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# 4 / 2012
5 Congresso
debate impacto das
transformaes
do Brasil
Durante dois dias, 500 profissionais
discutem futuro do setor de pesquisa
Lei Eleitoral requer reviso urgente
Ambiente digital cria mais
oportunidades do que riscos
A megalomania do Conselho Federal de Estatstica
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EDITORIAL
Marisa da Camara
Expediente PMKT21
Publisher: Marisa da Camara | Coordenao: Paulo Carramenha | Conselho Editorial: Fernando Ribeiro, Marcelo Coutinho
e Paulo Carramenha | Conselho Editorial PMKTCincia: Luiz S Lucas e Luis Pilli | Comercial e Marketing: Adelaide Verano
e Caio Lima | Editora: Lucia Faria (MTB 16.218) | Redao: Edianez Parente, Fabio Scrivano, Felipe Porcincula e Welliton
Moraes | Reviso: Flvio Dotti Cesa | Fotografia: Laureni Fochetto e Jssica Quiroga | Direo de arte: Hilton Breymaier
Impresso e acabamento: IBEP Grfica | Tiragem: 3.000 exemplares
PMKTblog
www.abep.org/pmktblog
PMKT21 uma publicao trimestral da Associao Brasileira de Empresas de Pesquisa (ABEP). Distribuio gratuita | Contato:
revistapmkt21@abep.org | As opinies emitidas nos artigos so de responsabilidade do autores.
Diretoria: Paulo Pinheiro de Andrade (presidente), Fernando Jos Leite Ribeiro (vice-presidente), Dulio Novaes (vicepresidente), Geraldo Magela e Paulo Roberto Campana Carramenha (diretores nomeados).
ABEP | Av. Nove de Julho, 4865, conjunto 31 | CEP 01407-200 | So Paulo/SP | Telefone: (11) 3078 7744 | www.abep.org
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SUMRIO
06
16
06 Entrevista
36 Artigo internacional
14 Artigo
16 Congresso
37 PMKT Cincia
44 Convergncia
34 Enquete
48 Circuito
35 Case
50 Artigo
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ENTREVISTA
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Gestor
do conhecimento
Jos Roberto Whitaker Penteado, presidente da ESPM, comeou sua carreira profissional na pesquisa. Ficou pouco tempo
na rea, mas considera esse incio fundamental para todo o caminho percorrido depois, at chegar presidncia da maior
instituio de ensino em Comunicao, Propaganda, Marketing e Gesto do Pas. No abracei a pesquisa, no sou cientista,
no sou matemtico, mas devo dizer que a porta de entrada pela pesquisa de marketing foi muito importante para a carreira
que eu viria a fazer subsequentemente, afirma. Whitaker Penteado diz que no sabe as respostas de alguns temas atuais, mas
j fica feliz por conseguir formular as perguntas certas. Na conversa a seguir com o vice-presidente da ABEP, Fernando Ribeiro,
ele discorre sobre vrios temas, como criatividade, neuromarketing e, claro, o papel da escola na formao de um novo perfil
de aluno.
Como foi?
subsidiria da Nestl, a
ler este livro inteiro. Foi um belo comeo, com a pedagogia britnica.
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trabalhar com pesquisa. Com a leitura daquele livro, percebi que tinha
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ENTREVISTA
devo dizer que a porta de entrada pela pesquisa de marketing foi muito
marketing e gesto.
(risos). Voc assumiu um pouco esse papel de ter aqui a pesquisa como
colou. Tanto assim que ns usamos muito mais a sigla ESPM do que
Isso faz com que a gama de cursos hoje oferecidos pela escola seja,
cabisbaixo com a Eva do lado, virou para ela e disse: Minha querida,
Interessante ver que tudo que se discute hoje sobre poltica j tinha sido
debatido por John Locke, que viveu no sculo 17. O homem j tinha
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de alunos?
Nossos
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ENTREVISTA
uma gerao snack. Ou seja, a gerao que no vai fundo em nada, mas
Muita gente diz que isso uma precipitao, que a neurocincia ainda
FERNANDO
RIBEIRO
dinossauro (risos).
fortemente profissional.
professores, primeiro devem fazer o seu dever de casa. Eles devem ter
muito bem lido e assimilado o seu Kotler (Philip Kotler), devem entender
caso, o marketing.
tenha uma base cientfica diante de uma ideia nova, da novidade, vai
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INDICADORES
Desemprego, um fantasma
Dados demonstram situao do Brasil e do mundo em relao a postos de trabalho
Nos tempos atuais, o desemprego uma das maiores preocupaes
ou temores. A taxa de desemprego uma porcentagem da Populao
Economicamente Ativa que pode ser calculada com base em diferentes
metodologias. No Brasil, alm do IBGE, essa taxa medida pela Fundao
Sistema Estadual de Anlise de Dados (Seade) e pelo Departamento
Intersindical de Estatstica e Estudo Scio-Econmicos (Dieese).
O IBGE, por meio da Pesquisa Mensal de Emprego (PME), utiliza
o critrio de desemprego aberto, no qual somente so consideradas
desempregadas as pessoas que no perodo de referncia estavam
disponveis para trabalhar e realmente procuraram trabalho. O clculo
feito com base em dados de seis regies metropolitanas: So Paulo, Rio
de Janeiro, Belo Horizonte, Porto Alegre, Salvador e Recife.
Em relao pesquisa do Instituto de Pesquisa Econmica Aplicada
(Ipea), constata-se que os brasileiros esto longe de alcanar a situao
de pleno emprego: mercado informal grande, pessoas com subocupao
e rendimentos mdios baixos. De acordo com IBGE, a quantidade de
empregados domsticos representa cerca de 7% das ocupaes nas
regies metropolitanas. Mas como ponto positivo, porm, o salrio
mnimo vem crescendo e de forma real.
