUERIDA

Categora 1: Opciones de resultado

Clases: - Demostr la competencia
- Aun no demostr la competencia

DE CONOCIMIENTO:
Respuestas a preguntas sobre conocimientos del 1
al 6.

Categora 2: Destinatarios del informe

Clases: - Postulante evaluado
- Entidad certificadora

DE DESEMPEO:
Evaluador comunicando el resultado de la
evaluacin realizada y asesorando, segn rango.
DE PRODUCTO:
Formato de resultados de la evaluacin y formatos
de asesoramiento, segn rango.
Informe de evaluacin realizada.

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