Taxa
Desocupao
Taxa
Ocupao
Taxa
Desocupao
Aberto
DESEMPREGO OCULTO
Total
Pelo Trabalho
Precrio
Pelo
Desalento
Participao
(PEA/PIA)
01/11
6,1
15,1
10,4
7,6
2,8
1,8
1,0
60,2
02
6,4
14,9
0,5
10,5
7,7
2,8
1,7
1,1
59,8
03/11
6,5
15,4
0,5
11,2
8,3
2,8
1,8
1,1
59,6
04
6,4
16,0
0,5
11,1
8,4
2,8
1,8
0,9
59,7
05
6,4
16,0
0,4
10,9
8,3
2,6
1,7
0,9
60,0
06/11
6,2
14,9
0,4
10,9
8,3
2,6
1,7
0,9
60,0
07
6,0
14,7
0,4
11,0
8,3
2,6
1,7
0,9
60,1
08
6,0
14,8
0,4
10,9
8,3
2,5
1,7
0,8
59,9
09
6,0
14,7
0,4
10,6
8,1
2,5
1,7
0,8
60,2
10
5,8
13,5
0,4
10,0
7,7
2,4
1,6
0,7
59,9
11
5,2
12,2
0,4
9,7
7,3
2,4
1,6
0,8
59,9
12/11
4,7
11,5
0,4
9,1
6,8
2,3
1,5
0,8
59,8
01/12
5,5
13,1
0,4
9,5
7,2
2,3
1,5
0,8
60,0
02
5,7
14,3
10,1
7,7
2,4
1,6
0,8
60,0
03
6,2
15,4
0,4
10,8
8,4
2,5
1,6
0,8
60,2
04
6,0
14,7
0,4
10,8
8,4
2,5
1,7
0,8
60,1
05
5,8
13,9
0,4
10,6
8,2
2,4
1,7
0,7
06
10,7
8,3
2,4
1,7
0,7
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Taxa de Ocupao:
Pessoas de 10/+ anos, ocupadas na semana de referncia / a proporo de pessoas ocupadas em relao s pessoas em idade ativa / PEA: populao economicamente ativa / PIA: populao em idade ativa
Regio
Metropolitana
IBGE
Dieese
DESEMPREGO TOTAL
maio/12
jun/12
DESEMPREGO TOTAL
maio/12
jun/12
Salvador
Belo Horizonte
Recife
So Paulo
Porto Alegre
Fortaleza
Distrito Federal
8,1
5,1
5,9
6,2
4,5
-
7,9
4,5
6,3
6,5
4,0
-
17,6
5,0
11,7
10,9
7,3
9,9
13
17,9
4,8
10,9
11,2
7,2
9,7
12,9
As estatsticas de desemprego com base no IBGE divergem das do Dieese. O total de desemprego em maio de 2012,
de acordo com IBGE (informao mais conhecida e difundida), de 5,8%. Para o Dieese de 10,7%.
EUA (agosto/2012)
Dieese
Taxa
Desocupao
16 a 24 anos
Brasil
IBGE
Regies Metropolitanas
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
(21,6%)
Grcia
(17,7%)
Irlanda
(14,4%)
Portugal
(12,7%)
Ir
(11,5%)
Colmbia
(10,8%)
Turquia
(9,8%)
Polnia
(9,6%)
Frana
(9,3%)
Regio
% jovens
desempregados
2010
Oriente Mdio
25,4%
2011
Oriente Mdio
26,5%
2010
Norte da frica
23,1%
2011
Norte da frica
27,9%
2008
13,7%
2009
15,6%
2011
14,3%
2011
Economias desenvolvidas/Europa
18%
2012 (abril)
Espanha
51,5%
2012 (julho)
Itlia
34,3%
2012 (julho)
EUA
13%
2011
No mundo
12,6%
Nos pases ricos, na atual crise, os jovens esto ''presos'' a empregos instveis
(trabalhos temporrios, com funes abaixo de sua capacidade e recebendo
salrios inferiores ao desejado) ou no. Outra tendncia registrada nos pases
desenvolvidos de que h um nmero elevado de jovens que saem do mercado
de trabalho e outros que optam em permanecer mais tempo estudando, devido
escassez de ofertas.
Nos Estados Unidos, dos jovens que conseguiram o emprego, 32% esto fora da
rea na qual se formaram. A OIT calcula que a taxa de desemprego entre os jovens
o triplo da verificada entre os adultos. Alm disso, eles representam quase 40%
do total de pessoas sem ocupao.
Entre 2007 e 2011, no Brasil, o desemprego entre jovens caiu de 21,8% para 15%
em plena crise mundial, ao contrrio do que ocorreu em muitos outros pases,
segundo OIT. Mesmo assim, o Brasil ainda tem que avanar no que se refere
oferta de oportunidades de trabalho para a juventude, segundo avaliao da
diretora do escritrio da OIT no Brasil, Lais Abramo.
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ARTIGO
FERNANDO LEITE RIBEIRO E MARISA DA CAMARA
A febril campanha
dos estatsticos
Os estatsticos, num delrio de grandeza, querem convencer o
contra o projeto de lei (ref. 1) que visa a criar nossa profisso. Num dos
outras.
leitor
rapidamente
acrescentar
E logo acrescentam:
de mercado.
precisam de uma profisso, por estar ela prevista no tal decreto que no
mercado.
Marisa da Camara
diretora
executiva da ABEP
mesmo documento):
Psiclogos,
antroplogos
socilogos
Fernando Leite
Ribeiro
vice-presidente
da ABEP, professor
no Instituto de
Psicologia USP
e presidente da
Razes e Motivos
Referncias
toda a profisso.
Ref. 1 - PLC 138, DE 2010: Projeto de Lei que Regulamenta as Profisses de Pesquisador e Tcnico de Pesquisa de Mercado, Opinio e Mdia. - Disponvel em http://www.abep.org/
plc138.pdf / Ref. 2 - Carta do CONFE ao Senado: datada de 08 de fevereiro de 2011 - Documento que visa a no aprovao do Projeto de Lei que regulamenta a profisso de
pesquisador de mercado, alegando superposio atividade de estatstico. - Disponvel em http://www.abep.org/cartaconfe.pdf / Ref. 3 - Decreto n 62.497, de 1 de abril de 1968:
Aprova o Regulamento para o exerccio da Profisso de Estatstico. - Disponvel em: http://www.estatistica.ccet.ufrn.br/arquivos/legislacao/decreto_62497.pdf
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EVENTO
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Experincias
compartilhadas
Empresas e profissionais trocam conhecimentos durante o 5 Congresso Brasileiro de Pesquisa
O PROTAGONISMO DO BRASIL DENTRO DO CENRIO INTERNACIONAL NAS REAS ECONMICA, SOCIAL E POLTICA
PERMEOU DIVERSOS DEBATES DO 5 CONGRESSO BRASILEIRO DE PESQUISA, OCORRIDO DIAS 26 E 27 DE JUNHO,
EM SO PAULO. O EVENTO ORGANIZADO PELA ABEP REUNIU MAIS DE 500 PROFISSIONAIS DO SETOR, CLIENTES,
REPRESENTANTES DO GOVERNO, MEIO ACADMICO E IMPRENSA. PARA FERNANDO RIBEIRO, VICE-PRESIDENTE DA
ABEP E COORDENADOR TCNICO DO CONGRESSO, O GRANDE MRITO DO ENCONTRO FOI REUNIR OS PRINCIPAIS
FORMADORES DE OPINIO DO SEGMENTO DE PESQUISA PARA REFLETIR SOBRE OS TEMAS MAIS RELEVANTES DA
ATUALIDADE. O EVENTO UMA EXPRESSO DO CRESCIMENTO E FORTALECIMENTO DA ABEP COMO INSTITUIO
CENTRAL DO MERCADO DA PESQUISA DE MERCADO, OPINIO E MDIA. HOJE ESTAMOS PRESENTES EM TODOS OS
FRUNS DO SETOR NO MUNDO, COM DESTAQUE PARA NOSSA IMPORTANTE LIDERANA NA AMRICA LATINA,
AFIRMA. ACOMPANHE NAS PGINAS A SEGUIR UM POUCO MAIS SOBRE OS PRINCIPAIS DEBATES E A OPINIO DE
fotos: Laureni Fochetto e Jssica Quiroga
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EVENTO
Ateno s marcas
troca mundial.
no se recuperou completamente, at
instituram o dilogo.
ser feito em conjunto. Ningum sabe ainda ao certo como vai ser.
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EVENTO
profundidade.
Cardoso. Com base nesse currculo, ele proferiu a palestra Brasil, China
Mapa do consumo
Empresarial
tomou
pases vm passando.
Brasil-China,
sobre o movimento das classes sociais brasileiras entre 2003 e 2009. Nesse
do consumidor, principalmente no
redistribuio do comprometimento
como
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vesturio
celular
subiu
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O caminho do meio
Nas demais regies, as altas foram prximas umas das outras, com
de 25%, o da Administrao
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EVENTO
em
diferentes,
constatado
foi
anos
43%
da
que
consegue
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EVENTO
mais baixa. Ficou definido ainda que aquelas famlias que ganham at R$
subdivises: a Baixa classe Alta, formada por quem tem renda familiar de
s demandas da rea.
pesquisa da rea.
Mas
como
pesquisa
de
que
foi
eleito
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negcios e as oportunidades.
Vergult,
Conhecimento,
o primeiro passo
Marinopoulos: fundamental
inovar, criar solues para o
cliente e para os seus negcios
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EVENTO
No lugar certo,
na hora certa
espao
de
exposio
estava
localizado
Um jeito divertido
de se comunicar
movimento
trabalho
das
empresas.
Foi
um
das palestras.
empresas.
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EVENTO
Processo de seleo
Reviso na Lei
Eleitoral
O tema da vez
pelo trabalho.
sculo passado.
prmio.
Antonio
Lavareda,
da
MCI,
concorda:
Antonio Lavareda, da MCI Estratgia, indaga se as principais marcas presentes nas eleies municipais de 2008
iro se repetir em 2012. Os temas relevantes seriam economia, parceria ou continuidade? No assunto economia,
elencou o levantamento da CNI/IBOPE, em setembro de 2008, quando o crescimento do PIB, de 6% no primeiro
semestre daquele ano, encabeava o recall de notcias, empatado com a descoberta das reservas da camada do
pr-sal anunciadas pelo ento presidente Luiz Incio Lula da Silva, e seguida pelos anncios da bacia de petrleo,
o aumento do Bolsa-Famlia e tambm o noticirio das viagens de Lula.
Lavareda lembra que, poca, os caixas dos municpios tinham registrado aumento mdio da ordem de 50%
em virtude de repasses federais. No de se espantar, portanto, que os assuntos da esfera econmica tivessem
predominado no debate eleitoral daquele ano. Para 2012, na pesquisa de recall CNI/IBOPE de maro ltimo, o assunto programa
social voltado para as mulheres dominou as manchetes, seguido pelas viagens da presidente Dilma Rousseff e das denncias de
corrupo de um ministro de Estado.
Levantamento feito pela sua empresa para a FGV, no ano passado, mostrou as motivaes que levam o eleitor a optar por um ou outro
candidato. Na ordem, apareceram: pelas propostas do candidato (54%), experincia anterior (42%) e qualidades pessoais (31%).
No quesito continuidade, Lavareda demonstrou que, em 2008, 67% dos prefeitos do Pas conseguiram se reeleger sendo que
95% dos prefeitos das capitais que se candidataram obtiveram o novo mandato.
aps sua entrega. Afinal, ela diz, essa uma das finalidades da pesquisa
limitante.
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social e institucional.
Uma proposta que deveramos defender que este prazo de cinco dias
passe para apenas dois dias, o que suficiente para os fiscais dos partidos
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EVENTO
voto.
De olho em 2014
O curioso da exposio das manchetes em 1988 que, faltando uma semana para o pleito, Erundina nem aparecia no preo.
O cenrio, ento, comea a mudar:
Na vspera: Erundina passa Leiva e pe Maluf em risco com base em pesquisa feita dois dias imediatamente anteriores votao.
15 de novembro: So Paulo elege hoje Maluf ou Erundina; oposio a Sarney avana em todo o Pas.
de
Pilli segura o trofu ao lado de Fernando Ribeiro, S Lucas, Joo
Meira, Marisa da Camara, Dulio Novaes e Paulo Carramenha
qualquer
organizao
que
busca
construir
digital,
sustentabilidade,
consumo
Geografia do voto
O IBOPE realiza uma anlise geogrfica do voto em So Paulo desde as eleies de 2004 a partir dos dados
consolidados do resultado oficial do TRE. Com os resultados por bairros, o IBOPE fez uma interpretao mais
sociolgica da distribuio dos votos entre os dois principais partidos concorrentes em segundos turnos: o PT
e o PSDB, mostrando que h uma constante na preferncia da populao nos ltimos pleitos, com o PT sendo
majoritrio nas reas mais perifricas e distantes, e o PSDB vencendo nas regies mais centrais quaisquer que
sejam as eleies: prefeito, governador ou presidente.
Segundo a anlise de Mrcia Cavallari, a mobilidade econmica, dando s pessoas mais renda, no correspondeu
ainda a uma mobilidade social. E a concentrao de renda na populao pouco se alterou, diz. Para ela, a responsabilidade s
aumentou. No mais uma questo da corrida do candidato, no apenas sobre quem est na frente. mais que isso:
o entendimento de um processo social e econmico.
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usurias, continua.
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ENQUETE
CASE
Planejando o
futuro
35
mplamente
divulgada
e
comemorada, a pacificao
realizada pela polcia nas favelas
do Rio de Janeiro foi um passo
fundamental para o desenvolvimento
das regies mais pobres da cidade.
No entanto, foi apenas o incio
de um processo para estimular
a
competitividade
empresarial
e melhorar a qualidade de vida
da populao. Para promover a
incluso social, o programa SESI
Cidadania,
desenvolvido
pela
Federao das Indstrias do Estado
do Rio de Janeiro (Firjan) junto a 16
comunidades da capital fluminense,
partiu do princpio da necessidade
de um diagnstico socioeconmico.
O levantamento, realizado em
favelas como Cidade de Deus e
Santa Marta, deu suporte s aes
do SESI nas reas de educao,
sade, cultura, esporte e lazer,
transformando o cotidiano de
milhares de pessoas e contribuindo
para a elaborao de polticas
pblicas. O diagnstico utilizou
as metodologias quantitativa e
qualitativa, com base nos setores
censitrios do IBGE/Censo 2000 e
abordagem presencial, na qual houve
aplicao de questionrio nico aos
moradores de domiclios particulares.
Na fase quantitativa foram realizadas
8 mil entrevistas junto populao
das regies de interesse.
Sem recorte especfico de gnero,
mas com equilbrio entre os sexos,
a fase qualitativa contemplou 14
grupos de discusso, com total de
132 participantes. Metade destes
entrevistados era de adultos e
idosos (mais de 45 anos de idade e,
36
ARTIGO INTERNACIONAL
JEANENNE LAMARSH
ISSN 1983-9456
Mudana elemento-chave
de seu negcio
O servio que voc presta, por sua prpria natureza, um argumento
para mudana. Muito raramente sua pesquisa indica que no h necessidade
alguma de mudar. Portanto, voc e sua organizao so claramente agentes
de mudana. Os dados que voc fornece deveriam bastar so o argumento
para a mudana e as pessoas que os recebem deveriam, portanto, mudar.
Entretanto, no preciso lhes dizer que no assim que funciona. As pessoas
tm uma capacidade incrvel de resistir aos dados ou, quando os aceitam,
ainda se recusam a fazer as mudanas que eles exigem.
As razes para esta resistncia so, de fato, muito lgicas quando olhamos
a mudana sob a perspectiva das pessoas: os alvos da mudana.
Quando as pessoas acham difcil mudar, normalmente por uma
combinao das seguintes razes:
1. No querem mudar da forma como fazem as
coisas agora porque esto confortveis procedendo
desta maneira. Elas recebem reconhecimento, tm
poder, no precisam esforar-se demais
2. No querem mudar para o que a gerncia est
recomendando porque no veem valor algum em
fazer as coisas daquela forma para si mesmas; no
a mudana que gostariam de fazer, receiam que no
sero to valorizadas quanto atualmente
3. No querem passar pelo esforo de chegar
nova
maneira. Elas tm trabalho a fazer e no podem
Jeanenne LaMarsh
despender
a energia extra exigida pela mudana
diretora
4. No confiam na capacidade da liderana em
executiva de
Servios de
lev-las nova maneira
Consultoria
5. No confiam na capacidade da Equipe do
LaMarsh Global
Projeto em lev-las nova maneira
6. J estiveram l e fizeram isto antes e no
acreditam que desta vez tero mais xito que da ltima
vez... ou, se tiverem xito, a maneira que a mudana ser feita ser difcil demais
Apesar de todas estas reaes serem naturais e normais, tambm so as
razes pelas quais as mudanas no ocorrem. Se mudana o seu negcio,
ento gerir tal mudana tambm faz parte dele. Como voc pode ajudar as
pessoas a superarem suas questes e fazerem a escolha de mudar?
De trs formas:
1. Dando-lhes as informaes que precisam entender sobre a razo pela
qual no podem continuar fazendo as coisas da maneira antiga. Torne as
mensagens to relevantes para as pessoas quanto para a organizao.
a. O que acontecer com nossa organizao se no mudarmos?
b. O que acontecer comigo (competncias obsoletas, ausncia de
possibilidade de promoo, at mesmo no ser mais necessrio porque a
empresa entra em declnio).
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PMKTcincia
37
anacarolinavital@gmail.com
minele.adm@gmail.com
arpseda@ig.com.br
almeida.jaj@gmail.com
amachado.correa@gmail.com
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38
1. INTRODUO
Continuamente, percebe-se que as transformaes ocorridas
em mbito mundial, sejam elas nas reas econmicas, sociais
e/ou ambientais indicam a necessidade de uma nova forma de
desenvolvimento que esteja direcionada para questes coletivas
em relao aos aspectos egostas e individualistas atualmente
apregoados. Nessa perspectiva, o desenvolvimento sustentvel
emerge como alternativa possvel de ser alcanada medida que
se discute a busca pela harmonizao entre as dimenses social,
econmica e ambiental, fundamentais para a efetivao desse
novo modelo (SACHS, 2007).
Para que essa mudana possa ser disseminada em toda a
sociedade, faz-se necessrio o envolvimento de diferentes atores
sociais, que devem realizar aes de forma concomitante ao
estabelecimento desse paradigma de modo que o mesmo possa
ser efetivado (BALDWIN, 2007; SILVA, 2010). No se deve
idealizar apenas a mudana no governo para com essas prticas,
mudana de aes e comportamentos de empresas e organizaes
do terceiro setor, no sentido de alcance de objetivos positivos
para toda a populao.
Ao contrrio, cada indivduo deve comear a redirecionar
seu posicionamento dentro do contexto ao qual se encontra, para
que o desenvolvimento sustentvel se torne possvel. Aspectos
pontuais como: a reduo no consumo de produtos com prejuzos
socioambientais visveis, uma presso pela produo de produtos
sustentveis, bem como a punio para empresas insustentveis
por meio do boicote aos seus produtos, simbolizam uma mudana
de atitude, no s individual como coletiva, a qual se d o nome
de Consumo Consciente. Essa nova forma de consumir, esse
novo perfil de cidado, demonstra o papel que cada indivduo
tem pelo desenvolvimento, com continuidade e durabilidade
(SEYFANG, 2006).
Alm disso, apresenta preocupaes no ato de consumir que
vo alm do individual para um patamar de maior conscincia
social (SANTOS et al., 2008). Porm, para que se possa
despertar para essa realidade, algumas caractersticas podem
ser observadas pela sua influncia na tomada de iniciativa do
indivduo, dentre as quais: o estilo de vida adotado, a cultura na
qual se est inserido, os padres de renda a qual o indivduo e
sua famlia esto submetidos. Com isso, toma-se como objetivo
deste trabalho caracterizar o perfil de consumo consciente da
populao de Recife, a partir de suas atitudes e comportamentos,
para conseguir entender como se pode contribuir para essa nova
forma de desenvolvimento.
2. REFERENCIAL TERICO
Os debates sobre desenvolvimento sustentvel (DS) tm
tornado cada vez mais claro que o modelo atualmente utilizado
PMKT21 #4 / 2012
39
PMKTcincia
necessita de reestruturao ao se considerar que as caractersticas
individualistas por este estimuladas, devem ser direcionadas
para uma perspectiva mais coletiva (FOLADORI, 2005), de
modo que toda a sociedade possa obter os benefcios dessa nova
prtica social. A ideia bsica do desenvolvimento sustentvel
est relacionada com a tarefa de harmonizao de dimenses
fundamentais (social, econmica e ambiental) para atender s
necessidades das geraes atuais sem comprometer a satisfao
das necessidades das futuras geraes (SACHS, 2007), com
necessrio envolvimento coletivo.
Continuamente so observadas, nesse contexto de mercado,
interaes entre atores para o atendimento das necessidades
dos consumidores. As empresas, os governos, os sindicatos, as
organizaes do terceiro setor, a mdia, os prprios indivduos,
alm de outros atores, se envolvem e se influenciam de modo
que suas aes se tornam complementares dentro desse sistema
de mercado (SILVA, 2010). Por isso, a todo o momento cada
ator deve comear a se preocupar com as consequncias que
seus comportamentos geram sobre o ambiente. No caso dos
consumidores, tal responsabilidade pode ser assumida pela
prtica de um consumo consciente.
2.1 CONSUMO CONSCIENTE
Sabe-se que, para o alcance do DS, necessria a interrelao de alguns atores sociais (governo, empresas e sociedade)
medida que inexiste a possibilidade de desenvolvimento
sem envolvimento coletivo. Visualizando o indivduo como o
principal responsvel pelas transformaes necessrias ao alcance
do desenvolvimento sustentvel, entende-se que o cidadoconsumidor um dos agentes responsveis pelo DS. Por vezes
ele observado como apenas um participante de um nicho de
mercado, todavia de suma importncia que o mesmo seja
considerado um co-responsvel pela atual situao.
Ao se focar as questes individuais dentro de um contexto
mais amplo, percebe-se que a capacidade de escolha de cada
indivduo sugere alternativas para a mudana na forma de atuao
junto ao meio ambiente e as questes da sociedade. Entendendo
que, de forma alguma, o consumir pode deixar de ser praticado
pela populao, medida que os recursos se tornem escassos, o
consumo consciente se efetiva ao ser levado em considerao
os impactos provocados pelo consumo, buscando maximizar os
impactos positivos e minimizar os negativos de acordo com os
princpios da sustentabilidade (INSTITUTO AKATU, 2010).
Fabi et al. (2010, p. 6) ratificam o conceito do Instituto Akatu
ao indicar que o consumo consciente pode ser considerado como:
GRFICO 1
Relao entre faixa etria e sexo da populao recifense
97
100
Feminino
84
80
61
60
40
Masculino
73
57
64
57
41
34 33
20
0
15-19
20-29
20-39
40-49
50 e+
PMKT21 #4 / 2012
40
41
PMKTcincia
At R$ 510,00
156
160
187
140
Entre R$ 510,01
e R$ 1.020,00
129
Entre R$ 1.020,01
e R$ 2.550,00
107
Entre R$ 2.550,01
e R$ 5.100,00
100
80
60
40
Mais do que
R$ 5.100,01
39
33
20
0
1
PMKT21 #4 / 2012
Renda familiar
120
No sabe /
No respondeu
TABELA 1
Representao dos atributos e seu grau de explicabilidade
Atributo
Preo
Original / No ser pirata
Tipo de embalagem
Marca
Propaganda
Certificao ambiental
Ser reciclvel
Ter refil
Consumo de energia
Consumo de gua
Segurana do produto
Durabilidade
Atividade de descarte
Ser descartvel
Servios ps-venda
Ser orgnico
No ser transgnico
No ser de origem animal
Facilidade de compra
Qualidade
Ser biodegradvel
Saudvel
Light / Diet
Informao do produto
Estado da embalagem
Inicial
Extrao
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
0,52
0,37
0,43
0,60
0,43
0,63
0,71
0,54
0,79
0,80
0,60
0,55
0,59
0,51
0,33
0,61
0,62
0,56
0,44
0,57
0,62
0,58
0,57
0,54
0,39
PMKT21 #4 / 2012
42
43
PMKTcincia
TABELA 2
IDADE
ESCOLARIDADE
RENDA
Principais correlaes entre fatores sociodemogrficos e os componentes principais dos atributos de compra dos produtos
Respeito ao
Meio Ambiente
Qualidade
e Segurana
Origem
Preos e Custos
Associado
Marketing
Facilitadores
de Compra
Descarte
Coeficiente
de correlao
-0,0330
0,0747
-0,0425
-0,0486
0,0153
0,0300
0,0168
Sig. (2-tailed)
0,4391
0,0796
0,3184
0,2547
0,7204
0,4823
0,6933
Coeficiente
de correlao
-0,0457
0,0397
-0,1496**
-0,0569
-0,0568
0,0852*
0,0088
Sig. (2-tailed)
0,2711
0,3388
0,0003
0,1702
0,1707
0,0397
0,8325
Coeficiente
de correlao
-0,0270
0,0925*
0,1523**
0,0736
0,1028*
0,1821**
0,0623
Sig. (2-tailed)
0,5157
0,0255
0,0002
0,0756
0,0130
0,0000
0,1329
** /Correlations
is significant at the 0.01 level (2-tailed) - * Correlations is significant at the 0.05 level (2-tailed)
PMKT21 #4
2012
TABELA 3
Comportamentos de consumidores conscientes
Sempre
Quase sempre
s vezes
Raramente
Nunca
75,0
450
12,3
74
5,7
34
3,7
22
3,3
20
72,9
438
13,5
81
7,0
42
2,0
12
4,7
28
59,4
357
17,0
102
8,8
53
4,8
29
10,0
60
59,2
355
18,2
109
12,0
72
4,8
29
5,8
35
54,2
326
15,5
93
11,6
70
5,8
35
15,8
77
44,7
268
18,7
112
12,2
73
8,3
50
16,2
97
38,5
231
21,3
128
15,7
94
7,7
46
16,8
101
38,3
230
22,0
132
15,3
92
12,0
72
12,5
75
28,5
171
23,0
138
17,8
107
13,3
80
17,5
105
25,8
155
18,0
108
18,7
112
13,7
82
23,8
143
21,8
131
18,8
113
25,6
154
18,1
109
15,6
94
21,5
129
10,8
65
11,7
70
10,5
63
45,4
273
Referncias
ASSADOURIAN, E. Ascenso e queda das culturas de
consumo. In: WORLDWATCH INSTITUTE. Estado do Mundo,
2010: estado do consumo e o consumo sustentvel.
Salvador: Uma Ed., 2010.
BALDWIN, A. Agenda 21. Encyclopedia of Environment
and Society. SAGE Publications. 2007.
DOBSON, A. Citizenship and the Environment. Oxford:
Oxford University Press, 2003.
FABI, M. J. S.; LOURENO, C. D. S.; SILVA, S. S. Consumo
consciente: a atitude do cliente perante o comportamento
socioambiental empresarial. In: IV Encontro de Marketing
da ANPAD. Anais... Florianpolis: ANPAD, 2010.
FEITAL, J. C. C.; SPERS, E. E.; NOVAES NETTO, A. F.; SPERS,
V. R. E.; PONCHIO, M. C. O consumo consciente da gua:
um estudo do comportamento do usurio domstico. In:
Anais... III Encontro de Marketing da ANPAD. Curitiba: 2008.
FOLADORI, G. Por uma sustentabilidad alternativa.
Uruguai: Coleccin Cabichui, 2005.
FURRIELA, R. B. Educao para o consumo sustentvel.
CONVERGNCIA
45
Pesquisa online,
presente ou futuro?
Istock/brickrena
Para muitos profissionais de pesquisa e clientes, momento mais de oportunidades do que de riscos reais
PMKT21 #4 / 2012
46
47
CONVERGNCIA
riscos reais e quem est atento ao novo mundo que o prprio pesquisado
interpretao
profissional
final ao cliente.
trs, observa.
dos
necessidade
de
garantir
ampliao
representatividade
empresas,
na
viso
de
E o cliente?
Luciana
macroeconmico,
outros
entre outros.
dados
custo. Mas devido ao grande vis da amostra, uma vez que esse tipo de
devem ser selecionados com cuidado. Tambm faz a ressalva de que nem
internet estar cada vez mais presente, ainda existe muita coisa que
precisa ser feita off-line. Certos estmulos precisam ser tocados, sentidos,
os grupos.
PMKT21 #4 / 2012
ckren
ck/bri
Isto
PMKT21 #4 / 2012
QualiBest com
novas diretoras
O Instituto QualiBest anuncia a
contratao de Lusia Nicolino e
Vasiliki E. Calliyeris, que atuaro,
respectivamente, como diretoras
do departamento de Marketing
e Inovao e da rea Tcnica. A
renovao na diretoria visa atender
demanda da base nacional
PMKT21 #4 / 2012
Expanso na
Amrica Latina
A Nielsen refora sua presena entre
os pases da Amrica Latina. Com
nova filial no Equador, a empresa
expande sua cobertura na regio,
totalizando 17 unidades. lvaro
Navarro ser o gerente-geral da
operao equatoriana. Navarro
anteriormente atuou no mesmo cargo
na Nielsen da Repblica Dominicana.
Novos associados
A ABEP registra a chegada de novos
associados, todos localizados na cidade
de So Paulo. A Nogar Inteligncia
de Marketing possui estrutura
operacional nas reas qualitativa e
quantitativa. A Tek Antropologia,
prestadora de servios especializados
na rea de Antropologia, abrange
tanto projetos de consultoria como
pesquisa qualitativa, desenvolvidas
a partir da etnografia. J a MC15
Consultoria e Treinamento, de
Nelsom Marangoni, atua como
consultoria e treinamento em
marketing, comunicao, pesquisas
de mercado e opinio pblica, alm
de trabalhar com o planejamento e
anlises de pesquisas de mercado e
opinio pblica.
CURSOS
TIRA-DVIDAS
Espao reservado para esclarecer dvidas
sobre a atividade de pesquisa.
A sua questo
bastante pertinente
considerando-se a
complexidade do
consumidor de hoje
e a dificuldade que
as marcas tm de
identificar quais
seriam exatamente os
drivers das escolhas
dos consumidores. Acho, no entanto, que a
segmentao demogrfica e psicogrfica uma
categorizao bsica e padro ainda bastante
utilizada no para identificar preferncias,
mas para monitorar se as aceitaes e os
usos so diferenciados pelos diversos grupos
demogrficos ou grupos psicossociais. As marcas
e os produtos tm apresentado cada vez mais
uma penetrao horizontal, e a anlise mais
usual no sentido de ver se h diferenas de
uso e preferncias entre os diversos grupos. E a
definio dos grupos de anlise deve considerar
tambm as hipteses mais relacionadas
categoria, alm dessas bsicas, tais como
variveis demogrficas e psicogrficas. Como,
por exemplo, no caso de produtos mais de
tecnologia e digital seria interessante analisar
pelos grupos de envolvimento com o mundo
digital. Ou, ainda, numa questo relativa a
esportes estabelecer uma varivel de anlise
considerando-se o nvel de envolvimento com
esportes.
Esomar
MRMW
MRIA
OUTUBRO
16
Contribuio da Pesquisa no
Desenvolvimento de Novos Produtos
Por Ione Almeida, da Almeida Associados
Consultoria Estratgica
Conhecimento dos principais tipos de
metodologias e ferramentas disponveis
para cada fase do projeto de lanamento
de um novo produto e servio.
22 a 25
Pesquisa Qualitativa: Fundamentos
e Novas Fronteiras
Por Diva Oliveira, consultora e professora
da ECA-USP
Introduo pesquisa qualitativa,
para formao e aprimoramento dos
profissionais.
NOVEMBRO
7a9
Semitica Aplicada Pesquisa
Por Bruno Pompeu, do IED; Clotilde Perez,
da ECA-USP; e Diva Oliveira, consultora e
professora ECA-USP
A Semitica no contexto da Pesquisa de
Mercado (teoria e metodologia).
22 e 23
Ferramentas Digitais do IBGE
Por Wagner Martins, do IBGE
Capacitao na utilizao de ferramentas
de recuperao de dados de pesquisa do
IBGE.
30
Workshop Pesquisa 2.0
Por Marcelo Coutinho, professor de psgraduao FGV e diretor de Inteligncia
de Mercado para Amrica Latina do Terra
Networks
26 a 29
Moderao de Discusso em Grupos
Por Rosa Moyses, da MB Foco Estratgico;
e Vnia Bartalini, da Aumento
Conceitos tericos que impactam
diretamente a prtica da moderao de
grupos.
Nomenclatura Atual
CCEB
Alexandre de Saint-Lon o
novo Country Manager da Ipsos
Brasil. O cargo era ocupado
anteriormente por Odmar Almeida
Filho. O executivo se reportar
diretamente a Jim Smith, chairman
& CEO Amricas. No Brasil desde
abril de 2011,
Alexandre
ocupava o posto
de Managing
Director das
divises de
Loyalty e
Alfacom da
companhia.
Ele licenciado em Filosofia pela
Universidade de Paris Sorbonne
- e iniciou a carreira profissional
em 1999 na sede do Grupo Ipsos,
em Paris, na equipe dedicada s
pesquisas de clima e engajamento
de funcionrios. O executivo
trabalhou ainda na Ipsos Mxico e
Sua. Nos ltimos meses a Ipsos
lanou mais de seis produtos no
mercado, como o Next Connect, o
Ad Express, o EGM Next Marplan,
o EGM Kids o Wallet Allocation
Optimizer e o Social Space.
49
Agenda ABEP
Mudana no
comando da
Ipsos Brasil
CIRCUITO
Izilda Frana
48
CIRCUITO
Pontos
ARF
Analfabeto/Primrio incompleto
Analfabeto/Fundamental 1 incompleto
0
1
Superior completo
Superior completo
A nova verso do documento Critrio de Classificao Econmica Brasil, base LSE 2010, que
contempla atualizao nos nveis de Instruo do entrevistado/ chefe de famlia, est disponvel
no endereo www.abep.org/novo/Content.aspx?ContentID=301 e tambm no Portal ABEP.
PMKT21 #4 / 2012
50
ARTIGO
NATLIA RAMOS HUNGARO
A flexibilidade do home-office
atraindo profissionais
Em plena era do conhecimento, onde so recorrentes os temas
competncia, inovao e resultados, muitas organizaes ainda
trabalham num regime fordista, com regras e controles que acabam
equiparando o capital intelectual com o manual, como se uma ideia ou
anlise pudesse ser gerada por minuto, independentemente da condio
do colaborador. Esta realidade nos leva reflexo de como visto e
realizado o trabalho hoje.
Pense bem. Estar em sua mesa das 8h s 18h garante produtividade?
Cada dia mais os profissionais tm a conscincia de que somente o fato
de estar no local de trabalho no garante bons resultados. Alm disso,
temas como qualidade de vida, equilbrio entre vida pessoal e profissional,
flexibilidade, redes sociais e preocupao com o meio ambiente ganham
peso nas relaes trabalhistas, principalmente no momento da escolha de
uma organizao para se trabalhar.
Visto que as pessoas so o principal fator
de sucesso no contexto organizacional e que
profissionais qualificados e experientes tornamse, portanto, objeto de desejo das organizaes,
natural a reflexo sobre novos fatores para a atrao
de profissionais.
Diante desse cenrio, o mtodo home-office
que pode ser definido como a realizao das
atividades profissionais, ou parte delas, na prpria
residncia do empregado, permitindo, dentre
outras possibilidades, a flexibilidade de horrio
Natlia Ramos
possivelmente a resposta para os temas valorizados
Hungaro analista
atualmente, aumentando assim a atratividade de
de Recursos
pessoal.
Humanos da GfK
Porm, com a preocupao de que no haja
Brasil.
impacto negativo nas relaes profissionais e
seguindo-se as tendncias de mercado, recomendase a forma mista do home-office, aquela na qual
apenas parte das atividades ou dias da semana so trabalhados em casa, e o
restante realizado na empresa.
Para validar esta tendncia, aplicou-se pesquisa quantitativa com
119 profissionais economicamente ativos (52,1% do gnero feminino e
47,9% do gnero masculino), predominantemente residentes na regio
do Grande ABC e no Municpio de So Paulo, tomando-se a precauo
em realizar a diviso das Geraes Y, X e Baby Boomer, e de separar
profissionais com e sem experincia no mtodo home-office.
Os resultados da pesquisa evidenciaram que para os profissionais com
experincia no mtodo, o home-office atende positivamente os itens:
Flexibilidade de Horrios, Organizao (pessoal), Qualidade de Vida,
PMKT21 #4 / 2012
100,00
100,0%
80,0%
88,00
76,32
64,52
57,14
60,0%
40,0%
42,86
35,48
23,68
12,00
20,0%
0,00
0,0%
Gerao Y
c/ experincia
SIM
Gerao Y
s/ experincia
Gerao X
c/ experincia
NO
De acordo com os resultados obtidos, o homeoffice tende a firmar-se como fator de atrao dos
profissionais de todas as geraes. Fica a dica para as
organizaes.
*O contedo deste texto foi retirado do artigo acadmico A prtica do
home-office como fator de atrao e reteno de profissionais da Gerao
Y, desenvolvido pela autora.
PMKT21 #4 / 2012
en
ts/
Sh
c k. c
om
Vi
nc
le m
to
ers
utt
como estes
patrocnios impactam na percepo e consumo das marcas?
Como os patrocinadores so vistos pelos consumidores e
PMKT21 #4 / 2012